时间:2022-10-20 07:33:46
导言:作为写作爱好者,不可错过为您精心挑选的10篇四年级教师工作计划,它们将为您的写作提供全新的视角,我们衷心期待您的阅读,并希望这些内容能为您提供灵感和参考。
针对上一学期的班级状况,这一学期我们新的目标主要有:
1、本学期学校提出了“以安全工作为主线”,在做好安全检查工作的同时,要不忘时刻对学生进行安全教育,始终把安全放在工作的首位。本着“安全无小事”的思想。
2、本学期是一个非常重要的时期,学习负担重,成绩的两极分化更加严重,教学质量常抓不懈。本学期仍要把抓好学生的学习作为一项重要的工作来做,努力提高学生的学习兴趣。强化培优补差工作,利用早晨、中午、课间、放学后一段时间,抓住个别学生,适时予以补习。
3、平时配合学校开展活动,从中增强班级的凝聚力。
4、健全和完善学生自主管理,参与班级管理,充分发挥学生自我管理的能动性。
5、每周对学生的行为突出重点进行训练,促使良好习惯的养成。
每月工作安排:
二月:
1.做好开学工作(报名、收费);
2.做好校园环境卫生工作;
3.进行班级寒假情况调查,书写寒假小结;
4.上报中午就餐学生、乘车学生名单,并做好管理工作;
5.加强期初行为规范教育。
三月:
1.班报刊出;
2.开展“学雷锋、树新风”主题教育活动;
3.庆祝“三八”妇女节:
4.“五个十”系列教育活动之一;
6、建立后进生档案;
7、眼保健操培训
8、开展三年级诗歌朗诵活动
9、“五个十”系列教育活动之二。
四月:
1.校排球赛;
2.班报刊出;
3.四年级计算过关;
4.做好期中考试工作。
五月:
1.庆祝“五一”劳动节;
2.期中考试总结;
3.“五个十”系列教育活动之三;
4.班报刊出;
5、三年级女子投篮赛。
六月:
1.“五个十”系列教育活动之三;
2.庆祝“六一”儿童节;
3.写字水平测试;
4.学生身体素质测试;
5、“五个十”系列教育活动之四;
6、四年级英语口语抽测;
二、班级情况简析:
本班共62个同学,其中男生36个,女生26个,外地生有4个。这是一个比较活跃的班级,每一个学生都好动,自控能力不是很好,所以在纪律方面不够好。学生的头脑灵活,反应很快,但一部分学生(孙斌杰、孙登辉、孙世龙等)因贪玩而不能按时完成当天所布置的作业。班干部的管理能力有待提高,班级的学习风气还不浓厚。因此,对刚接手的这个班级,一定要多花功夫,不断努力,树立良好的班风,争取取得让人满意的成绩。
三、学期工作要点:
1、生进行思想品德教育,端正学习态度,明确学习目的,提高学习兴趣,使学生主动学习,提高学习成绩。
2、学生大胆创新,勇于探索,为祖国培养创新型人才。
3、生进行行为习惯教育,使学生成为有礼貌、讲文明、守纪律、讲卫生的好少年。
4、参加学校组织的各项活动,使学生在活动中受到教育。
5、班委会,明确分工,提高学生的管理能力。
四、工作措施:
1、德育教育,充分利用晨间谈话、班会时间对学生进行思想教育。让学生了解《小学生日常行为规范》《小学生一日常规》,要求学生遵守其中的规章制度,增强班级凝聚力。
2、挥小干部的作用,师生共同管理班级。发挥学生的主体地位,尽量把学生能做的事情让学生自己去做。
3、形成竞争氛围,形成良好的学习氛围,形成互帮、互学、互比的良好学习风气,提高学生的学习成绩。
4、协调好与其他任课老师的关系,共同对学生施加教育。
五、工作安排:
九月:
1、报名注册
2、打扫班级及公共场地卫生
3、了解学生暑期生活,书面小结
4、加强期初的行为规范教育
5、庆祝教师节
6、选拔人才,参加大队干部竞选
7、刊出班报、校报
8、开展安全教育月活动
9、推普周活动加强普通话教育
10、布置教室环境
十月:
1、庆祝国庆黑板报比赛
2、老人节慰问活动
3、建队节活动
4、班报刊出
5、街道小学生运动会
6、迎宁波市第二批小学生行为规范示范学校检查
十一月:
1、家长会
2、主题班会
3、班报刊出
十二月:
1、踢键子比赛
2、计算过关
3、迎元旦校诗歌朗诵比赛
4、班报、校报刊出
以往在班干部产生过程中,单纯的“民主”、“自主”,一些学生往往会倾向自己的好朋友。所以不妥,这学期我采用的方法是先有意向的同学自我推荐,讲清理由;然后班内同学推荐优秀人才,接着由学生投票选举,最后由老师权衡。
2、制定班级努力目标。
做好期初学生的思想工作,激励、勉进,让孩子们一鼓作气定下本学期本班要共同努力创设的目标,使班级运行有个良好的开端,同时增强班级的凝聚力。
3、共同研讨、制订竞赛措施。对高段孩子光讲“情”,容易造成管理上的放纵和随意。没有竞赛,他们会感到做事没有目标,失去方向,同时也会产生惰性,有了竞赛,就有了自己努力的方向,也会提高他们的积极性,自信心,也使班级管理规范化,使学生有“法”可依,逐渐养成良好的各种习惯。所以在开学初,我自己先想好竞赛方法,利用班队课向学生作以说明,然后其中条条细节由大家一起讨论完成。竞赛开始后,每一个月进行一次总结和评比,包括个人和小组,并进行一定奖励。
二、学期期间工作
(一)按规章办事,完成学校任务,又要搞出特色,搞得出色。
平时我要把班主任工作按学校规定按时、按质、按量完成,另外,在此基础上,力争搞出自己的特色,形成一套自己的工作方法。
(二)抓住教育时机,学会用明智的方法管理班级。
1、捕捉学生闪光点,勉励学生。
2、抓住学生的心理因素处理事情。
3、家校联系还是重头戏。(家长和班主任的教育目标一致,但在教育方法、教育态度上理解不一致,难免产生矛盾,于是应该主动把这种矛盾扼杀在萌芽状态。
班主任工作成功=身入+心入+方法,我想我会在具体的班主任工作中不断探索、力求完善。
班级本学期重点工作安排:
第7、8周:校排球赛
第11、12周:朗读测试
中图分类号:G434 文献标识码:A
行是知之始,知是行之成。在新课程理念的引领下,开展富有实效的教科研训一体继续教育工作策略,促进青年教师的教学实践专业化发展,让青年教师在教科研训一体继续教育工作策略活动中获得提升和可持续发展,系统地掌握教育教学概念与术语并娴熟地应用于自己的教育教学实践,用教育教学概念来提炼和思考自己的教育教学行动,以形成有个性特质的学科教学思想和教育理念。
一、改变“管理手段”,成就青年教师的教学态度优质化理念
随着我国新课程改革的不断深化和科学可持续发展,对青年教师的专业化发展提出了更高的要求。如何让青年教师在新课程改革的大潮中有效地发展,不断地进步,江苏省丹阳市教师发展中心改变“管理手段”,变单纯的行政号召为行动引领,变教育督导为服务教育,变规定为典型示范,用优质的服务管理行为,引领青年教师的个性化专业成长,同时也成为促进青年教师的专业成长最有效的途径和发展策略。
(一)引领召唤
确立“三个确信”指导思想:即确信每位青年教师都有提高自身的理想诉求;确信每位青年教师都有提高自身的教学潜质技能;确信每位青年教师都能在原有基础上取得多元化成功。为每一位青年教师“指路、点睛、搭台、助唱、圆梦”,促使青年教师优质快速成长。
如青年教师王永强,认真研读课程标准,积极尝试课堂教学范例研究,潜心于“生本课堂”教学,并在学校领导的支持下,虚心向省级名师臧立本老师学习,拜其为师傅,经常与师傅一起研读教材、编制教学案、选编模拟试卷等;在“三个确信”的平台上,王老师从站住讲台,到站稳讲台,再到成为学校教学的“品牌教师”,他也一步一步成长为镇江市学科带头人。
丹阳五中的杨洋阳老师,在学校的“品位教育”办学理念引领下,特级教师丁双六、侯建成与其结对师徒,带领杨洋阳老师一起探索政治学科的有效教学;杨老师也凭着青年人的朝气和韧劲,积极参与学校的省级重点课题“有效教学的个性化行动研究”,认真钻研有效教学新教学理念,倾力编制有效作业,打造活力教学,在参加教育工作三个年头的时候,即一举夺得江苏省青年政治教师优质课一等奖、全国政治优质课赛课评比一等奖的优异成绩。
(二)服务行动
了解青年教师的教学困惑,组织大家学课标、习教材、解理念、共研讨,约请专(兼)职学科教学顾问有针对性地为青年教师开设示范课、专题讲座,组织教学沙龙,引领青年教师快速转变教学理念,解放思想,轻装前进。同时,学校应为青年教师的阶梯跨越式进步与成长提供各种研修学习继续教育模式,例如,“七二八五”研修学习模式。“七学”,即“专家引领学”、“课题研究学”、“师徒结对学”、“带着问题学”、“从实践中学”、“同伴互助学”、“上网‘淘宝’学”。“两帮助”,即帮助推荐教学新理念图书、帮助推荐专家指导。“八步”法,即“理念研修——专家引领——联合助学——行动实践——同伴互动——研修反刍——成果彰显——群体共振(进)”的青年教师教学继续教育研修运营机制。形成青年教师“五个一”工作要求,即:一个好的成长定位,正确树立自我研修进步的标杆;一个好的课题,用于团队(或个体)研修的抓手,课题要对学科教学起到“能引领、有内涵、成体系”的促进作用;一支好的服务队伍,助推青年教师更优秀地成长;一个好的教学成长机制,为青年教师的幸福成长助力;一个好的教学研修氛围,会营造优良的青年教师进步平台,为有志于成“名”成“家”的青年教师助威鼓劲、摇旗呐喊。
(三)典型示范
建构青年教师的学科课程体系,构建教书育人的方向,使青年教师能够深层次地参与学科课程建设、课题研究、课堂教学;深层次地对教育教学理论、教学实践进行双向多维度地思考;深层次地对自己的教育教学实践专业化水准和能力进行有效、广视域地积累、迁移、拓展、丰富和提升。同时,认真做到“四个抓好”,即抓好典型人物、抓好典型事例、抓好典型成果和抓好典型辐射,产生积极的正向度、正能量效应,最终实现在青年教师教科研训一体背景下,教学实践专业化继续教育校本研修中立足课堂、修品塑德的宏伟蓝图。
第五中学、第八中学、丹凤实验小学等依托“党员名师工作室”网站开展系列主题研讨。围绕“抓一点,析深刻,论透彻,勤练笔”的教学框架,具体学科依据自身教学实际,每学期生成一个研修主题;以研究课的形式为载体,探索解决之道,给青年教师营造一种“伙伴对话”的继续教育研修氛围。
二、创新“研修形式”,引领青年教师的教学品质专业化诉求
(一)重构“校本研修制度”
第一,重构备课制度,提出“三不三重”:不求形式重实用;不求规范重适合;不求教案重课堂。
第二,重构开课制度,校内人人开课,面向社会开课,面向农村开课,和兄弟学校共同开课。
第三,重构议课制度,提出“三个一”:肯定一个优点,并用新理念解析;指明一个教学缺点(不是知识缺点),提供“行动式”修改方案;实现一次“深度会诊”或网络远程“专家会诊”,形成一个过程式教案。
第四,重构复课制度,在深度汇淡中,开课教师面对评课者的意见,强调“乘胜追击”,整合新方案,回到课堂中实践,再上、再评、再思,走向深入。
第五,重构家长进课堂制度,积极邀请学生家长走进教室,开设家长“原生态大讲堂”,请家长讲“家庭式工业作坊”的联锁经营模式等,用真实的社会生活、生态化的“家长原生态大讲堂”丰富青年教师的教学实践专业化“活文献”知识库,提升学校特色课堂新理念。
(二)设计“学科教学后跟进质量观”
通过各种途径的正规培训,青年教师“知道”了新理念,但“知道”与“做到”有距离,必须缩短“知道”与“做到”的距离。为此,丹阳市教师发展中心为青年教师们设计了一个“学科教学后跟进质量观”自检表(见表1)。
丹阳市教师发展中心就“学科教学后跟进质量观”评估要求,由研训员组织各学校、各片区、各年级组教师(尤其是青年教师)就学期期中、期末检测的考查情况进行分析、总结,并请专家对试卷中所反映的典型错例进行成因分析,提出切实可行的跟进措施。教学质量办还结合有关数据和具体教学实例,从课标要求、知识分布、学生答卷情况、教师批阅、分析试卷情况等诸方面做分析和反思,提出加强基础知识强化训练、对学生容易错的题型强化训练、重视学习习惯和指导做题方法等有效措施。
丹阳市教师发展中心相关研训员还从区域均衡教育、优质教育等方面客观总结各学科教学质量情况,帮助青年教师认识教学的优势和不足,分析形成原因,反思日常教学得失,总结成功经验。
(三)注重团队教学专题反思研修,打造青年教师专题教学继续教育软实力
在进行网络实践教学与理论学习的过程中,以学校教研组、备课组及教师个体为单位,在教研组层面适时地就研修内容和方式进行深化研究,积极开展教研组层面(针对学科)的以课例、案例和叙事研究为载体的网络校本教科研修;开展备课组层面(针对学科)的团队式的“同课异构”、“异课同构”网络研修活动;开展教师个人层面(针对教师)的集体观课议课网络理论实践研修活动。在校际层面:发展校际联谊学科教学互助共同体(如“城乡学校学科教师发展共同体”、“学科教师课改论坛”和“学科教师教学互助共同体”等,进行校际间的网络教科研研修活动等);开展市级及以上学科大组层面(邀请市学科教研员组织)的网络教学应用研修活动等。
三、实行“课堂改进”,实现青年教师的教学实践专业化技能
(一)“磨课”研训方略,创新研课模式
第一,选一个优秀案例,教师用批判的眼光去继承该教案中优秀的思想和方法。
第二,请一位教师在课堂教学中运用这个设计。
第三,大家一起评课并对所设计的课进行反思。
第四,自己选择设计中的优秀思想和方法,经过加减再实践、再反思。这里最早选取的优秀教案是实践到理念的结晶;大家运用设计的新方案是从理念到实践的过程;个人加减、实践、再反思又将实践提升到了理念。
(二)
“六要”研修策略,塑造教学品行
在引领青年教师专业化成长过程中提倡“六要”研修策略,塑造青年教师专业成长教学品行。主要做法有:
1.科学合理的预习安排
为避免学科教学预习的避重就轻,避难就易,放任自流,明确要求青年教师要在课堂上科学安排好“预习”,以真正确保“把时间还给学生”,为其自主积极学习提供“时空保证”,以培养学生良好的学科教学自修学习习惯。学生预习时,教师应该蹲(俯或曲)下身段对学生进行“零距离”辅修,以利于教师迅速解决学生遇到的实际学习困难或问题。
2.对学困生的“零距离”关爱
在课堂上对学困生进行短暂辅导,就教师而言,心平气和,就学生而言,有利于保护自尊心,可以改善师生关系;还可以了解学困生的困难,集中他们的注意力,及时扫除学习障碍。如丹阳八中的“人性化教学模式在初中英语教学中的应用”课题研究,着眼于学困生英语学习中的困难和障碍,改变教学观念,突出学生的主体地位,灵活运用人性化教学模式,采用小组合作学习方式,实施多元化的评价方式,加强对学生的鼓励,激发学生的学习热情,大大提升了学困生的英语学习信心和成绩。
3.学生主动积极的提问
课堂上安排一次提问,有利于发挥学生学习的主动性。学生在预习后提出问题,教师进行分类,抓住主要问题,组织师生讨论,把做“学问”变成做“学答”,激发学生深层学习的动机和兴趣。
4.生命活力的生本互动
即以教师为中心的师生之间和学生之间的全员反馈又优于双向反馈。课堂预习后,学生各自产生不少问题,可先在学习小组进行讨论,然后把有价值的问题提交班级讨论。生生互动与合作学习相比,外延更大,形式多样。
5.“微课堂”型考试
所谓“微课堂”考试,就是把“课堂即时作业”的一部分内容作为考试题目,这样可起到复习巩固、加强记忆、领悟考试方法与技巧的作用,有利于教师及时了解学生知识掌握情况,及时反馈矫正,减轻学生负担。
6.“多维度”的“必须”提问
应提倡青年教师在教学过程中,多关注教室“角落学生”的师生互动教学活动,扩大师生互动范围,引导青年教师对教室“角落学生”的关心力度,以真情实感提升“角落学生”学习的集中注意力,提高所有学生的学习幸福感和成功感。
决定今天的是昨天对人生的态度;决定明天的是今天对事业的作为。近三年来,该市有1,098位青年教师成长为中学高级教师,29位青年教师获得江苏省教师基本功竞赛一等奖,356位青年教师获评为丹阳市级以上学科带头人、骨干教师,207位青年教师获得全国、省级规范性竞赛优秀指导教师一等奖,有708位青年教师关于教育教学、班主任工作的在国家级、省级CN或CSSCI杂志上。
参考文献
二、主要目标 :
1、强化过程管理,确保教师的教育、教学常规工作规范有效。
2、积极实施新课程改革,优化课堂教学结构。教师教学质量意识不断增强,合作与竞争有机统一的局面进一步形成。
3、在全组老师中开展关爱活动,深入进行“爱”的教育。使学生们真正感受到老师的爱,从而各方面有所进步。积极参加各种竞赛,并力争取得好的成绩。
4、学生行为习惯的养成教育得到加强和改进,特别是在文明礼貌和路队方面要有明显进步。把强化学生良好的学习习惯作为突破口,教育学生讲文明、讲究卫生,保护环境,增强环保意识。
5、安全第一,坚决杜绝重大事故的发生。
6、营建一个爱生敬业、团结协作、勤于学习,勇于创新的教师团队,争创优秀年级组。
三、主要措施
(一)加强团队建设,促进各项工作顺利完成。
作为四年级组的组长,我首先树立强烈的服务意识,尽力为老师们搞好各项服务工作,让他们有更大的精力投入到工作中去。同时,身先士卒,做表率,带领全组老师事事以大局为重,以主人翁的态度和对学生真心关爱的心态去工作,更好地完成各项工作目标。通过日常交流,理论学习等方式增进教师们的高度的责任感,强烈的责任心。以目标Ji励老师从而构建一个敬业爱岗、品德高尚、作风优良、团结协作的教师团队。
(二)加强教学常规管理,全面提高教学质量。
1.教学常规的落实是实施正常教学活动的基本保证,是提高教学质量的前提。因此,本学期教研组长要经常对组内的教学常规进行抽查,对教学常规中存在的问题限期改正。
四年级上册英语教学工作计划
一、指导思想
以素质教育为根本宗旨,以培养创新精神和实践能力为重点,充分遵循四个“有利于”思想,即:有利于发挥学生的潜能,有利于提高学生的全面素质,有利于提高学生的自学能力,有利于培养学生的创造性思维和创造能力。
二、学生知识能力习惯态度分析
四年级的大部分学生对英语有着较浓厚的学习兴趣,但也有少数学生由于遇到困难,学习兴趣会随之减弱。尤其从这学期开始,对学生又提出了新的要求:培养听、说、读、写的技能。所以教师应该面向全体学生,以学生的发展为宗旨,始终把激发学生的学习兴趣放在首位,引导学生端正学习态度,掌握良好的学习方法,培养学生良好的学习习惯。
三、四年级上册英语教材简析:
这套教材是根据教育部制定的《国家英语课程标准》编写而成的。供小学1—6年级的学生使用。本册教材的特点是:1.强调语言运用。2.注重能力培养3.突出兴趣激发4.重视双向交流5.融合学科内容6.重视灵活扩展7.实现整体设计。
本学期使用教材是《九年义务教育六年制小学教科书英语(第四册)》(PEP PRIMARY ENGLISH STUDENTS’ BOOK 4),本册教材分为六个单元,两个复习单元。本册教材强调语言的运用,注重能力的培养,突出了兴趣的激发,重视双向交流,融合学科内容,重视灵活扩展,实现整体设计。
四、四年级上册英语教学目的任务
1、能按四会、三会的要求掌握所学单词。
2、能按四会要求掌握所学句型。
3、能使用日常交际用语,活用四会句型,进行简单的交流,
做到大胆开口,发音正确。
4、能在图片、手势、情境等非语言提示的帮助下,听懂清晰的话语和录音。
5、初步培养良好的书写习惯,能做到书写整洁、规范。
6、养成响亮清晰读英语、说英语的习惯,认真模仿语音、语调,以培养语感。
7、能在完成某个任务(如涂色,小制作)的过程中学会相关的词句,并且培养动手能力。
8、能演唱已学过的英语歌曲,诵读已学过的歌谣。
五、四年级上册英语教材重点难点
1、能按四会、三会的要求掌握所学单词。
2、能按四会要求掌握所学句型。
3、能使用日常交际用语,活用四会句型,进行简单的交流,做到大胆开口,发音正确。
4、能在图片、手势、情境等非语言提示的帮助下,听懂清晰的话语和录音。
5、初步培养良好的书写习惯,能做到书写整洁、规范。
四年级上册英语教学主要措施
1、以活动为课堂教学的主要形式,设计丰富多彩的教学活动,让学生在乐中学、学中用,从而保证学生英语学习的可持续性发展。
2.通过听、说、读、写、唱、游、演、画、做等形式,进行大量的语言操练和练习。
3、将直观教具和电教手段,多媒体课件相结合,培养学生良好的朗读习惯,打下良好的语音语调基础。
4、设计全面、高效的课外作业,培养学生良好的书写习惯,做到整洁、规范、正确地书写。
七、四年级上册英语课时安排
Unit 1 My Classroom 6课时
Unit 2 My Schoolbag 6课时
Unit 3 My Friends 6课时
Recycle 1 3课时
Unit 4 My home 6课时
Unit 5 What Would You Like? 6课时
Unit 6 Meet My Family! 6课时
Recycle 2 3课时
具体实施方案:
根据学校《教研工作计划》,以《新课程标准》的年段要求为基础,本学年将着重以抓好学生的阅读习惯,以读促写,全面提高三、四年级学生听、说、读、写水平为目标,加强教研组内的语文教学研究,充分发挥日常备课、授课、教研和批阅作业等工作的科学性、实效性、创新性和合作性,全面提高教学质量。
一、关于备课教案的使用
1、做好完善备课教案和日常教学反思工作。为了使教学工作不断发展和提高,我们将在认真备课和使用教案的同时,加强对自己教学工作的反思。在实践与反思中,逐渐建立自己风格,并对随时根据授课的情况对备课教案进行相应的调整和改动,充分发挥其服务教学的作用。我们将对本学期教材中的精读课文中的八篇教案进行统一研究和修改,并从上课后的得与失两个方面,写出个人教学反思。学期末,每位教师交一份本学期的个人教学总结,字数在800字左右。
2、不断增加优秀教案篇目。根据学校本学期的教学活动,结合上级和校视导活动、“轮教”课和教研组内的观摩交流课,不断挖掘、研究教材,争取在已有教案的基础上有所创新;并对其中的非热点课重点研究,整理出新的研究课教案。每人学期末至少交一份新课教案及教后反思。
二、不断完善教学研究工作
1、明确年段教学工作重点。
如:四年级下册在读写、习惯方面训练目标:
(1)读文章时要想象画面的习惯;
(2)边读边想提出问题的习惯;
(3)查字典并联系上下文理解词语的习惯;
(4)认真、细致地观察习惯;
(5)主动积累词语的习惯。
2、教学工作力求有侧重、抓落实
根据学校本学期教学任务规划,三、四年级语文组将在教学中侧重于学生阅读和习作教学的研究。上好习作指导课,讲评课。精讲阅读课,每单元选取两篇课文精讲精练,在理解内容后,重领会表达,发挥文本示范功能,以读引写,以读促写,把阅读与习作紧密结合。
3、日常教研与周三教研紧密结合。
为充分发挥教师集体智慧,发挥教研活动研究性、指导性、创新性和实效性强的特点,在每周三教研活动时间,采用轮流备课制。备课过程实现“讲——评——看——定”四个字。一讲:每周由主要发言人分析单元教学重点、难点和习作指导的基本思路。二评:其他成员就基本思路进行评议,补充,修改。三看:明确分工,借助网络优势,搜集好的教案和课件以供参考。四定:在大家的讨论后,确定习作和练笔的内容和指导思路。在教研活动记录中具体体现。
4、加强业务理论学习,提高文学修养。
根据我校师资培训要求,主动阅读推荐书目,并做好读书笔记。规定每周三教研活动时间,利用十五分钟,交流读书体会。
5、发挥“师师合作团队”力量。
为激活教师个体智慧和潜能,发挥好“发展性教师”互学、互助、互查合作小团队的力量。评价与被评价教师之间每学期互听课,促进交流,实现经验共享。
6、制定月查制度。
采用月听课,月互查备课、互查作业的方式,促进交流,相互学习,提高教学水平,完善个人工作。
三、作业设计与布置方案
(一)作业设计目标
根据本学期学校工作计划,以日常教学为基础,以促进学生发展,减少学生过重负担,提高学习兴趣为目标,以督促、检验学生日常学习为目的,三、四年级语文教师在上学期作业布置的基础上,优化设计作业,整合练习,,争取更加科学、全面地布置本学期作业。
(二)作业种类及要求
1、常规作业:
语文课堂作业本(分1号本和2号本)、日记本、摘抄本、作文本、练习册(单元检测)、稿纸本(听写、复习)。
作业要求:
(1)作业本书写格式统一(第一页空白——目录,每次作业写日期、写课题)
(2)改错位置及批阅形式统一(每个错字一遍,句子改一遍)
(3)书写统一使用蓝黑钢笔。
2、习作:
大作文以语文园地每单元的要求为主,本学期共八篇,小练笔以文本为例,并结合生活、学习、活动确定内容和主题。教师全批全改。对课外练习中好的习作内容,进行有选择地布置。
3、综合实践活动:
为更好地激发孩子对语文学习的兴趣,本学期我们将注意把握年段特点,有计划地整合教材,设计丰富有趣的语文实践活动,如:与大自然的亲密接触、环境调查等,以手抄报、日记形式展示。
4、读书活动:
合理规划和充分利用每周一节的阅读课。利用课内与课外时间,向学生推荐适合学生年龄段的图书。本学期根据教材安排,我们向学生推荐《一千零一夜》和《伊索寓言》等。在班内开展读书活动,树立年级、班级爱书、读书的小标兵,向同学们介绍读书的经验。
5、单元作业复习纸:
复习纸以帮助学生理清本单元学习思路,掌握知识要点为基础。目的在于加强平时学习,淡化期末复习,减轻学生期末考试的压力。本学期尚处于尝试阶段。内容包括:本单元讲读课文的知识要点、课文中出现的多音字、容易混淆的形近字、出现的修辞方法及阅读训练重点。
本学期,语文教研组以《学校工作计划》和《教导处工作计划》为指导以“促进有效学习”课堂教学为重点,深入开展教学研究,树立以“学生发展为本”的教育思想,不断更新教学观念,改变教师的教学行为和学生的学习方式,努力提高教学有效性,全面提高教学质量,提高学生语文综合素养。
二、具体工作要求及措施:
1.聚焦课堂,加强“常规教学”,转变老师教学观念,改进教学方法,培养学生自主学习能力,提高教学效能。加强备课,注重合作,做到资源共享,切实注重教学效果,提高整体教学质量。要加强管理,做到没有教案不进课堂。备课应注意备足学生,作业练习要符合区教育局布置的“学生作业四要四不准”的要求,减少重复机械式的作业,提高语文的练习实效。
2.重视学生良好学习习惯的养成,提高教学质量。要特别重视学生上课专心听讲、按时完成作业、审题、阅读、写字等习惯的养成,采取切实的措施经常抓,反复抓,为学生可持续发展打下良好的基础。教研组将加强抽查。提倡班内或年级内经常进行优秀作业的评比,以鼓励学生积极向上。要严格把握作业的质量,控制数量、及时批改、及时调控教学,将语文教学质量追求分解到每一课每一单元的评价上,减少或消除错误积累。特别重视提优补差工作。教研组将配合教导处多次、小范围地进行随机质量调测,及时分析反馈调控。
3.加强语文实践活动,提高学生语文素养。课内注重学生积累,课外指导学生利用早读课、午间及双休日广泛开展阅读活动。让每一位学生都多读书、读好书、好读书,从读书中收获知识、明白事理、陶冶情操,让读书成为每一位学生终身学习的自觉行为。同时加强各类语文实践活动,如朗诵比赛、经典诵读活动等,从而全面提高每一个学生的语文素养。
4.加强常规调研,确保减负增效。青年老师每学期每人至少上一节教研课,教研组成员,非特殊原因,尽量参加,课后,及时评课。
5.加强课题研究,注重学生素养。语文教学应当在教给语言知识的同时,着重于引导应用,培养学生的言语潜力。这就要求我们在语文教学中及时转变过去以传授知识为主的教育思想,培养学生的应变潜力和创新潜力。为此,我们要加强课题研究,注重培养学生的语文素养。
6.培养青年教师,促其健康成长。青年教师是我们语文教研组的中坚力量,而教研组、备课组正是培养新教师的主阵地。各语文教师之间要加强交流,资料共享,相互切磋,共同提高,尤其是使新教师能尽快提高、成熟,使青年教师发挥他们的主动力。
三、各年级具体工作安排:
【一年级】
二月份:
1、制定教研组计划。
2、组织教师参加第一次集体备课,主备人:丁欢。
3、期初五认真检查。
三月份:
1、组织教师参加第一次集体备课,主备人:芮秋芳。
2、教研组内共同研讨练字内容与指导要点,重点安排两次写字比赛,发现、培养一批写字特长生。学期末进行写字班级星级评定(分为三个级别,由低到高分别为:一星级、二星级、三星级)。
3、组织新教师上好考核课4、组织教师参加校级公开课,同课异构:章梦佳、张黎明、尹文娟、韩冰《四个太阳》
四月份:
1、组织教师参加第三次集体备课。主备人:侯娇娇。
2、五认真检查
3、一年级校级教研活动,同课异构: 丁欢、张文静《小公鸡和小鸭子》侯娇娇、陈丽《怎么都快乐》
4、完成研讨课总结
5、单元测试,通过测试情况对之前的教学进行总结,针对问题提出方法。
6、期中复习。
五月份:
1、期中考试。
2、期中考试试卷分析。
3、组织教师参加第四次集体备课,主备人:吕雪琴。
4、五认真检查
5、“一课多上”,组内教师互相听课、评课活动:陈珊珊、胡媛、陶璐《动物王国开大会》
6、单元测试,通过测试情况对之前的教学进行总结,针对问题提出方法。
六月份:
1、期末复习计划交流。
2、生字和优秀作业验收。
3、期末复习。
4、期末考试。
【二年级】
二月份:
1、制定教研组计划。
2、组织教师参加第一次集体备课,主备人:朱金美。
3、期初五认真检查
三月份:
1、组织教师参加第二次集体备课,主备人:朱春霞。
2、五认真检查
3、组织新教师上好考核课
4、组织教师参加镇级公开课,同课异构:
朱艳《千人糕》
何文敏《千人糕》
四月份:
1、组织教师参加第三次集体备课。主备人:李玲。
2、五认真检查
3、二年级校级教研活动,同课异构:王之睿、钱沁《枫树上的喜鹊》
五月份:
1、组织教师参加第四次集体备课,主备人:孙爱华
2、五认真检查
3、二年级校级教研活动,同课异构:何珍珠、朱金美《雷雨》
六月:
1、二年级校级教研活动:史颖秀《羿射九日》第一课时
孙爱华《羿射九日》第二课时
2、组织教师进行论文撰写工作
3、组织教师做好期末复习
4、组织教师做好五认真自查
【三年级】
三月份活动:同课异构 活动主题:同课放光彩,异构显心意
四月份活动:课堂实讲 活动主题:课堂教学展风采,凝心聚力促成长
五月份活动:优秀课例分享 活动主题:优秀课例齐分享,评课议课促成长
六月份活动:读书分享 活动主题:阅读,遇见最好的自己
【四年级】
二月:
1、制定教研组计划。
2、组织教师参加第一次集体备课,主备人:汪腊梅。
3、期初五认真检查
三月:
1、组织教师参加第二次集体备课,主备人:端义云。
2、五认真检查
3、组织教师开设组内研讨课。
四月:
1、组织教师参加第三次集体备课。主备人:孙海霞。
2、五认真检查
3、组织四年级老师参加校级教研活动
4、进行期中考试。各年级小结期中测试状况,明确后半学期的目标五月:
1、组织教师参加第四次集体备课,主备人:史娟娟。
2、五认真检查
3、四年级组内研讨课。
4、各年级制订期末复习计划。
六月:
1、教研组工作总结。
2、教师收集有关资料及教学心得,并上交论文或案例。
3、复习课展示。进行全面复习。
4、期末复习考试。
【五年级】
三月份 活动主题:忆童年 悟情感 活动内容:走进童年岁月
四月份 活动主题:品味汉字 品味人生 活动内容:遨游汉字王国 读古典名著
五月份 活动主题:扣人物特点 显人物形象 活动内容:字里行间众生相
六月份 活动主题:品味灵动语言 展现景物魅力 活动内容:足下万里 景色纷呈
【六年级】
二月份:
1、确定六年级组集体备课名单,布置具体要求,明确每次集体备课主题。做到“真备”“真听”“真分享”。
2、制定教研活动计划表,每位老师执教一节公开课。
三月份:
1.执行教研活动计划表。
2.集体备课,对每课作业设计进行研讨,提升作业效能。
3.积极推进读书活动,评选优秀的读书笔记。
四月份:
1.继续推进集体备课活动和教研活动。
2.进行质量调研检测,撰写质量调研报告。
3.进行试卷命题专栏的集体备课研讨。
五月份:
1.进行有效复习策略的教研活动。
2.进行后进生追踪记录调查,摸清学情,时刻跟踪。
本学期,四年级语文、数学教研组在两位教研组长的带领下均取得优异的成绩。教育教研工作踏实进行,追求实效,教研活动得到学校领导的好评。朱海霞老师参加了市青年教师创新大赛,并取得了一等奖的好成绩。王华艳老师被评为市电教能手。四位美术老师在教研组长赵艳梅老师的带领下,在山东省的人寿杯绘画比赛中,有一名同学获得金奖,在潍坊市创新绘画比赛中,有多人同学获奖,积极的参加了诸城市元旦比赛,抗震救灾的绘画比赛。五位班主任在本学期配合学校作了大量工作,努力培养学生听说读写的好习惯,在全校的班级量化评比中,分数都很高。
二、以学生为主体,落实各项工作。
2、在学生的纪律、卫生等方面做了大量的工作,使得本年级多次被评为纪律、卫生先进年级。
3、各班积极响应学校的号召,开展丰富多彩的课外活动,调动学生学习的积极性。读书节的到来,给学生带来新一轮的读书热潮;中午十分钟演讲,班级读书交流会,让学生真正感受到了学习的乐趣;冬季越野赛的顺利举行,让学生体会到集体的力量;钢笔字竞赛,使得学生对于自己的书写有了更加高度的认识;还有“古诗文经典诵读”等一系列活动的举行,充分调动了学生的积极性。
4、本学期举行的家长开放周和校访日和家长课程培训让学生及学生家长及时了解本年级的工作动态,搭建了一个良好的师生、教师与学生家长交流的平台。
进一步贯彻新形势下的新教育精神,落实学校教育教学工作计划,以课堂教学和教育活动为载体,以构建起学校、家庭、社会素质教育大环境为保障,以努力提高学生的现代文明素质为目标,本学期我班将以全面推进素质教育,提高学生的综合素质,把教育深入到各种活动中。
二、本班基本情况
我班一共有28人,男生16人,女生12人。他们来自长发的各个地方。大多数学生家庭经济困难,基于这种情况,在以后的班主任工作中应注意不加重学生的经济负担,因为大多数同学的家庭经济状况差不多,所以,虽然贫困,但不存在由此而感到自卑的同学。
在上学年的统测中,本班语文平均分79.6分,最高分是98分,最低分是46分;数学平均分72分,最高分95分。显而易见,他们的学习成绩有待巩固与提高。
我班学生都是住校,离开父母独自生活,没有父母的提醒,所以有很多不良的卫生习惯,如饭前、便后和劳动后不洗手,早上起床不刷牙,在宿舍里、教室里乱扔垃圾等,这些都对学生的健康成长不利。
我班学生的年龄在10—13岁之间,因其年龄特征,大多数的同学都处于少年不知愁滋味的状态中,但是由于班里学生的学习成绩参差不齐,有各科都比较优秀的,也有各科都差的,学习成绩明显落后的有三位同学,这三位同学在课堂上表现得很沉默,在平时的游戏中,他们都显得那么没有分量,所以在以后的工作中应多注意这三位同学的心理健康。
三、工作重点:
1、结合班会、队会加强班级管理工作,树立良好班风,在班级中树立榜样。加强班级建设,培养学生良好的行为习惯。
2、加强少先队基础建设,进一步规范少先队组织。
3、通过丰富多彩的活动,提高队员的素质、实践能力、创新能力,以及心中有他人的意识。
四、具体工作安排
(一)营造和谐班级
1、学生与学生的和谐
经过三年的培养,四年级的同学能够做到互相帮助、团结友爱。如:谁生病了,旁边的同学都会给予力所能及的照顾。但是成绩较差的几位同学和班集体有些脱离,作为班主任以后应多注意发现他们的优点,在班上表扬他们,鼓励他们让其他同学重新认识他们,接受他们,认可他们。同时,也应鼓励这几个同学重新认识自己,树立自信,主动融入班级。让学生学会尊重、学会理解、学会团结、学会宽容与爱。
2、老师与学生之间的和谐
作为班主任要做到师生和谐,首先就要放下管理者的架子,尊重学生、赏识学生、鼓励学生、爱护学生,在教育教学过程中做到一碗水端平,不恶意挖苦讽刺学生,同时,发现学生的错误要及时给予批评指正,不放任自流。
3、教师与家长的和谐
教师和家长都是学生健康成长的关键人物,所以教师和家长要建立和谐的关系。班主任应该做到经常与家长沟通,应该经常用手机联系或发短信的方式告诉家长学生在学校的表现,有些什么进步,存在什么现象,让家长及时了解自己的孩子,从而对其有针对性的教育,家校携手共同让学生健康成长。
(二)建设班干部培养工作计划
在学期初期应进行班干部的选拔。因为四年级的学生大多数都有一些主见了,他们也有了对同学正确认识的能力,所以我通过自我推荐和民主选举的方法进行班干部的选拔。经过这种方式选出来的学生干部往往是深受班级大多数学生欢迎的。由他们来担任班干部,自然有一种向心力,有利于帮助班主任管理好班级体。当然我在以后也会认真观察,即时作出有必要的调整,以便让每一位班委都能真正做到尽心尽责,真正发挥自己应尽的责任。
(三)建设少先队工作计划
今年,我们班将设立一名中队长,两名小队长,一名旗手。他们将积极协助班委搞好班风建设,建立一个团结上进的班集体。
(四)班风建设
良好班风的建设首先需要班主任以身作则,做到不迟到、不早退、上课时不打电话等,同时要求班干部也要以身作则,做好带头作用,再去要求其他同学。
以后要坚持每周五开一次班会,及时指出这星期来班上存在的问题,让学生及时认识到错误,并改正。通过讲故事的方式向学生传达一些为人处世的道理。并对下一周的各项事宜作出展望及要求。
(五)班级评价
我一直以为作为班主任一定要允许学生犯错误,但是为更好的管理班级,使班级始终走在正确的轨道上,班级也需要建立合理的奖罚制度。既要设立一些奖项,如:好人好事奖、小蜜蜂奖(针对劳动时表现积极的学生)、体育健将奖、小歌唱家奖,最高学习成绩奖,学生成绩进步奖等。评价力求多元,除了学习好的能得奖之外,学习差的只要努力也一样能得奖,鼓励他们继续努力。当然也要注意有奖也要有罚,小孩子做错了事,有时只能用惩罚来规范他的一些不良行为。如不完成作业,那就要求他做更多的合适的作业;乱扔垃圾就请他帮忙打扫卫生,要求他在一定时间内清理一定区域的环境,让他知道乱扔垃圾的后果,当然一切的奖惩都要有度,教师在度的把握上应极尽考量。
(六)家访工作
家访工作是个棘手的问题,长发的家长极少和科任教师、班主任交流,遇事不问青红皂白,就只知道一个劲的埋怨老师的不是。我在长发教了三年,甚至连上村学生的家长都不认识几个。今年,我将改变策略,变“等家长来访”为主动去“找家长谈”,努力从社会、学校、家庭几个方面全力协调,了解学生,增进师生感情,矫正其学习态度,使其“要我学”为“我要学”。
(七)安全工作计划
对学生进行安全宣传,例举发生在小学生身上的危险事情,如玩火,下河洗澡,爬车(树),不乱吃变质食品等等。