文明单位创建工作计划模板(10篇)

时间:2022-04-02 22:48:51

导言:作为写作爱好者,不可错过为您精心挑选的10篇文明单位创建工作计划,它们将为您的写作提供全新的视角,我们衷心期待您的阅读,并希望这些内容能为您提供灵感和参考。

文明单位创建工作计划

篇1

创建目标:围绕国家电网公司提出的建设“一强三优”的发展目标和“三抓一创”的工作思路,确保企业安全生产秩序,全面完成和超额完成年度生产建设任务;建设一支素质强、业务精的“四有”职工队伍,促进企业“三个文明”协调发展。调试中心在定海区文明单位基础上,通过努力,进入舟山市文明单位行列。

创建工作要求:20__---20__年,我调试中心在创建市级文明单位活动中,要进一步完善基础工作,加强动态管理,巩固创建成绩,提高创建水平。创建工作的重点要放在的各项制度完善及严格执行上,放在基础台帐的完善上。要根据《舟山市文明单位创建管理办法》规定要求,按照创建标准,加强组织领导,密切部门协作,努力推进调试中心文明单位创建工作的深化。在定海区文明单位的基础上巩固成绩,对照市级文明单位创建标准进行认真检查,查漏补缺;通过创建活动,进入市级文明单位行列。

创建工作措施:

1、坚持以科学发展观为指导,自觉地把创建工作融入、渗透到企业改革发展中去,做到“围绕发展抓创建,抓好创建促发展”。以服务服从于舟山电网建设,提高变配电设备的健康运行状况为出发点,确保电网安全可靠稳定运行,为舟山经济跨越式发展和海岛人民生活水平提高提供可靠的电力支持。

2、进一步发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用以及广大党员的先锋模范作用;职工思想稳定,精神面貌良好,企业内部团结和谐,风气良好,职工劳动工作积极性提高,确保电力生产和各项经济技术指标全面完成。

3、大力弘扬社会主义荣辱观,深入开展“爱心活动”、实施“平安工程”,把“爱心理念”、“平安理念”融入到员工的日常工作和生活中,共建和谐企业,确保“电网安全、员工安全、企业稳定、社会和谐”,实现员工、企业的共同发展和社会和谐进步。

4、以教育培训为基础,努力提高职工技术业务水平,积极开展学习型组织创建活动;不断提高广大职工的敬业意识和优质服务意识,培育团结协作的团队精神,形成团结和谐的企业氛围。

5、创建活动深入开展,全员创建文明单位意识不断增强。进一步加强创建工作的组织领导,坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,把创建活动摆上重要议事论程,做到计划周全、目标明确、措施具体、责任落实。本年度内,调试中心继续保持定海区文明单位荣誉称号。

6、以文明单位创建为载体,不断丰富创建内涵。积极开展富有特色、形式多样、生动活泼、卓有成效的创建活动。继续深化“城乡结对、共创文明”活动,精心设计载体,丰富活动内容,使共创工作做到制度化、经常化、规范化,充分发挥结对共创双方优势互补的作用。

7、实施公司“十一五”精神文明建设规划与“十一五”企业文化建设规划,不断加强和改进企业思想政治工作,深化内部各项改革,加强企业各项管理,实现内强素质、外树形象的目标,积极创建具有海岛电力特色和修试行业特点的企业文化。

篇2

抓住社会主义新农村建设的机遇,以大骨节病区的政策为契机,积极争取资金,改善干部职工的文化生活、着力解决好干部职工和农民最急、最盼的实际问题。在2015年内,继续完成扶贫开发和综合防治大骨节病试点项目等工程。监督完成毛尔盖三年发展规划今年在我乡实施的各项目,改善全乡基础设施落后现状。加强防汛度汛和地质灾害应急预预防和排查等工作,确保人民群众生命财产安全。加大畜牧业发展了力度,重点加强畜种改良,发展小牲畜养殖业,同时加大产业结构调整,充分利用草场资源丰富的优势,调动农民发展和壮大牧业经济、改善生活水平的积极性,促进经济稳步推进。

二、加大宣传力度,营造良好的创建氛围

加强宣传力度,张贴宣传标语、创办文明单位建设宣传栏等形式进行宣传,让干部职工及全乡人民知道什么是文明单位的重要意义和创建要求,调动群众争创“县级文明单位”的积极性,为文明单位创建营造良好的氛围。

三、继续推进环境整治工作

㈠着力改善人居环境,要求村民随时打扫自己住宅内卫生和周边环境卫生,对公共区域的卫生实行包干到户,定期进行打扫,确保居住环境清洁卫生。

㈡垃圾规范化处理。修建白色垃圾焚烧塔,生产生活种产生的白色垃圾不乱堆乱仍,实行定点焚烧,做到乡风文明,村容整洁。

四、加强治安管理,确保社会稳定

㈠加大法制宣传力度,使广大群众有法制意识,能够知法、懂法和用法,切实维护社会稳定。

㈡充分发挥治安应急联防队的作用,轮流负责在辖区内巡逻,严防治安案件和盗窃案件的发生,确保全乡人民群众的生命财产安全。

㈡加大对违青人员劳教人员的教育管理,切实做好预防青少年违法犯罪工作。

㈢做好学生入学动员工作,确保迎接国家验收。

㈣加强护林防火林政和野生动物的保护工作,充分发挥巡山人员的作用,严厉打击乱砍滥伐和偷拉盗运行为,确保森林资源不受破坏。

五、丰富群众文化生活

㈠建设文化活动场所,利用好各村委会大院内的健身场所,购置一定的体育用品和健身器材,让村民有一个更好的娱乐活动场所。

篇3

我主要负责文明单位创建、扶贫帮困、工会、群团、作风纪律、网络安全与信息化工作以及领导安排的其他工作,也曾担任单位主题教育领导小组办公室成员。

在这一年里,认真服从单位的工作安排,始终坚持强化职能,做好本职工作,圆满完成领导交办的各项工作,具体表现在以下几方面:

1、在文明单位创建方面。按照市文明办在创建文明单位方面的具体要求,结合单位实际情况认真按照要求对文明单位考核所需材料进行整理上报,在10月31日完成文明单位材料网上上报工作,并取得了满分的成绩。

2、在单位扶贫帮困方面。按照上级单位关于扶贫帮困的要求,本着实事求是的态度,及时上报所需的具体材料。

3、在单位工会、群团等集体活动方面。参与组织包括学雷锋活动等,以及 “不忘初心、牢记使命”主题教育,以上活动在全体干部职工的共同努力下都取得了很好的效果;

4、网络安全与信息化工作方面。在网信工作越来越重要的时候,我身为网信管理员感觉到责任越来越大,工作及日常生活中时刻关注本单位的网络舆情,将负面舆论扼杀在摇篮里,在单位的网络信息推送平台转发推送市网信办推送的正能量的文章,已将近1000余条,不让网络成为传播负面舆论的法外之地。

二、经验做法

经过一年的工作,在工作中有一些心得体会,也谈不上经验做法,具体内容如下:

1.做好工作分类。要把每项工作都单独建好一个文件夹进行分类,将与之有关的材料全部放到这个文件夹里,保证不与其他工作混淆。

2.保证材料唯一。及时清理修改过的材料,确保电脑上能找到的是最终定稿的且是唯一的材料。

3.做到计划工作。对完成的工作做好计划,统筹协调手头上各项工作,确保上报材料按时上报。

4.定期梳理汇总。经过一段时间的工作,要抽出固定时间对已完成的工作进行梳理汇总,区分已经完成的和还未完成的工作。

三、存在的问题及不足

由于工作时间尚短,又是在党务部门工作,自身的思想觉悟和理论知识还不能达到当前工作的要求,在工作上还存在等、慢、靠的情况。

四、2020年工作计划

计划目标:做到强化形象,提高自身素质。

具体措施:

篇4

一、加强组织领导,扎实开展创建工作

1、近两年来,XX县**分公司成立了精神文明创建工作领导小组,认真制定创建文明单位工作计划,按照体系要求做好全年任务分解,加强文明单位创建工作检查,实行常态化管理,确保创建工作有计划、有制度、有考核、有总结,创建工作档案标准化、规范化。

2、提高领导班子对创建文明单位工作重要性、长期性、紧迫性的认识,把文明单位创建工作摆到企业三个文明建设的重要位置,结合本单位实际,发动各基层单位和窗口部门,把文明单位创建工作与文明行业创建、学习型企业创建活动长期结合起来,开展形式多样、内容丰富、效果良好的创建活动。

二、加强职工思想教育,培育良好的道德风尚

1、内外结合,全面提升创文工作氛围,在机关内显眼位置悬挂精神文明创建宣传展板,餐厅摆放文明餐桌标语、墙壁上张贴文明公约;机关各部门办公室张贴社会主义核心价值观宣传画,制作、悬挂大型户外公益广告3处,10余副。

2、抓好职工道德思想建设,按照“六个一”流程每季度开展“道德讲堂”活动,弘扬榜样先进事迹,营造比、学、赶、帮良好氛围;制定“厚德陕西”道德实践活动方案,按照“六德”工程要求开展“职业道德建设月”、“广场义务普法”、“市级道德模范个人先进事迹报告”、“端午慰问县环卫公司道德模范和身边好人”、“党员志愿服务进乡村”等活动,通过理论结合实际、学习结合实践的方式,全面抓好广大干部、职工的道德修养建设工作。

3、结合体系要求,长期开展“党员志愿服务队新春进**村”、“青年团员志愿者学雷锋”、“3.15消费者权益日义务宣传”“放飞爱心,书送希望”捐赠活动、“安全文化进校园”等形式多样的志愿服务活动,弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,积极培育和践行职工的社会主义核心价值观,促进志愿者服务工作形成常态化。

4、积极向“中国好人榜”推举公司先进和身边好人线索,2016年推荐线索近400条,通过上传“助”、“勇”、“诚”、“敬”、“孝”五类好人线索,传播身边凡人善举,传递社会正能量,树立更多道德的典范。

三、加强企业文化建设,形成创文内部评比

1、积极开展“我们的节日”活动,春节组织慰问**村贫困户,元宵节举办灯谜晚会,清明节赴江口烈士陵园扫墓,通过一系列形式多样、内容健康文明且有具意义的群众文体活动,大力弘扬中华传统文化,丰富职工的业余生活。

2、开展文明部门、文明站所评比活动,并进行表彰奖励,通过内部评比、表彰充分调动职工的参与热情,部门站所之间形成竞争,加强部门和个人文明形象建设,提高职工整体素质。

3、制定“最美员工”评选活动实施方案,通过评选、表彰身边的“最美员工”,在公司内部树立业务、品质双优的员工典型,积极号召广大干部职工学习榜样、提升自我,促进公司形成争优、学优的良好氛围。

四、结对帮扶一个村,建设美丽新文明乡村

篇5

2004年度,我市摘取了全国卫生城市、全国优秀旅游城市、国家级园林绿化模范城市三块金牌,为继续坚持巩固成果,达到绵阳市创建全国首批文明城市的总体要求,实现区委、区政府提出的在2005年建成文明城区的奋斗目标,根据市、区、办事处创建工作安排,结合辖区实际,建国门社区狠抓落实顺利完成全年创建目标任务,现将上半年工作总结如下:

一、加强领导,落实责任,狠抓落实。进一步完善机构,调整了社区创建领导小组,制定具体的工作计划和实施意见,完善各项工作责任制。做到有目标、有措施、有分管领导、有具体责任人。社区创建常抓不懈,建立社区创建检查及周五大扫除制度,与各驻区单位签定“门前三包”责任书,制定考评制度。各单位争创绿色社区、卫生社区、安全社区、文明社区的观念已树立,形成“领导挂帅、部门实干、人人参与”的局面,社区内环境卫生、绿化、美化大为改观。

二、措施落实、奖惩逗硬。一是以“绵阳创建文明城市,涪城创建文明城区”为主题,采用社区报栏、各单位黑板、板报等多种方式进行宣传,基本做到家喻户晓,人人皆知。印发宣传资料5000余份。通过宣传教育,使社区人民对创建工作知晓率、创建工作的支持率提高,群众对党政机关工作和反腐倡廉工作的满意度都要大大提升。各单位争创文明单位,社区内文明单位覆盖面加大。二是有组织、有步骤、有计划地开展形式多样的创建活动,大力弘扬和培育民族精神,为创建文明城区提供精神动力。坚持以人为本,加强思想道德建设,组织开展“3月公民道德宣传月”和5月20日“公民道德宣传日”活动,加强职业道德、社会公德、家庭美德建设;积极开展文明市民、五好家庭等创优活动及各种健康有益的文化体育活动丰富创建内容;加强对党员的道德建设;加强和改进未成年人的思想道德建设,充分调动家庭、学校、社会各方面的力量,保护未成年人的身心健康成长;开展“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”活动,引导人们提高文明素质,接受科学思想,培养卫生习惯,树立良好风尚;在全社会广泛开展诚信教育,努力打造诚信的社会环境等一系列活动。三是加大城区综合整治力度,强化城区管理。主要突出居民小区、楼顶楼道的环境整治,坚决禁止“八乱”行为死灰复燃,社区精神文明共建委员会定期对各单位、各小组进行检查评比,作为年终考核的依据。四是围绕坚持治城与育人相结合,不断加大文明城市创建的力度,深入开展“做文明公民、创文明城区”活动,增强人民的文明素质。在开展创建文明城区的整个活动中,坚持把整治环境与净化心灵相结合,把物质文明、精神文明、政治文明相融合,认真建设社区的诚信服务,商家的诚信经营,使文化环境优美和谐,生活、生态环境舒适整洁,努力抓好乡镇、街道、社区、各级各部门的教育、文化、服务、环境、治安和基础设施建设,做好创建文明城区工作。五是加强督促检查和考核评比,实行奖惩逗硬。为使创建工作能层层抓落实,全面推进,平衡发展,各单位、各居民小组开展定期或不定期的自查自评活动,发现问题及时整改,对好的进行通报表扬,差的进行通报批评。

总的来说,2005年上半年建国门社区创建工作取得了实效,见到了成绩,但创建工作是一项长期的工作,任重而道远,我们要长抓不懈,不断努力,力争创造更好的成绩

篇6

进一步完善机构,调整了社区创建领导小组,制定具体的工作计划和实施意见,完善各项工作责任制。做到有目标、有措施、有分管领导、有具体责任人。社区创建常抓不懈,建立社区创建检查及周五大扫除制度,与各驻区单位签定“门前三包”责任书,制定考评制度。各单位争创绿色社区、卫生社区、安全社区、文明社区的观念已树立,形成“领导挂帅、部门实干、人人参与”的局面,社区内环境卫生、绿化、美化大为改观。

篇7

XX市军供站是全国主要的集陆、水、空、运输综合保障为一体的一级军供站,是在本市定点常设的代表地方政府支援保障部队行动的组织机构和战略设施。作为军队后勤工作的延伸和重要补充,XX市军供站主要承担着平时和战时过往本市四站六港(即XX站、X站、XX站、XXX站、XX码头、XX码头、XX码头、XX码头、XX和XX机场)等中转的部队,以及每年入伍新兵、退伍老兵、部队调防、训练、国防施工、国防科研、紧急救灾等军用饮食供应和住宿保障任务。

根据《XX市文明行业创建管理规定》、《XX市文明单位创建管理规定》和《XX市民政局创建文明行业工作计划》的要求和部署,我站以创建文明单位为抓手,围绕上述各项管理规定和工作要求,结合工作实际,在全站深入开展文明单位创建活动。

20__年,我站被评为市民政局文明单位、市综合系统文明单位,所属金湾大酒店也被评为区文明单位。今年我站的工作目标是争创市级文明单位。为了实现这个目标,我们近二年来主要做了以下工作:

一、加强领导,层层落实文明单位创建规定

结合学习市20__版文明单位创建规定,我站对本站文明单位创建规划进行了对照修改,制订了本站创建工作考核标准。举办了8期学习培训,在辅导、教育基础上进行书面测试。同时,健全完善部门创建规划和考核台帐,在工作中贯彻一级带一级、一级考一级的方法,积极开展行之有效、形式多样的创建活动。

二、立足军供主线,将创建工作贯穿于全过程

作为双拥工作的窗口单位,我站在工作中做到创建工作与拥军工作紧密结合,牢记为部队服务、为国防建设服务的宗旨,为部队官兵提供热情、周到的人性化服务,优质、高效完成了各项军供任务。夏季,为部队官兵在就餐同时送上西瓜、绿豆汤等“清凉”;冬季提供热菜热饭热汤和水果。每批任务完成后,都主动征求部队意见,不断改进菜肴质量和供应方式。

今年8月3日,卢湾区民政局聂局长及区双拥办同志以及市双拥办领导到我站对“军人驿站”一年来的工作进行总结交流。在完成军供任务的基础上,我站坚持为来沪出差、看病的官兵提供优惠服务,深受部队欢迎。区双拥办将“军人驿站”从淮海路延伸到军供站,这是对军供站的信任和支持,全站干部、职工员工以此为荣,决心用实际行动,真正把军供站建成“军人之家”。

三、认真抓好行风建设,结合创建工作加强酒店管理

主要是通过加强基础管理,规范服务,达到优质、安全、卫生、规范,并以此作为深入开展文明单位创建、提升服务质量的突破口,层层抓好落实。去年10日,酒店在全市3000多家中小旅馆中成为46家规范服务试点单位之一,经市、区旅委检查和复查,提前在全市获得市旅委颁发的规范服务达标单位称号。

四、结合创建工作,抓好凝聚力建设

今年春节前后,我站开展了“进百家门、知百家情、暖百家心”活动,通过这一活动,关心、了解职工,帮助职工排忧解难。去年5月,女工薛龙娣被查出患乳腺癌。在住院手术的当天,全站干部、职工就踊跃募捐了1万多元,由站长和工会主席及时送到医院。

为丰富职工业余文化生活,今年站举办了首届运动会。站还特意搭建了活动房,购置了文化体育器材供员工娱乐。每年,站都组织离退休老同志在XX附近活动,晚上回来集体聚餐,活动结束后送上一份礼品。职工则每二年分批组织外出旅游一次。

五、积极开展同创共建和参与社会公益活动

一是与XX警备区干休一所的军民共建活动深入开展。最近,准备请该所徐政委来站作践行社会主义荣辱观辅导报告。

二是与局后居委积极开展同创共建。从前些年的支部共建,到现在的与支部、社区共建,积极参与居委各项活动。如共同举办运动会;募捐活动;开展政治辅导等。

三是积极参加街道武装部组织的民兵执勤、训练活动。

今年

5月10日,我站与街道社区委员会开展精神文明建设互动。邀请社区委员会10多位同志去南翔军供分站检查工作,开展工作交流,从而进一步密切了单位和社区的关系。

在开展社会主义荣辱观的教育中,我站请市文明办曾崇信处长来站讲课,推动了文明单位创建活动深入开展。当天,全站开展了百人承诺签名活动,全站干部、员工决心以实际行动,真正做到“文明在我口中、文明在我手上、文明在我脚下”。

篇8

为了把这一活动在全县更加有效地推开,在县电视台对整个试点工作以专题的形式进行了详细报道,起到了较好的引导带动作用,为全县整个评选工作奠定了基础。今年在做全年工作计划的时候,我们决定在全县16个乡镇开展评选活动,目前,正在研究全县“十星级”文明户的评选活动的步骤和措施,落实激励政策和办法,计划在年底前全部评选结束,召开命名表彰大会。

二是开展了文明社区创建活动。为全面贯彻落实中央文明委《关于在城市深入开展创建文明社区工作的若干意见》,改善社区群众的生活质量和水平,年9月,我们组织召开全县文明社区创建工作动员会,印发《全县文明社区创建工作方案》和《文明社区创建工作考核细则》,社区负责人代表和居民代表分别做了表态发言,县委主管领导就如何作好创建工作做了动员讲话,各社区负责人、各党委(总支)党群书记、宣传委员和社区居民代表150多人参加了动员会,全面启动了肇源县文明社区创建工作。并组织开展“四进社区”服务活动。通过认真细致的研究,以法律、卫生、科技、文化为主要内容的“四进社区”活动全面铺开,为11个社区聘请了法律顾问,成立了法律援助服务站和卫生医疗服务站,覆盖面达到100%,下岗职工再就业技能培训已开办3期,文化活动又增添了许多新的内容,并划定了活动场所,辖区内的各个单位的活动场所向群众免费开放,人民群众的生活明显改善。

三是开展了文化楼道创建活动。年,以邮政局、资源办、地税局、财政局四个文明单位的家属楼区为试点,开展文化楼道创建工作,在楼道里悬挂书画、美术作品以及文明用语、文明行为“十不准”等,前后阳台摆放鲜花和塑料盆景,文明办研究制发“文化楼道”创建标准,定期检查创建进展情况,今年在丰富创建内容和活化创建形式的基础上,扩大创建范围,在21个楼区开展“文化楼道”创建活动,净化、香化、美化了楼道,改变过去楼道单调苍白的视觉感受,大大提高了楼区的文化品位。四是在市级以上文明单位与社区之间开展了“四个一”活动。

按照全市《精神文明创建工作安排》提出的“以城带乡、以强带弱,文明单位、文明行业进村屯、进社区,实施强强联建、强弱帮建,共创美好家园”活动的要求和部署,结合我县实际,在全县54个市级以上文明单位与县直11个社区之间开展了以“奉献真情、携手同行”为主题,以“四个一”为具体内容的共建活动。通过结对子、全力帮、紧密贴、广泛联,积极开展各种共建活动,推进社区建设步伐,实现社区与社区内各文明单位互帮互助,共同发展。

活动中,参与共建的各市级以上文明单位坚持立足实际、尽力而为的原则,以“帮解一实际问题、扶持一极贫家庭、资助一贫困学生、安置一下岗职工”为主要内容,千方百计为社区办实事,解忧愁。各文明单位分别深入社区开展调研,立足实际帮助社区改善办公环境、健全娱乐活动设施、硬化道路、扶持贫困户等。各文明单位还分别开展了不同形式的共建活动,有力推动了全县的精神文明建设。五是开展了“一生带一家、手拉手共育文明花”活动。以宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》为主要内容,重点在全县中小学校开展了“一生带一家、手拉手共育文明花”活动,通过学生带家长、定期开展传格言、学歌曲、送规范、改陋习、讲故事活动,把良好的公德意识、文明行为、优良习惯带进了千家万户,有力提高了家庭文明程度。与教育局共同研究起草了详细的活动实施方案。县教育局组织召开了由全县各中小学校长参加的活动动员会,明确了活动的内容、步骤和要求,使各中小学校充分认清了活动的重要性,各中小学校都结合各自实际制定了具体的活动方案,有的学校还制作了“一生带一家”活动宣传图板,以此增强广大学生带家庭弘扬美德创文明的意识,各中小学校都启动了校园广播,分别以校园歌谣、讲小故事、诗歌朗诵等不同形式创编节目,使这项活动更加活泼、生动、新颖。同时,还把“一生带一家”带的内容编入到思想道德课中,对学生进行经常性的文明礼貌用语、良好生活习惯、健康文明行为等内容进行学习教育,增强了活动带的效果和功能。六是开展了“改陋习、树新风、塑形象”活动。

在全省“改陋习、树新风、塑形象”电视电话会议召开后,我们精心研究制定了《肇源县‘改陋习、树新风、塑形象’活动实施方案》,召开了全县活动动员会,进行了全面的安排部署。为了营造克服不良陋习、树立良好新风的社会氛围,发挥县电视台媒体传播快捷广泛的优势,与广播局共同研究开办了“奏响文明新乐章”专栏节目,先后对社区老党员组建义务清洁队、城管部门开展治乱治差集中行动、薄荷台乡农民环保督查队、地税局文明楼院建设、明远希望小学校园环境治理等好的做法进行了连续报道。同时,还把“十不”、“五要”的内容打成了字幕,进行滚动播发。通过检查促动、舆论感染、典型引导,在全县上下形成了告别陋习、拥抱文明、爱我家园、塑造形象的一致共识。两年来,精神文明建设工作立足创新,有针对性的设计开掘了一些新的活动载体,但从精神文明建设的自身特点看,具有长期性,所以,我们设计开展的活动项目运作时间短,而且是边摸索边推进,功效并没有充分的发挥出来。今后几个月,我们要以“提高文明素质、提升文化品位”为目标,为实现我县的快发展、大发展打造新的人文环境。具体要做到“一深入”、“两结合”:“一深入”就是把市级以上文明单位与社区之间开展“四个一”活动推向深入。文明单位是塑造良好人文环境的主力军和龙头,必须把这个作用发挥好,为此,我们年初设计开展这项活动,目的就是要通过共建活动在全社会营造互助关爱、团结奋进的人文环境。现在看,已经取得了阶段性的喜人成果,有60%的文明单位已经行动起来了,切实为社区办了不少实事好事,下一步,我们要在“四个一”活动在原有的基础上进一步深入抓,通过听取阶段性汇报、深入社区现场办公、开展舆论监督等形式,保证此项活动的各项措施落到实处,改善社区环境和生活质量。同时,我们要对好的典型做大张旗鼓的宣传,唤起全民互助关爱意识。“两结合”就是把“改陋习、树新风、塑形象”活动与“十星级”文明户评选活动和“一生带一家、携手共育文明花”活动相结合。

首先是与“十星级”文明户评选活动相结合。将“改陋习、树新风、塑形象”活动中的具体内容,尤其是农村“五要”作为“十星级”文明户评选活动的新标准补充到《方案》中去,促使“改陋习、树新风、塑形象”活动在农村推广和宣传。同时,也推进农村的文明进步,人文环境将大大改善;其次是与“一生带一家,携手共育文明花”活动相结合。在全面贯彻《公民道德建设实施纲要》的基础上,通过把城镇“十不”、诚信、文明用语、行为规范、公共礼仪、社会公德等融入到活动中去,通过召开座谈会、上团课等形式,使“改陋习、树新风、塑形象”活动与“一生带一家,携手共育文明花”活动同步开展,带动家庭文明水准的整体抬升。下半年,我们要抓三到五个典型,用于指导全面工作的深入开展,并把好的经验、做法编入电视专题播发,在全县造声势,引导人们都来关注身边的环境,增强文明意识。通过加强人文环境建设,树立起我们肇源解放开放、文明开明、诚实诚信、优美优良、创新创业的崭新形象。在长期的实践中,我们感觉到,开展精神文明创建活动,必须坚持与时俱进,不断创新。要实现与时俱进就必须研究新形势、新情况、新问题和新的发展变化;要创新就必须研究如何在充实提高基础上进行创新,如何在大力加强和改进过程中进行创新。年初,策划重新启动“十星级”文明户评选活动,研究制发了新时期“十星级”文明户评选方案,并于年10月中旬在和平乡工农村率先进行了试点。通过进村指导、严细督查,确保了村民代表推荐、初评、投票表决、复评、审查等各环节的公开、公正和公平,保证了评选活动的严肃性,对新当选的工农村五户“十星级”文明户进行了县乡村三级联合表彰,和平乡信用社还给予其诚信贷款、免除一切手续的优惠,极大调动了当地群众争创“十星级”文明户的热情。为了把这一活动在全县更加有效地推开,在县电视台对整个试点工作以专题的形式进行了详细报道,起到了较好的引导带动作用,为全县整个评选工作奠定了基础。

篇9

一是加强自身学习,提升业务知识

20__年虽是工作繁忙的一年,观阁国土资源所在抓好工作的同时,以党的十七大精神为指引,深入贯彻落实科学发展观,本着积极打造学习型、服务型、节约型、管理型、创新型、廉洁国土队伍的目标,认真学习业务知识,定期开展业务知识学习月活动,全方位学习国土资源管理各种法律法规,并撰写了多篇心得体会,进一步做好今后的各项工作打下了良好的基础;

二、加大国土管理法律法规的宣传力度,提高群众法制意识,

多年来的土地管理工作实践,使我们深深体会到要做好国土管理工作必须将国土管理的法律法规宣传贯彻到千家万户,使我们的工作取得领导的支持和群众的理解,才能达到事半功倍的效果,在法律法规宣传上我们主要抓了以下几点:

1、学习宣传上级国土管理方面的文件精神,学习国家土地宏观调控政策,宣传国家组织的土地执法百日行动的重大意义及相关的要求。明确国土管理的任务和措施,制定工作方案,进一步统一依法管地的思想,提高依法用地意识,并将国土资源系统的“五条禁令”和相关办事程序向社会公开,接受社会监督,利用全国土地日及各种会议、培训的宣传契机,大力开展普法活动。书写墙头固定宣传标语1条,悬挂过街横幅1幅,张贴散发宣传标语100张,发放宣传材料100份,除此之外,我们还将用地者必须遵循的法律、法规交给群众,提高他们依法用地、依法管地的自觉性。

篇10

为适应快速发展的精神文明建设活动需要,及时把握创建工作动态,感应文明创建活动脉搏,充分利用一切时间进行学习,研读有关精神文明建设方面的理论书籍与文件,努力提高自己对文明创建工作的理性熟悉,从而更好地协调指导文明城区创建工作。按照市文明委确定的“道德建设年”要求,紧紧围绕《公民道德建设实施纲要》,加强和落实《公民基本道德规范》,以社会主义荣辱观教育为先导,迅速掀起学习实践社会主义荣辱观宣传教育活动。在全国第四个公民道德宣传日活动到来之际,结合我区实际,精心制定了《**区开展社会主义荣辱观教育实践活动实施方案》、《**区全年荣辱观教育活动安排表》,认真组织开展以宣传“八荣八耻”为主要内容的学习教育活动,并分获文艺节目组织奖、优秀展板奖。同时结合全区荣辱观教育活动,大力开展“文明村镇”、省“十佳人物”、市“十大公德人物”、市“精神文明创建先进单位、先进个人”及首届**区“十大公德人物”评选活动,大力弘扬典型人物的先进事迹,在市里组织的新春文明颂活动中荣获组织奖。同时,对喻义巷、中平、红旗、第三等创建示范挂牌社区进行调研,推荐喻义巷申报“省级文化先进社区”,推荐中平和红旗社区申报“省级文明社区”。通过各项评选活动,激发各单位在精神文明创建中争先进位热情,促使创建工作整体发展,以此推动以思想道德建设为重心的社会主义精神文明建设。20**年6月,**区政府被市委、市政府授予精神文明创建先进单位称号。

二、精心组织开展未成年人思想道德建设各项活动

一年来按照市文明办工作要求,对照目标任务认真组织未成年人思想道德建设活动,加强思想道德建设,推进精神文明创建向纵深发展,组织开展了“红领巾与光荣同行”主题教育活动。使广大少年儿童进一步明确是非、善恶、美丑的界限,大力弘扬了爱国主义、集体主义、社会主义思想,倡导社会主义基本道德规范,促进了良好社会风气和社会主义精神文明的形成;

积极搭建青少年道德教育建设平台,建立长效治理机制,对回民小学、**小学等青少年道德基地进行检查验收,并推荐申报市“十佳”青少年道德建设基地,回民小学获市“先进青少年道德实践基地”荣誉称号;组织开展“手拉手、邻帮邻,共建和睦大家庭”等创新活动;积极指导开展关注农村“留守儿童”的健康成长和教育工作;为纪念胜利举办各种征文和历史知识竞赛;广泛开展市第二届未成年人思想道德建设工作创新案例征集评选以及未成年人思想道德建设“十百千工程”示范社区、示范学校、示范家庭推荐申报工作,促进了未成年人思想教育活动的有效开展。

三、认真组织开展市容环境专项整治活动,成效显著

为使活动扎实开展,围绕《**市20**年精神文明建设工作要点》,研究制定了《**区20**年精神文明建设要点》。对全年的创建工作进行安排和部署。根据新年目标任务,修改制定《20**年争创文明城区目标责任书》,明确各单位、部门的创建目标与任务。制定《**区20**年文明创建工作计划》,具体指导和规范文明创建工作。在3、4、5月份开展“春季市容环境卫生整治”活动。集中解决占道经营、清扫清运、交通秩序、市场涨市、城乡结合部等突出问题。组织力量彻底清除张公山大桥周边、工农路南段两侧陈年垃圾杂物,清理清运垃圾100余吨,彻底改善了环境。同时开展了“八个重点”专项整治行动、“整治非法小广告和制止不文明行为”活动、制止不文明祭奠行为专项整治活动、加强夏季西瓜经营摊点治理。统一印制并发放《**区临时瓜果交易点治理卡》,统一划定经营区域,设置销售点标示牌。要求各乡宣传到村,村宣传到户,使广大瓜农知晓有关规定,共同维护市容环境。

创新形式,多措并举,形成合力,市委、市政府于7、8、9月份以我区为试点,开展了规模较大的市容环境综合整治试点活动,综合运用街道、执法、建委、工商、公安、交警等力量对市容环境进行集中整治,积极探索城区治理的长效机制,较好地完成了试点工作。为了改善城区环境,提升城区品位,今年7月份开展了美化亮化工作,组织研究制定了实施方案和任务分解表,强力推进,狠抓落实,历经2个多月奋战,超额完成了胜利路、淮河路及其它路段94家单位的美化亮化和14栋楼体墙面的清洗粉刷以及130多家沿街店招规范化设置任务,并获得美化亮化工作先进单位称号。

四、加强对各级文明单位的治理,认真做好各级文明单位的申报考评工作

为加强辖区单位创建工作的治理,开展了“区级文明单位”评选工作。全区共有41家单位参与了申报,经过认真评审,集中表彰了26家区级文明单位,并予以授牌。积极开展第十二届市级文明单位申报考评工作。按照市级文明单位的治理规定,认真研究制定考评细则打分表,对75家符合申报条件的单位进行考评,重点考评近两年来在精神文明建设活动中的参与度、单位领导和广大员工对文明创建工作的重视程度,文明单位模范带头作用,如美化亮化任务完成情况等,以及在各种活动中取得的创建成果。考评单位内部文明创建的氛围是否浓厚,了解各单位与所在街道社区和其他单位的同创共建情况,在对照标准,肯定成绩的同时,指出存在问题与不足,帮助分析找到整改办法,从75家单位中筛选出53家,提请区文明委主任会议审定并通过,圆满完成了推荐申报工作。

五、招商引资工作

为促进全区经济的发展,加快招商引资的步伐,在办公室人员紧张、各项创建任务繁重的情况下,克服重重困难,经常利用下班时间及双休日去联系、洽谈招商工作。由于受到工作性质的局限,招商工作的难度相对较大,但为了完成招商任务,办公室认真研究办法,采取措施,团结一心、共同努力,广泛联系,动用一切可利用的资源,不放过任何一个机会。引进资金达721万元,其中市外资金180万元,超额完成了全年的任务。