管理观察杂志是由中华人民共和国科学技术部主管，中国科学技术信息研究所;科学技术文献出版社主办的一本部级期刊。
管理观察杂志创刊于1981，发行周期为旬刊，杂志类别为管理类。
杂志介绍
管理观察杂志是由中华人民共和国科学技术部主管，中国科学技术信息研究所;科学技术文献出版社主办的一本部级期刊。
管理观察杂志创刊于1981，发行周期为旬刊，杂志类别为管理类。
关键词: 高教管理 中国特色 管理模式
确定中国特色高教管理模式命题，特别是将“模式”引入高教管理有着特定涵义。怎样理解“模式”呢？所谓模式主要是指对前人积累的经验抽象升华，模式即“样式”。
关键词: 高教大众化 改革道路 中国 科学研究项目 大学出版社 大众化教育 专家教授 出版发行
中国高教大众化（1999—2010）发展模式的研究最近完成，这历时三年、近1000名专家教授参加的大科学研究项目采取访研的形式进行，在我国尚属首次。这项访研成果《中国高教改革道路一改变大众化教育的十个方向》将由中央广播电视大学出版社在北京出版发行，现将研究成果的其中一部分摘录发表，以飨读者。
关键词: 管理科学 振兴中国 座谈会 改革开放30年 科学决策 文化发展 社会经济
党的十八大确立了中国道路新理论，这标志着我国管理科学已经进入了一个前所未有的大发展时期。改革开放30年来，我国管理科学在政府科学决策、推动社会经济文化发展方面取得了一批新成果，涌现出一批优秀的专家和学者，
关键词: 管理研究 路径 公园管理 生态群落 北京市 管理观 管理类 国内外
在向阳的书案上，初冬的阳光照射在一本散发着油墨清香的杂志上——《管理观察》第484期（2012年10月中旬出版）。这是专题考察北京市属公园管理的专辑。在印刷精良的彩色封面上，赫然在目的大字标题为：“喜迎十八大：创新发展走基层——观察北京市市属公园。”在国内外犹如密密丛林的管理类刊物的生态群落中，该期旬刊独树一帜，成为～道靓丽...
关键词: 管理科学 本土化 学习
管理科学是一门科学，需要学习与研究。我们的责任是通过学习与研究，推动管理科学本土化。这既是国情，也是使命。
关键词: 管理研究 本土化 媒体 职业特点
编过报，编过刊，编辑的各个岗位都经历过，酸甜苦辣尝个遍，写下这个题目，算做自省自话，从媒体的职业特点角度，谈点有关本土化管理研究与实践的感受。
关键词: 创新驱动 管理科学 科学计量学 国家发展 工作者 科学学
际此全国学习十八大报告，作为一名科学学科学计量学的工作者，最突出最深切的感受就是党的十八大把创新驱动提升到了国家发展战略的高度。
关键词: 科学研究院 管理观 科技进步 杂志社 座谈会 研究所 总编辑 李树林
由中国管理科学研究院科技进步研究所与《管理观察》杂志社举办的这次座谈会，研讨有关管理科学研究问题很有意义。听了卢继传、王兴成、于国厚、蒋国华几位领导的发言和李树林总编辑关于《管理观察》杂志的发展历程，很受启发。讲几点意见，供研究参考。
关键词: 科学发展观 特色管理 中国特色 道路 管理科学 科学工作者 改革开放 社会互动
我国管理科学界落实科学发展观迫切任务是，科学地认识我国60年来管理科学发展道路，总结建设具有中国特色管理科学的新鲜经验，特别要认真总结改革开放以来，管理科学与经济社会互动的作用，为中国管理走向国际提供理论支撑，这即是艰巨的任务，也是我国管理科学工作者义不容辞的责任。
关键词: 管理科学 国力 世界 行动力 思想力
中国，一个迅速崛起的大国，正在以前所未有的思想力和行动力，聚焦世界的眼球，创意世界的文化，塑造世界的市场，引领世界的经济，影响着世界的格局。
关键词: 科学研究院 管理科学 科学发展 中国 思想库 改革 交叉科学研究 国家科委
中国管理科学研究院（简称中管院）于1986年9月1日经陈云同志批示，在宋平等中央主要领导同志的关怀和支持下，1987年6月2日，国家科委（87）国科发综字0379号文批准成立的国家事业单位，是我国第一家经国家批准的专门从事管理科学和相关交叉科学研究的新型科研咨询机构，现为国际管理学者协会联盟（IFSAM）的理事单位。
关键词: 以人为本 企业文化 问题审视 价值导向
本文对以人为本的企业文化内涵进行了再诠释： “以人为本的企业文化”是一个以人为价值核心的有机的文化体系，是企业和谐稳定和持续发展的文化软环境，是企业创新发展的动力源泉即软实力。对企业文化建设的问题进行了梳理分析：企业文化建设的真正主体失落，企业文化建设中本土文化资源被忽略，多元利益冲突解构了企业文化精神，形式主义做派...
关键词: 网络虚拟社会 管理格局
网络虚拟社会的健康发展离不开相关管理部门的引导和监管。本文在分析我国网络虚拟社会管理格局的现状、问题基础上，提出构建网络虚拟社会管理新格局的对策建议。
关键词: 房地产经济 可持续发展 对策
本文主要阐述房地产业可持续发展的内涵和意义，分析了当前我国房地产市场的现状和存在的问题，提出了促进房地产业可持续发展的对策。
关键词: 日本 经济发展 人口困境
日本人口自2007年以来开始下降，且这种趋势在今后几十年内将继续。日本人口减少的主要原因是出生率下降。人口的下降和年龄结构变化，给日本经济发展带来了长期的困扰，主要有经济的长期低迷、通货紧缩、影响整体生产力水平的提高以及对政府债务产生不良影响。为了解决人口减少对经济产生的负面影响，日本需要提高生产能力或增加劳动力的供给，...
关键词: 加拿大 金融消费者权益保护 做法 启示
随着近年来经济危机的加剧，各国金融业均陷入了困顿状态，其中以美国形势最为严峻，而加拿大所受到的波动较小，这种影响取决于加拿大对金融消费者保护权益制度的加强。因此，加拿大的金融消费者保护权益体系对各国产生了深远的借鉴意义。对中国来说，吸取其有利因素也是必不可少的。本文通过对加拿大金融消费者权益保护体系、加拿大金融消费者...
关键词: 新官 三把火 怎么烧
“新官上任三把火”是比喻新上任的官员总要先做几件有影响的事，以显示自己的才能和胆识。但是新官的三把火到底该不该烧、如何烧、以什么样的形式烧？本文认为新官应慎烧三把火，即使要烧，也应是在调查研究、做好充分准备的基础上再烧火。
关键词: 华谊集团 发展战略 转型
上海华谊集团作为上海化工行业的传统代表企业之一，近年来发展乏力，亟待转型。企业需要尽快研究、制定转型发展的战略，给予全面实施与贯彻，方能突破发展瓶颈、适应市场变化。
关键词: 数字档案 建设 应用
本文阐述了企业数字档案系统开发建设的目的、实现原则，系统应采用的框架结构及技术支持，数字档案系统应用的效果。
关键词: 5s 现场 管理 核心
5S管理，起源于日本，却完善于中国。汽车制造业，机械制造行业的龙头，工业化中科技的结晶，一个国家的汽车制造水平就可以反映出一个国家的装备制造业水平，甚至是工业能力。北汽集团，作为中国汽车行业的新秀，2010年9月28日正式更为现名，仅用两年时间，就成为继一汽、上汽、东风、长安之后的第五大车企集团，其企业文化必有独到之处，新颖...
关键词: 兼并重组 原因 特点 措施
钢铁企业通过兼并重组不仅能扩大企业生产经营规模、提高产业集中度，而且还能使重组后的企业集团成为具有新的核心竞争力的强大企业。钢铁企业间的兼并重组基本表现为横向并购，培育企业核心竞争力是兼并重组的基本出发点。
关键词: 矿业监管 思想政治工作 企业发展 创新
众所周知，一个企业的发展，离不开思想政治工作，企业的思想政治工作是企业改革和发展的生命线，是同企业整个经营治理相互渗透，共同作用于企业的各项治理之中。由于煤矿企业的特殊性，安全生产极为重要，要把思想政治工作正确的应用到安全管理的全过程，才可以有效的提高企业的安全觉悟，引导安全行为，促进安全生产，实现煤矿事业的安全发展...
关键词: 综合目标激励模式 国有企业 知识型员工
“综合目标激励模式”结合了目标设置理论、双因素理论和公平理论的优点，以保健因素为形成正向激励的内因驱动，通过设置挑战目标和及时的信息反馈，形成对员工的有效激励。综合目标激励模式在应用上更适于以知识型员工为主导、绩效及薪酬制度较为固化的国有企业。
关键词: 企业 改革创新 生存发展
随着改革开放的深入，党的十八大召开，国际国内经济形势的日趋严峻，国有企业应抓住机遇，迎接挑战，攻坚克难，积极转型，这样才能迸发出新的活力打开新的局面。
关键词: 管理 开发
企业的竞争，表面上看是产品和服务的竞争，是技术的竞争，其实质是人才的竞争。为了提高企业绩效，提升企业的核心竞争力，实施“五位一体”人力资源管理与开发模式，使人才的选拔、培养、使用、评价和激励形成闭环体系，提高了人力资源管理与开发的总体效能，为企业引进人才、留住人才、合理使用人才打下了基础，人才结构、薪酬分配更趋于合理...
关键词: 质量管理 过程 产品 监视与测量
GB/T 19001-2008《质量管理体系要求》标准条款第8.2.3及8.2.4中对过程和产品的监视与测量的要求容易引起混淆和误解，本文结合质量管理实践对两者的差异性进行了简要的分析，并结合7.5.1.e条款中要求的监视与测量进一步分析了条款之间的关系。
关键词: 中小企业 竞聘上岗 人才选拔
本文对中小企业中层管理人才的选拔进行阐述，引出竞聘上岗选拔人才制度，对选拔人才的方式，竞聘上岗测试程序及评价方法，竞聘结果的产生过程等进行论述，对适合的企业、风险及利弊进行了分析，最终得出结论。
关键词: 企事业单位 思想政治 沟通
思想政治工作是我党优良传统和政治优势，随着改革的深入和市场经济的发展，思想政治工作面临许多新的矛盾和挑战。针对企事业单位职工思想政治工作存在的难点，本文笔者通过几方面进行了阐述，仅供读者参考。
关键词: 思想政治 创新 细微
如何面对错综复杂的新情况、新问题，积极探索市场经济条件下企业思想政治工作的新路子，本文从三个方面去分析，加强和改进企业思想政治工作。
关键词: 办公系统 信息化建设 费用控制
从企业实际出发，立足办公系统费用管控，整合企业信息化资源，创新管理手段，旨在实现降本提效的目标诉求。
关键词: 管理创新 采购成本 定额管控
从企业经营现状出发，基于企业低成本战略，大力实施创新管理举措，挖潜增效，降低物资采购成本，进一步提升企业生存与发展能力。
关键词: 中小企业 人才流失现状 策略
中小企业的发展关系着国计民生，关系着国家经济的发展，关系着社会和谐，而制约中小企业快速健康发展的最大阻碍因素恰恰就是人力资源管理工作中的种种困惑与不足。因此，本文主要针对当前我国中小企业人才流失现状与影响进行了系统的分析，并研究归纳了中小企业人才流失存在的主要问题，提出了解决问题的建议措施。
关键词: 多级离心泵 免修周期 原因分析 管理策略
企业的资金安全管理主要包括有事前的预防、事中的检查以及事后的监督三个方面，这其中，最重要的工作就是要做到防患于未然，也就是要做好事前的预防和事中的检查两个方面，这就不仅仅体现在建立并健全相关的规章制度，同时跟重要的就是要进行严格的交接和按章办事，加强企业风险的防范。
关键词: 多级离心泵 免修周期 原因分析 管理策略
多级离心泵在我油田是比较常用的油水输送设备，在我厂广泛使用的同时，设备的常规维修一直由于泵件价格高的原因导致修理费用较高，因此如何延长多级离心泵免修周期、减少维修费用等管理一直是我们探讨的课题。本文就侧重谈论了对延长多级离心泵免修周期的管理的问题。
关键词: 需要层次理论 员工激励 内生性
随着经济全球化和市场经济的发展，人才对企业来讲越来越重要，企业的竞争归根到底是人才的竞争。人力资源开发实际上是要采取一切行之有效的措施，充分调动员工的积极性，挖掘他们的内在潜能，尽可能地发挥他们在企业生产、经营和发展中的作用，真正做到“人尽其才，才尽其用”。因此，在人力资源的开发、利用过程中，激励机制是核心，也是关键...
关键词: 供电企业 防范 新闻风险
随着社会的发展，电力客户对供电可靠性、服务便捷性及廉价性等提出了更新更高的要求。特别是新闻媒体有偿报料的推出，把作为服务明星的供电部门推上了媒体的风口浪尖。供电企业尤其是营业窗口、现场服务等一线部门，面临的新闻风险越来越大。如何有效防范新闻风险，是稳定一线职工队伍、树立企业良好的社会形象的重要课题。
关键词: 学籍学历 规范管理 现状 对策
学籍学历电子注册工作是普通高校教务管理工作的重要内容。以高校学籍学历管理工作的实际为基础，从制度建设、工作模式、队伍现状、工作理念、政策宣传、信息化建设等方面进行调研，指出学籍学历管理中存在的问题，并提出解决问题的探索性建议。
关键词: 职业道德 思想政治 以人为本 校园文化
随着中国的改革开放进入新的发展时期，当前经济增长方式正发生转变，经济体制改革稳步推进，各种思潮各种意识形态复杂化、多样化，对人们的思想和心理活动产生巨大的影响。在新形势下，我校图书馆馆员的思想品德和职业道德也表现出新的变化。本人阐述了我校图书馆馆员思想品德和职业道德的各种不良现象及产生这些现象的原因，针对这些不良现象...
关键词: 医学生 诚信教育 对策
近年来漯河医学高等专科学校针对三年制临床医学专业实施了“1＋2m”人才培养模式改革。笔者在充分调研的基础上，对该人才培养模式提出了医学生诚信教育的“三级水平 分层提升”体系构建。笔者将针对“1＋2m”人才培养模式下医学生诚信教育一级水平的建构，提出实施策略和具体方案。
关键词: 院校管理 危机管理 管理策略
由于受到社会环境日趋复杂，人员思想日趋活跃，自然灾害频发等因素的影响，军队院校面临许多危机的影响，院校管理者必须拥有强烈的危机意识和危机管理能力，在日常管理中加强对危机的预防，使之纳入高校的常规管理系统。“居安思危”才能确保院校高度安全稳定，保证教学科研为中心的各项工作开展。
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