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董事会杂志是由江苏凤凰出版传媒股份有限公司主管，江苏人民出版社主办的一本省级期刊。
董事会杂志创刊于2004，发行周期为月刊，杂志类别为经济类。
关键词: 企业家 经济学家 市场决定 专业素养 社会形象 消费者 媒体
在最近一次的网商大会上，拉里巴巴集团主席马云说：企业家要是听经济学家的话，一半的企业家已经死掉了。他认为企业家要听消费者和市场的话，市场决定企业未来。这是多数在市场中摸爬滚打出来的企业家的共识，同时这也从侧面反映出中国的经济学家普遍不受信任的危机。经济学家们在媒体上随意发表预测、观点，大多数没有经过深入调查、细致研究...
关键词: 中兴通讯股份有限公司 亏损 电信设备商 盈利
国内第二大电信设备商中兴通讯股份有限公司（000063．SZ，763．HK）10月15日预告前三个季度亏损16．5亿至17．5亿元（去年同期盈利10．6亿）。其中第三季度亏损19亿至20亿（去年同期盈利2．9亿）。
关键词: 员工 维权 罢工 新飞电器公司 部门领导 新乡市 职工 工资
10月9日，河南新飞电器公司数千名职工聚集在总部大门口维权罢工。员工称已10年没涨过工资．希望相关部门领导能够给予关注并解决现实问题。有员工表示：新飞电器安装温控表的车间淡季月工资890元左右，旺季1200元左右，而新乡市职工平均月薪2160元。
关键词: 制药 关联人 律师事务所 辞职报告 西南政法大学 独立董事 2009年 法律服务
重庆华邦制药股份有限公司（002004）日前公告称，收到独立董事朱姝女士提交的辞职报告，朱妹因个人原因辞职。事实上朱姝辞职另有原因：不独立的身份遭曝光。朱姝毕业于西南政法大学，2002年任职于重庆源伟律师事务所，现担任主任，从2009年5月开始担任华邦制约独试董事。重庆源伟律师事务所长期为华邦制药提供法律服务,
关键词: 汽车上市公司 风神轮胎股份有限公司 履职 独立董事 工业协会 福田汽车 长安汽车 工作效能
10月13日，中国汽车_工业协会上市公司委员会2012年第二次理事会在风神轮胎股份有限公司召开，包括福田汽车、广汽集团、长安汽车等12家汽车上市公司参会。理事会审议通过了《汽车行业上市公司独立董事履职工作指引》以提高上市公司独立董事的工作效能，
关键词: 收入增长 在岗职工平均工资 高管 地产 金融 城镇企业 社会保障部 发展报告
人力资源和社会保障部劳动工资研究所日前2011年《中周薪酬发展报告》2011年全国城镇企业（不含私营单位）在岗职工平均工资从2002年的12422元增长至42452元，年均增长达到14．6％；城镇私企单位就业人员年平均工资增长达到18．3％。
关键词: 声音 市场风险 社会转型 经济责任 转型社会 经济性 董事长 学会
“在美国创业，只面对一个市场风险，没有人逼着你去讨论民主、法律、政治。但是中国的买卖人，总得要讨论生意以外的事情。我们总是要学会既做经济性博弈，也要学会跟体制和社会转型的节奏配合。其实大部分企业都是因为这件事情死的，因为我们在转型社会经济责任、权利不确定，所有的事情都不确定，所以你在做的时候拿捏不好就掉坑里了。”——...
关键词: 女性ceo 雅芳公司 动态 钟彬娴 独立董事 产品营销 强生公司 董事长
钟彬娴去职雅芳 雅芳公司10月5日宣布执行董事长钟彬娴将于今年年底退冉董事会，现任首席独立董事弗莱德将于明年1月1日出任非执行董事长。钟彬娴1994年作为美国产品营销总裁加入雅芳，1999年成为该公司历史上首位女性CEO。今年4月，她的CEO职位被强生公司高管谢琳取代。
关键词: 美国历史 金本位 零利率政策 资本市场 美国政府 负面影响 生产企业 债务规模
美联储和其他央行加诸给全球的灾难是巨大的,其负面影响目前仍被低估。不稳定的美元正对资本市场造成严重破坏，剥夺投资给生产企业和未来公司的资金，支撑起美国历史上前所未有的政府债务规模。同时，零利率政策也在破坏资本。很明显，这种中央计划必然意味着低于标准的回报乃至负收益。鉴于美国政府的财务状况，没有人相信10年期国债的利率应...
关键词: imf 财政平衡 国际货币基金组织 经济增长速度 世界经济 全球经济 开幕式 欧元区
在国际货币基金组织（IMF）一世界银行会议上，开幕式上传来的消息显得不太积极：全球经济反弹看起来不太可能了。第一个不利信号在于IMF公布的一系列新的全球预测。世界经济整体走弱，不仅仅是一个欧元区的问题。新兴市场的增长也在放缓：IMF预测印度和巴西2012年的经济增长速度将减慢一个百分点或者更多。巴西和韩国在同一周都调低了利率。
关键词: 董事会 不拘一格 发掘 首席财务官 首席执行官 竞争优势 困难时期 人员结构
更充分的董事会人员结构的多样性应该是经济困难时期一个公司的重要竞争优势。但无论在英国还是美国，不断增加的监管改革和愈发详细的审查，导致首席执行官和首席财务官越来越多地由男性担任，平均年龄在57岁。
关键词: ceo 高薪 容忍 自然资源 董事会制 坏消息 公司 薪酬
阿尔法自然资源公司历史上最大的年度损失对KevinCrutchfied这位CEO而言是个坏消息。根据矿工董事会制定的薪酬公式，Crutchfied应该得不到任何2011年度现金奖金。然而公司支付了他528000美金（总薪酬达670万美元），称是奖励Crutchfied在提高工人工作安全上做出的努力。
关键词: 可口可乐公司 竞争 继任者 ceo 候选人 重组 高管
可口可乐公司已经重组三大主要业务．也为三位高管带去更多责任。观察人士认为这次重组将两位接替穆泰康的候选人早早地推出了竞争CEO位置的舞台；可以预见，这场竞争会很冗长。
关键词: 成功 高管 张弛 职业道路 目的地 生活
我们中很多人都在寻找一条通往成功的职业道路，渴望在生活的方方而面获得成功。但事实上，人不可能样样精通，同时做好所有事情。在生活的很多问题上，必须选择哪些继续追逐．而哪些潇洒放手。总之,要做出清醒的决定，而非漫无目的地令最重要的事情放任自流。为了帮助雄心勃勃的高管们认识自身的局限，做好艰难的权衡，合理的思考架构显得很重...
关键词: 人民币汇率 长期趋势 升值 经济结构调整 国际资本 机制改革 汇率走势 贬值
由于国际资本环境和经济结构调整的复杂陛，人民币汇率不可能再复制原有的升值或者贬值模式。全球资本走向新趋势，可能对人民币汇率产生贬值压力。而随着汇率形成机制改革的深入，上下波幅进一步扩大将成为下一阶段人民币汇率走势的主要特征。
关键词: 央企 a股市场 尴尬 投资回报率 技术层面 价值理念 中国经济 创新能力
无论是回购还是增持，都只是技术层面的事，要想央企破净悲剧不再重演，必须回归股市的投资价值理念，使A股市场真正成为中国经济的晴雨表。而央企要想从根本上在股市解脱破净的难堪处境，必须以客户、市场、投资者为导向，提升创新能力、运营效率和长期投资回报率。
关键词: 管理 成功 开放精神 企业变革 思想解放 与时俱进 自强不息
《易经》对企业变革的影响，最重要的是要有一种开放的心态，真正思想解放，与时俱进。《易经》第一个卦是千卦，就代表创造，“大哉千元，万物资始乃统天”，干卦代表天生万物，创造没有止境，自强不息，但到最后一卦仍叫“未济”，代表创造没有停止，充分象征永远创新的开放精神。
关键词: 陈一舟 领导者 偏差 世界
领导者个人的认知总有偏差，一旦有偏差，行动就不能完全按正确的方向改变世界，所以要不断进步，就要不断修正对自己、世界的看法。
关键词: 丝绸 品牌渗透 消费者 商场 收费
一个品牌真正得到消费者的心是一个漫长的过程。走高端商场路线，意味着进驻艰难、收费奇高，但顶尖商场渠道可以帮助品牌渗透到消费者的心智，也只有咽下这口气，才能在赢得战役全局。
关键词: 高管团队 空降 行政 国企 首席技术官 金山软件 市场经济 工程院
微软亚洲工程院院长、亚太研发集团首席技术官张宏江博士空降金山软件，接替求伯君担任CEO；高盛中国高管团队全部换岗西方高管……随着市场经济的发展，
关键词: 经理人市场 无奈 企业家 企业忠诚 市场选择 人力资本 职业化 专用性
没有职业化的经理人市场，企业就无法选聘到具有高能力的企业家人才，更无法判断选聘来的高管是否对企业忠诚。企业家的市场选择是以成熟的经理人市场为前提的，而成熟的经理人有四方面的重要特征。首先，经理人是职业化的。即经理人人力资本具有高度的专用性，一旦失去经理职务,他（她）们的损失将非常大。其次,经理人市场是企业家选择的重要来...
关键词: 失败率 通力合作 决策者 管理层 高管 空降 成功 企业
空降高管的成功率非常低，只说明了成功的条件还不完全具备，不必对企业整个体系产生怀疑。成功与否，取决于决策者、企业原有管理层和空降高管本人的通力合作和密切配合。
关键词: 高管 空降 管理 跨国公司 错误认识 执行者 企业
从很多跨国公司高管的职责来看，他们更多扮演的其实是执行者和“守夜人”的角色，他们的业绩取得，更多的不是他个人有多厉害，而是所在的企业本身很强大。对这个问题的错误认识，会不恰当地放大空降高管本人的作用、能力和价值。
关键词: 监事会制度 生死 监督机制 伦理理性 制衡 公司
监事会制度是否已经“名存实亡”？公司内部的制衡监督机制是否需要另起炉灶？近年来，围绕监事会制度是存是废的争论就从未休止过。人们应当如何秉持伦理理性，科学审视、权衡进退、正确抉择？
关键词: 监事会制度 治理 独立董事制度 救赎 路径依赖性 环境适应性 主观判断 上市公司
判断中国监事会制度的“存”“去”，不应单凭主观判断，亦不应人云亦云，也不应该简单地着眼于英美独立董事制度成功的经验。就强调独立董事制度对监事会制度的替代。更不应该由于部分（或某家）上市公司监事的“不监事”而“因噎废食”。要基于综合的（政治、经济、文化等）、历史的、演进的视角对监事会制度变迁中的历史路径依赖性、实施中的...
关键词: 中国上市公司 监事会制度 张新 协会 专访 公司监事会 能动性
由于上市公司对治理缺乏足够的认识和能动性，尤其是中国《公司法》关于监事会的规则缺乏实用性，导致上市公司监事会不能很好地发挥作用。因此，破题的关键在于对现有制度的完善。
关键词: 多晶硅 中国商务部 上下游企业 反倾销调查 稳健发展 发行业 美国 立案
继5月17日美国对中国“双反”初裁落定之后。中国在多晶硅领域的“双反”立案也已经拉开大幕。近日有消息称，中国商务部已确认在多晶硅领域对美国发起“双反”立案，对韩国发起反倾销调查。然而，这看似对中国多晶硅企业有利的政策却似乎并未得到相关企业的大力响应。本是出于保护本国多晶硅产业稳健发展而进行的“双反”调查缘何会引发行业上...
关键词: 制造业 转型战略 思维 第三次工业革命 转型升级 环境因素 制造强国
“十二五”规划执行以来，我国制造业转型升级已取得积极成效。然而总体而言，制造业增长仍未完全摆脱传统的粗放式发展模式。受制于制造业自身及各种经济环境因素的影响，转型升级的步伐沉重而艰难。但是，“第三次工业革命”背景下，推动制造业持续转型升级是中国从制造大国转变为制造强国的“必由之路”。转型升级需要新思维。
关键词: 选才 企业发展现状 成功企业 经济下滑 优秀人才 集体化 精细化 企业家
招聘选才可能是让公司常常感到头疼的问题之一。尤其是经济下滑、成本高企、优秀人才难寻的现在。而简单照抄照搬某些成功企业的最佳实践，又有削足适履之嫌。企业的发展，就像人类个体的生命一样，经历了从孕育到出生，到慢慢长大，进而成年、衰老的过程。由此，根据创业、集体化、规范化和精细化四个阶段的不同要求，并立足本企业发展现状，建...
关键词: 长江 回归 委员会 董事长 负责人 创始人 ceo 董事会
雷士照明内斗风波已逐渐烟消云散，创始人吴长江重返后任临时运营委员会负责人一职。他与阎焱之间的“激烈暗战”告一段落。看似平静之下，其实暗流涌动。吴长江仍未能恢复辞职前的董事长或CEO两者中的任一职务，且运营委员会之前冠以“临时”二字，表明现任董事长阎焱及其领导的董事会对吴长江的信任仍非常有限。
关键词: a股公司 ceo薪酬 理性 股权激励 股票期权 限制性股票 股票增值权 a股市场
A股市场股权激励的形式越来越多样化，股权激励已成为高管薪酬的重要组成部分，调查发现，采取股票期权激励方式的公司出现下降，限制性股票越发获得重视。个别企业开始采用股票增值权或是计提激励基金购买公司股票的方式进行激励。
关键词: 员工持股比例 密钥 治理 跑鞋 1959年 一体化经营 家族化 共同体
早在1959年鬼塬公司创立十周年时，就开始进行了去家族化改造，向员工发行股份，员工持股比例达70％，并提出了“劳动和资本一体化经营的命运共同体理念”。
关键词: 中国家族企业 治理文化 修复 传承文化 血缘 股东
中国家族企业传承文化要取得成功，必须首先注重一个“和”字，要保全所有家族股东。因为家族企业的根基是血缘，基于血缘的情感才是最关键的要素，而感情不能轻易破坏。
关键词: 新股发行 制度改革 反思 违法违规行为 新股上市 运行机理 普遍性 炒作
有关方面有必要对新股上市酋日炒作进行深入的麻雀解剖，弄清楚新股“三高”运行机理和利益瓜葛，找准炒新主体，不放过其中具有普遍性的违法违规行为。
关键词: 银行治理 第一要务 资本充足 银行公司治理 金融危机 2008年 新兴经济体 银行业
在商业银行的公司治理中，落实资本充足既是必要条件，又是充分条件，说其是银行公司治理的第一要务可谓名副其实。2008年爆发的美国金融危机在全球的恶劣影响至今还未消退，蔓延到欧洲部分国家的主权债务危机似乎难见转机。这次危机使多个国际组织和各国政府达成共识，需要加强对金融业、银行业的严格监管。不仅是对新兴经济体的银行业，也包括...
关键词: 股权之争 云南红塔集团 国有资产保值增值 国有资产流失 股权转让 云南白药 2009年 第二大股东
以防止国有资产流失为由而否决该股权转让不应该成为中国烟草总公司的借口，因为它违反了我们在市场经济中应遵循的基本准则——契约精神。 陈发树与红塔集团的纠纷诉至云南高院已经二次公开开庭审理。但判决尚需时日。2009年9月10日，陈发树与云南白药第二大股东云南红塔集团签订转让合同，受让后者持有的云南白药12．32％的股权（尚需国资监管...
关键词: 董事会 解聘 ceo 总经理 劳务合同 公司 高管
一般而言，公司不会轻易撤换高管，而一旦决定撤换，则是必须为之，法律无须过问。当然，董事会解聘总经理，不影响公司与总经理之间“劳务合同”的效力。此时，总经理只能请求赔偿，而不能要求继续履职。
关键词: 国企产权改革 股权多元化 产权多元化 投资主体 整体上市 产权主体 公司 企业
除少数行业外，大多数国企应进一步推动产权多元化，综合采取吸引其他投资主体、整体上市、转让股权等方式使企业不仅要成为股权多元化的公司，而且要成为产权主体多元、平等、制衡、可问责的新型国资关联（控股或参股）公司。
关键词: 战略风险管理 公司战略 内生风险 压力测试 风险评估 核战略 ceo 董事会
风险是每一个公司战略不可或缺的部分；在审核战略时，董事会必须让CEO指出战略中的内生风险，并进行压力测试。鉴于文化在战略风险管理中的重要作用，必须作为战略风险评估的一部分。
关键词: 多极世界 变革 驾驭 跨国公司 组织结构 人员管理 本土人才 决策机制
在多极世界中，跨国公司的成功离不开三个关键要素，即：再平衡的组织结构与运营模式、更加多样化的决策机制以及强调差异性和本土人才的领导力与人员管理方法。
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