关键词：科学精神 科研单位 企业文化 

摘要：科研单位作为高精尖人才的聚集地，拥有深厚的文化底蕴和技术实力，为科学精神的培养提供了肥沃土壤。在科研管理工作中，注重感性结合理性，理论结合实际，逻辑兼顾直觉。激发科研人员的潜力，增强科研人员的积极性和创造力，赋予科研活动和管理活动生机与活力。形成以科学精神为核心的求实、理性、开放的企业文化，使科研单位的管理水平、创新能力、市场竞争力得到有效提升。

管理观察杂志要求:

1.《管理观察》严禁一稿多投；如7日内未收刭本刊的录用通知，作者可以对稿件自行处理。

2.《管理观察》格式必备与顺序：标题、作者、作者单位、摘要、关键词、正文、注释或参考文献。篇幅以2200-8800字为宜。2200字左右为1个版面。

3.《管理观察》请在来稿末尾附上作者详细通讯地址。包括：收件人所在地的省、市、区、街道名称、邮政编码、联系电话、电子信箱、代收人的姓名以及本人要求等，务必。论文有图表的，请保障图片和表格的清晰，能和文字对应。

4.本刊实行无纸化办公，来稿一律通过电子邮件（WORD文档附件）或QQ发送，严禁抄袭，文责自负，来稿必复，来稿不退，10日未见通知可自行处理。

5.本刊来稿直接由编辑人员审阅，疑难重点稿件送交相关专家审阅，本刊坚持“公平、公正、公开、客观”的审稿原则，实行“三审三校”制度。

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社