关键词：标准化作业 培训 人才队伍 学校教育 新技术 

摘要：如何建立一支掌握新技术、技能水平高，适应多方位发展的技能人才队伍，为电网快速发展提供强有力的人力支撑。内训无疑是企业培养技能人才的重要载体，班组培训是提升班组员工技术技能水平的有效途径。班组培训形式的不断创新，能有效调动员工参与培训的积极性。企业内训不同与学校教育，工学矛盾是企业内训存在的突出问题，

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