关键词:企业文化建设 行为规则 现代企业 企业发展史 企业竞争力
摘要:企业文化作为企业的价值观和员工普遍的行为规则,同企业发展史一脉相承。企业文化决定着企业的制度、理念和战略选择,同时,规范、约束企业的运行行为和员工的行为。一切成功的企业都有适应其内在价值趋向的企业文化,并在其发展过程中起着举足轻重的作用。国内一些企业虽然有了现代企业之“形”而无法具有现代企业之“神”,在一定程度上是企业文化的缺失,是国内企业竞争力弱化的根本原因。
江苏农村经济杂志要求:
{1}摘要中不得使用图、表、公式、分子式、化学结构式,不得引用参考文献。
{2}本刊实行专家盲审制度,稿件正文中不宜出现任何个人信息。
{3}修改逾期3个月不寄回者,视作自动撤稿。
{4}文内标题层次一般不超过3级,一律用“1”“1.1”“1.2”“1.1.1”“1.1.2”等标识,均顶格写。
{5}所列参考文献在20 条左右,以近5 年发表的杂志论文为主。
注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社