关键词：人力资源开发 辅导员 执行力 

摘要：高校辅导员队伍是高校教师队伍的重要组成部分，是大学生思想政治教育队伍的骨干力量。如何进一步提高辅导员执行力，提高大学生思想政治教育效果是一个具有重要意义的课题．文章从人力资源开发与管理角度入手，提出实现人职匹配、健全培训机制、实行有效考核和完善考核机制等措施来提升辅导员执行力。

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