关键词:新入职高校青年教师 敬业精神缺失 对策
摘要:当下,新入职高与校青年敬业精神有缺失之势,影响大学生健康成长成才和伟大教育梦的实现。制约高校培育社会主义棱心价值现的实效性。高校扩招和片面的培训考评体系,市场经济发展引发的社会责任缺失,以及教师自身问题是造成新入职高校青年教师敬业精神缺失的重要原因。因而,构建教师培训考评体系,加强社会主义棱心价值现教育,加强职业理想和职业道德教育,这是培育新入职高校青年教师敬业精神标本之举措。
继续教育研究杂志要求:
{1}摘要:用第三人称表述,写成报道性文摘,不应有评价性词语,不超过200字。
{2}在本刊所发表文章的观点均属作者个人观点,不代表本刊观点或立场。
{3}作者对来稿的真实性及科学性负责。依照《中华人民共和国著作权法》的有关规定,本刊可对来稿做文字修改、删节。凡有涉及原意的修改,则提请作者考虑。修改稿逾期3个月不寄回者,视作自动撤稿。
{4}论文标题的层级,按一、(一)、1、(1)……排列,标题序号后不加逗号,标题末尾不加句号。
{5}应依次写出作者姓名及相应的工作单位、所在省市、邮政编码。
注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社