时间:2022-12-28 17:32:28
导言:作为写作爱好者,不可错过为您精心挑选的10篇幼儿教师思想工作,它们将为您的写作提供全新的视角,我们衷心期待您的阅读,并希望这些内容能为您提供灵感和参考。
优秀教师对教育事业的发展、教育质量的整体提升起着十分重要的作用。培育优质的教师队伍,是一所幼儿园有序而持续发展的关键。本人通过在管理的实践过程中,发现做好幼儿教师思想政治工作是培育优质教师队伍的重要保障。由于政治理论是随着时代的发展而发展的,因此,思想政治工作也应不断适应社会环境变化和社会发展的需要,要根据工作对象的实际需要确定思想政治工作的方式和方法。对于如何做好幼儿教师的思想政治工作来说,就是要充分认识到随着知识经济时代的到来,幼儿教育的发展对教师和幼儿园都提出了更高的要求。家长对幼儿教师的要求已不仅仅是看孩子的阿姨,而是幼儿知识的启蒙者和灵魂的塑造者。
本人在管理中,坚持一切从实际出发,敢于解放自己的思想,善于思考,勇于实践。针对当前幼儿教师工作强度高、待遇低造成的幼教师资队伍不稳定的状况,归结出以下几点看法:
一、做好幼儿教师思想政治工作要积极营造和谐的氛围
在人们的心目中,思想政治工作往往是领导对下属的说教,是先进者对后进者的帮助,这必然人为地使双方处于对立之中,影响工作效果。这就要求思想政治工作者具备较高的综合素养。
(一)思想政治工作者的素养是和谐发展的第一要素。首先,思想政治工作者要具有强烈的事业心和责任感,有较高的理论素养和政策水平,对教育事业有着奉献精神,时时处处牢记自己的使命,始终坚持正确的信念,为培养高素质的现代化建设所需要的人才而任劳任怨地工作。刻苦钻研业务,努力提高工作效能,以平等的态度对待教师,经常与教师进行思想交流,鼓励和肯定那些默默奉献、脚踏实地的教师,带领幼儿教师为完成教育教学等各项任务而忘我工作。
其次,要尊重幼儿教师成长的渐进性,克服急于求成的思想。要给幼儿教师搭建平台,让教师体验成功、获得自信,开展“压担子、展风采”的教师培养办法,根据教师的不同特点和发展需求,适时适量适度地给予教师一定的压力,能够使其潜能得到最大发挥。同时开展不同层次的活动,让教师通过活动,体验成功的艰辛和快乐。鼓励每个教师都积极参与活动,在适合自己的平台上展示自己,不断挑战自我,稳步从幼稚走向成熟,走好专业发展之路。
为帮助新教师成长,我们还通过经验丰富、有教学特色的教师对新教师进行教育教学上的引领和指导,加速新教师的成长,使新教师顺理成章地进入角色,较好地完成教育任务。但这个过程是渐进的、分阶段的,思想政治工作者要能清醒地认识到这种循序渐进的过程。反之,如果思想政治工作者工作急躁、思想水平、政策理论水平、业务素质不能成为教师的表率,则会产生负效应,影响工作的有效性。
(二)要善于抓住青年教师的“闪光点”进行引导。青年教师,血气方刚,社会的一些人物、事件常常引起他们的关注,抓住关键,因势利导,就能事半功倍。要做到以“理”服人,以“情”感人。每一个人都有物质要求,但物质要求不是唯一的,还有精神文化要求。目前,虽然幼儿教师的工资待遇有了很大的提高,但生活、工作条件还比较艰苦是现实问题,针对幼儿教师劳动的复杂性与幼儿教师待遇低的矛盾,讲清两个“理”:一是“百年大计,教育为本“;“教育大计,教师为本”。讲清这个“理”主要是让幼儿教师认识到教师职责的光荣和肩负的历史使命,唤起他们的敬业、奉献精神。以“情”感人是重要的思想工作,我们要对教师“有喜必庆、有难必帮、有病必访”,不断挖掘教师的优点长处,及时鼓励引导,以增进他们对教育的热爱之情。
二、做好幼儿教师思想政治工作要树立发展的现代观念
教师的发展不仅是业务上的提高或者个人职称、职务、学历、学位的晋升,也不仅仅是生活待遇的提高,还应该包括思想认识、政治素养和道德品质等方面的提高。所以幼儿教师思想政治工作也要体现“全面协调可持续发展”的基本要求,综合考虑教师思想政治、道德修养、身心健康、业务能力、生活待遇、工作环境等方面的情况,有针对性地开展思想政治工作。
(一)具备良好的教师职业道德是对幼儿教师的基本要求。幼儿教师应当以《幼儿园教育指导纲要》为指导,坚持孩子第一的原则,一切以孩子的发展为出发点,公平对待每一个幼儿,要怀着一种爱护的心情去对待孩子,幼儿园把“心中想着孩子,嘴里说着孩子,眼睛盯着孩子”作为教师基本行为规范,创造性地开展各项教学活动,让孩子的身心得到良好的发展。
(二)重视在细节中自然体现幼儿教师的道德修养。教育无小事,教师的一言一行都倍受孩子关注,往往起着一种潜移默化的作用,而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的。幼儿园制定了“教师规范用语100句”“教师一日教学行为规范”等相关制度,使教师的行为有了统一的标准,在园内形成了良好的师德风气,教师用自己良好的思想道德品质、坦荡的胸襟、高尚的情操、正直的为人在无意中感召孩子,良好的师德修养在潜移默化中实现教育目的。
三、幼儿教师思想政治工作要抓好宣教工作。
幼儿教师是教育战线上的一支生力军,给教师队伍注入了新的活力,是教育发展中不可或缺的后续力量。因此,对幼儿教师的各项工作非常重视。我们作为教育的基层组织对幼儿教育工作没有放松。幼儿教师思想政治工作有着其特殊性和艰巨性。如何调动起他们的工作热情?让他们全身心地投入到工作中去,尽快地胜任本职工作,是我们首先要解决的问题。为此,我们做了两方面的工作。
(一)多次召开座谈会,听取他们的想法,然后对症下药,一一为他们打消顾虑。针对一些幼儿教师认为,目前的工资待遇低,工作环境差,劳动强度大,有一定的畏难情绪。我们就组织有多年工作经验的老同志向他们讲述幼儿教育是国民国民教育的中流砥柱,通过生动的讲述,大家了解了教育在经济发展的重要性。
(二)定期组织技能培训学习,提高职工的业务水平。为了响应上级号召,也为了切实提高他们的岗位技能,帮助他们尽快胜任本职工作。在一定程度上提高了幼儿教师的工作水平。对于幼儿教师的培训工作,我们更是尤为关注,在他们上岗前我们对他们进行了全面的岗前应知应会和技能培训。让他们掌握了本岗位的各项操作规程。
四、做好幼儿教师思想政治工作要做到以人为本
社会发展的 核心是人的发展。经济和社会发展倘若不能有利于人的发展,那就从根本上失去了意义。教师思想政治工作必须坚持以人为本,以提高教师的思想觉悟、培养教师的道德情操、塑造教师的精神境界、鼓舞教师的昂扬斗志、促进教师的自主而全面的发展为目的。科学确定幼儿教师思想政治工作的内容,引导广大教师献身教育事业,成为科学发展观的实践者。
(一)讲求方式方法,融入情感因素。幼儿教师的思想状况的形成是有其原因的,当前经济价值观的多元化对教师价值观念的冲击非常大,因此,对于改进幼儿教师的政治教育,必须从根本上解决教师的实际困难入手,必须废除那些枯燥、空洞的说教,以生动活泼、富有人情味、确有实效的形式开展思想政治工作教育。
随着知识经济时代的不断深入,家长对子女的期望值日益增高,对幼儿园及幼儿教师的要求也不断增高。幼儿教师不仅要关注孩子的安全,更要做幼儿知识的启蒙者和灵魂的塑造者。这就对广大幼儿教育工作者提出了更高的要求。然而社会上频发的虐童等各种幼儿园事件,引起了社会各界高度关注,同时也引发了幼儿教育工作者的反思:做好幼儿教师思想政治工作是培育优秀幼儿教师队伍的重要保障,是幼儿教育事业有序而持续发展的关键。所以当前必须持续加强幼儿教师的思想政治工作,才能保证孩子们在幼儿园的健康成长。现结合本人工作经验谈谈有关的工作方法:
一、幼儿教师思想动态现状分析
1. 幼儿教师低收入与高付出的不平衡。相对于其他职业来说,教师这个职业要求教师具有更强的爱心和耐心,尤其要求责任心较强,一进入岗位就把一颗心绷得紧紧的,期间要时刻关注孩子,直到所有的孩子都被家长顺利接走。然而,目前多数幼儿教师工资待遇较低,加上较强的心理负担和劳动强度,导致了部分教师心理失衡,心态欠佳。 心理不够健康的教师,在无法找到其他情绪发泄途径的情况下,就会选择孩子们出气,把气撒在孩子身上。
2. 幼儿教师的职业倦怠问题无法得到很好地解决。幼儿教师的工作繁琐而忙绿,既要负责孩子的吃喝拉撒,又要兼顾孩子的行为习惯培养和浅显知识传授。要制作玩教具,备课,还要组织各种幼儿活动,家访以及面对家长形形的问题及各种不理解,这些难免引起职业倦怠感,这种职业倦怠对教师的身心健康和日常工作都有很大危害。
3.幼儿教师本人的职业道德状况出现问题。由于幼儿教师准入制度的管理不严,个别教师的个人道德水准不高。教师对自我情感,意志力和能力难以把握,不能够正确认识自己和自己所从事的职业,从而丧失自信心,以消极态度对待工作和幼儿。
二、对症下药,加强思想政治教育工作
针对以上原因,必须因人施教,对症下药,多方面开展工作,才能做好教师思想政治工作,消除教师不健康心理,引导教师全情投入,全力以赴地进行教育工作。
1.“以礼待人”。幼儿教师一般都具有大专以上的学历,知识层次相对较高,情感要求也较高。要以礼相待,不能对其呼来唤去,要尊重其人格,特别体现在对其进行平等的沟通方面。沟通是发现问题的重要方式,在日常的工作过程中,幼儿教师直接与孩子们打交道,孩子们有什么问题也多是一线教师发现的,因此,她们对孩子们的状况最为了解。管理者只有与幼儿教师充分地沟通,才能了解工作的进展情况,同时了解幼儿教师面临的困惑,解决早期矛盾。
2.“以德育人”。管理者要具有高尚的思想品德和职业道德、有强烈的事业心和责任感、较高的理论素养和政策水平,时时处处牢记自己的使命,始终坚持正确的信念,时刻传递正能量。要刻苦钻研业务,努力提高工作效能。只有身先士卒、率先垂范时时处处起模范带头作用的领导,才能让老师们心服口服,争相仿效并愿意追随左右,接受指导,教师才能够用自己良好的思想道德品质、坦荡的胸襟、正直的为人在有形与无形中感召孩子,在潜移默化中实现教育目的。
3.“以理服人”。要强化幼儿教师的思想政治教育,必须废除那些枯燥、空洞的说教,而代之以生动活泼、富有人情味、确有实效的以理服人的教育形式。比如将思想政治工作融入小故事大智慧、利用QQ群、微信群、微博等教师喜闻乐见的形式,让老师们在工作之余的时间、空间里轻松愉快地接受充满正能量的思想政治教育。反之,如果思想政治工作者思想水平、政策理论水平、业务素质不能成为教师的表率,工作急躁、主观武断,则必然会产生负面效应,形成不和谐因素,影响工作的有效性。
中图分类号:D422.62 文献标识码:B 文章编号:1009-9166(2009)017(c)-0053-01
幼儿教师职业是一种典型的助人行业,要面临和处理复杂的人际关系,而教育教学工作本身也是一种压力情境。因此,有许多教职员工在工作上就会感到力不从心,低效或无效,进而不再有探索的热情与活力,很少投入精力去提高教学质量,进而产生不同程度的职业倦怠,这就对如何做好幼儿教师队伍的思想政治工作提出了新的课题。思想政治工作是以人为对象,解决人的思想、观点、政治立场问题,提高人们思想觉悟的工作。思想政治工作要依据人的思想活动规律进行,而人的思想活动规律受制于心理活动规律,心理健康与否,关系到人们身心健康、家庭和睦幸福、单位和谐稳定。由此可见心理健康非常重要,特别是对于100%女同志的托幼园所教职工队伍而言,当教职员工在工作学习压力过分沉重、恋爱婚姻受挫、人际关系不睦时,往往会产生烦躁、焦虑、悲伤等情绪,如果不及时疏导,轻则影响身心健康,重则产生心理障碍而影响幼儿园各项工作的正常开展。而各类心理问题的产生,不仅有内在的心理原因,也受各种社会因素的影响。因此,运用心理学知识,有针对性地对问题员工进行心理疏导,使其正确地面对和舒解压力,帮助员工克服片面、错误的认识,调整各种社会因素,解决实际困难,使部分心理问题得到缓和和解决。由此可见:从心理健康教育入手,可以有效做好教师队伍的思想政治工作。
一、为什么幼儿教师队伍的政治思想工作要从心理健康教育相入手;(1)因为托幼园所的基层思想政治工作者往往和工作对象比较熟悉,特别在幼儿园这个特定的环境中,长期的工作实践中已经形成了关心人、尊重人、理解人的优良传统;许多思想政治工作者不仅熟悉本单位的实际情况和职工队伍的思想状况,而且本身就从事多年的幼儿教育工作,对于工作积累了丰富的经验和方法,与员工容易沟通交流。因此将掌握的许多心理学原理和方法运用到思想政治工作中去,有助于弄清教职工真正的心理问题和提出切实有效的解决方案。(2)利用已建的思想政治工作信息网络,实施提前干预。实施心理干预,能有效消除个体心理困惑,保持健康心态。工作中利用已建的信息网络随时掌握个体心理变化,及时发现个别心理动荡不安或出现心理障碍、心理危机的人员,提前介入,因势利导、因人施教,用问题人员心理上容易接受、愿意接受的方式开展心理健康教育,使其稳定情绪,保持健康、平衡的心态。
二、如何从心理健康教育入手,做好幼儿教师队伍政治思想工作;(1)通过心理卫生与保健知识的普及营造员工积极、向上的阳光心态。以“我行动、我健康、我快乐”为理念,倡导员工追求健康的生活方式,举办“阳光幼教、阳光心态”女性心理健康知识系列讲座,发放《影响你一生的心理健康全书》等心理健康知识等方面的书籍;通过博客、QQ群、网页等媒介设置心理健康知识宣传栏进行心理卫生与保健知识的普及教育,让广大教职工具备一些基本的心理卫生与保健知识,提高自身心理承受能力。(2)倡导以人为本,保持心与心的沟通。要做到始终把员工的冷暖放在第一位,把员工的情绪当作第一信号,坚持“情是人第一需要”的原则,做到尊重人、理解人、体谅人、帮助人。将心理健康教育融入思想政治工作,变“说教”为“咨询”、“居高临下”为“平等”、“思想转变”为“内心沟通”,从科学的角度做人的工作。与职工保持心与心的沟通,倾听职工心声,及时了解职工心理动态,重视他们在工作、学习、生活中的遇到的种种实际困难和存在的各种思想问题,体现了人性和人情,增强了思想政治工作的亲和力。(3)丰富业余生活,做到防疏结合。通过为园所配备呼拉圈、羽毛球、象棋等活动用品,分赛区开展小型多样的有益于身心健康的文体活动,扩大参与面,寓教于乐,寓乐于教,调节情绪,缓解工作及生活压力。创新开展生日祝福活动,营造亲情家园氛围,进一步融洽关系,促进和谐。(4)邀请专业人员进行心理咨询活动。心理咨询就是在心理方面给咨询者以帮助、教育和指导,它的主要任务是倾听和提供必要的信息帮助。在耐心倾听的基础上,咨询人员应当向咨询对象授予一些对付挫折的方法及改善人际关系的技巧,帮助咨询对象培养一些适合自己兴趣的娱乐活动等。对一些心理问题,咨询人员可以和咨询对象一起商讨解决问题的方案,应用专业知识,帮助咨询对象纠正认识上的偏差,教会他们用不同的方式、从不同的角度去处理和看待这些问题。通过心理咨询活动,促进了人际沟通,解决了部分职工的特殊困扰,达到适应工作、生活及社会环境的目的。(5)教育引导和利益促导齐抓并举,在将心理健康教育引入思想政治工作中的同时,注意抓好教育引导和利益促导。一方面重视教育引导在思想政治工作中的基础地位,紧扣时代主题,增强思想政治工作的引导力。适时确定思想教育主题,增强教育针对性;开展爱岗敬业教育,统一思想,凝聚力量。另一方面,将思想政治工作与解决实际问题相结合,实施利益促导,积极为职工办实事、办好事,增强职工的归属感、认同感,增强思想政治工作的说服力。
传统教学中,幼儿教师针对幼儿工作存有一定的缺陷因素,没有注重幼儿学前教育的重要性。他们有时以自我为中心,忽视了学生的重要性。但现有模式中为了进一步提升幼儿教师的教学工作,笔者在此进行了详细分析,以便于提供可参考性的依据。
一、幼师教育工作性质的影响
进行幼师的教学反思工作对师生均有积极的影响,具体表现为:
1.对学前儿童的影响
幼师教学更多地考虑的是学前儿童的个人感受,学前儿童可以自由地表述自己的课堂感受并给出合理化的教学建议,在教师统筹兼顾后将其实施出来,最大限度地提高学前儿童的课堂听课效率与知识理解能力。另外,在进行教学认知后,调动活跃的课堂气氛,有助于提升学前儿童的学习兴趣,并且在活跃的课堂气氛中,有利于儿童思维的快速转动,从而使其对教学知识的掌握更加牢固,举一反三,避免只认题的情况发生。从另一角度去看,进行学前幼师教学还有助于儿童释放天性和塑造性格。其次要加强对幼师业余爱好的培养,使之培养多项技能,这样才能使孩子更好的发展。
2.对幼师的影响
幼师教学工作的进行有助于减轻幼师的教学负担、提高教学质量。例如,幼师在教学过程后期在教学方法上进行改进:注重儿童联系实际能力的培养。因为幼师的教育工作是一门逻辑性很强的学科,同时又与实际生活联系紧密,任何交际能力在现实生活中几乎都能够找到对应点,比如,利用不同的逻辑思维来讲述同一句式,具体的例证降低了幼师授课的难度。所谓“寓教于乐”的效果同样也可以达到,这样能够提高幼师的授课激情,学生也乐于接受,互利共赢,共同发展。
二、做好幼师本职工作的改进措施
1.加强对儿童英语阅读能力的培养
针对做好幼师本职工作,笔者从三个层面进行了分析。其中包括:加强现阶段儿童英语阅读能力的培养、加强儿童对美术的欣赏意识以及对辅助家长做好儿童思想工作。随着当今社会经济的不断发展,英语已成为当今社会运用的交际语言之一,并且在一些大型城市中,已逐步重视对儿童英语能力的培养,使之从小做起已成为当今的关注热点。幼师应首先培养学生的这种爱好,学生首次接受英语比较吃力,所以幼师可以以汉字的形式传授学生读音表的能力。其次幼师还可以以动画的形式让学生理解英语的魅力所在,首先保证让学生真正的喜欢英语,然后再进行对讲。讲述时出错不要对学生进行批评,这样会造成他们心理的恐惧,从而对英语变得更加反感。所以针对这一措施,需要幼师和学生进行互动,老师说一句,学生跟一句,然后要求两个学生将说过的句子进行对说,这样学生既不会感到压力,也不会感到学习英语的吃力,从而做好了幼师的本职工作。
2.加强对儿童的美术欣赏教学意识
美术涵盖了哲学、心理学以及美学,幼师在教授课程时,首先要将画的作品进行口语讲述,这样学生在理解上不会存有太大的困扰。其次,幼师还要充分利用多媒体教学的优势,在课堂上播放一些生动的片段或者动人的歌曲,这样学生才能在最短的时间内融入情景教学中。再次,还要加强学生的美术欣赏,幼师将画好的画展进行一一展示,并且以讨论的形式要求每个小组派出代表对作品谈谈感想,这样的教授课程不但能够进一步促进学生对画展的了解,而且从思想感悟能力层面上也能得到进一步的提升。
3.辅助家长做好儿童思想工作
一名优秀的幼师对学生的思想工作有一定的帮助。有些学生对父母比较害怕,主要是因为有些家庭的父母对孩子要求比较苛刻,造成孩子心理极大的恐慌。在这种情况下,幼师应积极疏导孩子,并对孩子的家长做好思想工作。毕竟孩子还处在幼龄阶段,过高的要求不但不会促进孩子的成长,反而会加重孩子的心理负担。所以幼师应该积极配合家长做好孩子的思想工作,这样才能促进孩子全面成长。
总之,通过对幼儿教师工作性质的分析研究,使得笔者对此有了更为深刻的了解。这种模式的改善不但提升了幼儿教师的内在素养,并且还有利于幼儿的身心发展。
参考文献:
[1]田棠.浅谈如何做好幼师班的英语教学工作[J].本刊视点,2011,13(24):33-34.
二是自信心不足。新教师刚刚参加工作,对工作的具体情况都摸不着头绪,加上有的幼儿教师培训学校压缩学制,去掉实习期,致使新教师对幼儿园的工作一无所知,估计不足,一涉及具体事务时会无所适从,从而使幼儿园新教师的自信心大大受挫。多数新教师在业务会议上,在与家长的交流中,在与老教师的探讨中,明显缺乏自信心。从而影响新教师成长的步伐和进程。
四是所学理论知识与教学实践存在较大反差。先是组织能力,把一节课组织好,不单要有专业能力,而且要有组织能力,和孩子沟通的能力,了解教师的角色,了解什么时候应当干预,什么时候孩子需要帮助,教师以什么方式介入,起什么作用等。这些都是新教师面临的问题,而这些不是一天两天能够完成的。
第一,加强新教师的业务学习。由于幼儿园平时的业务学习是不间断的,新教师之前没有任何接触,教研活动一开展,就会面临手足无措的尴尬处境。因此,我们可以在幼儿园正常业务会议之外,专门为新教师开设业务学习课,使她们对业务学习有个大体的理解,避免突然介入使她们措手不及。
中图分类号:G612 文献标识码:B 文章编号:1002-7661(2013)35-249-01
改革开放以来,国家对学前教育的重视有目共睹。但幼儿教师的专业化水平总体较低,学历大多数集中在中专。这样的师资状况远远不能适应蓬勃发展的幼儿教育现状。提高幼儿教师的整体素质,促进幼儿教师专业化水平势在必行。
一、学前教师专业化在幼儿园发展和个人发展中的意义
首先,教师的专业化成长是幼儿园可持续发展的前提,是幼儿园树立形象的根本。幼儿园要取得可持续性发展,始终在强手如林的幼儿园园所中立于不败之地,就要拥有一支专业化的教师队伍。幼儿教师的专业化是幼儿园发展潜在的巨大财富。随着时代的发展,越来越多的家长自觉地学习教育孩子的方法,重视早期教育的发展。与此同时,他们对幼儿教师也就提出了越来越高的要求,如学历要求,专业的教育心理学知识的要求。如果教师不能在这样的环境下与时俱进,提高自己的专业化水平,必然得不到家长的认可,造成生源的流失。其次,幼儿教师专业化成长是教师本身的需要。
二、学前教师专业化成长中面临的问题
1.许多幼儿教师本身的认识不足,没有足够的职业自豪感和自信心很多教师的专业水平不足,认识不到自己职业的重要性,认为自己的工作就是保姆,是看孩子,把自己的工作性质定位于服务性行业。许多从事幼儿教育的教师,在问及为什么选择幼儿教师这一行时,表现的很茫然,有的老师甚至回答是考不上高中的无奈之举。这种认识将直接阻碍幼儿教师工作的积极性,严重阻碍教师专业化成长的进程。使教师不能主动探索,主动发展。
2.工资待遇不高,社会重视不够。目前,大部分幼儿教师毕业于中等师范学校,所受到的专业化教育程度不高,而且普遍存在重视技能教育,忽视文化课的学习的现状。使师范教育沦于技术学校。这大大降低了幼儿教师总体的专业化水平。而幼儿教师的专业化水平总体不高,造成幼儿教育师资总体水平低,从而工资水平和社会地位也得不到提高。进而造成了幼儿教育这一行业不能吸引毕业生,师资水平不足,如此一来,形成了恶性循环,不利于教师的专业化成长。
3.在职进修困难重重。首先是时间上安排太紧,没有足够的时间参加在职培训,影响了幼儿教师的专业化进程。大多数幼儿园为了满足家长需要,没有寒暑假。有人在网上做过一项调查,幼儿教师平均每天的工作时间为9个半小时。多数幼儿园的老师没有足够的时间参加在职培训。而且时间安排过紧也造成了许多教师的职业倦怠,使幼儿教师没有足够的时间来反思自己的教育教学,使教学研究工作无法深入下去。其次是资金方面的问题。幼儿园是教育性的场所,不是以赢利为目的的。许多公立幼儿园都要接受政府的补助。因此,多数幼儿园没有足够的资金力量支持教师参加有在职培训。
三、幼儿园管理中如何促进教师专业化成长
1.转变教师观念,使幼儿教师建立职业自豪感。辩证唯物主义指出,事物的发展是内因外因相互作用的结果,其中内因是决定因素。这就是说,教师专业化水平的提高,必须从提高教师自身素质入手。这就要求我们建立人本化的管理制度,加强教师的思想工作,加强对教师职业自豪感的培养,使老师认识到自己的职业职责,正确定位自己的职业角色。教师只有培养起对自己职业的自豪感,才能主动地要求上进,主动做教学中的观察者,研究者,主动提高自己的专业水平。这样,教师的专业化就会事半功倍。
2.建立健全幼儿园评价制度,以评价促进幼儿园教师的专业化成长。幼儿教师在教育教学中,更多的重视精神上的评价与激励。以往的评价制度存在很多弊端,表现在:评价内容单一,评价主体单一,评价方法单一,评价结果对实践缺乏指导意义。因此,促进幼儿教师的专业化,要求我们要建立改革幼儿园评价制度。实现评价主体多元化,变以前的单纯的领导评价为幼儿园教师的互评,领导评价,家长评价相互结合。同时评价的内容及评价形式实现多元化。
参考文献:
[1]叶澜.教师角色与教师发展新探[M].北京:教育科学出版社,2001.
职业学校的班主任担负着学生的思想政治教育工作、帮助青年学生树立正确的世界观、人生观和价值观,使之成为全面发展的实用型人才的重任。本文就新时期新生班主任工作面临的新课题,提出从三个方面开展新生班主任工作,关键是抓好学生的思想教育、注重班级建设、抓好文化和专业学习,才能培养学生养成良好的生活、学习习惯,从而为培养高素质、具有竞争能力的幼儿教师奠定基础。
一、抓好学生的思想工作
思想工作是重中之重,不管学生做什么,只有他们从思想上认识到事情的重要性,才能做好。
1.思想工作要从小处抓,抓日常生活习惯养成。
目前,我们面对的学生思想比较复杂,作为班主任得时时刻刻了解他们的想法,然后有针对性地做全体学生的思想工作。这个年龄的学生虽然有了基本的辨别是非能力,但是在很多事情上认识还不明确,做事欠妥当。根据这种情况,我及时和学生沟通,了解他们的思想状况,并通过各种方式帮助他们形成正确的认识。比如军训期间由于部分学生不认真训练把军官弄哭了,在了解情况后当天晚上我就在班里召开班会,教育学生要尊重他人,尊重自己,做人做事都要有良心,很多学生都哭了,他们都哭着保证以后一定要认真训练,不让教官失望。在后来的训练中学生确实比以前有了很大进步。我从心里感到学生内心都是向往美好的,教师的正确引导对于他们来说是多么重要。
2.思想工作要有系统有计划。
有些工作不能等到学生出现问题了再去解决,根据青春期孩子的特点,班主任应该有针对性地提前进行思想教育,及早帮助学生树立正确认识,少走弯路。比如人与人之间如何相处、挫折教育、心理健康教育、意志教育、习惯养成教育等。
二、重视班委班风建设
要组织一个成功的班级,班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、乐意为同学服务的学生担任班队干部,进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取,形成正确的集体舆论和优良的班风。
1.发挥“两套班子”的作用。
发挥“两套班子”的作用,即指班委、团委的作用。这两套班子是班级的中坚力量,他们的模范作用如何,他们对班级管理的成效如何至关重要。在选举这些干部时,我坚持做到:人人参与竞选,力求把大家信赖的好同学推选出来,使他们一开始就具有良好的群众基础。每次班级活动都要求班委全部亮相并轮流登台,使每个人都能策划活动、主持活动、锻炼和培养学生的才干。对两套班子既严格要求大胆压担子,也处处从各方面关心支持他们,尤其在工作细节上给予具体的帮助和指导。如定期召开班干部会议,组织他们学会制订计划及具体措施,检查落实情况,总结得失,并加以改进,教会他们如何分辨是非,及时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为,决不姑息,鼓励他们以身作则并带动其他同学,促进整个班级的管理工作。
2.增强班级的凝聚力。
集体是在活动中产生的,大集体如此,小集体也一样。通过活动能够扩大班干部在同学中的积极影响,通过活动能够加强同学之间的协作精神和团体意识。在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。
(1)学唱班歌《真心英雄》。“把握生命里的每一分钟,全力以赴我们心中的梦,不经历风雨怎么见彩虹,没有人能随随便便成功。把握生命里每一次感动,和心爱的朋友热情相拥,让真心的话和开心的泪,在你我的心里流动”,歌声把大家的心连在了一起,把家的氛围营造了起来。
(2)生日祝福。在同学过生日的那天,由班主任主持,大家一起给他唱生日歌,并送上有班委设计全班同学精心准备的贺卡,让他感受来自同学的祝福和班级的温暖。
(3)好人好事本。女生之间矛盾多,因为女生问题,一度同学关系冷淡,我给学生讲关于朋友相处的故事,并教育学生“当被一个朋友伤害时,要写在易忘的地方,风会负责抹去它,相反的如果被人帮助,我们要把它刻在心灵的深处,那里任何的风都抹灭不去它。朋友的相处,伤害往往是无心的,帮助却是真心的。 忘记那些无心的伤害,铭记那些真心帮助你的朋友,你会发现这世界你有许多真心的朋友……”同学们都争相在上面记下好人好事,效果好。
(4)“我是天使”活动。为了促进班级的团结,我在班内发起为期3周的“我是天使”活动。我告诉学生在西方国家,每一个人都有自己的天使,当你遇到困难的时候,他就会出现帮助你,那大家想不想有自己的天使?听到这个问题,学生们都很兴奋,于是我让同学们用抽签的方式决定做谁的天使,我的初衷是让天使做一件事情,结果活动效果非常好,经常有学生告诉我他的天使又为他做什么事情,比如有的同学手破了,就有天使帮她写粉笔字;班委有因为开会而无法及时打扫卫生的,就有天使帮他完成了;平安夜、元旦天使又悄悄送上了小礼物……在元旦晚会上最后揭晓天使的真实身份。通过这个活动,同学间感情加深了,班级气氛更加融洽了。
三、抓好文化课和专业学习
1.结合升学、就业和社会实践等,引导学生学习。
针对目前的升学和就业等情况进行讲解,帮助同学们认清自己学习的目标方向。一部分同学想要继续升学,我鼓励他们努力学习,从现在做起打好基础,尤其是要根据自己的兴趣和特长有选择性地学习;一部分同学想要就业,我鼓励他们在好好学习的基础上,培养兴趣和特长,在组织和参加各种活动的过程中锻炼自我,挖掘自己的潜力,为以后工作打好基础。同时结合学生们的社会实践活动,我鼓励他们将社会实践同学校学习相结合,不断提高和充实自我。
2.引导学生练好专业。
(1)抓好基本功
强化基本功练习,学生每晚9:00-9:30准时在操场练习舞蹈基本功,全班同学在班委的带领下无一偷懒,养成了良好的习惯,随着天气的转冷,同学们主动转移到宿舍内继续坚持练习,基本功定期进行评比,以宿舍为单位评出最佳上进奖和最佳宿舍奖,这样大家的积极性就更高了。我班舞蹈进步最快,在艺术节中取得不错的成绩。
(2)课前15分钟
活动内容:每晚晚自习前15分钟,按学号4名左右学生轮流充当幼儿教师角色,其他同学充当幼儿角色,老师可以讲故事、教儿童歌曲、表演儿童舞蹈和绘画,要求师生互动,同学们积极性很高,效果良好。
在05年我通过了育婴师教育资格的培训,目前大专在读,教师资格考试顺利通过。回首过去的日子,我一直担任着海狮班的生活英语老师,今天我竞聘的岗位是生活英语组组长。我之所以竞聘这个岗位,是因为我具有以下的几个优势:
一、我有一颗热爱教育事业的心。我明白教师的苦与累、平凡与无私。我们有的只是生活的忙碌,肩头沉甸甸的责任。但我无悔于自己的选择!我深深爱着教师这一行,用我的汗水,用我的智慧,用我这颗跳动的火热的心!面对着一群天真可爱的孩子,我揣摩着、尝试着,与他们真诚的交流着,让我们用爱托起明天的太阳。
二、我有较为扎实的实践知识:自参加工作以来,我始终不忘学习,勤钻研,善思考,多研究,重反思,敢挑战,不断地丰富自己、提高自己。由此坚信我对生活英语组组长的教学工作是完全能够胜任的。
三、我有较强的工作能力:并在实践中也积累一些经验。我深知生活英语组组长教育工作在幼儿成长历程中的地位和作用,同时在实践中也悟出一些方法和策略。也深知作为生活英语组组长要“一切为了孩子,为了孩子的一切”这样的准则。我踏实工作,关爱幼儿的每一天,看到孩子们每天高高兴兴的来幼儿园、又高高兴兴的离开幼儿园是我最大的乐趣,在工作中我关心每一位幼儿的身体状况及生活自理能力,如:孩子生病了,我会及时进行电话询问家长孩子的身体情况,提高我们班级幼儿出勤率。
四、我具有奉献精神:如只要园内有事,我能自觉地留下来加班,同事有事或有困难时我也能及时顶上,并有质量地完成各项工作任务。服从大局,服从领导的安排。
五、如果我能够通过竞争上岗,我打算从以下几个方面改进自己的教学工作,提高自己的教学水平。1、更加科学规范地做好日常班级管理工作根据实际情况,在适合幼儿年龄特点的前提下,应认真落实各项教学常规工作及做好保教工作,解决家长的后顾之优。2、根据自身的教学长处将足健及科学认读落实到幼儿的各项活动中,设计并开展丰富的一系列实践活动,突显震幼园本课程特色。3、加强个人修养,练好基本功。加强自己的工作能力和工作艺术,顾全大局,维护幼儿园良好形象,努力调动孩子们主动发展,努力提高自己的业务能力。
六、如果我能够通过竞争上岗,我会做到:
在05年我通过了育婴师教育资格的培训,目前大专在读,教师资格考试顺利通过。回首过去的日子,我一直担任着海狮班的生活英语老师,今天我竞聘的岗位是生活英语组组长。我之所以竞聘这个岗位,是因为我具有以下的几个优势:
一、我有一颗热爱教育事业的心。我明白教师的苦与累、平凡与无私。我们有的只是生活的忙碌,肩头沉甸甸的责任。但我无悔于自己的选择!我深深爱着教师这一行,用我的汗水,用我的智慧,用我这颗跳动的火热的心!面对着一群天真可爱的孩子,我揣摩着、尝试着,与他们真诚的交流着,让我们用爱托起明天的太阳。
二、我有较为扎实的实践知识:自参加工作以来,我始终不忘学习,勤钻研,善思考,多研究,重反思,敢挑战,不断地丰富自己、提高自己。由此坚信我对生活英语组组长的教学工作是完全能够胜任的。
三、我有较强的工作能力:并在实践中也积累一些经验。我深知生活英语组组长教育工作在幼儿成长历程中的地位和作用,同时在实践中也悟出一些方法和策略。也深知作为生活英语组组长要“一切为了孩子,为了孩子的一切”这样的准则。我踏实工作,关爱幼儿的每一天,看到孩子们每天高高兴兴的来幼儿园、又高高兴兴的离开幼儿园是我最大的乐趣,在工作中我关心每一位幼儿的身体状况及生活自理能力,如:孩子生病了,我会及时进行电话询问家长孩子的身体情况,提高我们班级幼儿出勤率。
四、我具有奉献精神:如只要园内有事,我能自觉地留下来加班,同事有事或有困难时我也能及时顶上,并有质量地完成各项工作任务。服从大局,服从领导的安排。
五、如果我能够通过竞争上岗,我打算从以下几个方面改进自己的教学工作,提高自己的教学水平。
1、更加科学规范地做好日常班级管理工作根据实际情况,在适合幼儿年龄特点的前提下,应认真落实各项教学常规工作及做好保教工作,解决家长的后顾之优。
2、根据自身的教学长处将足健及科学认读落实到幼儿的各项活动中,设计并开展丰富的一系列实践活动,突显震幼园本课程特色。
3、加强个人修养,练好基本功。加强自己的工作能力和工作艺术,顾全大局,维护幼儿园良好形象,努力调动孩子们主动发展,努力提高自己的业务能力。
六、如果我能够通过竞争上岗,我会做到:
1、负责本级部各项工作的组织和实施。协调好班组之间的关系,团结全组成员努力开展保教工作。
2、以身作则,在全组树立正气,独立有创意的开展班组工作。
3、及时与本组各班教师保育员交流沟通,发现需求和问题及时向园领导反映,积极提出研究建议。
4、在工作需要时协调组内人员的工作安排及同事关系,协助园长做好组内人员的思想工作,确保教育教学工作的顺利完成。
一、我有一颗热爱教育事业的心:我明白教师的苦与累、平凡与无私。我们有的只是生活的忙碌,肩头沉甸甸的责任。但我无悔于自己的选择!我深深爱着教师这一行,用我的汗水,用我的智慧,用我这颗跳动的火热的心!面对着一群天真可爱的孩子,我揣摩着、尝试着,与他们真诚的交流着,让我们用爱托起明天的太阳。
二、我有较为扎实的实践知识:自参加工作以来,我始终不忘学习,勤钻研,善思考,多研究,重反思,敢挑战,不断地丰富自己、提高自己。由此坚信我对生活英语组组长的教学工作是完全能够胜任的。
三、我有较强的工作能力:并在实践中也积累一些经验。我深知生活英语组组长教育工作在幼儿成长历程中的地位和作用,同时在实践中也悟出一些方法和策略。也深知作为生活英语组组长要“一切为了孩子,为了孩子的一切”这样的准则。我踏实工作,关爱幼儿的每一天,看到孩子们每天高高兴兴的来幼儿园、又高高兴兴的离开幼儿园是我最大的乐趣,在工作中我关心每一位幼儿的身体状况及生活自理能力,如:孩子生病了,我会及时进行电话询问家长孩子的身体情况,提高我们班级幼儿出勤率。
四、我具有奉献精神:如只要园内有事,我能自觉地留下来加班,同事有事或有困难时我也能及时顶上,并有质量地完成各项工作任务。服从大局,服从领导的安排。
五、如果我能够通过竞争上岗,我打算从以下几个方面改进自己的教学工作,提高自己的教学水平。1、更加科学规范地做好日常班级管理工作根据实际情况,在适合幼儿年龄特点的前提下,应认真落实各项教学常规工作及做好保教工作,解决家长的后顾之优。2、根据自身的教学长处将足健及科学认读落实到幼儿的各项活动中,设计并开展丰富的一系列实践活动,突显震幼园本课程特色。3、加强个人修养,练好基本功。加强自己的工作能力和工作艺术,顾全大局,维护幼儿园良好形象,努力调动孩子们主动发展,努力提高自己的业务能力。: