关键词：人事档案 人力资源 医院管理 

摘要：人事档案是记述和反映个人经历以及德能勤绩综合素质的直接记载，它的作用在于为人事管理工作服务，是全面了解人才、选拔人才的基础，是领导者决定用人的重要参考依据。时代的发展赋予医院人事档案管理新的内涵，医院人事档案的管理必须实现现代化，才能充分发挥人力资源管理的作用。

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