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北京经济管理职业学院学报杂志

杂志介绍

北京经济管理职业学院学报杂志是由北京市教育委员会主管,北京经济管理职业学院主办的一本部级期刊。

北京经济管理职业学院学报杂志创刊于1986,发行周期为季刊,杂志类别为经济类。

北京经济管理职业学院学报杂志

部级期刊

  • 主管单位:北京市教育委员会

  • 主办单位:北京经济管理职业学院

  • 国际刊号:2096-1286

  • 国内刊号:10-1374/F

  • 发行周期:季刊

  • 全年订价:¥132.00

  • 低碳经济:国际发展动向与中国的行动

    关键词: 低碳  低碳经济  国际  

    进入21世纪后,低碳经济作为一种以低能耗、低污染、低排放为基础的新经济模式日益受到世界各国的青睐。英国成为全球低碳经济的积极倡导者和先行者,低碳经济或为欧盟的就业出路,美国拟通过立法巨资投入低碳经济,日本强化低碳经济旨在实现低碳社会;作为世界上最大的发展中国家,中国也已成为发展低碳经济的主要践行者。

  • 首都西南区域旅游休闲产业发展研究

    关键词: 首都西南区域  旅游休闲产业  发展研究  

    首都北京的西南区域拥有丰富的自然景观、民俗文化、历史遗迹等旅游资源,是北京市重要的旅游区,加快首都西南区域旅游休闲产业发展具有重要的战略意义。本文描述了首都西南区域旅游休闲产业的发展现状,分析了存在的主要问题及深层次原因,以"一五五三"战略构想,谋划西南区域旅游休闲产业发展,并提出促进首都西南区域旅游休闲产业快速发展的政策...

  • 北京市十八区县投资环境实证分析

    关键词: 北京市十八区县  投资环境  比较分析  政策建议  

    本文主要利用AHP法(层次分析法),对北京市十八区县的投资环境进行实证研究,通过对各区县、各功能区影响投资环境的各种因素的比较评价,分析其投资环境上存在的问题,并在此基础上提出了改善投资环境的相关政策建议。

  • 关于企业管理创新的思考

    关键词: 企业管理创新  发展趋势  基本途径  

    本文对企业管理创新作了新的诠释,分析了新的时代背景下企业管理创新的发展趋势,提出了企业管理创新的重点和基本途径,以及企业管理创新中应注意的问题。

  • 国有企业公司治理结构诊断及完善对策

    关键词: 公司治理  诊断  完善对策  

    与国际上规范的公司治理结构相比,我国国有企业公司治理结构的"形似而神不似,形备而实不至",一直是困扰国有企业和政府部门的一道难题。完善公司治理结构,必须加快企业产权结构调整,规范董事会制度建设,理顺"新三会"与"老三会"及经理层的关系,严格实行规范化、制度化管理。

  • 从淡马锡看国企治理

    关键词: 淡马锡  国有企业  公司治理  

    本文根据对新加坡淡马锡国有控股公司考察后的感受和思考,分析了我国国有企业与其在治理理念与文化环境方面的差异,提出了北京市属国有企业有效治理的改革建议。

  • 试论企业道德资本的形成

    关键词: 企业  道德  道德资本  

    企业道德资本已成为研究经济伦理的重要视角。本文试图将企业的人、事、物和由这三要素组织起来的企业管理制度与道德相结合进行研究,以期在道德力量的支援下,让企业运作更具效益,达到最佳状态,从而将柔性的道德渗透形成企业的无形资本,即道德资本。

  • 逆周期监管工具、机制与中国的选择

    关键词: 逆周期监管  工具和机制  路径选择  

    本文梳理并总结了国内外专家学者对逆周期监管主要工具和机制的最新研究成果,分析了中国的经济周期与宏观调控的措施,提出了我国建立适当的逆周期监管工具和机制的路径选择。

  • 公允价值计量模式下所有者权益问题探讨

    关键词: 公允价值  所有者权益  存在问题  解决方法  

    所有者权益计量是否准确、真实,不仅影响股东的权益,而且还决定它提供的会计信息是否有用。实际中我们发现,在现行的公允价值计量模式下,会计计量的所有者权益与股权价值相差较大,本文针对这一问题进行了分析,并提出相应的解决方法。

  • 坚持以人为本创建一流高职院校的思考

    关键词: 高职院校  以人为本  育人为本  人才为本  

    创建一流的高职院校,必须坚持以人为本。坚持以人为本,集中体现在教育必须以育人为本,以学生为主体;办学必须以人才为本,以教师为主体;发展必须从实际出发,统筹兼顾,和谐发展。

  • 围绕首都经济发展创新北京高职教育

    关键词: 高职教育  首都  创新  

    高等职业教育具有区域性、服务性、职业性和开放性的显著特点,强调以服务于区域、行业经济和社会发展为主旨。北京高职教育必须适应首都经济发展的需求,围绕首都经济发展的特色定位,创新北京高职教育的办学模式和人才培养模式,彰显北京高职教育的特色。

  • 基于MSP模式的电子信息职业技能开发

    关键词: 信息通信技术  电子信息职业技能  msp模式  开发路径  

    信息通信技术和电子信息职业技能在当今社会经济发展中发挥着不可复制的重要作用。本文分析了信息时代电子信息职业技能的主要特征以及开发的基本现状,提出了基于MSP模式进行电子信息职业技能开发的有效路径选择。

  • 工作任务导向法运用中的问题分析

    关键词: 工作任务导向法  运用  问题  建议  

    本文针对"工作任务导向法"在我国高职教育运用中出现的问题和原因进行了分析,并提出了相应的对策建议。

  • 高职新生的适应性调查与分析

    关键词: 高职新生  适应性  调查分析  职业指导  

    本文在调查高职新生的学习、生活以及就业心理准备等状况的基础上,分析评估了高职新生的适应性情况,指出了需要重视和注意的问题,建议职业指导从新生做起。

  • 学习领域课程模式在审计教学中的应用

    关键词: 审计教学  学习领域课程模式  

    现有的审计教学模式重理论、轻实践,难以调动学生积极性,无法激发学生的学习兴趣。本文借鉴学习领域课程模式的思想,将其应用于审计教学,并对该课程的学习提出一些建议。

  • 中铝之变及其启示

    关键词: 中国铝业公司  变革  多元化发展  海外扩张  启示  

    近年来,中国铝业公司在经历了重组和管理体制的变革之后,在坚持做强做大主业的基础上,逐步由单一的铝金属专业性矿业公司向多金属国际化矿业公司转型,资产总额和销售收入快速攀升。中铝的成功转型,为我国国有企业的变革提供了有益的借鉴和启示。

  • 我国大型钢铁企业薪酬制度的探索及特点

    关键词: 大型钢铁企业  薪酬制度  探索  特点  

    薪酬制度是企业管理制度的重要组成部分。科学合理的企业薪酬制度,有利于激发全体员工积极性和创造性,增强员工队伍的和谐与企业的竞争力。本文对我国宝钢、武钢、鞍钢和首钢等大型钢铁企业薪酬制度的改革探索做了总结分析,并就其薪酬制度的特点加以比较。

  • 中小企业激励性薪酬制度的构建

    关键词: 中小企业  薪酬制度  激励  

    薪酬制度具有重要的激励功能,对调动员工积极性和提高企业竞争力具有不可替代的作用。本文分析了我国中小企业薪酬管理存在的主要问题,提出了中小企业激励性薪酬制度的设计原则,并对中小企业激励性薪酬计划的构建做一探讨。

  • 北京高等学校精品课程荐引

    关键词: 精品课程  航天信息股份有限公司  高等学校  北京  高职高专院校  会计专业  核心课程  税务专业  

    《国税报税实务》是高职高专院校会计专业、税务专业的主干核心课程。该课程由北京经理管理职业学院与航天信息股份有限公司、红星股份有限公司合作开发。

  • 北京高等教育精品教材展介

    关键词: 精品教材  高等教育  理论与实践相结合  企业筹资  北京  教学研究成果  筹措资金  财务分析  

    《财务管理实务》是赵国忠教授集多年的教学研究成果和实践经验编写而成的。全书以企业筹措资金、运用资金和分配资金的全过程为主线,详细介绍了企业筹资、投资、资产运营、收益分配和财务分析等企业基本财务管理活动;并依托企业日常财务管理的实际业务,分析企业财务运作规则。力求做到理论与实践相结合,知识性与可操作性相结合,方法手段与...

  • 校园春色

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