人事档案的特点和作用分析

刘琴 十堰市城市管理综合执法支队

关键词:人事档案管理 特点 作用 城市管理综合执法支队 

摘要:根据我国人事档案的特点可知,我国绝大多数人有属于自己的档案,不单单是事业单位工作人员,并且在企业单位的人员以及学生、工人,都有各自的档案。基于此,我国的人事档案在数量上是十分庞大的,也出现了自身的特点及作用。本文主要就城市管理综合执法支队的人事档案特点及作用进行分析。

办公室业务杂志要求:

{1}紧扣主题,有独到见解,论证严密,表述严谨,内容充实,数据准确,文字精炼,未在正式刊物发表。

{2}基本要求。论文尚未公开发表,作品要求原创,严禁抄袭,文责自负,并附有作者简介及详细联系方式。

{3}文章正文的标题、表格、图、公式以及脚注应分别连续编号。

{4}中文标题一般不超过20字。应准确、简明地反映文章内容,避免使用未约定俗成的缩写词、字符、代号等。

{5}脚注中的外文参考文献要用外文原文,作者、书名、杂志名字体一致采用TimesNewRoman,书名、杂志名等用斜体,其余采用正体。

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

办公室业务

部级期刊
1个月内下单

关注 14人评论|0人关注
相关期刊
  • 人事天地
    省级期刊 1个月内下单
    广西壮族自治区人力资源和社会保障厅
  • 现代人事
    省级期刊 1个月内下单
    陕西省人事厅
  • 人事与人才
    省级期刊 1个月内下单
    湖南省人事厅
  • 组织人事学研究
    省级期刊 1个月内下单
    中共甘肃省委组织部
服务与支付