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办公室业务杂志

杂志介绍

办公室业务杂志是由中南出版传媒集团股份有限公司主管,中南出版传媒集团股份有限公司主办的一本部级期刊。

办公室业务杂志创刊于1992,发行周期为半月刊,杂志类别为政法类。

办公室业务杂志

部级期刊

  • 主管单位:中南出版传媒集团股份有限公司

  • 主办单位:中南出版传媒集团股份有限公司

  • 国际刊号:1004-647X

  • 国内刊号:43-1514/D

  • 发行周期:半月刊

  • 全年订价:¥940.00

  • 浅议新时代党的制度建设

    关键词: 制度建设  内涵  特点  重要性  推进途径  

    党的制度建设是党的建设新的伟大工程一以贯之的轴线,也是建设社会主义法治国家的有力保障,新时代要开创管党治党新局面,取得反腐败斗争压倒性胜利,就必须积极推进党的制度建设。推进党的制度建设,必须做好宣传工作,增强广大党员制度意识;适应时代的发展,制订和完善党的制度;完善惩戒机制,增强党的制度的权威性和实效性。唯有如此,才能充分发挥...

  • 浅谈社会主义核心价值观背景下的国企党建工作

    关键词: 社会主义核心价值观  国企党建  问题  方法  

    社会主义核心价值观是新时代我国发展的核心理念,也是国企党建工作的重要指针。正确、合理地把核心价值观融入国企党建工作之中,能够有效加强企业文化建设,巩固企业党组织核心地位,调动企业员工积极性,从而促进企业党建工作全面发展。本文简单介绍社会主义核心价值观对国企党建工作的重要性,分析当前国企党建工作存在的问题,并从核心价值观出发...

  • 谈国有企业党建工作

    关键词: 国有企业  党建工作  改革  

    随着中国市场经济的快速发展,国有企业的改革在进一步深入,国有企业市场化要求更高。因此,国有企业中的党建工作面临着重大的挑战,党建工作正在面临边缘化,受到严重的削弱,党务人才缺乏,优秀人员不愿意从事党务工作,如何抓好国企党建工作,将党建工作成效转化为企业的竞争优势,成为当前国有企业党建工作的一个重大课题。

  • 浅谈新时期国有企业开展党员学习教育的工作重点

    关键词: 新时期  国有企业  党员  学习教育  重点  

    党的后,新时期的党建工作,对国有企业开展党员干部的学习教育提出了新要求。本文将结合国有企业工作实际,从开展学习教育的重要性、方式、方法、宣传、考核等方面,探讨党员学习教育的工作重点。

  • 新时代做好国有企业党建工作的思考

    关键词: 新时代  国有企业  党的建设  

    坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的"根"和"魂",是国有企业的独特优势。新时代,要通过抓实政治理论学习,提升科学发展的实践能力;抓作风建设、团队建设、促进改革发展;要充分发挥国企党的政治优势,切实提高党组织的战斗力和竞争力。

  • 中外合资企业党建工作新思路分析与阐述

    关键词: 中外合资企业  党建工作  新思路  探讨  

    近年来,我国经济发展迅速,中外合资企业是我国非公有制企业的重要组成部分,通过资金的引入和国外先进的技术以及管理经验的借鉴,为我国国民经济的发展作出了应有的贡献,党建是合资企业的重要工作内容,对增强中外合资企业的凝聚力,促进合资企业稳定可持续发展具有重要的现实意义。因此对中外合资企业党建工作的新思路进行分析和探讨是十分必要的...

  • 关于加强新时期工会党建工作的探索与思考

    关键词: 党建工作  工会  规范化  

    在现代社会的发展趋势之下,党建工作逐渐受到社会各界的关注,并开始着手建设此项工作,但基于党建工作的复杂性,许多党建工作的建设效果存在一定的误差,至此为了提高党建工作的效应,维护党建工作建设的正确性,我国开始推行"工会+党建"的工作,通过正确方针的引导,结合工会形式的特性,实现了现代社会企业党建工作的规范化。

  • 宣化区林业局从全面从严治党与提高党建科学化水平中寻求推动林业生态建设工作的方法

    关键词: 从严治党  党建科学化水平  推动  林业生态建设  

    党的以来,以同志为核心的党中央从统筹推进"五位一体"总体布局和协调推进"四个全面"战略布局的高度,就全面从严治党提出了一系列新思想、新观点、新论断。本文以全面从严治党与提高党建科学化水平为切入点,在深入机关作风整顿工作中研究出推动林业生态建设工作的方法。

  • 探讨基层党建档案管理工作中存在的问题及对策

    关键词: 基层党建  档案管理  问题  对策  

    国民经济的飞速发展和社会的不断进步给基层党建档案管理工作提出了更高的要求。传统的基层党建档案管理工作已经不能适应新时代的发展,诸如管理机制不健全以及人员素质较低等问题已经严重制约了基层党建档案管理工作的正常开展。本文首先阐述了基层党建档案管理工作的重要性,然后指出了目前我国基层党建档案管理工作中存在的主要问题,最后提出...

  • 医院党支部建设现状分析及防控措施研究

    关键词: 医院  党支部建设  现状分析  防控措施  

    随着我国社会经济的快速发展,社会对医疗越来越重视,各级对于医院党支部的建设要求也越来越高,医院党支部充分发挥自身优势,在新时代的背景下面对新的问题,从思想上和制度上进行创新和解决,让医院的运营更加顺利。本文首先通过了解医院党支部建设的现状,然后提出医院党支部存在的问题,最后提出了加强医院党支部建设的具体措施。

  • 加强思想政治建设 提高城市管理水平

    关键词: 城市管理队伍  思想政治建设  服务管理水平提高  有效措施  

    城市管理队伍建设是加强城市管理工作的重要力量。加强城管队伍思想政治建设,激发城管工作人员工作热情和担当意识,才能确保城市管理各项工作顺利开展。本文从注重实效,发挥理论联系实际的作用;开拓创新,多举措开展思想政治工作;加强领导,提高对思想政治工作的认识三方面入手,对加强城管队伍思想政治建设提出了可行性建议,促进城管人员思想素质...

  • 互联网环境下对行政管理的思考

    关键词: 互联网  行政管理  发展  

    21世纪以来,电子科技得到了飞速发展。目前,互联网已经在各行各业广泛应用,对于行政管理的影响也逐渐加深。面对当前的社会形势,在互联网环境下,行政管理存在机遇的同时也面对着一些挑战。为了更好地开展行政管理工作,行政管理部门应该对互联网带给行政管理的优劣影响进行了解。在适应互联网环境的情况下,研究出面对挑战的合理办法,把握好互联网...

  • 关于事业单位青年职工思想政治教育的探究

    关键词: 事业单位  青年职工  思想政治教育  探究  

    要想将新时期事业单位思想政治工作落实到位,就需要深入考虑与事业单位职工切身利益相关的内容,以及职工最关心的问题。首先就要使事业单位职工基本利益得到保障,了解职工的生活情况以及工作实际情况,充分结合帮助引导职工与教育引导职工,联系思想问题与解决实际问题,这就要求在思想政治工作的开展过程中要带有责任与感情,才可以使职工感受到入...

  • 试论企业政工思想工作中的问题

    关键词: 企业政工思想  问题  建议  

    企业的健康发展离不开企业政工思想工作的开展,尤其是随着当前市场环境的变化,为企业思想政治工作带来许多新情况、新问题。本文旨在探析企业政工思想工作中需要完善的问题,提出相应的建议,以期为企业政工思想工作的顺利开展提供一定的借鉴。

  • 探究新时期电力企业行政管理的创新

    关键词: 电力企业管理  管理创新  市场经济  

    随着我国经济的发展与社会的进步,特别是全球经济一体化进程的不断加快,电力在我国的需求不断增加,这种需求不仅仅体现在量的增加上,而且更重要的是质的提升。在新的时代,社会各界对电力企业的要求不断提高,因此,电力企业应当不断改革与创新企业内部的行政管理,以适应日益变化的经济与社会环境。本文通过研读国内外相关学者的已有文献,并结合自...

  • 省级体训基地政工建设难点与对策探讨

    关键词: 省级体训基地  政工建设  青少年  思想政治教育  难点  

    作为地方乃至国家培养体育人才的重要途径,省级体训基地担负着培养和造就德、智、体全面发展的社会主义体育事业接班人的重任。在新的历史时期,省级体训基地的思想政治工作建设也面临着很多新的难题和挑战。体训基地应根据自身的特点,在求真务实,锐意创新上下功夫,积极探索新形势下省级体训基地政工建设的新思路、新途径。

  • “互联网+”视阈下军校思想政治教育研究

    关键词: 互联网  军校  思想政治  教育研究  

    随着信息技术的发展,互联网给人们的工作生活带来便捷的同时,也改变着人们特别是青年人的思想。军校学员是青年的特殊一群,他们的思想不可避免受到互联网的影响。因此军校教员应注重运用网络技术,不断创新思想政治教育方法。

  • 运动员思想政治工作的重点与难点探索

    关键词: 运动员  思想政治工作  重点  难点  

    在运动员思想政治工作方面,我们长期坚持以党的重要思想为指导,以我国体育总局下发的相关文件为依据,坚持以人为本,全面推进运动员思想政治工作的开展。思想政治工作是党的优良传统,同时也是战胜敌人的法宝,是不断取得进步的重要思想保证。

  • 试论高校专职辅导员思想政治教育方法的艺术性

    关键词: 高校专职辅导员  思想政治  教育方法  艺术性  

    思想政治教育是高校专职辅导员的重要工作之一,但部分辅导员对该项工作的重视度稍有不足,思想观念守旧,不注重教育方法的革新,导致思想政治教育流于形式,教育效果大打折扣,难以满足高校的实际发展需求。本文将对高校专职辅导员思想政治教育工作中存在的主要问题加以探讨和分析,并提出相应的解决策略,以期全面提高高校思想政治工作的实效性,促使...

  • 以微信为例探析新媒体时代医院思想政治工作

    关键词: 微信  新媒体时代  医院思想政治  

    随着互联网的不断发展,现如今我国社交网络也越来越发达,微信、微博、QQ等的出现影响到人们的精神领域,新媒体的日新月异对思想政治工作影响较大。本文探讨了微信在医院的使用的特点和存在的问题,并提出了解决方案。

  • 试探我国社会主要矛盾的“变”与“不变”

    关键词: 社会主要矛盾  基本国情  新时期  

    党的报告指出我国特色社会主义已经进入了一个崭新的时期,社会主要矛盾较以往已经发生了一定程度的变化,但基本国情并未发生改变。在新时期要进一步促进社会和谐、稳定发展,必然要准确把握社会主要矛盾的"变"与"不变",深刻认识到两者的辩证关系。基于此,本文对我国社会主要矛盾的"变"与"不变"进行了综合性分析,并提出了相关建议,以供参...

  • 新时代我国社会主要矛盾转变之分析

    关键词: 新时代  主要矛盾  转变  分析  

    党的报告对于新时代中国主要矛盾的转变作出了论断,即我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。这一论断引起了广泛的关注以及研究,如何理解主要矛盾的变化?不平衡不充分的发展有哪些内涵和具体体现?如何破解社会主要矛盾,实现更平衡更充分的发展?希望通过本文的探讨,能够更好地去回答上述问题...

  • 浅谈如何发挥事业单位绩效工资的激励作用

    关键词: 事业单位  绩效工资  激励作用  

    随着市场经济的快速发展,我国事业单位受到了更多的关注,但是目前我国事业单位的发展受到了单位内一些体制的影响,其中员工收支分配不均是最主要的问题,很大程度上抑制了单位的发展。积极发挥绩效工资的激励作用是目前事业单位最主要的问题。本文主要分析和探讨了事业单位绩效工资的激励作用,并且针对性地提出了有效的措施,更好地促进了事业单位...

  • 浅析企业文化在现代企业发展中的作用

    关键词: 企业文化  发展  作用  

    当今社会是文化管理的时代,是文化致富的时代。企业文化是一种全新的现代企业管理理念,能够体现一个企业的价值观、思维和行为方式。一个企业要真正步入社会、融入地方、赢得市场、吸引人才,就必须拥有、普及和深化企业文化建设,把员工的个人目标统一到企业发展的共同目标愿景上来,提升企业核心竞争力和社会知名度。

  • 试析加强企业物资采购监督与管理的途径

    关键词: 企业  物资采购  监督与管理  途径  

    企业经营活动中的物资管理在一定程度上作为企业进行全面标准化管理的核心问题之一,在总生产成本中物资采购成本占有很大比例,并且也是企业盈利的重要点。采购作为企业管理中最有价值的部分,企业为创造出最大的利益,就必须根据自身实际情况做好采购工作,即严格按照施工和生产任务的要求,按时、保质保量地完成物资的供应,确保企业能够顺利地进行...

  • 民办大学校长的三种素质

    关键词: 民办大学  校长  素质  

    我国民办大学发展形势良好,离不开历任校长的辛勤付出,这些校长各有各的治理之道,但总的来说要具备三种素质:一是熟悉高等教育规律,二是有一定的管理能力,三是对国家的高等教育政策有一定的敏感性。

  • 内部控制下的中小学财务管理的完善途径分析

    关键词: 内部控制  中小学生  财务管理  

    本文首先对中小学校财务管理内部控制作出概述,然后分析中小学财务管理中存在的问题,最后寻找在内部控制下,中小学财务管理的完善途径,以供参考。

  • “互联网+”背景下档案信息化安全建设研究

    关键词: 时代  档案信息化  安全建设  

    随着"互联网+"时代的到来,档案信息化建设异常迅速,安全建设作为基础性工作,备受关注,成为推动档案信息化建设的重要保障。

  • 世界记忆视角下互联网信息存档的必要性分析

    关键词: 世界记忆  互联网信息  存档  

    自20世纪60年代互联网产生以来,以数字化形式为主要特征的互联网信息深刻地影响着人类社会,引领人类进入更高度的信息化时代。互联网信息记录着政府、社会及个人生活的变化和发展,具有真实的凭证和经验价值,是数字化形式的历史记录。互联网信息具有鲜明的时代特征,是历史留给世界人民今天和未来的信息资源财富。除此之外,互联网信息还具有信息内...

  • 事业单位档案管理信息化建设对策研究

    关键词: 事业单位  对策  档案管理  

    经济的飞速发展,不断带动着我国社会在前进,事业单位档案管理也紧随时展的脚步,同时在其具体的管理对策方面发生着重大变化。在这个快速化进程中,如何让档案管理变得更加成熟化、合理化成为业界一大难点。本文对加强事业单位档案管理进行探索,并提出建议和策略。

  • 计算机信息技术在事业单位档案资源管理中的应用与思考

    关键词: 事业单位  档案资源管理  计算机信息技术  应用  

    目前,计算机信息技术已经被广泛地应用于事业单位档案资源管理中,先进的计算机信息技术提高了事业单位档案资源管理工作的效率与质量,推动了事业单位综合信息品质的发展。在此背景下,本文将针对事业单位档案资源管理中计算机信息技术的应用进行具体分析,研究了档案资源管理中计算机信息技术的作用,事业单位档案资源管理中计算机信息技术的应用,...

  • 信息化背景下事业单位档案管理研究

    关键词: 信息化  事业单位  档案管理  

    事业单位的发展不是一蹴而就的,而是需要各个方面的发展促进。档案管理是其中重要的一项,它对企业高层管理关于人事变动的决策有着一定的影响作用。因此,对事业单位来说,档案管理有着举足轻重的地位。在信息化的大背景下,事业单位的档案管理也应该随之更新发展,将档案管理信息化,在提高工作效率的同时减少档案储存信息的失误和失真也非常重要。...

  • 事业单位档案管理在信息化时代中的创新路径探讨

    关键词: 事业单位  档案管理  信息化时代  

    随着社会经济的迅猛发展,企事业单位的作用越来越重要,已成为我国国民经济的重要组成部分,为我国现代化建设作出了巨大贡献。档案管理作为事业单位的重要内容,应予以重视,充分利用信息技术手段对档案进行高效管理。本文将从档案信息化建设相关概念入手,对事业单位档案管理存在的问题进行初步探析,并提出档案管理在信息化时代的创新措施,希望对事...

  • 新形势下人才服务机构对高校毕业生人事档案的信息化管理初探

    关键词: 人才服务  信息化管理  高校毕业生人事档案  

    随着信息技术的发展,科学技术水平的提升,新媒体与互联网的出现,人才的发展需求也呈现出多样化。人才服务机构作为促进就业的职业介绍中心和人才市场的合并,推动了新的人才服务机构的诞生,使得就业平台进一步融合和发展。笔者管理着近5万册人才和高校毕业生档案,发现传统的档案管理模式已经不适应时展的需求,人才服务机构要充分运用信息化发展的...

  • 医院档案管理信息化建设实践与探析

    关键词: 医院  档案管理  信息化  

    国家卫生健康委员会(原卫生部)在2012年的《关于加强卫生信息化建设的指导意见》中指出,要建设适应卫生改革与发展需求的信息化体系,提高卫生服务与管理水平。同时指出,医院信息化要以规范医院管理和优化临床医疗服务为重点。信息化建设是提高医院管理工作效率、规范诊疗流程、保障患者安全的重要手段。

  • 医疗档案信息共享中患者隐私保护的实践探讨

    关键词: 医疗信息  网络共享  隐私保护  实践方案  

    医疗档案信息在网络中的共享成了档案信息发展的必然趋势,但也给个人隐私信息的泄露带来了隐患,需要加强信息保密制度,实现档案信息的正常、稳步发展。本文中,作者详细地分析了目前医疗档案信息存在的问题,并指出了针对性的实施方案。

  • 刍议疾控档案管理中信息技术的应用

    关键词: 疾病预防和控制  档案管理  信息技术  管理应用  

    近年来空气质量的下降以及人们生活水平的提高,疾病防控中心需要承担更大的责任,档案管理作为其中最基础、最关键的工作也面临着重要的发展,需要进行信息技术的提升进而适应发展。对此制定出合理的信息技术改进措施,使得疾病预防中心的档案有更合理、更完善、更高效的管理,使得疾病预防和控制中心的档案管理能够有更好的适用性是非常重要的。笔...

  • 办公室文秘专业职责分工机制的研讨

    关键词: 文种  专业职责  分工机制  

    为进一步发挥电网企业办公室秘书分部的参谋助手作用、提升服务保障水平,文章通过对当前办公室文秘工作运行的职责分工机制中存在的问题进行了分析,并提出切实可行的分工机制,有效地解决了工作效率低的问题。通过试行,新模式是可行的。

  • 浅析数字化档案建设

    关键词: 数字化  档案  建设  

    随着信息技术和数字技术的不断进步,档案信息化建设也成为非常重要的内容。目前,我国数字化档案建设处于初步阶段,因此,需要了解数字化档案存在的问题,并进行解决,明确建设目标,才能实现数字化档案的建设。

  • “互联网+”时代档案管理工作研究

    关键词: 档案管理  应用  

    我国档案管理工作要按照相关管理体制来开展,自由度受到一定的限制,所以,想把各类创新技术应用在档案管理工作领域也就存在一些障碍。在"互联网+"时代,不仅仅要考虑如何从技术层面改革档案管理工作,还需要考虑开发模式、运行机制和管理流程等方面,从而增强档案管理的改革自觉性和时代适应力。

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