领导科学杂志是由河南省社会科学界联合会主管，河南省社会科学界联合会主办的一本北大期刊。
领导科学杂志创刊于1985，发行周期为半月刊，杂志类别为社会类。
杂志介绍
领导科学杂志是由河南省社会科学界联合会主管，河南省社会科学界联合会主办的一本北大期刊。
领导科学杂志创刊于1985，发行周期为半月刊，杂志类别为社会类。
关键词: 领导干部 干部群众 打电话
现在有的地方和单位风气不好，每逢调整班子、提拔干部，就有一些人采取打电话、发短信、请吃饭、送钱物等方式拉票。有的正派干部害怕丢票，也无奈地参与到拉票的行列中来。靠拉票当的官，既不光彩，也难有成信。那么，作为领导干部，应当怎样为自己“拉”票，赢得干部群众的支持呢？
关键词: 行政体制改革 中国改革 转折期 经济体制改革 发展经历 改革开放 经济建设
中国改革发展经历了30年之后，现已进入一个战略转折期。如果说从1978年改革开放以来，中国一直是以经济建设为中心、以经济体制改革为主轴展开整个改革的话，那么，到了目前，行政体制改革特别是政府自身的改革已经上升到一个更高更重要的位置了。
关键词: 用人 干部选拔任用工作 路径 治理 组织人事工作 不正之风 规章制度
一个时期以来，选人用人上的不正之风在一些地方屡禁不止，特别是在少数部门和单位。选人用人上存在的与现行组织人事工作规章制度相背离的“潜规则”呈现蔓延之势。所谓选人用人“潜规则”，就是看不见的、没有明文规定的，却在干部选拔任用工作中被广泛认同、实际起作用的“规矩”。
关键词: 党政领导干部 问责制 法规制度建设 干部群众 反腐倡廉 行为规范
中央《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》的颁布实施，是我国加强反腐倡廉法规制度建设、完善领导干部行为规范的重要举措，基层广大干部群众对此反响强烈，充满期待。同时，一些基层干部群众也反映，问责制的实施尚存在“五易五难”问题，需要我们在实际工作中不断加以改进和规范。
关键词: 改革试点 实证分析 试点县 路径 评估 行政体制 国家财政部 财政改革
“强县扩权”改革一直是近年社会各界热切关注的焦点话题，关于“强县扩权”改革的各种声音也不绝于耳。近日，国家财政部《关于推进省直接管理县财政改革的意见》，表明“强县扩权”改革正在提速。进一步精简行政机构、减少行政层级、提高行政效能是“强县扩权”改革的根本目的。在此项改革推进的过程中，有许多问题值得探讨。比如，有些省级政...
关键词: 财政体制 市级财政 财政改革 民族自治地区 农业大县 管理效率 经济发展
前不久，财政部宣布近期部分农业大县将纳入“省管县”财政改革范围，到2012年底前，力争在全国除民族自治地区外，推行这一改革。这意味着试点多年的“省管县”财政改革开始提速。实践证明，“省管县”财政体制不仅能够从根本上解决市“吃”县、市“刮”县、市“卡”县、市“压”县、市“挤”县等问题，而且还能够在一定程度上简化管理层次，提...
关键词: 领导方法 工作程序 下属
我们经常会看到这样的现象，就是有的领导在给下属布置任务时，总是千叮咛、万嘱咐，又是工作程序，又是注意事项，恨不得自己亲自干才放心。其实这并不是科学的领导方法，因为当领导给出具体的工作思路时，就束缚了下属的创造性，实际上也就是授意下属按照自己的想法和思路去完成工作。
关键词: 党内民主 竞争性选举 社会主义民主政治 非竞争性
西方一些人指责中国缺乏民主，使用了一个新的提法：“非竞争性政治”。国内一些学者沿用了这个概念，一些人还试图论证社会主义民主政治就是要探索一种非竞争性的政治。
关键词: 民主制度 民生 公共权力 政治制度 公共责任 贫困者 人民 分担
在我国，民主制度是人民分享公共权力、分担公共责任的政治制度，它以人民的利益为出发点和最终目的，不论性别和种族，也不论贫富和贵贱。这些权利，富裕者不多一分，贫困者不少一毫。
关键词: 党群关系 社会转型 中国 社会发展
当前，党群关系的挑战来自两个方面，一是党自身的转型，二是社会转型。
关键词: 社会生活 事件 基层党委
化解社会泄愤事件多发的矛盾，从根本上说，需要恢复人民对基层党委、政府的信心；从技术手段上来说，就是切实吸取之前的经验教训。需要强调的是，存在冲突是社会生活的常态，关键在于冲突能否得到及时而正确的处理。
关键词: 村委会工作 乡镇政府 倒退 法治 乡村管理体制 政府领导 村级权力
《村民委员会组织法》明确规定，乡镇政府对村委会工作予以指导、支持和帮助。虽然法律很明确，但在乡村管理体制的转型过程中，不少乡镇政府依然迷恋传统的“领导”模式，依然习惯于将村级权力视为乡镇政府领导下的“村政府”，粗暴干涉村民自治、架空村委会权力的越权之举并不少见。
关键词: 中国企业500强 挤出效应 国有企业 净利润 民营企业 大企业 美国 降幅
中国企业500强榜单近日出炉，前22家最大企业都是中央直属国有企业，前34名都是国有企业，接下来才出现民营企业。另一个数据很有意思：中国企业500强的净利润大幅超过2009年美国企业500强的净利润：2009年，中美大企业的净利润都在下降，只不过中国的降幅为12．4％，美国的降幅高达84．67％．
关键词: 省政府 犯罪领域 行政性收费 职务 中介机构 政府部门 数额较大 利益共享
不久前，浙江省人大财经委调研发现：一些地方在行政性收费逐步取消后，政府指定的中介机构收费名目繁多，数额较大。对此，浙江省政府于近日发文指出，为了避免政府部门与中介机构结成利益共享体，严禁政府部门与中介机构挂钩或指定服务。
关键词: 利益集团 社会发展 腐败行为 公共政策 交易 组织化 中国 资本
当今中国，利益集团的存在已是一个不争的事实。利益集团并非洪水猛兽，它是社会发展的必然产物和制衡砝码。当一个社会出现强势利益集团，比如强势权力集团和强势资本集团，他们之间的合谋和交易必然影响乃至左右公共政策，这种交易合谋的结果就是腐败行为：当今中国某些地方和领域出现的组织化腐败，究其根源，便是既得权力集团与资本集团交易...
关键词: 国家赔偿 官员问责 挂钩 侵权损害赔偿 侵权行为 执法者 赔偿责任 损害后果
国家赔偿是由国家对于行使公权力的侵权行为造成的损害后果承担赔偿责任的活动。虽然国家赔偿含有提醒执法者不要再犯同样错误的意思，但是执法不当造成的侵权损害赔偿完全由国家财政买单，而违法侵权的执法者个人却毫发无损，这难以对执法者产生应有的教育和警示作用。
关键词: 主动适应 安徽省政府 责权统一 县域经济 试点县 实践 郡县
郡县治，天下安。2008年4月，和县被安徽省政府列为全省第二批“扩权强县”试点县之一，扩权改革的基本原则是责权统一、重心下移、能放都放、依法合规，鼓励试点县大胆实践，加快发展。如何抓住饥遇，主动对接，适应扩权，实现县域经济又好又快发展，是扩权县直认真研究和着力解决的问题：在具体工作实践中，我们进行了积极的探索和思考。
关键词: 县级人民政府 路径 行政管理职能 政府规章 审批权限 浙江省 一次性 制度化
今年8月1日，我国首部“扩权强县”的省级政府规章——《浙江省加强县级人民政府行政管理职能若干规定》正式实施。443项审批权限一次性下放县一级人民政府：这不仅是从“强县扩权”向“扩权强县”、从部分县（市）扩权向全部县（市）扩权转变的标志，也是县（市）扩权开始走向规范化、制度化的标志。
关键词: 农村基层组织建设 村民代表会议 理性 民主政治建设 会议决议 创新实践 村党组织 程序决策
“4＋2”工作法是加强农村基层组织建设和民主政治建设的创新实践，其主要内容就是所有村级重大事项都必须在村党组织的领导下，按照“四议两公开”的程序决策实施。“四议”即党支部会提议、“两委会”商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议，“两公开”即决议公开、实施结果公开。
关键词: 纪检监察机关 科学发展观 党员干部
纪检监察机关在保障科学发展中要主动谋求更大作为，甘当“一把伞”，为干净干事的党员干部遮风挡雨；敢做“一柄剑”，严肃查纠影响科学发展的人和事，切实为贯彻落实科学发展观保驾护航。
关键词: 干部 组织形象 负面影响 想象空间 资源浪费 公信力 损害
由于种种原因，并非每个拟提拔者都能顺利“即位”：要么难成功，提拔半途夭折；要么难适应，不能胜任新角色；要么难服众，缺乏公信力……拟提拔者不能顺利“即位”的负面影响是显而易见的：首先，会损害党组织形象。至少会给人们留下选人不准、用人不慎的印象，甚至还会给怀疑者留下更大的想象空间，从而损害党组织形象。其次，造成资源浪费。
关键词: 领导干部 下属 赞扬 内容和方法 工作效率
众多研究与实践证明，赞扬是激励下属的重要方式之一。因为领导的赞扬既是对下属某项工作成绩的肯定，也是对下属的关心和信任，良好的赞扬方式和赞扬内容既有利于提高下属的工作效率，也有利于融通领导干部与下属的关系。不过，在现实工作中，并不是每一位领导干部都懂得如何赞扬下属的：有些领导干部由于没有掌握好赞扬下属的内容和方法，往往...
关键词: 应酬 孩子 父亲 笑话
孩子问父亲，什么是“应酬”？父亲回答说，不想去可又不得不去做的事叫“应酬”。第二天，孩子背着书包去上学时，对爸爸说，再见，我要“应酬”去了。这是厌学的孩子闹的笑话，笑话里却分明让我们看到了“应酬”的本质：所谓“应酬”，大抵是不得已而为之的事情。
关键词: 功德 政府贷款 市易法 王安石
宋朝有个叫孙觉的老先生在福州任知州，那正是王安石推行激进的改革政策“市易法”的时候，很多人因积欠政府贷款还不上而入监狱。
关键词: 领导学 领导方法 管理学 人才培养
历史人物之品题，向有两种偏向：一曰隐恶扬善，一曰隐善扬恶。所谓隐与扬，余拟以一俗词概言之，曰：“提壶”。析而言之：隐恶，即哪壶不开不提哪壶；扬善，哪壶开提哪壶；隐善，哪壶开不提哪壶；扬恶，哪壶不开提哪壶。隐之扬之，全在提壶之间耳。
关键词: 头衔 名誉 杨国忠
明朱国桢在其《仿洪小品》卷之九中有这样一段有趣的话语：“宰相领使最多者，唐杨国忠，领四十余使。元燕贴木儿，领五十余使，又元人曰：我官衔半版写不尽。”
关键词: 家庭生活 感情生活 母亲 亲情
前天，母亲从乡下来了，扛来一蛇皮袋桃子，母亲说：“给你的左邻右舍送点。俗话说远亲不如近邻。自家种的桃子，没施化肥，没喷农药，比买桃子甜多了。
关键词: 怨恨 悲伤 不结盟运动 曼德拉 外长会议 世界范围 纳尔逊 前总统
今年7月18日是南非前总统纳尔逊·曼德拉的91岁生日。不结盟运动外长会议发表声明，支持将每年7月18日定为“曼德拉日”。曼德拉从政坛隐退多年，是什么让他拥有世界范围内经久不衰的魅力？
关键词: 中国人 自信 上班 自行车 大城市 消费者 月薪 宝马
今天，中国人的自信往往来自不平等。你月薪3000元．我月薪1万元，所以我自信；你骑自行车上班，我开车上班，所以我自信；你开本田上班，我开宝马上班，所以我自信。说到汽车，在欧洲，多数奔驰、宝马这类级别车辆的尾部，并没有出现在中国大城市常见的同类车辆尾部的“S500”、“i750”等用于代表性能的标志。欧洲的消费者经常要求取消车上的...
关键词: 民间 智慧 都江堰市 重灾区
在四川地震重灾区之一的都江堰市，一个镇的党委算了一下灾后要帮助农民建好自己的房屋，大概需要资金800亿元。
关键词: 领导干部 管理权 应酬 艺术 分散学习 支配权 普通人 双刃剑
作为领导干部，在一定程度上掌握着人、财、物的管理权和支配权，不可避免地会接触更多的人，牵涉更多的事，应酬自然比普通人多。然而，应酬对领导干部而言，却是一柄双刃剑：一方面，必要的应酬能帮助领导干部理顺工作关系，有利于工作的顺利开展；另一方面，过多的应酬会分散学习和工作的精力，而不怀好意、“鸿门宴”式的应酬更是一枚枚糖衣...
关键词: 领导决策 艺术 外在表现 决策执行
领导决策有“方”、“圆”之分。“方”是指决策的科学与规范，包括决策的原则和程序；“圆”是指决策的灵活与应变，包括决策的技巧与策略。前者为决策的内在要求，后者为决策的外在表现。领导决策时，如果过于求“方”，并不一定能保证决策的十全十美，反而可能导致决策执行中的各种困难；如果过于求“圆”，虽然能突出决策的灵活性。
关键词: 成长风险 女干部 女性领导干部 女性干部 实证研究 女性美 经验性 选美
男性的令人瞩目之处是帅，女性的令人瞩目之处是美。《诗经·卫风》上就有“巧笑倩兮，美目盼兮”的赞颂女性美的感人至深的佳句。选拔女性领导干部不同于选美，但是，爱美是人类的天性，拥有美的女性干部更容易在竞争中胜出，是个不争的经验性事实。在这方面，国外有更为确凿的实证研究。
关键词: 领导干部 处世方法 人际关系 管理学
硬可壮威，软可致远；硬能提效，软能担责。软硬不可分，没有硬作支撑，软为无本之木；没有软来护体，硬也形同行尸走肉。领导干部要立形象、树威信，必须处理好硬与软的关系，做到硬中兼软，软中有硬，但不能硬而不硬、软而不软、软硬相离。
关键词: 领导岗位 行政机构 经济建设 弱势地位 上级领导 边缘性 主战场 领导者
不被重视的领导岗位，主要是指行政机构中处于边缘性、配角性地位的领导岗位。它们既不处于权力的核心，也不处于经济建设的主战场，在支配人、财、物方面相对处于弱势地位，上级组织、上级领导、单位主要领导不给予高度重视，社会对它们也不看好。这样的岗位，一般有“办法”、有“门路”的领导者不愿去，也不会去。
关键词: 党员领导干部 读书 中外
综观古今中外，凡成大器者必善读书。笔者认为，就当今的党员领导干部而言，要读好书，必须有雄心、热心、恒心、苦心、用心、潜心；
关键词: 中国 中文 国际关系 外交关系 价值观
相比一个国家的内部事务而言，当今国家之间的关系确实要简单得多，而且国际关系又多是国内各种矛盾和关系的延续。一个国家自身的利益和它所拥有的价值观，就是指导这个国家外交关系的两个大原则。
关键词: 干部工作 科学性 民主 干部人事制度改革 不正之风 经济体制 社会结构 利益格局
扩大干部工作民主是深化干部人事制度改革的基本方向，而增强干部工作民主的科学性和真实性，是提高干部工作民主的质量、选准用好干部、有效防止和纠正选人用人上不正之风的重要保证。在当前经济体制深刻变革、社会结构急剧变化、利益格局不断调整的大背景下，如何增强干部工作民主的科学性和真实性，努力提高干部工作民主的质量，已成为干部人...
关键词: 组织部门 人性化 自身 县级 形象建设 组工干部 部门建设 知识分子
把组织部门建设成为党员之家、干部之家、知识分子之家，是党中央对组织部门和组工干部的一贯要求。近年，中组部十分重视各级组织部门的形象建设，相继推出了一系列强化组织部门形象建设的活动和措施。这些活动和举措对于提升组织部门新形象起到了非常明显的作用，意义深远。
关键词: 开放式 述职 民主 考核 大班 市委组织 公开 县级市
2009年5月14日，鹰潭市委组织全市各界代表230余人，集中4天时间对全市101个正县级市直单位进行以“公开亮相、公开评议、公开打分、公开结果”为主要内容的开放式述职考评。这已经是鹰潭市委自去年以来第二次进行“四公开”开放式述职考评。这一做法使考评更为科学、合理，受到了上级部门及广大市民好评。
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