关键词：人力资源管理 概念界定 决定因素 

摘要：人力资源的管理是行政事业单位或企业管理中十分重要的一环。本文探讨人力资源管理实践的内涵，并在此基础上讨论影响企业人力资源管理的主要因素，如管理战略、所有权、生命周期、人力资源部门的价值等因素，并分析人力资源管理实践与这些因素的关系，有助于推动人力资源管理的现代化。

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