关键词：高职院校管理类生 就业心理特点 疏导对策 

摘要：高职院校的管理类学生在就业竞争压力下,体现出因性别、专业差异而具有的个性特征。应做好就业促进工作,实事求是地深入了解和仔细分析他们的心理特点,恰如其分地做好心理疏导工作,从而缓解毕业生就业的心理矛盾与冲突。

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