发展战略研究模板(10篇)

时间:2022-12-19 17:23:55

导言:作为写作爱好者,不可错过为您精心挑选的10篇发展战略研究,它们将为您的写作提供全新的视角,我们衷心期待您的阅读,并希望这些内容能为您提供灵感和参考。

发展战略研究

篇1

中图分类号: E818 文献标识码: A 文章编号: 1673-1069(2017)06-97-2

1 研究背景及意义

顺丰快递公司于1993年成立,到目前年营业额在几十个亿且日收件量约200万上下,票值25元,在业内排行绝对前列。在这种背景下,作为国内民营快递业的巨头代表――顺丰快递公司,就如何在竞争越来越激烈的行业中争得一席之地,如何做强做大,是一个需要深入研究的课题,具有重要的价值意义,同时,这一课题的研究也为其他民营快递企业起着重要的导航作用,具有重要的指导意义。

2 顺丰快递现状

2.1 顺丰快递简介

顺丰快递(集团)有限公司于1993年3月27日在广东顺德成立。截至2010年,顺丰的服务网络已覆盖全国32个省(直辖市)和港澳台地区,拥有3个分拨中心、近100个中转场以及2000多个营业网点。成为中国速递行业中民族品牌的佼佼者之一。

顺丰不断融入资金,加强对公司的基础设施建设,以及软件和硬件的投资。积极研发和开发高科技信息技术和设备,提升作业自动化水平。快递网络的不断优化,实现了快件的高速流转,并且加强了对全环节的信息监控、查询、跟踪及资源调度工作。快递网络越来越优化,服务质量得到了提升,并且有迹可循。在整个快递业行业中,客户服务满意度一直处于领先地位,顺丰与客户之间达成了一种默契度。

2.2 顺丰快递的优势、劣势、机会、威胁分析

2.2.1 顺丰快递公司优势与劣势

①优势。品牌优势。现在国内市场上除了EMS和四大国际巨头外,顺丰快递公司在民营快递公司中排名第一。速度优势。快递要的就是速度,必须把速度放在第一位。顺丰的优势就在“快”上,一般比其他民营快递快20%左右。灵活经营。相比EMS显得更加灵活,两班制的工作模式保障了顺丰快递公司的24小时不间断的运转,让客户的邮件可以以最快的速度进行中转派送。先进的技术装备。顺丰快递不但有先进的设施设备等硬件,还有先进的软件系统。其中软件系统有客户服务网络系统、公司营运系统、工单系统网络系统、HHT手持终端网络系统等。②劣势。a网络布局还不完善。顺丰快递公司网点约有两千多,覆盖全国32个省的900多个县,相对EMS和外资快递巨头来说,顺丰快递还有很长的路要走。相对来说,顺丰快递的网络建设尚不健全,很多偏远和较不发达的地区都没有覆盖,这也大大减少了顺丰的发展机会。b单一的融资渠道。顺丰公司一直坚守步步为营的发展战略,追求稳定,其盈利的利润大多投资到新网点的建设中,但是此举也制约了公司的发展。顺丰扩大规模的资金来源主要依靠的是银行贷款和经营收入。c从业人员素质普遍不高且人员流动性比较大。因为快递业的特点,对从业人员要求不高加上廉价劳动力市场充足,为了追求短期效益,对人员管理松散,人员流动性大,顺丰人员学历情况,有将近一半以上的员工学历属于高中或中专层次,大学学历的员工占总数三分之一不到。d单一的产品结构和市场开发不全面。顺丰快递公司一直以来在国内做的产品都是国内的中高端产品,价格相对偏高,虽然一定程度避开了具有高端产品外资快递公司和从事低端产品的小快递公司,能够占据一定市场,但由于没有全面的开发市场,使公司的市场份额受到一定限制。

2.2.2 顺丰快递公司的机会与威胁

①顺丰快递公司机会。a随着我国经济不断发展,改革开放不断深化,尤其在我国加入WTO后,GDP增长保持在10%左右,对外贸易保持快速增长。GDP和快递业保持正相关关系,民营快递业受外贸的正面影响,市场前景一片大好。b电子商务的迅速兴起给快递企业带来新的机会。据中国快递协会统计的数据显示:随着网络的迅速发展,电子商务也取得了长足发展,网购已成为人们一种重要的生活方式,网购的最终需要实物的配送来实现,这给快递企业的发展带来新的机遇。c目前外资快递巨头虽已在我国立足,但仍处于投资阶段,还没有全面运营国内快递业务。顺丰快递可以抓住这一机会,利用这段时间积极学习、加快发展、缩小差距。②顺丰快递公司威胁。a我国加入WTO后,按照有关协议,外国企业是允许在国内设立独资子公司的,2005年,我国快递市场全面对外资开放,快递业务受到外资快递公司的威胁。四大快递公司不断投资着自己的运转中心,迅速占据国内业务市场。b市场竞争激烈,经营成本不断上升。国内的快递市场当前是国际快递巨头、中国邮政和民营企业并存,三者之间相互竞争,民营企业内部之间也存在激烈竞争,加之前两者在资本和市场等方面具有先天优势,民营企业只能在夹缝中求生存。

3 顺丰实施其发展战略的保障措施和建议

3.1 公司层战略的保障建议

在公司层战略上,可以采取并购和联盟战略。为保证并购战略实施,应对外资快递巨头挑战,顺丰快递可以与其他民营快递横向并购,这样可以以最快的速度扩大市场,增强实力;纵向并购上,顺丰快递可以与航空企业合并,这样比起自己购买飞机,成立自己的航空公司来说不但会降低成本,还会省去很多问题带来的麻烦。

为保证战略联盟的实施,可以与相对有实力的民营快递公司合作,实现资源共享,尤其是能够利用对方的网络资源,以最小成本扩大市场网络是快递运营的中坚力量,掌握了快递企业的动态脉搏。建议顺丰可以继续更广更深的与第三方网络渠道合作。如与连锁超市、便利店合作,不但可实现网络扩大,成本降低,而且能扩大市场份额。然而,这些合作绝对不能满足顺丰这一快递企业巨头,真正掌握了渠道资源的源头才是该企业的最庞大的目标。

3.2 业务层战略的保障建议

顺丰速运应根据不同层次的市场设计出不同的产品,而且要更细化产品,来满足不同层次的客户需求。其中公司推出的隔日达在华南区取得了成功,占据了绝大的市场份额,推出的当日达经济型产品争取到了一部分中低端市场。本文建议在此基础上应继续开发新的产品,如“晨到”,“午到”系列产品等。使得客户在顺丰速运公司总能找到一款适合自己的产品,这样就能满足不同的客户需求,也就能占领更多的市场。

3.3 职能层战略的保障建议

职能层战略主要是人力资源方面,为保障顺丰快递具有竞争力的人力资源,应采用以下措施。

①为追求上进的员工提供不断发展的平台,帮助员工实现和提升自身价值。顺丰快递为员工提供学习和职业发展平台。顺丰的内部信息办公系统十分完善,该系统为员工提供了丰富的学习资源,使他们更加能与公司共同进步;企业文化与制度培训、管理培训、专业培训等,为员工提供了良好的平台,在就业过程中不断对企业深入了解。②能力为先,公开透明的用人机制,同时提供优厚的薪酬福利。顺丰员工绩效管理以工作业绩为基础,根据岗位性质特征分别采取月度季度、半年度、年度考核。总部一年一度对各分公司经理进行干部考核,由高层考评其一年的工作绩效。上级根据被考核人业绩和个人表现等情况对其全面评价,确定绩效等级。③培养具有传统特色的企业员工价值观。由于快递企业人员的素质和修养层次不齐,在很多方面都存在着必然的冲突。但是,任何一名员工都代表着企业的品牌形象,所以,改善这些矛盾又是毋庸置疑的趋势。针对这种情况,顺丰建设了其公司独特的人才观:德才兼备、品德优先、共同成长。

4 结语

本文将顺丰快递公司作为我国民营速递企业的一个颖荆进行了浅层的研究。首先介绍了快递业和顺丰快递公司的现状,接着综合内外部因素对顺丰快递公司的机会和威胁,以及优势和劣势进行了分析;最后从公司的公司层、业务层和职能层综合提出发展战略建议。希望顺丰快递公司能借鉴本文的战略建议,提高自身竞争力,成为中国最好的速运公司。

参 考 文 献

篇2

关键词:重庆; 会展产业; 发展战略

一、国内外研究现状

1、国外研究现状

会展产业在国外一般起步很早,而对于会议与展览的理论研究,却从二十世纪五十年代才刚刚起步,七十年代后,有关会议和展览的学术专著和研究论文逐渐广泛起来。相对于会展产业一百多年的发展历史来看,理论研究明显滞后了很多。而对于国外对会展产业的理论研究,最起初是将会议和会展分开进行的。这是由于展览业在欧美历史悠久,早已形成了一个独立的行业,研究成熟许多。

美国的翰伦(1982)出版了《营销作合下的贸易博览会》,这是本教材性质的书,该书里将贸易展览会作为一种有用的营销工具,讲述了其发展历史、展览意义、展出原因以及展览设计、成本控制、客户关系、效果评估等相关事宜,被广大展览会认为是一本极其实用的书籍。

美国著名的Prentice―Hall(1991)出版公司出版了由克里斯汀・克罩斯曼女士所著的《贸易博览会展示大全》一书,该书内容齐全,并附有大量的清单、表格和案例,对展览筹备、运作管理、后续工作等有很强的指导作用。

国外有关产业国际竞争力理论也有一定基础,特别是美国哈佛大学商学院著名教授迈克尔波特(2007)在其代表作《国家竞争优势》中提出的国家钻石体系是迄今为止较为系统和全面的产业国际竞争力理论。然而鉴于会展产业的特殊性,经济理论工作者尚没有对会展产业竞争力进行过系统的理论研究。

2、国内研究现状

我国实行改革政策以来,引入了许多的西方经济学和管理学著作,对于我国学者关于产业国际竞争力方面论著的消化、吸收、研究和创新陆续发表了研究成果。

金碚博士(1997)发表了《中国工业国际竞争力》,主要从经济学的角度来研究竞争力,拓展到采用管理经济学的方法,他的看法是在开放的市场经济中,竞争力表现一个企业比其它的企业更有效向消费者提品和服务,并且获得自身发展的能力或者综合素质。

学者金嘉荣(2012)发表了《北京市会展业国际竞争力研究》,将国家钻石体系理论的分析框架应用于会展业,对北京会展业国际竞争力进行了探索性分析。

学者王敏芳(2013)阐述了山西省发展会展经济的重要性,分析该省发展会展经济的优劣势,最终提出山西省发展会展经济应该在硬件和软件两方面采取措施。

而学者张向楠(2014)从产业个性、发展趋势、文化、旅游资源4个方面剖析了重庆发展会展经济的优势,并从发展总量、专业人才队伍建设、相关行业发展、展览场馆、配套设施等5个方面分析制约会展经济发展现状,并基于此基础上提出了重庆发展会展经济的策略。

二、总结

迄今为止,会展经济已成为一个令世人瞩目的新型经济形式。在现代的发达国家,会展产业已发展到相当高的水平,例如德国的汉诺威、慕尼黑、法兰克福,意大利的米兰,法国的巴黎,新加坡以及中国香港等都是著名的“会展城”。而发达的会展产业也推动了这些城市和地区的快速发展。

我国的会展经济作为都市型服务经济,在一些经济水平发展较高、城市基础设施比较完善、第三产业发达的城市迅速崛起。重庆地处中国内陆,由于历史及地理原因,第三产业在重庆产业结构中一直以来所占比重就低。展览业在重庆的发展和全国其他一些大城市相比更显落后。但随着产业结构的调整,在重庆未来二十年的发展规划中,经济重心将由一、二产业转入三产业。

所以,在借鉴会展产业发达地区经验的基础上,针对重庆经济特点和资源优势,建立重庆会展产业发展战略,对促进重庆会展经济的发展乃至促进重庆整体国民经济的发展具有重要的现实意义和广泛的理论价值。

参考文献:

[1]龚宁. 基于资源整合的文化旅游产业发展战略研究[D].四川师范大学,2012.

[2]柯颖,于玲玲. CAFTA框架下广西北部湾经济区物流产业发展战略研究[J]. 经济问题探索,2012,03:35-40.

[3]温如春,钟新桥. 中三角产业发展战略研究[J]. 特区经济,2012,10:157-160.

[4]姜大鹏. 烟台会展业发展战略研究[A]. 中国会展经济研究会.2006首届中国会展经济研究会学术年会论文集[C].中国会展经济研究会:,2006:10.

[5]刘维奇. 中西部地区文化产业发展战略研究――以山西省为例[J]. 石家庄经济学院学报,2012,05:85-90.

[6]孙德林. 国际金融危机背景下中部地区物流产业发展战略研究[J]. 中国软科学,2012,S1:206-211.

篇3

>> 2016年度中国文化发展战略研究报告中国艺术研究院文化发展战略研究中心 2015年度中国非物质文化遗产保护发展研究报告 2014年度中国非物质文化遗产保护发展研究报告 改革开放三十年中国文化发展战略思想的演进 扭转中国文化交流逆差的文化输出战略研究 文化安全视域下中国文化“走出去”战略研究 从国际文化发展战略看中国文化安全 中国文化创意产品出口战略研究 近年来中国文化“走出去”战略研究综述 探索完善中国文化产业发展战略的路径 中国文化产业发展战略的历史选择及其特征与经验 桂林电子科技大学北海校区定位发展战略研究报告 2012年度《产品意识》研究报告摘要 《2015年中国网络视听发展研究报告》 中国钧瓷文化产业集群的成因、演化机理与发展战略研究 盐城农村文化产业发展战略研究 区域文化创意产业发展战略研究 区域文化软实力发展战略研究 文化创意产业的发展战略研究 学校文化艺术教育发展战略研究 常见问题解答 当前所在位置:。

[2]姜潇、王菲菲.深入生活前沿,为人民书写华章――中国文联、中国作协开展“深入生活、扎根人民”主题实践活动综述.http://.cn/xw/

篇4

中图分类号:F426 文章编号:1009-2374(2015)24-0180-02 DOI:10.13535/ki.11-4406/n.2015.24.089

随着电力市场改革的不断深入,电力企业市场化运作已有一段历史,这为电力企业的发展积累了丰富的经验。特别是电力行业依然存在的垄断性特征,使其更容易获得电力市场竞争平台上的优势。目前电力企业与以往相比已更加关注服务、成本和效益,也提高了对市场环境的敏感度,能针对电力市场变化及时做出调整,甚至是表现出战略性的行为。但是,电力行业宏观形势依然十分复杂,在产业结构、消费方式、技术手段等动态因素的影响下,能源体系急需调整和改善,加上电力需求增长所产生的供需压力,给电力企业发展带来了新的形势和挑战。因此,电力企业若要健康、稳定、持续发展,并保持目前的竞争优势,就必须基于电力行业新形势科学制定电力企业发展战略,使其成为有理想、有追求、负责任、绿色环保的国内先进、世界一流电力企业。为保障以上总体目标实现,笔者认为应该从安全生产、技术创新、绿色发电等个层面去开展和实施发展

战略。

1 安全生产战略

电力企业直接关系到国计民生,因此,安全生产是重中之重,也是电力企业的战略发展内容之一,电力企业必须持续性的加大安全生产管理投入,认真贯彻安全生产法,树立全员性的安全生产意识。首先,落实安全生产。电力企业应以落实安全生产为核心,以保证企业安全生产水平的提高。坚持以人为本、强化执行、真抓实干、严格管理、奖惩并举,从而杜绝电力生产人身事故、火灾事故、误操作事故的发生。其次,实施保障措施。系统性的保障措施也是安全生产不可或缺的,电力企业应创建安全管理体系及安全生产应急管理机制,分清管理环节职责,普及安全生产知识,做到全员共同参与安全生产,并将安全生产纳入绩效考核范围,从而提高全员意识和素质。同时深入开展安全隐患排查及综合治理工作,彻底消除基建隐患对安全生产的影响,而且在基建过程中要处理好工程进度与安全建设之间的关系,决不能为了追求进度而降低安全管理标准。另外,要建立纳入生产区域一切工作的生产调度管理系统,做到统一调度和协调,从而保障安全生产的有效落实。

2 技术创新战略

技术创新是提高电力企业竞争力的关键,在宏观上,电力企业应以人才建设和技术研发为核心,以关键技术的集成应用为重点,以重大前沿技术的创新为引领,从而增强电力企业的技术创新能力,为建设“低碳环保、技术领先、国内外一流电力企业”提供技术支撑。在微观上,为了满足能源生产可持续发展要求,未来电力技术研发创新应以洁净生产、高效储存、快速传输、合理分配为主导发展方向,如分布式电源、集成化电力设备、交流输电(FACTS)、智能配电系统(FRIENDS)、循环流化床燃烧(CFBC)、整体煤气化联合循环(IGCC)、增压流化床燃烧联合循环(PFBC-CC)和燃煤磁流体发电等,这些都应该是电力企业未来技术创新的重点。除此之外,技术研究成果的生产转化也尤为重要,只有将所开发技术应用电能生产,才能成为电力企业的有效竞争力。

3 绿色发电战略

目前,绿色发电已被电力企业提到了战略高度,电力企业应以高品质发电为基点,以绿色发电和高效清洁零排放发电为主线,综合利用能源,推动低碳发展,塑造世界一流绿色发电企业。为了实现以上目标,可采取以下具体可实施的措施:首先,统筹兼顾安全生产、节能环保和经济效益三者之间的关系,开展能耗诊断工作,加快环保技术研发,优化升级在役机组的能耗、烟气、废水等指标,从而推进在役机组高品质绿色发电计划的实现。其次,完善绿色发电管理体系及技术标准,制定环境安全评价细则,并将评价结果纳入绩效考核,通过完善的节能环保奖惩制度强化节能环保措施的实施,从而加快绿色发电计划的完成。

4 信息发展战略

随着信息化时代的到来,电力信息技术已经成为了电力企业技术体系的重要组成部分,为了实现电力系统的智能化,信息技术发展战略只能强化,不可偏失。电力企业必须以效率提高、成本降低和经营优化为宗旨,有计划、有组织地从多个层面提高电力企业信息化水平。在技术层面,基于坚强智能电网建设目标,有规划地对现有的电力生产信息系统进行升级或改造,加快各种信息化新技术的应用,如智能变电站技术、智能电网调度技术、输电线路状态监测技术、智能型配电自动化技术、用电信息采集技术等。在业务层面,构建覆盖电力企业主要业务甚至是全业务领域的业务信息系统,主要包括操作层的核心业务系统、管理层的ERP信息系统和决策层的数据及决策支持系统。并以信息化系统功能的持续优化和不断应用为目标,引进国内外先进应用软件及管理理念,以点带面、分步实施,推动经营管理与信息化的深入契合,从而促进生产及管理信息整体水平的提高。另外,为了保障信息化系统功效的全面发挥,应以岗位培训为契机,着力培养一批技术和业务兼具的复合型人才。

5 人才兴企战略

在知识经济时代,企业竞争已成为人才竞争,未来的发展道路中,人才对于电力企业而言只会愈发重要。因此,电力企业应坚持科学人才观,追求劳动组织的精干高效和人工成本的两高一低,从而提升电力企业人力资源的持续发展力和价值创造力。在人才建设方面,电力企业应针对技能人才、技术人才、管理人才和党建人才的差异性,推出详细的人才建设计划,特别是重点领域的人才应着力培养。在机制构建方面,划分岗位职责,完善人才评价机制和人才配置机制;突出岗位价值,优化薪酬管理机制和人才配套机制。在人才培养方面,积极推进人才培养体系的标准化和信息化建设,开展人才工作战略性研究,定期统计人才,持续不断地为电力企业发展提供人才保障和支持。同时注重人才的培训,针对不同层次的人才开展不同类型的业务培训,全员还要注意加强思想道德修养的培训。另外,加强培养对象的人文关怀和个人发展,为人才成长创造良好环境,注重个人职业生涯设计,从而激发人才正能量,为企业创造更多的价值。

6 企业文化战略

优秀的企业文化不仅是企业进步的标志,还是企业发展的无形动力。目前电力企业已具备了一定的企业文化基础,为了形成更先进、健全的企业文化体系,在电力企业今后的战略发展中,应全面推进体现电力企业特征的企业核心价值体系建设,使企业文化真正成为“推进建设世界一流企业,实现企业、员工共同发展”的动力和保证。首先应建立既体现电力企业战略,又代表员工心声特色企业文化,通过文化凝聚人心、变革管理、规范行为,塑造电力企业品牌文化。其次应整合文化资源、提炼文化理念、培育团队精神,使企业文化与党建工作、电力生产、经营管理相融合,从而发挥企业文化的保障作用。值得注意的是,电力企业建设是一个系统性工程,需循序渐进,切忌急功近利,做到与企业各项工作有机融合,和谐发展。

7 结语

电力企业战略发展是一个系统性的过程,包括诸多方面的内容,必须全面推进、循序渐进,以维持电力企业的持续、稳定发展为基准,并兼顾企业社会责任的实现,实现电力企业经济效益和社会效益双重目标。

参考文献

篇5

(一)旅游资源日趋丰富。全市初步构建起以文化体验、修身养生为主题的“佛寿文化”旅游区,以古城文化、休闲娱乐为主题的“古城义化”旅游区,以绿色生态、休闲度假为主题的“山地森林”休闲度假义化旅游区,以会展经济、休闲赏化、旅游度假为主题的“东方花都”休闲文化旅游区和“齐文化”旅游区。截至2011年年末,全市共有AAAA级景点3处,AAA级风景区3处。

(二1旅游业成就显著。2006―2010年“t一五”期问,全市累计实现旅游总收入117.9亿元,年均增长39%;实现门票收入2.28亿元,年均增长35%;接待国内外游客2 680万人次,年均增长32.8%;其中境外游客3.5万人,年均增长43.9%。2011年,全市旅游总收入达到43亿元。

(三)旅游业整体实力发展壮大。随着旅游业的快速发展,我市不断加强配套服务设施建设,完善吃、住、行、游、购、娱六大要索,增强旅游接待服务功能,基本构成了旅游产业化体系。截至2011年底,全市共有星级宾馆7家,旅行社发展到17家,旅游从业人员3万多人。

二、青州市发展旅游业的优势

(一)旅游资源丰富

青州历史悠久,名胜古迹众多,旅游资源丰富。青州是中国古九州之一,在七千年的人类文化发展过程中,这里留下了众多的“北辛文化”、“大汶口文化”遗址,被史学家称为“东夷文化”的发祥地。明朝云门…的巨“寿”,隋、唐时期的骆山石窟造像群,清“康熙风格”的园林建筑,特别是1996年发脱的龙兴寺百尊雕像,更是引来全国著名考古学家的广泛关注。青州博物馆珍藏的状兀卷、唐三彩、《清明上河图》等2万多件文物则是肯州历史悠久,文化灿烂的写照。

(二)交通优势突出青州市旅游立市发展战略研究徐春芳

青州市历史文化丰厚,自然资源众多,具备发展旅游业的得天独厚的条件和良好的发展前景。青州市委、市政府根据青州市旅游业发展实际,审时度势,提出了“旅游立市”的发展战略,把发展旅游业提到r前所未有的高度。

一、青州市旅游业发展现状

(一)旅游资源日趋丰富。全市初步构建起以文化体验、修身养生为主题的“佛寿文化”旅游区,以古城文化、休闲娱乐为主题的“古城义化”旅游区,以绿色生态、休闲度假为主题的“山地森林”休闲度假义化旅游区,以会展经济、休闲赏化、旅游度假为主题的“东方花都”休闲文化旅游区和“齐文化”旅游区。截至2011年年末,全市共有AAAA级景点3处,AAA级风景区3处。

(二1旅游业成就显著。2006―2010年“t一五”期问,全市累计实现旅游总收入117.9亿元,年均增长39%;实现门票收入2.28亿元,年均增长35%;接待国内外游客2 680万人次,年均增长32.8%;其中境外游客3.5万人,年均增长43.9%。2011年,全市旅游总收入达到43亿元。

(三)旅游业整体实力发展壮大。随着旅游业的快速发展,我市不断加强配套服务设施建设,完善吃、住、行、游、购、娱六大要索,增强旅游接待服务功能,基本构成了旅游产业化体系。截至2011年底,全市共有星级宾馆7家,旅行社发展到17家,旅游从业人员3万多人。

二、青州市发展旅游业的优势

(一)旅游资源丰富

青州历史悠久,名胜古迹众多,旅游资源丰富。青州是中国古九州之一,在七千年的人类文化发展过程中,这里留下了众多的“北辛文化”、“大汶口文化”遗址,被史学家称为“东夷文化”的发祥地。明朝云门…的巨“寿”,隋、唐时期的骆山石窟造像群,清“康熙风格”的园林建筑,特别是1996年发脱的龙兴寺百尊雕像,更是引来全国著名考古学家的广泛关注。青州博物馆珍藏的状兀卷、唐三彩、《清明上河图》等2万多件文物则是肯州历史悠久,文化灿烂的写照。

(二)交通优势突出青州市旅游立市发展战略研究徐春芳

青州市历史文化丰厚,自然资源众多,具备发展旅游业的得天独厚的条件和良好的发展前景。青州市委、市政府根据青州市旅游业发展实际,审时度势,提出了“旅游立市”的发展战略,把发展旅游业提到r前所未有的高度。

一、青州市旅游业发展现状

(一)旅游资源日趋丰富。全市初步构建起以文化体验、修身养生为主题的“佛寿文化”旅游区,以古城文化、休闲娱乐为主题的“古城义化”旅游区,以绿色生态、休闲度假为主题的“山地森林”休闲度假义化旅游区,以会展经济、休闲赏化、旅游度假为主题的“东方花都”休闲文化旅游区和“齐文化”旅游区。截至2011年年末,全市共有AAAA级景点3处,AAA级风景区3处。

(二1旅游业成就显著。2006―2010年“t一五”期问,全市累计实现旅游总收入117.9亿元,年均增长39%;实现门票收入2.28亿元,年均增长35%;接待国内外游客2 680万人次,年均增长32.8%;其中境外游客3.5万人,年均增长43.9%。2011年,全市旅游总收入达到43亿元。

(三)旅游业整体实力发展壮大。随着旅游业的快速发展,我市不断加强配套服务设施建设,完善吃、住、行、游、购、娱六大要索,增强旅游接待服务功能,基本构成了旅游产业化体系。截至2011年底,全市共有星级宾馆7家,旅行社发展到17家,旅游从业人员3万多人。

二、青州市发展旅游业的优势

(一)旅游资源丰富

青州历史悠久,名胜古迹众多,旅游资源丰富。青州是中国古九州之一,在七千年的人类文化发展过程中,这里留下了众多的“北辛文化”、“大汶口文化”遗址,被史学家称为“东夷文化”的发祥地。明朝云门…的巨“寿”,隋、唐时期的骆山石窟造像群,清“康熙风格”的园林建筑,特别是1996年发脱的龙兴寺百尊雕像,更是引来全国著名考古学家的广泛关注。青州博物馆珍藏的状兀卷、唐三彩、《清明上河图》等2万多件文物则是肯州历史悠久,文化灿烂的写照。

(二)交通优势突出青州市旅游立市发展战略研究徐春芳

青州市历史文化丰厚,自然资源众多,具备发展旅游业的得天独厚的条件和良好的发展前景。青州市委、市政府根据青州市旅游业发展实际,审时度势,提出了“旅游立市”的发展战略,把发展旅游业提到r前所未有的高度。

一、青州市旅游业发展现状

(一)旅游资源日趋丰富。全市初步构建起以文化体验、修身养生为主题的“佛寿文化”旅游区,以古城文化、休闲娱乐为主题的“古城义化”旅游区,以绿色生态、休闲度假为主题的“山地森林”休闲度假义化旅游区,以会展经济、休闲赏化、旅游度假为主题的“东方花都”休闲文化旅游区和“齐文化”旅游区。截至2011年年末,全市共有AAAA级景点3处,AAA级风景区3处。

(二)旅游业成就显著。2006―2010年“t一五”期问,全市累计实现旅游总收入117.9亿元,年均增长39%;实现门票收入2.28亿元,年均增长35%;接待国内外游客2 680万人次,年均增长32.8%;其中境外游客3.5万人,年均增长43.9%。2011年,全市旅游总收入达到43亿元。

(三)旅游业整体实力发展壮大。随着旅游业的快速发展,我市不断加强配套服务设施建设,完善吃、住、行、游、购、娱六大要索,增强旅游接待服务功能,基本构成了旅游产业化体系。截至2011年底,全市共有星级宾馆7家,旅行社发展到17家,旅游从业人员3万多人。

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本文通过对优力干燥设备有限责任公司进行SWOT分析,系统、科学地评价各项业务目前的战略地位,以及存在的、或在计划期内将发生的主要环境机会和威胁;检查在新的业务环境下推行现行被选战略的可行性以及推行现行战略的结果,将检查结果和目标对照,对既定战略方案进行评价,并调整或者修改战略方案。

一、优力干燥设备有限责任公司生产运营现状分析

(一)优力干燥设备有限责任公司的发展历程研究

优力干燥设备有限责任公司位于江苏省常州市,占地13.6亩,拥有员工150人,拥有两个厂区。该公司始建于1995年,初始生产能力为200台/每年。从1980年至今,经过四次技改,截止目前,公司年生产能力为1万台/每年。

(二)优力干燥设备有限责任公司SWOT分析

1、企业优势分析(Strengths)。优力干燥设备有限责任公司始终坚持以人为本,质量优先的经营准则。注重员工的技能培养,采用的是以岗定人的用人机制,灵活、合理的组织原则造就了优力团队强大的凝聚力与战斗力。

2、企业劣势分析(Weaknesses)。品牌:目前公司的产品还不具有强大的品牌知名度和美誉度,这些需要优力团队进一步做好从研究、开发到服务的每一个细节处理,在实现产品价值之时同时建立良好的口碑和提升一定的知名度。

3、市场机会分析(Opportunities)。资源优势:优力干燥设备有限责任公司所在地常州市生产资源丰富,诸如钢铁,锅炉等原料采买较为容易,而且相对于其他企业采买原料,具有较高的价格优势和比较优势。渠道优势:优力干燥设备有限责任公司的市场主要是以常州市城为主,辐射周边区县。单就公司产品在市场的占有率和渗透率来说,它的产品销售在常州市场上呈现出供不应求的供销状态,甚至出现提货商排队等提货现象。这是公司长期坚持“质量优先”的经营理念的结果,也在无形中给其他企业进驻常州市场设置了较大的障碍。目前,该公司已经与常州等周边区县的大部分基础设施建设商达成初步合作协议。地理优势:由于常州市处于常州市边缘地带,交通不便制约了公司的扩张和发展。从另外一个角度来说,他干燥设备企业要进入常州发展就存在一定的局限性,譬如运输成本等一系列物流成本较高等。

4、市场威胁分析(Threats)。面对日益严峻的环境高污染及资源、能源短缺形势,国家提出了建设节约型社会,走循环经济可持续发展产业之路的国策方针。作为高污染、高耗能、耗资源大户的干燥设备工业,国家对其实施了调控政策,更是对中小干燥设备企业亮起了红灯。

二、优力干燥设备有限责任公司发展战略研究

(一)发展战略

作为一个小企业,优力干燥设备有限责任公司应该充分利用外部环境的优势和内部条件的优势加大市场占有率的扩张力度,争取在年内让新投资的生产线动工,用以满足常州干燥设备市场的需求和在其他市场的上开拓做好准备。同时,继续坚持以人为本,质量优先的经营理念,牢牢控制住在常州的市场地位,并在此基础上辐射周边区县。根据企业自身的发展能力和生产能力明确目标市场,必须在控制成本上下狠功夫,最大限度的节约企业运营成本,从而获得更多的利润。

(二)竞争战略——目标集中战略(专一化战略)

由于优力干燥设备有限责任公司已经投入了大量的资金在技改项目上,资金在周转上不是很流畅,因此现阶段公司应该把目标市场定位在常州。一是可以进一步扩大在产品在常州市场上的占有率,二是可以在一定程度上减轻企业的财务负担。公司可以通过自身技改这个缓冲时间段,进一步整合企业的资源优势,提升企业管理决策能力,积极协调企业人力、物力和财力资源加强企业自身的竞争力,在现有的市场占有率上继续扩张,已达到扩大企业规模的战略目标。

(三)完善管理制度,增强企业竞争力

1、改进操作规范和流程。优力干燥设备有限责任公司是一个典型的由地方企业转变为私企的小企业,制度不完善,工人操作不规范,设备管理疏漏,停机待料的现象时有出现。出现这些问题的主要原因是企业制度不完善。由于管理水平不高,至今他们仍在沿用建厂时制定的各类规章制度,随着技改的推行很多制度都已经不适用了。新的公司管理制度、岗位职责和工作说明书在很大程度上减少了员工出现误操作的频率。

2、设备管理。优力干燥设备有限责任公司对设备管理几乎采取的是“放任自流”的管理方法,这使得企业的维修成本居高不下,也加大了企业的生产成本。加强设备管理力度,严防机器出现“跑、冒、滴、漏”,在一定程度上可以帮助公司降低维修成本,节约生产成本。例如要求员工每天在上岗前仔细检查机器运行情况、破损情况等详细情况,并做相关好记录。设备出现问题,能及时排查故障并追究相关责任。

3、采购管理。采购在干燥设备制造企业中占据着非常重要的地位,因为购进的原材料和零部件一般要占到最终产品销售价值的40%—60%。这意味着,在获得物料方面所做的点滴成本节约对利润产生的影响,要大于企业其它成本—销售领域内相同数量的节约给利润带来的影响。同时,如果由于材料采购不合理而导致生产停顿、机器停工待料也会加大企业的生产成本。

优力干燥设备有限责任公司的材料采购管理较为疏松,有时候物料在堆料区堆不下,直接堆到了生产车间附件。过多采购物料大量的占用了企业资金,不利于企业的资金流转,同时,将物料堆积到生产车间附近也对员工造成了较大的安全隐患,万一出现突发状况,这对员工的逃生或者救援埋下了不小的隐患,同时也给企业的生产经营带来了较大的损失。其实,停工待料的现象完全可以通过合理的采购管理来避免的。(作者单位:西安建筑科技大学)

参考文献:

[1] 崔新健,王巾美.集团公司战略管理精要[M].北京:清华大学出版社,2005.

[2] (美)亨格.战略管理精要[M].北京:电子工业出版社,2004.

[3] 斯蒂芬·P·罗宾斯,玛丽·库尔特.管理学(第七版)[M].北京:中国人民大学出版社,2005.

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中图分类号:TP360 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2014)13-0220-01

一、中国石油的发展现状

1.简要回顾与发展现状

我国石油工业的发展经历了四个阶段,一是探索成长阶段(20世纪50年代):以1959年发现大庆油田为标志;二是快速发展阶段(20世纪60~70年代):主要是1965年结束对进口石油的依赖,实现自给,还相继发现并建成了胜利、大港、长庆等一批油气田,全国原油产量迅猛增长,1978年突破1亿吨大关,我国从此进入世界主要产油大国行列;三是稳步发展阶段(20世纪80年代):这一阶段石油工业的主要任务是稳定1亿吨原油产量。这十年间我国探明的石油储量和建成的原油生产能力相当于前30年的总和,油气总产量相当于前30年的1.6倍;四是战略转移阶段(20世纪90年代至今):90年代初我国提出了稳定东部、发展西部、开发海洋、开拓国际的战略方针,东部油田成功实现高产稳产,特别是大庆油田连续27年原油产量超过5000万吨,创造了世界奇迹;西部和海上油田、海外石油项目正在成为符合中国现实的油气资源战略接替区。

2.存在问题

存在的主要问题有资源相对不足,石油储量增长的难度大、主力油田进入稳产后期,新区上产任务重、石油供需缺口加大,进口依存度进一步提高、石油安全形势不容乐观等因素。

二、石油形势与供需预测

1.当前石油形式

据有关资料统计,截至2002年底,全球石油最终可采资源量为4138亿吨,累计探明石油可采储量2471亿吨,剩余石油可采储量1427亿吨,储采比40:1;天然气可采资源量为436万亿立方米,累计探明天然气可采储量211万亿立方米,剩余天然气可采储量156万亿立方米,储采比61:1。丰富的石油资源为世界石油业的发展提供了坚实保障。

但是,地区性不平衡加剧,北美、亚太和欧洲三个地区2002年的石油消费量达29.8亿吨,占世界总消费量的84.6%。亚太地区是世界第二大石油消费区,预计2005年,亚太地区将超过北美成为世界第一大石油消费区。世界三大石油消费国中有两个在亚太,其中中国已是继美国之后的世界第二大石油消费国,日本排第三。

进入21世纪后,世界石油领域的整合开始出现一些新特点。主要是:从多元化经营向产业集中化、专业化、规模化方向发展,从油田业和服务业的分割向业务综合性、全过程服务,追求产业链价值最大化方向发展,并形成了埃克森莫比尔、BP-阿莫科、英荷壳牌等一批超大型石油及石油服务公司垄断世界石油的格局。据称,这些公司拥有世界80%以上的优质石油储量,控制着30%以上的石油工业产值、50%以上的石油技术服务市场份额、65%以上的国际石油贸易额和直接投资额以及80%以上的石油石化先进技术。近两年国际石油领域的兼并重组趋于理性成熟,为了各自的战略利益和长远发展,各大公司开始进入内部消化阶段。今后,中国石油的竞争对手和合作伙伴,都是这些跨国石油公司。

2.中国油气资源供需预测

在成品油方面,汽油、煤油、柴油,按0.6的弹性系数,折合年均增长率为4.2%,预计2020年全国汽油、煤油、柴油消费量为2.5亿吨;在化工轻油方面,2002年中国乙烯消费量为1400万吨,进口占61.3%。预计2020年以前,乙烯需求年均增长率约为5%,2020年乙烯需求总量将达到3370万吨。

国内专家利用年增储量法和翁旋回法,预测2020年以前,石油探明储量处在稳定增长期,平均年新增探明石油可采储量1.5亿吨;老油田通过调整措施,每年可增加可采储量2000~3000多万吨。预计2005~2020年中国原油产量为1.75~1.9亿吨。原油缺口将增加到2020年的2.2亿吨,进口依存度提高到55%。

2002年全国天然气终端消费量为280亿立方米。天然气消费市场主要分布在西南、西北、华北、东北和油田周边地区。其中西南地区市场销售量最大。天然气销售量增长最快的是西北地区涩宁兰管道沿线的青海、甘肃市场,其次是华北地区。天然气消费结构以化工原料和工业燃料为主,占消费量的比例约70%,增长最快的是城市用气。

三、中国石油发展的总体思路与战略重点

1.总体思路

根据油气资源和经营环境的分析,中国油气发展的战略定位应当是:围绕国家提出的小康社会建设目标,继续贯彻/立足国内、开拓国际、油气并举、厉行节约、建立储备0的方针,要在立足国内石油资源勘探开发,保持和增加国内石油产量的同时,大踏步走向世界,充分利用两种资源、两个市场,建立全球油气供应体系,以满足中国经济对油气资源日益增长的需求。

2.重点战略

石油发展战略的目标就是加强东部精细勘探开发,努力保持原油稳定生产、加强西部石油勘探开发,努力建成重要战略接替区、加强海域勘探开发,早日实现海上石油快速发展。

天然气发展战略的目标就是陆上要立足中部、发展西部,着力形成几个万亿立方米级储量的大型天然气生产基地; 海上要立足南海西部和东海、渤海,着力形成近海海域天然气储量和产量增长基地;按照天然气上游勘探开发、中游集输、下游市场利用一体化的发展原则,统筹规划,合理调配,逐步形成上中下游相互推动的天然气工业体系; 同时要坚持“气代油、气发电”的结构优化战略,促进天然气在中国一次能源消费结构中的比例从2002年的2.7%上升到2020年的12%左右。

国际化经营战略目标就是积极开展国外石油直接投资、扩大国际石油贸易、建立亚太能源安全多边合作体系与大力发展海权。

我国在“十一五”发展计划中明确提出:“建立国家战略石油储备,维护国家能源安全”。国家石油储备已于今年正式启动,初选一期建设地址在大连和青岛黄岛,预计到2005年底,将建成1600万立方米储备规模。

建立国家战略石油储备体系,应实行国家储备与企业储备相结合,以国家储备为主的方针,争取建成相当于90天石油进口量的国家战略储备能力。国家储备由中央政府直接控制和管理,保证稳定供应;企业储备是生产经营使用的周转性石油储备。国家储备与企业储备应严格分开,以保证国家储备库的石油在数量和质量上准确无误。

目前,我国石油利用效率明显偏低。据统计,现在每千美元国内生产总值的石油消耗,中国为0.26吨,是日本的3.3倍,美国的2倍,印度的1.2倍,这说明中国提高油气利用效率、降低石油消耗的潜力十分可观,应致力于走低耗、节约型的石油消费新路子。从长远来看,在解决中国石油供应短缺的问题上,应积极采取石油替代战略,主要有:合理开发和利用国产优质煤炭替代石油;加快发展核电替代石油;努力培育天然气利用市场、提高天然气产量替代石油;积极发展煤层气产业替代石油。

参考文献

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[中图分类号]F273.2 [文献标识码]A [文章编号]1672-2728(2011)03-0049-04

一、泉州企业品牌发展现状及问题

(一)泉州企业品牌发展现状

1.泉州企业品牌整体竞争力得到提高

一是商标数量和质量取得新发展。2009年,泉州市注册商标总量7.125万件,约占全国注册商标总数2%,拥有经国家工商总局认定的驰名商标51件、地理标志证明商标8件、福建省著名商标605件、泉州市知名商标607件、马德里国际注册357件。其中,有效商标注册数、经国家工商总局认定驰名商标数、马德里国际商标注册数3个指标位居全国地级市第一位。二是商标品牌影响力不断增强。世界品牌实验室目前共编制了七届中国500最具价值品牌报告和排行榜。从泉州入选品牌数和入选品牌价值总额占福建省比例看,泉州入选品牌数和人选品牌价值总额占福建省比例一直较高,远远高于福州和厦门,并呈上升趋势。

2.企业品牌发展助力经济强市建设

据统计,泉州市现有600多家驰名、著名商标企业,这些企业仅占泉州市企业总数的1%,但创造的经济效益却接近20%,成为泉州市经济发展的“领跑者”。当前,泉州市正加快转变发展方式,加快建设经济强市,推进泉州市商标战略实施,这有助于进一步“领跑”泉州市经济发展,增强企业核心竞争力。通过实施商标品牌战略,扶持企业争创驰、著名商标,引导做大做强,泉州市一大批企业的产品附加值和市场份额得到提升,市场占有率得到提高,内在竞争力不断增强,在行业中的辐射、示范、带动作用日益凸显。

3.品牌带动形成产业链,促进产业集群的发展

通过实施品牌战略,进一步延伸了产业链条,带动了区域产业集群。驰名、著名商标企业依托其品牌在行业中的影响力和号召力,充分发挥资金、技术、市场优势,积极引导中小企业为其配套生产,有效带动了中、下游产业的发展,形成了以名企、名标为龙头的品牌产业链,推进了泉州鞋服、织染、石材、陶瓷、水暖、茶叶、食品、建材、电子等相关产业集群的不断壮大,形成产业集聚效应。

4.泉州民营经济是企业品牌发展中最为活跃、最具竞争力的主力军

民营经济的勃勃生机,创造了全国市场经济样板,成为推动泉州经济社会快速发展的原动力,2009年,泉州市生产总值达3002.29亿元,占全省1/4强,经济总量连续11年居全省首位,成为全国18个改革开放典型地区之一。泉州素有“民办特区”之称,民营企业无论是企业数量、产值还是就业人数均占泉州市9成以上,缴纳税金占泉州市财政收入逾6成,民营经济是泉州的最大的优势、最大的特色、最大的品牌。

(二)泉州企业品牌发展中存在的主要问题

1.名牌企业整体规模较小,缺少具有国内、国际竞争力的品牌

虽然泉州市争创中国名牌工作取得了较好成绩,但与北京(2010年中国最具价值品牌95个)、上海(2010年中国最具价值品牌44个)等发达城市相比,泉州市名牌产品无论是数量、规模、市场占有率、品牌影响力,还是产品的技术含量、核心竞争力、附加值,都存在不小的差距。目前泉州市还没有一个品牌成为世界品牌500强,大多数名牌产品的档次和质量仅处于中等水平。

2.家族式管理,缺乏保持和创建品牌产品的管理机制

泉州市民营企业家族式的管理模式,导致任人唯亲现象严重,有经验的管理人员与科技人才匮乏,企业往往把一些有经验的管理人员和高层次科技人才排斥在关系网之外,阻碍品牌产品研发。许多企业的生产经营、组织人事、财务会计等重要岗位缺乏有管理经验、有能力的管理人才,难以建立一套科学的管理制度和合理民主的决策机制。

3.研发经费投入不足,品牌建设投入明显不足

国际上普遍认为只有R&D投入强度达到5%以上的企业才具有足够的市场竞争力。统计资料显示,泉州有2万多家工业企业,但申请研发投入税前加计扣除的只有30多家,省级以上高新技术企业仅有200多家,全社会研发投入占地区生产总值的比重仅为0.7%,远低于福建省、全国的平均水平。低水平的R&D投入强度,导致泉州多数品牌企业无力进行核心技术和前瞻性技术的战略研究,技术创新活动普遍维持在对一些低端技术的研发上。

4.品牌传播模式单一

自从安踏的第一个请体育明星做代言人,并借助CCTV-5进行广告投放后,“CCTV-5+明星代言”的模式就被一大批后起者所效仿,CCTV-5因此被人戏称为“晋江频道”,全国也掀起了一股明星代言热。而在目前,许多明星代言多种产品,使得品牌和代言人的关联度大大降低,明星代言带来的只是转瞬即逝的外在形象,而不能向公众传递品牌的价值认同和品牌文化,形成品牌稳定而扎实的市场积累。

二、泉州企业品牌发展战略的主要制约因素分析

(一)宏观因素分析

1.地方政府制定的支持民营企业发展的许多政策举措落实不到位

福建省《关于扶持中小企业经营发展的若干意见》《进一步鼓励和扩大民间投资的若干意见》等政策下发后,泉州市虽然近年相继出台了一些鼓励扶持个私经济发展的政策和优惠措施,但是由于认识上的差异、部门行为不规范等原因,不能完全落实到位。

2.融资渠道狭窄,缺乏合适的资本市场的支持

在国内,民营企业除了自筹资金外,就是靠银行贷款,融资渠道十分狭窄,即使企业有较高的创新意识,品牌战略切实可行,银行在批准贷款时仍然主要看企业的有形资产,企业的新技术及品牌战略并不能成为企业贷款的抵押物,这样就从客观上刺激企业注重有形资产的投入而忽视品牌等无形资产的投入。

(二)产业因素分析

从泉州民营经济发展来看,正在走向产业集群化的路子,但还是松散型的居多,还没有做大做强,从产业竞争优势条件来看,产业集群大部分属于传统型集群,主要集中在纺织、服装、鞋帽、建材行业,追求的都是低成本竞争优势,产业竞争力不强,产业集群内部技术层次低,企业规模较小,缺乏市场影响力,缺少强势品牌,市场占有率及知名度相对较低,一些企业品牌虽然市场网络铺得大,但占有率不高,知名度不大。

(三)企业自身因素分析

1.高素质人才缺乏

根据泉州市人事局2008年人才资源调查报告的统计数据,在泉州中小型民营企业的主要经营管

理者中,大学本专科及以上学历者仅占26.17%,具有中专和高中学历的占57.72%,还有约16%从业者的学历为初中以下;而民营企业的专业技术人才获得高级职称的仅有6.9%;在高技能人才方面,技师、高级技师只有约1300人,所占比例极小。因此,高素质人才的缺乏无疑会降低企业的技术和产品创新能力、管理能力,员工素质不高也会制约其对品牌战略的理解、制定以及实施。

2.民营企业自身在制度创新、管理创新方面有待提高

由于人才和资金缺乏等原因,泉州民营企业更多倾向于模仿国内外知名企业的品牌创建的做法,还有部分小企业干脆不要品牌,仍然沿袭原来的观念,即给国外知名企业当“工厂”。另外,许多民营企业认为泉州缺乏鼓励自主创新的社会氛围,而且政府支持力度不够,产、学、研合作不紧密,市场不规范,挫伤企业积极性等等,这些因素都会制约民营企业的创新能力的提高。

三、泉州企业品牌发展战略的基本思路与实现途径

(一)泉州企业品牌发展战略的基本思路

1.以独有的泉州文化作背景

从泉州经济发展历程看,泉州人不“等、靠、要”,从“三闲”起步,“三来一补”过渡,“乡镇企业”铺路,“三资企业”上路,“成片开发迈大步”,开创了经济发展的“泉州模式”。在这一历程中,无不体现和渗透着内在的思想根源。这一根源就是根植于本土的闽越文化、来自黄河流域的中原文化与在对外商贸活动中孕育而成的海交文化包容激荡,培育了泉州人的商贸和实业气质;历史文化和自然条件造就了历代泉州人吃苦耐劳、爱拼敢赢和豪爽、不服输的个性;改革开放给了“敢为天下先”的泉州人施展拳脚的良机和在经济大潮中弄潮的空间,造就了泉州人勇于拼搏、富于冒险的精神品格和强烈的商品意识、竞争意识、开放意识和创业意识。这些思想意识正是泉州民企品牌建设与发展的思想基础。

2.基于产业集群基础培育区域品牌,创造单个企业难以实现和无法模仿的竞争优势

区域品牌使产业优势在市场竞争上得到最大限度地扩散和利用,产生晕轮效应,带来营销协同优势,产区内的区域品牌和龙头企业抱团打造区域品牌,形成集群的市场拉动效应放大效用获得利大于弊的良好效应。培育区域品牌需要一大批企业和产品品牌的参与和支撑,主体必然是企业。因此,必须关注海峡西岸经济区区域产业集群的产业联系,注重对区域品牌主体的培养、建设,培育集群产业的“领头羊”。

3.拓宽融资渠道,提供资金保障

做品牌需要大量的资金支持,泉州民营企业应当采取各种办法,从多方筹集资金,为企业的稳步发展提供资金保障。首先,企业应当创建企业与银行协调畅通的金融体系,为企业创建品牌提供充分的资金来源。其次,当企业发展到一定规模并且符合一定条件时,可以借助上市或者是发行债券向社会筹集资金。企业还可以寻找一些战略合作伙伴,可以提供相互担保、相互拆借资金等,提高共同抗风险的能力。

(二)泉州企业品牌发展战略的实现途径

1.品牌创立阶段策略

在品牌创立阶段,就要考虑赋予品牌足够的生命力与成长能力。

一是必须进行品牌的准确定位,明确品牌的个性与发展方向。品牌定位一定要突出产品区于其他产品的特色,并且必须坚持以消费者为导向。泉州民营企业可以通过定期与消费者交谈、投入定量研究等各种各样的方法来跟上消费者多变的需求,并将品牌所能带来的物质和心理两方面的需求结合起来,用定量或定性的方法来摸清消费者对品牌的满意度。

二是企业品牌产品一旦生成,必须以最快的速度作出广告宣传,树立品牌形象。泉州很多企业在资金不足的情况下,应该更多地考虑采取成本较低的公关活动,通过围绕社会新热点、媒体关注点、公众兴奋点,借势传情、就事达意,开展能够使政府满意、公众在意、企业乐意、媒体注意的公关活动,进而提升企业在公众当中的知名度、美誉度以及和谐度。

2.品牌运营阶段策略

在品牌创立之后,如何运营品牌很关键。

一是要建立品牌预警监控系统。要建立产供销层层监控系统,捕捉企业各环节危机信号,制订危机预测方案,及时解决出现的问题,使品牌产品得到及时的维护。严格、科学的预警监控管理是产品和服务质量的保证,可以为品牌质量保证提供坚实的基础。

二是加强人才队伍建设,健全品牌建设的人才支撑体系。泉州企业品牌战略的实施就应当重视人才的作用。进一步完善人才政策,通过培养、引进和聘请品牌经营、技术创新等方面的高级人才;把品牌知识、品牌经营作为企业长远发展的战略目标,增强企业经营者品牌意识,充分发挥专业人才在品牌创造、品牌经营、品牌提升方面的重要作用;通过与大专院校和有关机构组织合作,开展以品牌知识、品牌经营和相关法律法规等方面的培训,提高企业创牌能力和品牌运作水平。

三是实施技术标准战略,着力提高品牌的技术附加值和质量水平。标准已经成为市场营销的制高点,谁拥有标准谁就能拥有市场。泉州民营企业在这方面已经有突出的意识,如南安闽发铝厂、福建溪石集团公司、泉州申鹭达集团有限公司都参与了国家标准的制定工作,这3家企业在2004年里均被国家财政部、国家发展和改革委员会列入《节能产品政府采购清单人围企业》。通过实质性参与国家标准、国际标准的制定,使这些企业在市场上拥有话语权,更有竞争力。

3.品牌维护阶段策略

一是加强企业品牌的法律保护。首先要及时注册商标和申请专利,取得商标专用权和专利权。在注册商标时,除将主品牌注册商标外,还应有选择的对相近商标进行注册;除在本类别注册商标外,必要时还应在相关类别进行注册。其次是积极办理海关知识产权备案,并参与商标、专利审查过程的异议或争议程序,充分利用法律提供的各种保护手段。

二是积极参与建设海峡西岸区域品牌,以区域品牌进一步提升企业个体品牌形象。企业作为区域品牌作用下最大的受益者,也是区域品牌建设最主要的行为主体,要积极参与区域专业分工,努力创建企业品牌和产品品牌,同时积极参加和赞助政府、商会、协会组织的各种区域品牌推广活动,进行诚信交易,维护区域形象等。

4.品牌扩张阶段策略

国际大品牌的发展都是逐步规模化的结果。品牌扩张阶段策略主要有品牌延伸扩张和品牌规模化扩张两种。一是品牌延伸扩张。品牌延伸是对品牌资源的深度开发和利用,是企业获取最大利润的重要战略。但是品牌延伸对于企业来说,既可能是一本万利的好事,也可能使企业跌入万劫不复的深渊。因此,泉州企业必须结合自身情况,根据品牌延伸的原则和步骤,从长远发展战略的角度来进行牌延伸。二是品牌规模化扩张。品牌规模化扩张战略是在规模经济理论指导下与品牌发展战略等级相配套的战略,这种规模化并不是数量的扩张,而是一种质量的提高。泉州企业可以结合实际情况,通过新建、扩建、购并、联合等方式外延规模化扩张,更重要的是靠科技进步和劳动生产率提高的方式来实现内涵式规模化扩张。

[参考文献]

[1]刘文镇,泉州的品牌之路一献给泉州地改市二十年来“爱拼敢赢”的泉州人[J],中国品牌,2006,(9)

[2]周敏,江西企业品牌发展战略研究[D],南昌:南昌大学硕士研究生学位论文,2008

[3]薛庆辉,福建省企业品牌竞争力现状及对策研究[J],福建信息技术教育,2009,(2)

篇9

 

题 目: 

 

 

学        号          

姓        名           

专        业               

指 导 教 师        

院(系、所)          

 

 

 

 

 

 

   2018年9月1日

 

 

开题报告要求

 

一、课题来源(国家、教育部、省、市、自选)。

二、拟研究的问题以及研究的理论或实际应用意义或价值。

三、国内外相关研究与实践的综述。

四、主要研究内容。

五、课题研究拟采用哪些方法和手段,完成论文的实验条件等。

六、研究过程中预计可能遇到的困难或问题,并提出解决的方法和措施。

七、计划进度。

八、主要参考文献。

 

 

附注:

1. 开题报告须存入学生个人学籍档案。

2. 开题报告要求文句通顺、内容明确、字迹工整。

3. 开题报告打印后提交给导师,再由导师审核签字后提交给EMBA教育中心。

4. 申请某学期学位论文答辩的学生,其开题报告提交的最后时间为该学期开学第一周星期五下午5:00之前,过期不予受理。

一、论文题目及来源

    论文题目:NZ县城市发展战略研究

  课题来源:本课题为华中科技大学学生*****于毕业前夕,在管理学院教授的悉心指导下,结合本人所在的NZ县发展现状与问题撰写的毕业论文题目,属于自选课题。

 

二、研究背景与目的意义

1)研究背景

NZ县位于鄂西北,汉水以南,荆山山脉以东,东临荆州武汉,西连神农架,南接宜昌三峡,北依襄阳南阳;地处江汉平原的北缘,南阳盆地的南缘,秦巴山系的东缘。版土面积三千八百五十九平方公里,总人口六十万人。NZ县山、水、林、城资源特色突出,景区与城区融于一体。拥有48大泉、72河堰之美誉。林地378万亩,森林蓄积量达285万立方米,森林覆盖率达64.6%。林特资源有1500多个品种。近年来,NZ县农业产值增速一直居于各县区前列,建设了优质粮油蔬菜基地85万亩,优质林特基地67万亩,优质烟叶基地3万亩,特色农业产业生机勃勃。并已形成以涌泉工业园、襄阳磷化工循环经济产业园为核心的工业发展格局,且近两年因园区的投入生产,工业生产总值不断攀升,成为NZ县经济拉动力。正在着力建设1500平方公里的生态文化旅游区;投资20亿元以上,重点开发5个4A级景区。生态文化旅游旅游产业作为新型战略性支柱产业后起而勃发。

目前,中国的国家政策与襄阳市的地方政策的发展为NZ县的发展起到了巨大的促进与推动作用。中部崛起战略的推进实施为NZ县抢抓特色和优势资源提供了机遇;在区域经济发展格局中,襄阳所处的鄂渝豫陕毗邻地区是十二五时期乃至未来中西部重点发展地区之一,襄阳市打造现代化区域中心城市和省域副中心城市目标为NZ县未来城市定位指明了方向;国家农业现代化和城乡统筹政策为NZ县建成特色城市提供了保障,农业产业化、规模化、科技化、生态化、城镇化将是未来中国农村经济发展的主旋律,城乡统筹是NZ县这样的人口大县城市化过程中关键的举措,也是城市特色的形成基础;大旅游时代的来临则为NZ县的旅游业发展方式提出了导向。

2)研究的目的意义

随着国家一系列惠农政策的出台,为NZ县带来了新的发展机遇的同时也使得NZ县面临着更为严重的问题与挑战:一是生态环境保护问题。当前,NZ县引进的大多数属建材行业,浪费了大量的石灰石、磷矿石资源,同时也破坏了生态环境,导致农村饮水困难;二是产业发展定位问题。目前NZ县已形成磷化工、建材、森工、农产品加工、纺织服装、机电等六大产业,但大多数未成为终端产品,既浪费了资源,又破坏了环境,导致附加值较低。本文就如何通过制定与实施有效的发展战略,打造山水园林城市,实现产城融合和社会经济可持续发展进行了探索与研究。

本文致力于在相关分析的基础上,通过采取SWOT分析方法,制定有效的城市发展战略,为NZ县打造以山水农林保育为基底的绿色之城,以产业转型升级,集约高效为基底的活力之城,服务齐备、 资源丰富、品牌响亮的文化之城,环境优美、 人地和谐的宜居之城提供一定得决策参考,同时也为其他县、市战略的制定与实施提供一定的借鉴。

 

三、相关研究综述

1)城市规划概述

城市规划最初是用于解决19世纪末资本主义工业城市的种种环境恶化问题和社会问题而产生。城市规划是指政府部门对一定时期内城市的经济、社会发展、空间布局、土地利用以及各项建设设施的综合部署以及实施管理。城市规划不仅是一项政策性、综合性很强的政府职能,还是一门跨越自然科学、社会科学的综合性学科。城市规划具有高度的政策性、综合性、前瞻性以及强制性等特性。通过对空间资源、土地以及各项建设的实施与管理,城市规划处理好近期与远期、局部与整体、城市与区域等十大关系。

城市规划的理论与实践研究可追溯到19世纪末期。1898年,英国人霍华德提出了著名的“田园城市理论”;1933年,《雅典》中,明确提出了城市的四大功能,即居住、工作、休憩以及交通;1977年,《马丘比丘》中进一步提出城市的综合性、多功能概念,并指出城市与自然之间的和谐。随着21世纪的到来,世界城市的发展潮流主要是城市化与城市的可持续发展以及全球经济一体化与城市的多样化。因此,城市规划的任务变得更加艰巨而繁重。

作为一种为社会、经济发展服务的重要措施,城市规划是政府干预、调控城市发展的一种重要手段。我国的城市规划的也历经了几十年的发展。1980年,我国组织召开了全国城市规划工作会议;1984年,《城市规划条例》开始实施;1990年,《城市规划法》实施;1996年,国务院颁布《关于加强城市规划工作的通知》;2008年,新的《城乡规划法》实施。在社会主义市场经济条件下,我国城市规划的定位是城市规划是国家对城市的建设与发展实行宏观调控和具体管理的重要依据与手段,要求“切实发挥城市规划对城市土地及空间资源的调控作用,促进城市经济和社会协调发展。”我国城市规划的发展方向是在大力加强城市规划对土地及空间资源调控和建设活动管理的同时,既逐步向综合规划发展,又及时注重城市实体形象的塑造。新时期,我国城市规划的基本任务是“统筹安排城市各类用地及空间资源,综合部署各项建设,实现城市经济和社会的可持续发展。”

城市规划作为一股重要的城市公共事务的组织力量,在不同的历史阶段中扮演着不同的角色。傅约翰(JohnFriedmann) 对不同规划类型在公共领域的角色进行了归纳,主要有四个,即规划作为社会改革、规划作为政策分析、规划作为社会学习以及规划作为社会动员。而结合我国目前整体经济社会发展状况与城市社会经济发展现状,我国的城市规划至少要担当以下三种角色:调控人角色,对城市的宏观发展方向以及战略进行调控;公益人角色,实现并维护一定的公共目标,鼓励和保护有益的外部效益,预防和制止有害的外部效应;仲裁人角色,超越于各个经济主体之上,协调、处理城市规划建设活动主体间的利益冲突。”要想使城市规划担当以上的社会角色,就必须实现城市规划从蓝图向过程的转化。

2)发展战略概述

发展的本质是对旧事物的否定以及新事物的出现,其核心是创新。从经济学的角度看,发展是一个包括了社会结构、经济结构、经济体制以及政治制度变化在内的经济、社会全面进步的过程。《辞海》中对战略一词的定义是,“军事名词,对战争全局的筹划和指挥:它依据敌对双方的军事、政治、经济、地理等因素,照顾战争全局的各方面,规定军事力量的准备和运用。”在英语中,战略一词为“strategy”,来源于希腊语“strategos”,意为“指挥军队作战的艺术”。目前,战略也已经在经济、社会等多个领域得到了广泛的应用,主要是指对某一领域的基本性、长期性、整体性、决定性的谋划,战略属于一个概念性的统称,主要包括了竞争战略、发展战略、开发战略等。

“发展战略”一词最初是出现在发展经济学中,属于一种最基本的战略。发展战略主要是指从总体上决定人类社会各个领域发展的全局性、长远性的指导原则与谋划。发展战略的内容主要有战略背景分析、战略指导思想、战略目标制定、战略重点、战略任务、战略布局、战略对策等。总体而言,不同领域的发展战略均具有如下四个共同特征:

(1)全局性。任何战略问题都是以研究全局指导原则和谋划方案为目的。发展战略对于制定该战略的国家、地区、部门或单位来说均具有全局性的影响。

(2)长远性。长远性反映了客观经济社会系统在其运行过程中的时序规律。任何组织在战略目标制定、战略重点选取、战略措施构建及战略实施管理等步骤上均按照一定的时序步骤与规律进行战略的管理,进而产生时序上的功能效应,使得能够在远期产生近期意想不到的后果。

(3)动态性。环境是不断变化的,发展战略也应随着环境的变化适时作出调整,以便进行科学管理。

(4)利益性。无论发展战略的内容和谋划方式是什么,其最终目的都是为了获得服务组织或个人利益的最大化,追求发展战略主体的利益也是发展战略的一个本质特征。

 

四、论文研究的主要内容

论文首先介绍论文选题的背景及研究意义,在对相关文献进行归纳总结的基础上,对国内外有关城市发展战略方面的相关研究进行归纳整理,并根据论文的研究目的全文提出本文的主要研究内容及研究思路。

然后,对NZ县的地理位置、历史沿革、发展现状等进行了详细的分析,并在上述分析的基础上提出NZ县目前的发展存在的主要问题。

其次,对NZ县的内外部环境进行分析,并利用SWOT分析工具,找出NZ县面临的外部环境机会与威胁以及内部环境优势与劣势,进一步得出NZ县的战略定位。

再次,从战略原则、思路以及阶段性任务等方面对NZ县的发展战略进行了详尽的阐述,并构建了NZ县城市发展战略体系。

最后,从人才引进,竞争合作等方面提出了NZ县城市发展战略实施的辅助政策。

论文大纲如下所示:

 

1 绪论

1.1  研究背景与目的意义

1.1.1 研究背景

1.1.2 研究目的与意义

1.2  国内外研究综述

1.3  本文研究思路与内容

2 NZ县现状与问题分析

2.1 NZ县简介

2.2 NZ县现状分析

2.2.1 城市人口规模与经济现状分析

2.2.2 资源现状分析

2.2.3 产业发展现状分析

2.3 NZ县发展面临问题分析

3 NZ县战略环境分析与战略选择

3.1 外部环境分析

3.1.1 政治环境分析

3.1.2 经济环境分析

3.1.3 社会环境分析

3.1.4 技术环境分析

3.2 SWOT分析

3.2.1 外部环境提供的机会

3.2.2 外部环境存在的威胁

3.2.3 内部环境优势

3.2.4 内部环境劣势

3.3 战略定位与选择

3.3.1 战略分析

3.3.2 战略定位

4 NZ县城市发展战略思路与体系构建

4.1   城市发展战略总体思路

4.2   城市发展战略阶段及任务

4.3   城市发展战略体系建构

4.3.1 城市产业战略

4.3.2 城市休闲战略

4.3.3 城市文化战略

4.3.4 城市绿色战略

5  NZ县城市发展战略实施的辅助政策

结束语

 

五、论文研究方法与技术路线

本文研究主要采用了文献研究方法与案例研究方法。

文献研究法:本文在大量文献阅读基础上,对城市发展战略相关的概念及理论进行了阐述,并对战略领域涉及的理论及方法进行了整理与回顾。

案例研究法:本文以NZ县的城市发展战略为研究对象,通过对NZ县目前的发展现状进行分析,提出NZ县目前发展过程中存在的主要问题,并通过对NZ县面临的内外部环境进行分析,运用SWOT分析方法,指出了NZ县的发展战略。

论文的研究路线图如图1所示:

 

六、论文写作计划进度安排

2013年3月——2013年4月:文献查阅及收集相关资料

2013年4月——2015年6月:方案设计,完成开题报告

2013年6月——2013年8月:撰写论文初稿

2013年9月:论文修改、定稿、打印

2013年10月:论文答辩

七、参考文献

[1] 艾伯特·赫希曼. 经济发展战略[M]. 北京: 经济科学出版社, 1991.

[2] 陈友华, 赵民. 城市规划概论[M]. 上海:上海科学技术文献出版社, 2000

[3] 储玉坤. 周建平. 20世纪末世界经济发展趋势[M]. 北京:经济科学出版

[4] 崔功豪, 马润潮. 中国自下而上城市化的发展及其机制. 地理学报, 1999.54(2):106-115

[5] 雷翔. 走向制度化的城市规划决策[M]. 北京:中国建筑工业出版社, 2003. 

[6] 刘翠明, 张峻. 小城镇发展对策研究. 生产力研究, 2004,11:49-50.

[7] 石杰琳. 加快小城镇建设实现农业现代化. 决策探索, 2001, (5):42-43.

[8] 孙施文. 有关城市规划实施的基础研究. .城市规划, 2000, (7)

[9] 袁中金. 中国小城镇发展战略[M]. 南京:东南大学出版社, 2007.

[10] Miehaele. Porter. Competitive Strategy. BerrettKoehler, 2002.10

[11] Miehaele. Porter. The Competitive Advantage of  Nation. Berrett Koehler, 2000.

[12] Miehaele. Porter. Ultimate Competitive Advantage. Berrett Koehler, 2003.

[13] W.ChanKim: Renee Mauborgne. Blueoeean Stratery. Harvard Business School.

 

 

 

 

 

学生签字

指导教师签字

篇10

作为我国第一个低成本航空公司———春秋航空,精确定位市场,发展过程中采取低成本营销战略、差异化营销战略、人才领先战略等相关营销战略。本文客观地预测了春秋航空发展前景,并对我国民航业的发展提出建议。

一、营销理论综述

营销环境理论概述:(1)宏观营销环境:对企业营销活动造成市场机遇和环境威胁的主要社会力量。(2)微观营销环境:直接制约和影响企业营销活动的力量和因素。公司必须分析微观环境营销。低成本营销理论分析:指企业的生产和管理成本,低于竞争对手的产品,以获得市场份额,并超过行业平均水平。成本领先战略的成功取决于公司在实践中日复一日地执行战略的技巧。差异化营销理论分析:指市场细分市场,企业选择两个或多个细分市场作为目标市场,分别为每个市场提供有针对性的产品和服务以及相应的营销措施。人才战略营销理论分析:国家实现经济和社会发展目标,作为一种战略资源,吸引人才培养的人才,并运用大、宏观、全局的视野和安排。

二、春秋航空发展战略及存在问题分析

春秋航空有限公司成立于2004年,是中国首家民营航空公司。它也是中国最成功的廉价航空公司。春秋航空目标客户的定位是“游客和商务旅行者”等对价格比较敏感的消费人群,提出提供乘客安全、低廉的价格,准时、方便和温暖的航空运输服务,运行采取低成本模式。

(一)春秋航空营销战略分析

低成本营销战略分析:春秋航空公司定位为以服务商务旅客为主要目标人群的低成本航空公司,是中国唯一一家不参与中国民用航空网络销售系统的航空公司。该公司做到低成本主要是通过以下几点:(1)取消头等舱、商务舱和全机是经济舱;(2)机上不配餐;(3)除了价格单、安全指示和垃圾袋外,飞机前口袋里没有其他杂志;(4)机上无任何娱乐项目;(5)人机配比、管理费用等方面节省成本。差异化营销战略分析:在差异化战略方面,春秋航空采取的是票价差异、销售方式的差异、创新服务、全方位差异化服务营销。定位不同的消费者群体,并达到多方位目标。(1)定位差异化。春秋航空敏锐地意识到低成本航空公司在中国广阔的市场中存在的潜在市场,而低成本航空公司的想法正在兴起。(2)服务差异化。既然定位于低成本航空公司,它必须为低端市场的客户提供高针对性的服务。(3)航线的选择差异化。目前的春秋航空航线有针对性地定位为中国著名的旅游城市和商业城市。人才战略分析:人才战略是职能战略的核心战略,企业发展永远要依靠人才,合理的人才开发、使用、管理,是春秋航空发展的基础。春秋航空的人才战略主要表现在以下几个方面:(1)重视人才培养;(2)广泛吸收海内外专业技术人才;(3)管理使用人才。

(二)春秋航空运营存在的问题

低成本策略造成威胁:春秋航空的低价政策对国内传统航空公司的乘客座位率有一定的影响。为了保持市场的份额。中国传统的航空公司与春秋航空公司开展价格战。同时,在地面服务和机器维护方面也缺乏配合。在强大的国有航空公司面前,春秋航空发展希望渺茫。差异化服务造成威胁:由于低成本航空公司发展所采取的相关营销战略,这给春秋航空的发展带来机会和发展的同时,也在一定程度上导致了服务无法达到消费者的需求。大致分为以下几个方面:准点率低、免费行李额小、飞机上乘务员推销商品、儿童票价高于成人。