云计算的认识模板(10篇)

时间:2023-12-25 10:28:47

导言:作为写作爱好者,不可错过为您精心挑选的10篇云计算的认识,它们将为您的写作提供全新的视角,我们衷心期待您的阅读,并希望这些内容能为您提供灵感和参考。

云计算的认识

篇1

关键词 :云计算;共享服务;乡镇企业;会计

一、绪论

随着计算机及信息技术的进步,云计算得到了飞速发展,为信息技术服务的计算提供了新的标准化的支持方案。云计算降低了企业对软硬件投入的要求,通过租用云服务商的硬件和基础设施等,来部署运行基于网络的企业信息化服务(特别是基于云计算的会计信息系统服务)。具有高可靠性、高通用性、按需服务、机器廉价等特点,所以企业把关注点转移到云技术上来。有能力企业纷纷采用私有云和混合云进行其会计业务处理。但在乡镇企业中,尽管部分从业者意识到了云技术所带来的机遇,但云技术却很少被采纳。因此,在企业层面找出影响云计算应用的因素,就显得尤为重要。

本文主要包括两个方面:首先,分析了乡镇企业中会计从业者对云计算的认识;其次,重点分析了没有采用云技术的原因。研究的结果非富了云计算在乡镇企业应用的资料,同时,也为云计算开发者提供了实用的见解,以便使云计算能在乡镇企业中更好地接受和采纳,推动乡镇企业会计信息系统发展。

二、文献综述

现阶段广为接受的是美国国家标准与技术研究院(NIST)关于与计算的定义:云计算是一种按使用量付费的模式,这种模式提供可用的、便捷的、按需的网络访问,进入可配置的计算资源共享池(资源包括网络,服务器,存储,应用软件,服务),这些资源能够被快速提供,只需投入很少的管理工作,或与服务供应商进行很少的交互。按照用户需求云计算的服务模式可以分为:基础设施即服务(IaaS),平台即服务(PaaS),软件作为服务(SaaS)三类。从云部署的角度又可以分为公共云和私有云。云应用涵盖了文字处理,社会媒体,工程管理,电子邮件,页面开发,数据存储,会计,文件存储和电子笔记等。云计算的优势在于可以避免前期基础设施的投入,进而降低企业成本。由于信息系统和技术已经托管给服务提供商,企业可以更多的关注于商务领域和活动。这种模式最适合于资源(资金、时间、经验等)缺乏中小企业,特别是乡镇企业。基于云计算SaaS 的会计软件,将所有企业数据存储在服务商的网络服务器中,避免了很多问题,如计算机崩溃等。

对于乡镇企业需要我们关注以下特点:经营活动由市场调节;企业所在地集中在农村地区,职工中大部分为亦工亦农的农民;企业按规模划分绝大多少为中小企业;大多说为劳动密集型企业,科技含量相对较低,技术设备比较简陋;企业管理相对落后,信息化水平较低。由以上特点可知技术的创新和运用对于乡镇企业的长远发展起着及其重要的作用。在企业的云计划过程中,乡镇企业只需支付少量等成本就可以获得SaaS 的云计算服务。但是,事实上新技术特别是云计算技术在乡镇企业的应用依然没有得到推广。

三、研究方法

本研究以调查问卷的形式进行。问卷问题分成三个部分:第一部分是受访者的基本信息(年龄,职业,工作单位等);第二部分包括对云计算的认识以及受访者中没有采用云计算的原因和想法;第三部分要求对云计算有一定认知的受访者在问卷中给定的云计算服务中选出所采用的服务以及对云计算未来发展的期望。此次调查一共发放调查问卷450 分,通过学生寒假实践活动发放到乡镇企业会计从业者手中,共收回问卷378 份,回应率为84.0%,回收的问卷将做进一步分析。

受访者中拥有大专及以上学历的从业者占83.1%,相关领域工作不足5年的占63.8%。受访者中从基层会计工作的占77.8%,其余为企业管理者或相关人员。所有受访者全部就职于乡镇企业。此外,36.8%工作环境中提供一个完全的会计电算化系统,但绝大多数(63.2%)是在一个计算机会计系统和手工会计系统的工作环境。最后,只有1%的受访者声称公司目前正在进行云计算。

四、分析讨论

在所有受访者中只有71 人表示对云计算有所了解,已经或未来将会采用云计算。表1 从不同角度对这部分受访者进行划分。通过比较分析,可以看出教育程度越高的人群对云计算了解的比例越高。由于乡镇企业的关系,本次问卷中涉及硕博士人员较少,但不容否认硕博士人员对新技术新热点的关注度较高。同时,由于云计算是新兴技术,所以参加工作不久(5 年以下)的人员,是关注云计算的主体。最后,从企业规模角度来看,大中型乡企中,由于管理理念先进,会计及管理人员教育程度相对较高,也是未来接受并采纳云计算的生力军。

在所有受访者中307 人表示对云计算很陌生没有采用云计算的计划。表2列出了没有关注及不采纳云计算的原因,这因素按重要程度由高到低依次排列。其中,不使用云计算的最重要原因是在会计工作中不需要相关技术。这些可以在前两项的回答中得到认证。直接回答从来没有使用或不使用云计算的占47.2%,不知道云计算确切是什么的占到40.4%。在本质上,他们不认为使用云计算给他们带来任何显著的好处。此外,对数据安全和数据泄露的担心,网络的可信任度等也是会计工作中不采用云计算的重要原因。见表2。

本次调查还列出了一些云服务提供商让熟悉并打算采用云技术的受访者进行选择。表3给出了相应的结果。从结果中可以看出从业者对全球知名云服务商有一定的倾向性,产生这样的结果可能还是出于对知名服务商的设施和能力的信赖。另外一个原因在于国内的云计算还出于起步状态,所提供的服务和功能也各有倾向,不够完善。

对于了解并接受云计算的会计从业者做进一步的询问,他们给出了接受云技术的原因。这些原因基于云计算的优势:降低企业运营成本,资本支出转移到运营成本,反应速度准确,动态可扩展性,简化维护等。其中会计从业者最看重的是前两项,占到总比例的75.3%。还有一些其他原因如企业规模,高安全性,标准化的接口等。

在调查中,超过一半的受访者(58.6%)认为,随着信息化进程不断加快,云计算势必会引发企业信息系统的深层次变革,将会对会计信息系统产生深远影响。他们指出在乡镇企业会计事务处理中广泛采用云计算还需要相关技术逐渐走向成熟,须要乡镇企业和云技术提供商联合共推云计算平台的长远发展。

5、结论

本研究分析了乡镇企业中会计从业者对云计算的认识水平。乡镇企业是国民经济的重要组成部分,现代信息技术的发展对乡镇企业有着极强的推动力,但云计算技术在乡镇企业却极少应用。因此,选取会计从业者进行考查分析在企业层面探究其本质,进一步分析了是否采用云计算技术的原因。本文使用调查问卷的形式进行研究,提出了一些相关建议。结果表明,绝大部分受访者(约4/5)的受访者不熟悉并不接受该技术。他们云计算知识缺乏,意识不到云技术的优势,阻碍了他们对云技术的接受。云计算服务商投入巨额资金开发的项目,其理论上的优势和先进性,需要在企业的运用实践中讨论和完善,因此,更要加强对乡镇企业和会计从业者的相关知识的教育。仅有少数受访者(约1/5)声称了解云计算,已经采用或未来将会运营该技术,意识到或已经感受到云计算带来的低成本等优势,这也是一项新技术的发展形成过程。本项目从乡镇企业及会计从业者的角度进行探索,有关云计算采纳原因和云计算实施过程的研究还需进一步开展。

参考文献:

篇2

去年的云+未来大会上,我们说“云是互联网+第一要素”;而今年我们认为,云是数据中心最重要的要素。在数博会上,我们提出了“用云量”这一概念,它由用电量而来,未来,“用云量”将是反映经济发展的重要指标,与电能带来的变化一样,云也将带来新一轮的产业革命。

为此腾讯提出了云在未来的三个发展趋势。

第一个趋势 云是产业革新的原动力

打比方,在电力时代,大家会有一个概念叫“插上电”,而电能带来了电气化革命;在云时代,会有一个新的概念“接入云”,这将会带来数字化升级。

有了电,就有了大量的发明,电灯、电报、电车;云出现后,就有了一些我们现在认识的互联网形态,跟餐饮结合,就有了美团、点评,跟出行结合,有了滴滴、摩拜、ofo。

就像电气时代的初期阶段,现在也只是云的初级阶段;而就像电器时代有了电脑一样,未来的发展趋势将是“云+人工智能”。

现在行业里有很多用云的趋势,包括传统物流行业也在向数字化转型,通过接入云做流程再造。包括报销等流程都会更加高效。

比如说顺丰,现在他们货运单上的信息可以通过OCR来识别,把这些数据接入云端,可以进行实施管控。

还有电子发票,在微信我们做到了红包都可以在云端流通,那发票为什么不行呢?

因此我们在推动这件事,与一些酒店、运营商一起,包括金蝶、用友这样的服务商。

第二个趋势 云是新型社会管理的主平台

目前政府的一些部门,已经越来越依靠云。根据云的数字化升级,能够实现高效精确的数字化管理,尤其在政法管理和交通管理方面。

目前的一些电信诈骗、黑产,其实早就开始使用云技术了,如果不用云这个武器,我们就没有方法去对抗他们。

未来高度互联的世界是可管,可知,可控的,但这要求我们必须积极地拥抱未来。

第三个趋势 云是人工智能的强载体

我经常提到的一句话,传统企业的未来,就是在云端用人工智能的方式处理大数据。云可以提供海量的数据和强大的运算能力。

篇3

(1)提高人事档案管理工作的效率。

我们都知道,人事档案管理工作是十分繁琐且细致的,很多流程都是基于经验之下的重复劳动,需要耗费大量的时间和精力。计算机通信技术在人事档案管理工作中的运用,可以使得人事档案管理人员从繁琐的重复劳动中解脱出来,帮助其合理地运用影像特性,将所采集到的个人照片与信息清晰完整地反映出来,在图文并茂的情况下使得档案使用者可以更直观地了解与掌握所需要的信息,大大地提高了档案管理工作的效率,也使得人事档案管理工作朝着更加现代化、科学化的方向迈进。

(2)促进信息资源利用的最大化。

从传统意义上来看,人事档案管理的载体是纸,这很容易出现遗失或者损坏,不利于档案的携带与传递。而人事档案管理工作实现信息化后,各种信息资源和数据是以数字信号的形式展示出来的,而不是传统的依靠纸张当作载体,从而使得人事档案的传输与使用效率在更大的程度上得到提高;与此同时,在人事档案管理工作中合理地运用计算机通信技术,可以更好地实现资源共享,将各类人事信息资源系统化地整理出来,为档案信息使用者以及有关部门提供必要的依据与参考。

(3)保护人事档案载体。

在过去漫长的人事档案管理工作中,档案材料的保管主要依靠的就是就是纸质载体,它的客观性是毋容置疑的,所以,对于人事档案纸质材料的保管工作不但难度大而且质量低。而受社会发展进步的影响,人事档案的利用率却越来越高,各项工作中经常需要查阅个人信息,翻阅次数的增多、重复装订等使得薄薄的纸张不堪重负。实现信息化后,信息需求者就可以从人事档案信息系统内求得所需要的数据资料,减少了与纸质原始材料的接触,从而对人事档案载体形成了一定的保护。

2利用计算机通信技术不断提升人事档案管理工作水平的对策

在计算机通信技术的影响下,现代人事档案管理工作水平取得了显著的进步,但仍需不断的提高,具体方法可以从以下几方面着手:

(1)强化人事档案管理信息化建设。

要想在更大程度上提高人事档案管理工作效率,就要科学、合理地引进计算机通信技术,不断强化人事档案管理的信息化建设,进一步提高工作的质量。首先,要强化人事档案数据库建设,以人事部门所拥有的计算机为中心,借助于扫描仪、光盘、计算机以及多媒体等交互式技术,实现与单位企业部门之间的数据连接,并且通过建立人事档案的录入、维护、备份、更新、归档以及检索等各环节的技术标准,使得所构建的信息系统能够满足各部门对人事档案信息的需求,其他部门可以在权限允许的情况下,直接对人事档案管理部门的数据库进行查询、访问,从而逐步提升人事档案信息化管理的价值与作用;其次,为了提升人事档案信息系统的安全性,可根据具体情况对系统用户分权限设置,通过操作权限设置、防火墙设置、密码访问等多种多样的方式,使得每一个系统用户都有特定的数据访问权限和功能设置权限,且对于重要的数据资料要实行物理存储和访问的隔离,保证人事档案管理数据的真实性、可靠性;在此进程中,还要派专业人员定期或者不定期地对信息系统进行维护,一旦发现安全隐患问题,要及时妥善地进行解决与处理,做到防患于未然;再者,要想使得计算机通信技术在人事档案管理工作中发挥出更大的作用,相关负责人要开辟专供用户发表意见与建议的网络平台,鼓励信息用户根据自己的使用体验积极地说出自己的想法,从而在集思广益的基础上为人事档案信息化管理工作的完善提供更多的活力和源泉。

(2)培养高素质的人事档案信息化管理人员。

在信息时代,市场的竞争已经逐渐转变为优秀人才的竞争,培养高素质的人事档案信息化管理人员,是提高档案管理效率的关键,更是推动人事档案管理工作朝着更加正确、科学的方向迈进的需要。具体做法:其一,人事档案部门负责人要根据实际工作需要,通过组织“人事档案信息化管理”为主题的专题会议、主题性的拓展训练活动、推荐优秀员工外出深造、邀请外界专家前来指导等多种有效的方式,全方位地引导人事档案管理人员注重学习先进的计算机通信知识,学习相关的计算机操作技能、程序以及软件应用的流程等,逐步培养出既懂人事档案管理又知晓计算机系统操作规范的高素质复合型人才;其二,有效的激励考核机制可以在更大程度上提高人事档案管理人员的工作热情与主动积极性。一方面,领导要从整体战略的角度出发,舍得投资,不断更新计算时通信设备,引进专业的计算机技能人才,在以人为本的基础上还要重视硬件设施的建设,设立专业的计算机技能培训机构,广泛的培养计算机信息技术的操作人员,只有这样,人事档案的信息化管理工作才能得到不断的提高,且后继有人。现代社会毕竟已经进入到了信息时代,计算机网络无处不在,熟练地掌握这些技能并不断地引进新设备、培养新的专业人员是确保人事档案管理工作实现信息化的基本保障。另一方面,还要加强对人事档案管理人员的考核,考核的内容要包括计算机操作熟悉程度及其业绩等,通过考核这种方式方法督促相关工作人员严格要求自己,保证工作质量。考核结果可以通过局域网在一定的范围予以内公示,员工也可以通过局域网络向上级领导反映自己的意见,从而增进领导与员工之间的沟通与了解。

篇4

二、云计算环境下个人信息保护存在风险的原因分析

上述一系列云计算服务引起的安全事件产生的原因有很多,由于云计算是一项新的计算技术,它必须通过互联网络传递信息、交换数据,且信息的计算量和交换量都是海量,在现有网络技术还存在很多不成熟和不完善的情况下,云计算服务系统无法彻底根除软件和硬件的技术漏洞或缺陷,因此黑客的侵袭,软硬件的配置错误或基础设施的故障等,都可能成为导致用户的个人信息安全风险的原因。1.云计算的新型服务模式易导致个人信息泄露2008年8月,在美国拉斯维加斯市举行的黑帽(BlackHat)技术大会上,美国军事安全专家格雷格•康蒂(GregConti)表示,“云计算”在给人们带来巨大便利的同时,该服务中所存在不足也将危及企业用户和普通网民的隐私安全。⑧“云计算”的服务模式,简而言之,就是由云计算服务提供商运用云计算技术组建大型数据中心,为用户(包括各类企业、政府行政机构、事业单位、科研机构以及个人用户等等)提供云计算服务平台进行数据存储、信息交换、软件测试、硬件设计等任务,因此对于用户而言,他们在使用云计算服务时,相当于把自己的信息数据交给云计算服务提供商保管,用户自身难以控制这些数据信息的安全性,完全依靠云计算服务提供商来保障,这样的服务模式蕴含着极大的信息安全风险。⑨原因很简单,用户将包括商业机密、隐私信息在内的各种数据资料储存在云服务提供商提供的云端,就如同将自己的钱财珠宝存储在银行提供的保险箱里,虽然用户自己掌握着打开银行保险箱的钥匙且有密码,看似很保险,但也不能排除被盗的风险,一旦这把钥匙被别人偷了或捡了,或是密码被人破译了,保险箱就很可能被别人打开窃走钱财。同理,每个用户在使用云服务器时是通过用户名(ID)和密码进入自己存储信息的云端,用户名和密码就相当于保险箱的钥匙和口令,一旦被黑客破译,那么黑客就可以侵入用户的云端盗取用户的数据信息,产生一系列严重的危害后果,如:个人的信息或隐私被泄露曝光,可能会有各种形式的骚扰甚至是敲诈勒索纷至沓来;企业的商业秘密被窃取,会导致严重的经济损失;还可能导致云服务提供商的服务被攻击而中断,用户无法正常开展业务。例如2011年4月索尼旗下Playsta-tion网站曾遭入侵,黑客侵入索尼公司位于美国的数据服务器,窃取其PS3和音乐、动画云服务网络Qriocity用户登录的个人信息,受影响用户多达7700万人,其中1000万个人信用卡账号也存在遭窃可能,涉及57个国家和地区,堪称世界范围内迄今为止规模最大个人信息遭窃事件。⑩目前的网络技术必然存在一定的技术漏洞,要想完全防御黑客的入侵保障安全几乎不可能,虽然云计算服务商在不断开发新的技术来弥补技术漏洞,完善服务模式,但是魔高一尺,道高一丈,黑客也会利用新的技术来开展新的攻击,云计算服务提供商无法对安全性打包票,无法确保用户数据不会遭受黑客窃取。因此有人认为“交由第三人代管的信息安全与隐私问题”是云计算时代急需克服的主要难题之一,信息安全成为“云”落地化雨、润泽全球的一大瓶颈。輯訛輥2.计算机软件病毒也是云计算环境下造成个人信息不安全的重要因素之一在云计算技术广泛推广之时,应特别提防计算机病毒的威胁,因为云计算借助网络实现信息快速高效的传播,一旦信息数据被感染了具有破坏性和传染性的计算机病毒,病毒也很可能在网络间被迅速复制传播,令网络中的所有不具有适当保护措施的计算机中招甚至整个网络瘫痪,这就是多米诺骨牌效应在云计算系统中的可怕显现,后果将非常严重。另外,云计算的服务终端不仅可以是电脑,也可以是智能手机,现在随着移动APP程序的下载功能日益丰富,手机病毒也日益丰富起来。很显然,若计算机病毒侵入存储海量信息的云计算服务数据中心,将直接导致账号或密码被盗,数据信息或隐私泄露,商业秘密被侵犯的涉及面更大,危害性更大。即使计算机采取防火墙等安全保护措施,也未必能完全避免病毒软件的侵袭,因此用户个人信息的泄露很难杜绝。3.云计算系统的硬件设备容易受到外界干扰而导致个人信息不安全云计算系统是由计算机软硬件组合而成的大型信息系统,信息的传输依靠硬件设备的数据线路进行传播,也依靠信息转换、识别等系统来进行获取还原,所以硬件若存在技术缺陷就非常容易导致信息失真、中断甚至泄露,成为云计算发展的重要技术壁垒。再者,计算机硬件系统若受到自然的或人为的物理破坏(例如地震、海啸、火灾等灾害),就很容易受到严重干扰甚至被破坏而直接影响系统功能的实现,2011年3月日本发生强烈的9级地震就是典型例子,使大批世界知名IT企业设在日本本土的云计算技术数据中心受到不同程度的损害,直接导致太平洋地区的数据交换被迫中断,损失高达数十亿美元輰訛輥。4.云计算服务提供商缺乏统一的技术标准,技术上的兼容性较差影响个人信息安全技术标准的统一性和兼容性是影响云计算时代的用户个人信息安全的一大因素,但是由于云计算无论是技术还是产业都仍处于发展的初级阶段,对于技术标准的制定虽然全球有50多个标准组织宣布进行云计算开放标准的制定,但由于缺乏主流云服务提供商的参与,云计算的开放标准进展较为缓慢,有关云计算的安全性标准还有待强化和细化。輱訛輥云计算时代的用户个人信息安全还取决于云计算服务提供商服务的持续性、稳定性,尤其是对于公共云服务而言,如果服务提供商缺乏对用户个人信息安全保护的意识和相关技术措施的布设,甚至服务提供商监守自盗,利用为用户提供信息平台的机会打着安全保护的幌子窃取用户个人信息,又或者供应商自身无法持续经营而破产或被其他厂商兼并,个人信息能否持续得到保护、如何迁移到新的供应商提供的云端、数据信息迁移到新供应商的云端能否做到技术上的兼容以及能否保证信息的完整性和安全性都将得不到充分保障。

三、云计算技术带来的个人信息安全问题的法律困境

世界上已有70多个国家或组织专门制定了保护个人信息安全的法律法规,可见,云计算产生的个人信息安全问题已经引起多国的广泛关注和高度重视。虽然我国涉及到保护个人信息安全的法律法规总数不少,根据工业和信息化部相关人士提供的统计数字,目前我国有近40部法律、30余部法规及近200部规章涉及个人信息保护,其中包括规范互联网信息规定、医疗信息规定、个人信用管理办法还有刑法修正案(七)关于侵犯个人信息刑事法律责任的规定等。輳輥訛但这些法律规定普遍存在法律层级太低、适用范围狭窄、内容分散不成体系、多头管理权责不明晰、处罚力度不够、操作性不强等问题,因此这一众法律法规仍然难以形成坚挺的法盾对个人信息安全提供强有力的法律保护,更遑论在云计算环境下保护个人信息安全的问题具有独特性和新颖性,相应的法律法规更是缺位。尽管我国现今的个人信息保护面临非常恶劣的局面,虽经多年的调研、起草、酝酿,但我国的《个人信息保护法》至今始终难以出台,民众都非常期待这部法律的尽快出台。在这部法律的立法过程中,立法者也应充分考虑云计算技术的影响,设定适宜的法律规定满足云计算时代的需要。云计算对于个人信息安全的司法管辖权提出挑战。云计算技术最大的一个特点在于数据信息资源存储在分布全球的各个数据中心,其借助互联网进行交换和调配,所以数据流动通常是跨越国界的,连云计算服务提供商都不能确切知道某一用户的信息存在于哪一个具体的数据中心,也就是说,云计算时代的数据交换传输随时都可能是跨区跨境的即时传播。但每个国家的法律法规都是自成体系,对于网络监管、数据传输、个人信息保护等均具有不同的法律要求,云计算服务提供商提供的服务不可能同时满足所有国家的法律法规,而且一旦发生个人信息泄露等安全事件,究竟应归属哪个国家或地区的法院享有案件的管辖权将成为司法疑难问题。可见,云计算时代不仅需要建立全球性的云计算技术规则和统一标准,还需要建立全球性的适用于云计算发展的法律规则。立法应明确云计算服务提供商、网络服务提供商等主体对个人信息保护的法律责任。云计算服务提供商在提供服务之前都会与用户签订云计算服务合同,以规范双方权利和义务,但是云计算服务提供商却很难在合同中对云计算产生的安全问题作出过多保证与承诺,因为从客观上来说他无法控制甚至知道信息的存储位置等具体信息,也无法完全防范黑客侵袭、病毒软件、硬件破坏等情况所带来的安全问题,从主观上来说他也会从利己的角度考虑尽可能规避和减少自己的法律责任,所以法律应该对云计算服务提供商提出对个人信息安全保护的义务要求,明晰其若违反义务要求应承担的法律责任,以规范这些主体合法合规的提供云计算服务和保护个人信息安全,当然法律也应充分考虑云计算服务模式的特点,不应影响云计算的技术优势和良性发展。

篇5

中图分类号: TN911?34; TP39 文献标识码: A 文章编号: 1004?373X(2017)04?0053?04

Clould computing based path planning for greenhouse mobile robot

WANG Wei, CHU Linghui, LI Chaoyi, LI Xinda

(Northeast Forestry University, Harbin 150040, China)

Abstract: In order to adopt a high technology to solve the problem of greenhouse operations, cloud computing based path planning for the greenhouse mobile robot is used to implement the path selection for the patrol task in the field by means of the improved ant colony algorithm. Cloud computing is used to realize cooperation between computer and the mobile robot by means of network. A server is employed to collect the related data of the greenhouse environment. In combination with the optimized ant colony algorithm, the walking path of the robot is calculated by means of the cloud storage and computing resources, and transmitted to the mobile robot to complete the path planning of greenhouse environment. The experimental results show that the algorithm can find the shortest path by taking advantage of the clould background resources under the condition of the path change due to pheromone update, the mobile robot can complete the optimal path selection and avoid obstacles in the greenhouse, and the various performance of the path are improved, including the bending times, hop times and path length.

Keywords: cloud computing; mobile robot; ant colony algorithm; path planning

S着科学技术的日新月异和市场竞争环境的加剧,机器人的应用范围也从军事及医疗逐步向农产业进军,并在其领域内分担着许多工作[1]。对于解决温室农田作物问题,现已出现很多不同性质的农业机器人,如:日本科技人员研制的自行走番茄收获机器人、美国伊利诺伊大学研究的用于田间巡视蚂蚁机器人等。这些机器人虽然有着各自特有的特异功能,但涉及到所选的行走路线会影响工作效率及运作成本的问题时,却使人们产生深省。温室移动机器人要在田间进行检测与作业,必须对农田环境具有全局和局部搜索能力。全方位的巡视任务下至机器人操作系统使之高效地完成全域路径规划。本研究将采用云端计算(Cloud Computing)的概念来指挥机器人在农田间的巡视和路径选择,以满足机器人在温室环境存在障碍物的情况下,通过后台的改进蚁群算法输入来规划一条从起始点到目标点可避障的最短路径。

1 云计算服务

云计算[2]是一种在互联网笼罩下虚拟的计算服务模式。这种模式将客户所需的信息和软硬件资源以共享的方式按需分配给管理设备和计算机。它是一种将多态计算和网络技术发展融合的“新一代的信息服务模式”。“云”可看作是一些巨大的服务器聚集,其自我管理和系统维护的性能为存储服务器,计算服务器提供有序的监管。云计算无需人为参与,是由软件来自行操作管理。因此可支持推动农业在温室环境层面和应对变化层面上的敏捷性,在激烈动态变化的农业中生存和发展。

在本设计中,若温室机器人要完成行走路径问题时,无需该机器人盲目地、无规则地巡航,而是机器人通过将高清摄像头安放在云台上使之360°无死角地获取温室环境及植被照片,再将其上传到服务器端,检索出环境信息的相关图片,由云数据库中强大的计算功能来算出机器人避开障碍物的行走路径,在利用数据库庞大的存储功能将信息保存在共享数据库中,以便机器人循环检索,减少开发人员的日后开发时间,如图1所示。

2 温室环境及建模

云可看作是一个规模庞大无比的资源池,池中有操控机器人在温室环境下作业的不同池层,如存储层、计算层、共享层等物理资源,它作为后台服务的主要方式,首先,纵观温室地形及植被分部情况;其次,通过联网数据处理得知温室环境构造来判断行走路径。

2.1 栅格模拟环境模型

栅格法是将实体三维环境空间虚拟化为二维独立栅格空间[3],如图2所示。

栅格单元的大小决定了反馈给后台地理数据的精度。一般将含有植被的领域归为障碍区,传感器则会将感测到障碍区域位置报告给后台服务器端,并命这些栅格为禁止栅格,用黑色栅格表示(其中边界区域可看为障碍区域);没有植被的领域则归为自由区域,可以自由通行,用白色栅格表示,如图3所示。图3中,S为机器人出发的起始位置;T为所要到达的目的地。温室移动机器人需在环境空间内完成从S到T的无碰最优路径。设该二维空间由u行v列组成,障碍物所在的位置可用一个二维数组矩阵map(u,v)表示,如下:

(1)

栅格化之后的移动机器人工作环境是将每个单元格视为一个质点,机器人可沿其所在位置临界的8个单元格移动,如图4所示。机器人所经路径穿过的单元格视为路径节点,所以栅格的大小会影响最优路径的精确值。为了使机器人每次的运动方向都更加接近寻优路径直至到达目标点,而不是背道而驰,即路线迂回。预先以禁忌表的方式对蚂蚁选择下一节点的概率进行限制,即除去经过节点和迂回节点。假设在第i条路径中搜索当前节点为u,在数据库中可快速地找到所需节点资源。令u的下一个可行节点集合为V,那么v为V中的任意节点。所以一个链路节点可以有多种连接方式到达下一链路,在云数据库的流动性、可伸缩性、大范围性等特点下契合运用。

3 路径规划方法

本研究所提出路径规划方法的整个流程是读取摄像头拍摄到的地图信息,至规划导航的阶段时再利用已经训练好的蚁群算法网络。整体的结构是以优化蚁群算法的判断为主,伺服器端将从起点到终点避开障碍物的所有路径完成后会派给机器人,机器人从中选择最近路径,最终依据这个规划好的路径工作即可。

3.1 蚁群优化算法

蚁群算法(Ant Colony Optimization,ACO)结合温室环境而言,是一种用来在农田间中寻求最优路径的概率型算法[4?5]。它是由意大利学者M.Dorigo等人提出的一种基于信息正反馈原理的新型模拟进化算法,其灵感来源于蚁群在寻找食物过程时,通过分泌一种名为信息素的交流觅食信息,从而使群体蚂蚁快速找到目标所在。如图3所示,令蚂蚁的巢窝为S点,食物所在地为T点位置,在S,T点之间存在一些障碍物。从蚂蚁出发觅食一刻就注定不同蚂蚁在各条路径下所留下的信息素浓度各有差异,而随着时间的变化和路径的长短也会使浓度下降的大小产生差异,最终整个蚁群依赖信息素浓度选择出两点的最优路径[6]。

考虑到蚂蚁在释放信息素的同时,会涉及到信息素浓度随时间挥发的问题,不妨令(0

(2)

(3)

式中:为第只蚂蚁在本次循环中留在路径上的信息素;为在本次循环中路径上的信息素增量。为第只蚂蚁经过路径的总长度,为常数,如下:

(4)

对于式(2)~式(4)而言,可以看出蚁群算法在开始搜索时,由于各路径几率平等、信息素分布均匀,会使该算法在起初具有一定的盲目搜索性,容易陷入局部最优情况。

3.2 改进蚁群算法搜索策略

传统算法在云端服务器中存在大量搜索、计算等问题,为避免陷入局部最优达到全局搜索的目的,本研究将信息素存储在模型离散节点中,每个离散节点都有信息素的值与之对应,将上面信息素的更新分为局部更新和全局更新两部分。局部更新的目的是提高蚂蚁探寻未经途点的概率,以致完成全局搜索的任务。信息素更新公式为:

(5)

式中:为点(,)上所带的信息素值;为信息素的衰减系数。全局更新是指当蚂蚁完成一条路径的搜索时,以该路径的长度作为评价值,从数据库系统中通过计算、存储选择路径集合中最短路径,来增加最短路径上各个节点的信息数值。信息素更新公式为:

(6)

在信息素更新公式的基础上,对信息素衰减系数采用自适应调节策略。通过改变的值来提高算法的全局性。

4 云计算调用算法路径仿真

将“云”作为虚拟的管理服漳J剑来掌控整个温室环境和机器人的运作,潜在的模式里面包括了由若干节点和数据信息组成的云数据库,来提供计算和调用。本研究结合云端计算是将多种互联的应用、位置坐标、蚁群算法优化数值等资源信息有效的结合起来实现不同层次阶梯的虚拟化,仅需连接上网络即可快速地从中找到实验所需资源,即从起点S到终点T的一条无障碍最优路线。将仿真结果进行对比显示,如图5、图6所示。

由局部最优和全局最优路径的信息素更新代替之前机器人所经路径的全部更新,这不但减少了局部最优的概率、增加了反馈效果,从图5、图6可看出机器人在障碍环境下的跳数与转折次数也随之减少;同时根据目标点适当的调整基本启发函数,通过图7、图8可看出此改进方法对算法的收敛速度也有一定的提高,与标准蚁群算法相比,优化后的算法收敛的代数在17代左右,此后最短距离将不再发生变化,这并不是该算法收敛过早,而是在最初将信息素传送至服务器端时,就提供了相对可靠的数据使得前期搜索加快。

综合图7、图8,本文对标准蚁群算法和改进蚁群算法进行了比较,两种算法的最优性能见表1。

仿真结果与数据证明了云数据库调用改进蚁群算法的有效性,快速地解决了移动机器人在温室中的路径规划问题。

5 结 论

就一种基于云计算的温室移动机器人路径规划而言,主要通过伺服器端的资料运算处理,运用改进后的蚁群算法调用最优行走路径,最终将演算好的数据传送到温室移动机器人。通过对信息素更新的改进及启发函数的调整,使蚂蚁前期搜索时间缩短,改善了行走路径的质量。将云计算技术与蚁群算法结合起来,优化了搜索性能,提高机器人在温室环境下的工作效率,为农田业的发展提供了新思路。

参考文献

[1] 徐扬生,阎镜予.机器人技术的新发展[J].集成技术,2012(1):1?5.

[2] 张建勋,谷志民,郑超.云计算研究进展综述[J].计算机应用研究,2010,27(2):429?433.

[3] 鲁庆.基于栅格法的移动机器人路径规划研究[J].电脑与信息技术,2007,15(6):24?27.

[4] DORIGO M, STUTZLE T. Ant colony optimization [M]. Cambrige: MIT Press, 2009: 29?41.

[5] 史恒亮,唐振民,刘传领,等.基于蚁群优化算法的云数据库动态路径规划[J].计算C科学,2010,37(5):143?147.

[6] Wang J,Cho J,Lee S, et al. Real Time Services for Future Cloud Computing Enabled Vehicle Networks[C].Wireless Communications and Signal Processing.Nanjing,2011:1?5.

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[8] 李磊,叶涛,谭民.移动机器人技术研究现状与未来[J].机器人,2002,24(5):475?480.

篇6

(1)提高人事档案管理工作的效率。

我们都知道,人事档案管理工作是十分繁琐且细致的,很多流程都是基于经验之下的重复劳动,需要耗费大量的时间和精力。计算机通信技术在人事档案管理工作中的运用,可以使得人事档案管理人员从繁琐的重复劳动中解脱出来,帮助其合理地运用影像特性,将所采集到的个人照片与信息清晰完整地反映出来,在图文并茂的情况下使得档案使用者可以更直观地了解与掌握所需要的信息,大大地提高了档案管理工作的效率,也使得人事档案管理工作朝着更加现代化、科学化的方向迈进。

(2)促进信息资源利用的最大化。

从传统意义上来看,人事档案管理的载体是纸,这很容易出现遗失或者损坏,不利于档案的携带与传递。而人事档案管理工作实现信息化后,各种信息资源和数据是以数字信号的形式展示出来的,而不是传统的依靠纸张当作载体,从而使得人事档案的传输与使用效率在更大的程度上得到提高;与此同时,在人事档案管理工作中合理地运用计算机通信技术,可以更好地实现资源共享,将各类人事信息资源系统化地整理出来,为档案信息使用者以及有关部门提供必要的依据与参考。

(3)保护人事档案载体。

在过去漫长的人事档案管理工作中,档案材料的保管主要依靠的就是就是纸质载体,它的客观性是毋容置疑的,所以,对于人事档案纸质材料的保管工作不但难度大而且质量低。而受社会发展进步的影响,人事档案的利用率却越来越高,各项工作中经常需要查阅个人信息,翻阅次数的增多、重复装订等使得薄薄的纸张不堪重负。实现信息化后,信息需求者就可以从人事档案信息系统内求得所需要的数据资料,减少了与纸质原始材料的接触,从而对人事档案载体形成了一定的保护。

2利用计算机通信技术不断提升人事档案管理工作水平的对策

在计算机通信技术的影响下,现代人事档案管理工作水平取得了显著的进步,但仍需不断的提高,具体方法可以从以下几方面着手:

(1)强化人事档案管理信息化建设。

要想在更大程度上提高人事档案管理工作效率,就要科学、合理地引进计算机通信技术,不断强化人事档案管理的信息化建设,进一步提高工作的质量。首先,要强化人事档案数据库建设,以人事部门所拥有的计算机为中心,借助于扫描仪、光盘、计算机以及多媒体等交互式技术,实现与单位企业部门之间的数据连接,并且通过建立人事档案的录入、维护、备份、更新、归档以及检索等各环节的技术标准,使得所构建的信息系统能够满足各部门对人事档案信息的需求,其他部门可以在权限允许的情况下,直接对人事档案管理部门的数据库进行查询、访问,从而逐步提升人事档案信息化管理的价值与作用;其次,为了提升人事档案信息系统的安全性,可根据具体情况对系统用户分权限设置,通过操作权限设置、防火墙设置、密码访问等多种多样的方式,使得每一个系统用户都有特定的数据访问权限和功能设置权限,且对于重要的数据资料要实行物理存储和访问的隔离,保证人事档案管理数据的真实性、可靠性;在此进程中,还要派专业人员定期或者不定期地对信息系统进行维护,一旦发现安全隐患问题,要及时妥善地进行解决与处理,做到防患于未然;再者,要想使得计算机通信技术在人事档案管理工作中发挥出更大的作用,相关负责人要开辟专供用户发表意见与建议的网络平台,鼓励信息用户根据自己的使用体验积极地说出自己的想法,从而在集思广益的基础上为人事档案信息化管理工作的完善提供更多的活力和源泉。

(2)培养高素质的人事档案信息化管理人员。

在信息时代,市场的竞争已经逐渐转变为优秀人才的竞争,培养高素质的人事档案信息化管理人员,是提高档案管理效率的关键,更是推动人事档案管理工作朝着更加正确、科学的方向迈进的需要。具体做法:其一,人事档案部门负责人要根据实际工作需要,通过组织“人事档案信息化管理”为主题的专题会议、主题性的拓展训练活动、推荐优秀员工外出深造、邀请外界专家前来指导等多种有效的方式,全方位地引导人事档案管理人员注重学习先进的计算机通信知识,学习相关的计算机操作技能、程序以及软件应用的流程等,逐步培养出既懂人事档案管理又知晓计算机系统操作规范的高素质复合型人才;其二,有效的激励考核机制可以在更大程度上提高人事档案管理人员的工作热情与主动积极性。一方面,领导要从整体战略的角度出发,舍得投资,不断更新计算时通信设备,引进专业的计算机技能人才,在以人为本的基础上还要重视硬件设施的建设,设立专业的计算机技能培训机构,广泛的培养计算机信息技术的操作人员,只有这样,人事档案的信息化管理工作才能得到不断的提高,且后继有人。现代社会毕竟已经进入到了信息时代,计算机网络无处不在,熟练地掌握这些技能并不断地引进新设备、培养新的专业人员是确保人事档案管理工作实现信息化的基本保障。另一方面,还要加强对人事档案管理人员的考核,考核的内容要包括计算机操作熟悉程度及其业绩等,通过考核这种方式方法督促相关工作人员严格要求自己,保证工作质量。考核结果可以通过局域网在一定的范围予以内公示,员工也可以通过局域网络向上级领导反映自己的意见,从而增进领导与员工之间的沟通与了解。

篇7

作者单位:510150广州市广州医科大学附属第三医院妇产科

昝琼:女,本科,主管护师

通信作者:梁丽霞,女,本科,主任护师

娠期糖尿病是一种高危妊娠,孕期病情控制不良易导致各种母婴并发症,严重危害母婴健康。糖尿病治疗的五驾马车包括:糖尿病教育、饮食治疗、运动、药物治疗和血糖自我监测,其中饮食治疗是糖尿病治疗的基础,而饮食教育的核心内容在于食谱设计的方法。目前国内外使用的方法主要有传统细算法、主食固定法、食物交换份法、基于血糖指数和血糖负荷概念的食物交换份法、手测量法则5种。而临床发现很多患者容易遗忘饮食疗法内容而不知道每天该吃什么,吃多少量,从而造成血糖反复、控制不良。究其原因,主要是患者缺少自我管理的实用技能、缺乏营养学知识所致。为此,我科根据传统细算法设计了妊娠期糖尿病饮食计算盘。经临床应用,效果良好,现介绍如下。

1材料与制作

1.1材料妊娠期糖尿病饮食计算盘是由刻有数值的4层硬纸板以同心圆构成。

1.2制作方法第1层圆盘上面标有身高的刻度,从1.4 m到2.1 m,以厘米为单位递增。下面是BMI的箭头指向。第2层圆盘外圈标有体重的刻度,从35 kg到130 kg,以每公斤为单位递增。内圈为不同BMI的数值范围,包括消瘦、正常、超重以及肥胖的范围。转盘一端开以长方形小洞化分不同体重患者的休息及轻体力活动状态。第3层圆盘正面标有不同体重的患者在不同状态下所需要的热量值,从40 kg到80 kg,以每公斤为单位递增。第3层圆盘底面标有不同热量下所需要的营养素。从5020 KJ到9205 KJ,以4184 KJ为单位递增。第四层圆盘是各类营养素的指示牌,包括米面类、蔬果类、肉类、鸡蛋、乳类、植物油类。其特征在于它主要由4块转盘从上至下依次同轴转动安装构成。

3应用方法

(1)先判断妊娠期糖尿病患者的体型。在第1层转盘中央找出妊娠期糖尿病患者的身高(m),在第2层转盘中找出孕前体重值(kg),转动第1层转盘,使患者身高的刻度值与体重的刻度值对齐,根据BMI的箭头所指的数值判断出患者的体型(消瘦、正常、超重)。(2)计算患者1 d所需总热量(KJ)。先计算出该患者的标准体重(标准体重(kg)=身高(cm)﹣105),转动第3层转盘正面,对应患者的标准体重后停止转动并固定。根据患者的体型、每天所处的状态(卧床、轻体力劳动)以及孕周在转盘内进行判断 ,得出患者每日所需总热量值。中晚孕患者每天增加836 KJ能量。(3)转动第3层转盘底面,找出最接近的每日总热量值,得出其1 d所需食物的总量,根据不同种类(米面类、蔬果类、肉类、鸡蛋类、乳类、植物油类)选择相应的食物。

3优点

篇8

一、高职计算机专业人才培养的目标定位

高职学校的教学水平比本科学校的教学水平低,比中专学校的教学水平高。当然,它的计算机教学水平是一样的。所以,在对高职计算机人才进行培养时,培养目标就要比本科的目标低一些,比中专的目标高一些。随着计算机行业的发展,国内现在比较缺的计算机人才是高级人才和初级人才。计算机行业的人才主要有高级人才、中级人才和初级人才,这三种岗位的需求量基本上是1:4:7,因此初级人才在计算机软件行业岗位中是最紧缺人才的。

二、高职计算机专业工学结合人才培养的目的

现在,由于很多高职学校没有很好的教学条件,对计算机人才的培养大都是在机房和教室里完成的,主要以教师的板书讲课和课上操作进行教学。这样的好处是学生会比较好地掌握理论知识,但也存在很大的缺陷,学生不能进行实际的软件开发,也不能对一些硬件有深刻的理解,这样就会使培养出来的学生只会纸上谈兵而不能实战操作,同时也使他们在就业后遇到种种困难。高职的教学目标就是培养懂得技术并具有实际操作能力的人才,所以对高职计算机人才的培养,不但要使他们能够有很好的理论基础,还要使他们有实际操作的能力。要达到这样的一个培养目标,就要求学校的教学培养要和工学实践相结合。首选是学生在学校学好理论,这是实践的基础,然后让学生带着所学的理论去公司进行工学实习,使学生能够在公司的实习中实际分析、设计和实施软件项目,让学生主动、积极地参与进来,这样也能够使学生在参加工作后更加得心应手。这里面最关键的一步,是让学校和公司之间建立起联合培养的教学模式。工学结合,解决了学校教室和机房教学的缺陷,能让学生学到更多的东西,更加适应社会的需求。

三、高职计算机专业工学结合的方式

基于高职学校培养学生目标的特殊性,再加上计算机行业也要求有一定的实践,所以人才培养要与公司实习相结合。高职计算机培养的是初级人才,就业的公司大多为中小型公司,所以工学结合的单位尽量选中小型公司。中小型公司的数量非常庞大,已经超过了1100万家,主要的类型为私营企业。随着社会对电子产品需求的增大,电子行业和软件行业也在快速发展,在数量如此庞大的公司中,计算机行业的公司占大多数。江苏的很多中小型电子产品企业为我国高职计算机人才的就业作出了重大的贡献,是我国经济发展的动力。中小型公司和大公司相比,存在着资金不足、高级人才短缺、高技术产品缺乏和市场占有额小的问题,它们在竞争如此激烈的国内环境中很难得到快速的发展和进步。计算机行业的快速发展也给中小型公司提供了发展的机遇,掌握好这次机遇就能为公司在激烈的竞争中胜出提供新的发展道路。中小型公司也在慢慢向自己的公司引入信息技术,他们知道只有掌握好了信息技术才能发展他们的公司。这也就要求中小型公司要招聘一些计算机专业的人才,而需要人数最多的岗位就是高职学校培养的初级人才。由于大多数的中小型公司规模小、资金缺乏,它们基本上没有自己的软件开发人才和计算机硬件人才,所使用的软件大都是从其他公司购买的,这就使本公司的发展受限于其他公司。高职学校的学生虽然在学校学习了比较好的理论知识,但是由于学校教学的缺陷,他们实际上没有做过软件的开发和应用项目,缺乏软件项目的实践。由于高职学生公司实习的成本是很低的,所以中小型公司和高职学校进行计算机专业的工学联合培养,能够在低成本和短时间内促进公司的发展。这对计算机专业的学生和高职学校很有好处,学生不但可以通过学校教师学习理论知识,还能通过公司的实践学习软件的实践项目,学校也可以根据计算机专业的高就业率和学生工作后用人单位的满意度来提高自己的名气。

四、高职计算机专业工学结合人才培养的实践效果

本文介绍了高职计算机专业和中小型公司工学联合培养的模式。经过高职计算机专业和中小型公司的联合培养模式,可以发现高职学生不仅学习了先进的理论知识,还掌握了软件实践的能力。联合培养的模式既弥补了学校教学的缺陷,也为中小型公司的发展作出了贡献,这是学生、学校和公司三赢的模式。通过联合培养,计算机专业的学生在以后的工作中更加得心应手,也能够最大程度地为公司的发展贡献自己的力量。

篇9

关键词:任务驱动教学法;自主学习;计算机应用教学

中图分类号:G712 文献标识码:A 文章编号:1005-1422(2014)03-0080-02

一、任务驱动教学法的内涵

“任务驱动教学法”是一种建立在建构主义学习理论基础上的教学法,它将以往以传授知识为主的传统教学理念,转变为以解决问题、完成任务为主的多维互动式的教学理念;将再现式教学转变为探究式学习,使学生处于积极的学习状态,每一位学生都能根据自己对当前问题的理解,运用共有的知识和自己特有的经验提出方案、解决问题。

二、计算机应用教学的特点

在计算机的发展一日千里、无处不在的今天,计算机应用教学特点比较明显。首先,学习的知识、使用的教材和软件版本更新换代快。其次,知识的爆炸性增长对教师的要求不断提高。最后,中职学生入学时的计算机操作水平相差非常大。

这样的现实摆在教师面前,要求教师不仅针对当前课堂教会学生知识,还要求教师为学生毕业以后的可持续发展计,教会学生学习的方法。为了适应这些新的挑战,教师所选择的教学方法显得尤为重要。而任务驱动教学法中的探究式学习、积极的学习状态、解决问题的方法对这方面的作用是显而易见的。同时,计算机应用课程教学任务的广泛和知识点的分散,促使教师必须在每堂课的教学过程中整合几个知识点作为教学目标,这也是运用任务驱动教学法的原因。

三、任务驱动教学法的运用

1.要结合学生专业和实际生活来创设情景

情景的创设要考虑专业等因素,比如:工作表中绝对地址的引用这个知识点,对于会计专业的学生,问题的情景选择资产负债表、损益表和利润表这三个方面。而对于文秘专业的学生来说,公司人员档案和员工个人档案是比较适合的选择。

情景的创设要紧密联系生活,学生以生活的形态而学是最自然的学习,教师要以生活的形态而教。比如:邮件合并知识点的教学中,先介绍生日邀请函或婚礼邀请函是生活中常见的,并且用PPT投影展示精美的样板,然后针对手写和计算机设计打印有什么不同,哪一种更方便时尚开始提问。

2.任务提出的要求和准则

任务的提出要和学生的认知相当,学生的认知决定了任务的主题;任务的提出要和教学目标相符,教学的目标决定了任务的范围;任务的提出要能引起学生的兴趣或熟悉感,这决定了任务的成败;任务的提出要让每个学生都能完成并且有发挥的空间,这会让学生有成就感,为下一个任务作铺垫。

比如,面对电子班的学生,提出制作一个“电子元器件的介绍”的PPT,此任务的前提是学习了PPT的基本知识点。教学目标要求学生整合知识点,通过任务达到熟悉使用模板、插入图片、设置动画效果、放映方式设计等等。选用此任务的理由如下:首先,电子班的学生对于电子元器件均有一定的认知。其次,这个PPT可以很简单,电阻和电容的图片再加点文字介绍就可完成,也可以很复杂,要求更多的元器件图片和各种效果等。最后,这种开放式的任务能让学生充分发挥主观能动性,并且促使学生尝试使用更多的命令来达到个性化的目的,从而实现自主学习的目标。

3.任务的实施过程

教师在任务实施过程中主要是起引导作用,教师的定位在于促进学生的知识的整合,在于选择学习素材产生的作用,在于教师教学组织行为的方法,在于对学生自主学习品质的养成。学生在任务实施过程中是学习的主体。

以“电子元器件的介绍”的PPT为例。在布置任务之前,教师应当充分考虑要用到的素材并且准备。在开始介绍任务要求时,可以展示一下自己做的,让学生有大概的了解和目标。在动手过程中,尽量引导学生采用多种方法来完成任务,让学生在实践中体会、感受和尝试,并整合各个知识点。如果学生遇到问题,学过的尽量让小组内解决,新的知识点让学生探索,教师不能直接给出答案或解决问题。所以,在学生动手的过程中,应鼓励小组讨论、个性的设计和创新,通过问题发现不足、发现盲点、自主学习,通过学生交流解决问题、开拓思路、共同提高。

・教学教法・试析任务驱动教学法在计算机应用教学中的运用

4.任务的评价要素

学习过程评价。学习过程评价贯穿整个任务的过程,对于新的创意、知识点和动手方面的进步,教师都应当及时给予积极的评价,这样能最大程度地激发学生的学习热情,同时主导学习的方向。积极的评价能够使学生主动完善自己旧的知识结构,并且建构新的知识,提高归纳能力,从而实现引导学生自主学习的目标。

学习效果评价。学习效果评价可以是教师评价,也可以是学生评价。对于完成任务的学生来说,都会有一种成就感,教师的表扬和肯定可以激发学生的学习积极性,为以后的任务打下良好基础的同时也增强学生的自信心。对于各组的成果展示,学生的评价可能会语气激烈,教师要把握一个度,在形成良好竞争风气的同时也要防止学生情绪失控。

四、结束语

在计算机应用教学过程中实施任务驱动教学法,真正体现了教师的主导地位和学生的学习主体地位。实践证明,教师精心设计的任务能最大限度调动学生的积极性,能在激发学生创造性的同时,提升学生解决问题、自主学习的能力。

参考文献:

[1]林雄.信息技术教学中任务驱动法的运用[J].福建教学研究,2011(8).

篇10

(总分:100分

暂无注释)

1.(本题5分)计算(200-60÷6)×2时,应先算(

A.减法

B.除法

C.乘法

2.(本题5分)算式50+50÷50+50的得数是(

A.101

B.1

C.0

D.3

3.(本题5分)做一个奶油蛋糕要用7.5克奶油,42克奶油最多可以做(

)个这样的蛋糕.

A.5

B.6

C.4

4..(本题5分)73×5≈(

A.400

B.300

C.350

5.(本题5分)2736-298最合理的计算方法是(

A.2736-200-98

B.2736-300-98

C.2736-300+2

D.2736-300-2

6.(本题5分)“6-2.69-1.31”与下面哪一个算式相等?(

A.6-(2.69+1.31)

B.6-(2.69-1.31)

C.6-2.69+1.31

7.(本题5分)45×65+56×65-65的简便算法是(

A.(45+56)×65

B.(45+56)×65-45

C.(45+56-1)×65

8.(本题5分)960÷8,商是(

A.12

B.120

C.102

9.(本题5分)小林在计算(1800-)÷24+36时,没注意题中的括号,先用里的数除以24,然后按四则运算的顺序计算得1834,这道题的正确得数应该是(

A.109

B.36

C.48

10.(本题5分)14.432+25.568的和,末尾可以去掉(

)零。

A.

2

B.

3

C.

1

D.

4

11.(本题5分)608×39的积大约是(

A.一万多

B.两万多

C.一千多

12.(本题5分)7.325÷3.6的商的最高位是(

A.十分位

B.十位

C.个位

D.百分位

13.(本题5分)4784×5589=(

A.56786

B.26737776

C.25647667

14.(本题5分)在除法算式中,被除数扩大2倍,除数缩小2倍,商就(

A.不变

B.缩小4倍

C.扩大4倍

15.(本题5分)下面各式中,积最小的算式是(

A.1.65×24.8

B.16.5×24.8

C.165×0.0248

16.(本题5分)46减去38的差,再加上25的和,列式是(

A.46-38

B.38+25

C.46-38+25

17.(本题5分)能简算的要简算10556÷26+33×18=(

)。

A.

B.

1000

C.

D.

46

18.(本题5分)6-1.45=(

A.4.55

B.5.5

C.5.55

19.(本题5分)634÷64的商是(

)位数。

A.三

B.两

C.一

D.四

参考答案

1.答案:B

解析:解:(200-60÷6)×2

=(200-10)×2

=190×2

=380;

是先算的除法,再算减法,最后算乘法.

故选:B.

2.答案:A

解析:解:50+50÷50+50

=50+1+50

=51+50

=101

故选:A.

3.答案:A

解析:解:42÷7.5≈5(个)

答:42克奶油最多可以做5个这样的蛋糕.

故选:A.

4.答案:C

解析:解:73×5≈350

故选;C.

5.答案:C

解析:解:2736-298

=2736-(300-2)

=2736-300+2

=2436+2

=2438

故选:C.

6.答案:A

解析:解:6-2.69-1.31

=6-(2.69+1.31)

=6-4

=2

故选:A.

7.答案:C

解析:解:45×65+56×65-65

=(45+56-1)×65

=100×65

=6500.

故选:C.

8.答案:B

解析:解:960÷8=120

商是120.

故选:B.

9.答案:A

解析:解:1800-÷24+36=1834,

1836-÷24=1834,

1836-1834=÷24,

÷24=2,

=2×24,

=48;

(1800-)÷24+36,

=(1800-48)÷24+36,

=1752÷24+36,

=73+36,

=109.

答:这道题的正确答案是109.

10.答案:B

解析:

根据小数的性质(小数的末尾添上0,或去掉0,小数的大小不变,通过计算,两数的和是40.000。

故选:B

11.答案:B

解析:解:608×39≈600×40=24000

所以608×39的积大约是两万多.

故选:B.

12.答案:C

解析:解:7.325÷3.6=73.25÷36,

整数部分大于除数,所以商在个位上.

故选:C.

13.答案:B

解析:通过观察可知,三个选项中选项A与其它两个选项的数位不同,选项C与其它两个选项的个位数不同,由此我们可以通过分析这两个因数的积的位数及个位数来确定正确选项.

算式中的两个因数都为四位数,

且千位数上的数字分别为4和5,4000×5000=20000000,

所以这两个四位数的乘积为8位数;

由于选项A中的数是个5位数,由此可排除选项A;

两个因数的个位数与个位数的乘积为4×9=36,

所以这两个四位积的个数一定是6,则此可以确定正确选项为B.

故选:B。

14.答案:C

解析:解:被除数扩大2倍,除数缩小2倍,商应扩大(2×2)=4倍.

故选:C.

15.答案:C

解析:解:选项B中的算式为:16.5×24.8,

选项A的算式为1.65×24.8,相对于选项B中的算式,一个因数1.65是缩小了10倍,另一个因数24.8不变,则它们的积也缩小10倍;

选项C的算式为165×0.0248,相对于选项B中的算式,一个因数165扩大了10倍,另一个因数0.0248缩小了1000倍,则它们的积缩小100倍.

由此可见,算式A、C的积都比算式B的积缩小了,而且C缩小的倍数更大,

所以算式C的积最小.

故选:C.

16.答案:C

解析:解:46减去38的差,再加上25的和,列式为:

46-38+25;

故选:C.

17.答案:B

解析:

此题考查整数混合运算,本题中没有括号,先算除法、乘法,最后算加法。

10556÷26+33×18

=406+594

=1000

故选:B

18.答案:A

解析: