企业文化理念建设的辨证思考

徐延君 四川机电职业技术学院

关键词:企业文化理念 企业员工 企业战略发展 企业文化管理 心理需要 

摘要:企业文化理念是一个动态的发展变化的社会价值观和微观主体信念的浓缩体现,从外在概念向内在心理需要转化。文化理念一旦成为企业员工共同的心理需要而又与其工作生活环境条件特点相吻合的价值体系,并通过广大员工的自主行为提炼出对企业战略发展的坚定信念,就会转化为企业系统的整体行为实践。而创建明确的、强大的企业文化管理的基础条件,恰恰就是企业文化理念所成就的员工共有的行为实践。

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