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领导科学杂志

杂志介绍

领导科学杂志是由河南省社会科学界联合会主管,河南省社会科学界联合会主办的一本北大期刊。

领导科学杂志创刊于1985,发行周期为半月刊,杂志类别为社会类。

领导科学杂志

北大期刊

  • 主管单位:河南省社会科学界联合会

  • 主办单位:河南省社会科学界联合会

  • 国际刊号:1003-2606

  • 国内刊号:41-1024/C

  • 发行周期:半月刊

  • 全年订价:¥292.00

  • 全面落实组织工作的各项任务

    关键词: 组织工作  改革创新  科学化水平  部长会议  三中全会  稳中求进  学习  精神  

    2014年是在新的历史起点上全面深化改革的开局之年刚刚召开的全国组织部长会议,深入学习贯彻了党的十八大和十八届二中、三中全会精神,深入学习贯彻了系列讲话精神,深入学习贯彻了全国组织工作会议精神,对新一年的组织工作做出了部署。全面落实组织工作的各项任务,为改革发展稳定提供坚强保证,关键是要坚持围绕中心、服务大局,稳中求进、...

  • 运筹“调、变、转、改” 把握经济工作先机

    关键词: 经济工作会议  河南省委书记  转变经济发展方式  运筹  产业产品结构  可持续发展  调整优化  经济升级  

    河南省委书记郭庚茂同志在2014年省委经济工作会议上指出,河南省经济工作的核心概括起来说就是“调中求进、变中取胜、转中促好、改中激活”。调中求进,就是把推动发展的立足点切实转到提高质量和效益上来,通过调整优化产业产品结构,确保在稳增长、保就业、惠民生上取得新进展,打造河南经济升级版;变中取胜,就是要顺应形势变化,寻找和抢...

  • 领导干部提升社会治理能力的方向与方法

    关键词: 社会治理能力  领导干部  公共利益最大化  维护国家安全  社会组织  企事业单位  治理水平  中共中央  

    党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》明确提出要“提高社会治理水平,全面推进平安中国建设,维护国家安全,确保人民安居乐业、社会安定有序”。党的文件首次运用了“社会治理”这一概念。社会治理是指政府、社会组织、企事业单位、社区以及个人等多种主体通过平等的合作、对话、协商、沟通等方式,依法对...

  • 单位微观治理的理念创新与制度变革

    关键词: 微观治理  理念创新  单位内部  制度变革  社会主义制度  中国特色  三中全会  治理能力  

    一、时代背景:从“管理”到“治理” 党的十八届三中全会公报指出:“全面深化改革的总目标是完善和发展中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化。”从“管理”到“治理”既是方式的转变,更是理念的创新。治理可分为国家层面的宏观治理和单位内部的微观治理。

  • 从管理到治理:领导者如何引领单位建设

    关键词: 治理能力  管理  领导者  单位  中国共产党  治理体系  三中全会  执政理念  

    党的十八届三中全会提出“推进国家治理体系和治理能力现代化”。从“管理”到“治理”一词之变,体现了新时期中国共产党执政理念的根本转变。治理取代管理,这是历史发展的必然,也是新时期领导干部从政意识和领导方式的一次嬗变。

  • 官场四类人才的价值评判及其仕途命运探析

    关键词: 人才特征  价值评判  仕途  官场  能力特征  行政机关  干部队伍  

    人才一般指在工作和生活中某些有特长的人。人才有等级或层次之分,不同的人才,其水平与能力特征各不相同。在行政机关,干部队伍中人才特征尽管千差万别,但梳理起来,大致归纳为以下四类。

  • 党建工作要强化问题意识、解决实际问题

    关键词: 问题意识  党建工作  城镇基础设施建设  棚户区改造  城镇化建设  三中全会  农民进城  均衡配置  

    党的十八届三中全会提出,要以更大勇气、更高智慧全面推进改革发展,其中对支持城镇基础设施建设、棚户区改造、公共资源均衡配置及农民进城等更是做出了重要部署。在不远的将来,我国新型城镇化建设将迎来新变革。对此,我进行了一些思考,与大家交流。

  • 试论“剧场政治”的剧场遵循

    关键词: 政治生态  剧场  领导干部  现代传媒  领导者  演员  

    随着经济、社会与现代传媒的快速发展,领导干部往往需要站在前台直接应对公众各种各样的诉求。这种迫使领导干部亮相的行为,颇有“戏剧化”的意味。我们把这种现象称为“剧场政治”。在这种政治生态下,领导者有时像一个演员而非领导干部。因此,领导者会努力寻求让他们的表演看起来更真实而非矫揉造作的感觉。“剧场政治”既然是剧场,就存在...

  • 避免制度“空洞”与“虚置”

    关键词: 制度革新  空洞  科学发展观  政治实践  

    现实政治实践中,许多好的制度却不能达致预期效果,出现了制度“空洞”“虚置”等现象。破解这一难题,应坚持以科学发展观为指导,在遵循制度自身运行规律的前提下,进行大胆的制度革新,关键是要坚持制度的整体性建构原则,充分发挥制度应有的功能效力。

  • 存量民主:唤醒“沉睡的”制度构造

    关键词: 制度构造  民主改革  唤醒  法律文本  制度文本  实践  

    制度的基本价值在于实践,缺乏实践运作的制度是“沉睡的”制度、“沉淀的”制度。存量民主改革就是要在实践中落实法律文本,激活制度文本。

  • 改革不能“跑题”

    关键词: 改革  中低收入人群  相对贫困  美好生活  分配格局  老百姓  

    占人口绝大部分的中低收入人群滑向相对贫困,而少数巨富者却越来越有钱,这种分配格局是妨碍老百姓实现美好生活梦想的根本原因。

  • 中国政治的真正出路

    关键词: 中国政治  政体模式  理性人  建构论  治国方式  心理基础  历史文化  严重后果  

    治道是治国方式,政道是政体模式。许多学者认为,政道远比治道重要,现代中国政治的首要任务是政体改造而不是治道探索。然而,这种观点可以说犯了所谓“理性建构论”的错误。所谓理性建构论,指忽略政体赖以存在的历史文化心理基础,相信最重要的制度可以通过理性人为地设计并建构出来。理性建构论的一个严重后果是导致“政体决定论”,将政体...

  • “政府败诉”倒逼依法行政

    关键词: 政府部门  依法行政  败诉  最高人民法院  人民权益  公平正义  司法案件  人民群众  

    按照最高人民法院要求,过去较难向社会公开的政府败诉判决书也要放到网上晾晒。公开政府败诉,是法治的进步,体现了法律的绝对权威,展现了对人民权益的维护,“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”。类似情况积少成多,会形成涉及政府的官司胜诉与败诉都会坦然公开的常态,而这种常态将对政府部门如何开展工作产生积极影响,进一...

  • 翻过城镇化“三座大山”

    关键词: 城镇化  中央农村工作会议  大山  城中村改造  中西部地区  人口  棚户区  农业  

    到2020年,要解决约1亿进城常住的农业转移人口落户城镇、约1亿人口的城镇棚户区和城中村改造、约1亿人口在中西部地区的城镇化。这是2013年底召开的中央农村工作会议上提出的“三个1亿人”问题。

  • 改革还需在“分蛋糕”上用力

    关键词: 蛋糕  中低收入群体  用力  改革  消费能力  收入分配格局  社会公平正义  社会和谐稳定  

    任何发展阶段不仅存在“做大蛋糕”问题,也存在“分好蛋糕”问题。 “分好蛋糕”对一个经济体来说是非常重要的。这些年,我国消费之所以启而难动,根子还在收入上,尤其在中低收入群体消费能力较弱上。合理的收入分配格局,有助于扩大中等收入比重,提高低收入者收入,提高居民?肖费能力。更重要的是,解决好分配不公问题,还是缩小城乡、区...

  • 中国国家治理的两个“眼”

    关键词: 中国现代化  国家治理  

    运筹帷幄、统揽全局,下好下活实现中国现代化、保持和发展中国制度优越性这盘大棋,有两个关键的“眼”。

  • “限权”背景下公务员工作激励问题探析

    关键词: 公务员工作  激励问题  行政体制改革  公务员队伍  政府权力  限权  行政职责  行政目标  

    党的十八大报告明确指出:“坚持用制度管权管事管人,保障人民知情权、参与权、表达权、监督权,是权力正确运行的重要保证。……让权力在阳光下运行。”这为新时期党的行政体制改革指明了方向和原则,彰显了破解行政体制改革的核心问题是规范和限制政府权力。在限制政府权力与领导特权的条件下履行行政职责、完成行政目标,对行政主体——公务...

  • 领导系紧与部属感情纽带之方

    关键词: 领导者  部属  感情  个性解放  自我实现  社会  

    当今社会,人们越来越崇尚个性解放、自我实现,领导更要懂得处理与部属的关系,工作上才会如鱼得水。笔者认为,要处理好与部属的关系,领导者必须恪守“五不”箴言。

  • 二战名将艾森豪威尔的协调之方

    关键词: 艾森豪威尔  二战期间  协调  反法西斯战争  总参谋长  诺曼底登陆  罗斯福总统  不同意见  

    二战期间,艾森豪威尔从一个名不见经传的参谋很快成长为盟军最高统帅,出色地指挥了包括诺曼底登陆在内的诸多战役,有力地推动了反法西斯战争的胜利进程。美军总参谋长马歇尔在给罗斯福总统的推荐报告里说:“艾森豪威尔不仅具有军事方面的学识和组织方面的才能,而且还善于使别人接受他的观点,善于调解不同意见,使人感到心情舒畅,并真心地...

  • “空降”正职如何对待“失落”的副职

    关键词: 副职领导  失落  空降  自我调适  领导职位  工作状态  心态失衡  领导工作  

    本文所指的“空降”和“失落”,是指当一个单位的主要领导职位出现空缺时,本可由本单位副职领导提拔后“补缺”,但组织却从其他单位另选干部前来任职,导致本来有机会提拔的副职希望落空的情况。当然,很多副职都是讲政治、顾大局的,能主动进行自我调适,逐步恢复积极的工作状态,但也有不少副职会因此而心态失衡,出现不服从、不支持、不配...

  • 高风险官位如何化解履职风险

    关键词: 高风险  官位  履职  公共利益  反腐败  人民群众  制度化  官员  

    在高危环境下工作的人被称为高风险职业者,而高风险官位的提出则意味着,做官的环境并不是人们想象中的那么美好。但这种不美好是一种进步,也反证了官员的不适应,一是说明了反腐败的成绩,二是说明了官员们的欲望没有得到制度化的控制,还没有把官员关进制度的笼子之中。架设防腐高压线,让想腐败的人时刻处于高风险状态而腐败不了,才是进步...

  • 领导干部如何做到敢于担当

    关键词: 领导干部  军队改革  部队建设  

    多次强调好干部要敢于担当。当前,随着强军兴军实践进入强势推进期,军队改革进入攻坚期,纠“四风”、改作风进入不进则退的关键期,部队建设发展任务很重,挑战考验很多,各级领导干部必须清醒认识自己肩负的使命责任,敢于担当、能够担当、善于担当。

  • 竞争性选拔模拟试题系列解析(十三)

    关键词: 社会主义核心价值观  模拟试题  竞争性  解析  选拔  思想共识  社会认同  

    1.《人民日报》评论指出,广泛的社会认同与思想共识是一切事业顺利推进的前提。思想统一才能行动一致,思想混乱必然导致行动进退失据。巩固全国人民团结奋斗的共同思想基础,需要我们大力加强社会主义核心价值观宣传教育,用社会主义核心价值观引领社会思潮、凝聚社会共识。请谈谈你对社会主义核心价值观的理解和认识。对于培养和践行核心价...

  • 领导者要善于活得简洁

    关键词: 领导者  社会责任  简洁  公众人物  转型时期  人性弱点  

    “活得很累”是领导者常谈及的话题。是的,作为公众人物的领导者,在社会急剧转型时期,较之常人承受着更多压力,如工作重负、考核严厉、官场角逐、舆论严苛和社会误解等。这固然与社会赋予领导者的社会责任有关,但也在很大程度上与其囿于人性弱点,无法拒绝某种诱惑有关。

  • 权力是个怪东西

    关键词: 随笔  杂文  杂谈  阅读知识  

    权力是什么?不同的人有着不同的解读。有的说,权力是个好东西,有权就有一切;也有的说,权力是个坏东西,不少丑恶的东西都源于权力。两种说法都持之有据,或许都不无道理。

  • 构建基层领导班子思想政治建设新机制研究

    关键词: 思想政治建设  基层领导班子  领导班子建设  科学化水平  党的建设  能力素质  

    思想政治建设是党的建设的首要任务,是领导班子建设的核心和灵魂,是管根本、管方向、管长远的基础性工作。党的十八大对领导班子思想政治建设提出了新的要求。如何进一步加强领导班子思想政治建设,不断提高领导班子整体功能和能力素质,提升领导班子思想政治建设科学化水平,构建领导班子思想政治建设新机制,是需要认真研究和探索的重要课题...

  • 如何解开“怀才不遇”这个结

    关键词: 怀才不遇  年轻干部  个人发展  不良情绪  领导实践  应对工作  干部群体  公开场合  

    一、“怀才不遇”现象及影响 领导实践中,我们常能遇到一些年轻干部在个人发展上遇到一些挫折后就牢骚满腹,大呼自己“怀才不遇”。此类表现及其消极影响有以下几种:一是将“不遏”归咎于自己生不逢时和组织不公平,进而消极应对工作,用不作为进行“无声的反抗”;二是部分年轻干部逢人就谈自己的“不幸遭遇”,表达对工作和组织的不满,在...

  • 让干部看到希望

    关键词: 干部标准  干部培养  信念坚定  为民服务  清正廉洁  合理使用  总书记  

    提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”20字好干部标准,为我们成为好干部和培养好干部厘清了思路,指明了方向。要成为好干部,除了依靠干部自身努力外,还要靠组织的精心培养和合理使用。在干部培养、选拔和使用过程中,只有让干部看到希望,才能有利于干部的成长成熟成才,才能真正培养出好干部。

  • 服务群众要从“善事部属”做起

    关键词: 服务群众  部属  密切联系群众  为人民服务  非此即彼  执政理念  以人为本  办实事  

    对上与对下,看起来似乎是非此即彼的排斥关系,实际上二者互为前提,是既对立又统一的关系。善事部属,是密切联系群众的具体化;善事上级,就是要正确领会、全面贯彻上级的决策指示,切实把群众的冷暖挂在心上,多为群众办实事、办好事,因为以人为本是我们党和国家的执政理念。无论是“善事部属”,还是“善事上级”,归根结底,都是要把为人...

  • 组织部门践行群众路线要突出“三化”

    关键词: 党的群众路线  组织部门  组织指导  改进作风  服务群众  

    组织部门担负着抓好自身活动和参与组织指导整个活动的双重责任,要在选用干部、联系服务群众和改进作风上突出“三化”,自觉走在活动前列,切实走好走实党的群众路线。

  • 调查研究要善于“节外生枝”

    关键词: 节外生枝  调查  基层工作  基层调研  领导干部  

    领导干部下基层调研要在充分了解基层工作成绩的同时,善于“节外生枝”,力求准确、全面、深入地了解情况,防止调查研究走过场。

  • 四个“小名册”搭建干部管理“大舞台”

    关键词: 领导干部管理  领导班子结构  舞台  科级干部  干部信息  区情  

    科级干部小名册筑牢主体“桥头堡”。根据区情实际,动态管理县处级和乡科级领导干部信息,统筹优化领导班子结构,畅通领导干部管理的源头活水。

  • 信访干部要调好“四味”

    关键词: 信访干部  政府沟通  信访工作  联系群众  人民群众  

    信访工作是党和政府沟通百姓、了解民情和联系群众的重要途径。信访干部要调好工作中的酸、甜、苦、辣,更好地服务于人民群众。

  • 组工干部要争做“放心型”干部

    关键词: 组工干部  人民满意  清廉  务实  党员  

    在“建设‘三型’部门、争创为民务实清廉表率”活动中,组工干部应充分履行管党员、干部和人才的职能,做一名让党和人民满意的“放心型”干部。

  • 莫把“副业”当“主业”

    关键词: 主业  副业  教育实践活动  上班时间  群众路线  少数人  购物  

    目前,群众路线教育实践活动在全国已扎实开展,但仍有个别同志有令不行、有禁不止,在上班时间偷偷上网打牌、聊天、购物、听音乐、玩游戏,极少数人甚至已养成陋习,把这些当成了上班时间要干的“主业”,而把应尽的职责、应干好的工作当成了副业。

  • 浅谈一把手说服人的艺术

    关键词: 一把手  说服人  艺术  良师益友  对症下药  性问题  热情  真诚  

    善气迎人,真诚热情。一把手要放下架子,以一片真心和热情,正确对待他人的不同见解或提出的挑战性问题,甚至是错误的思想、荒谬的认识、不合理的要求,要襟怀豁达,当好良师益友,理情绪、解疑难,对症下药。

  • “门槛”的本质和魔力——关系网、资源和权力的运作

    关键词: 上海世纪出版集团  关系网  魔力  本质  运作  权力  资源  

    中国人的社会网络富于伸缩性。在这种富于伸缩性的网络里,随时随地是有一个“己”作为中心的。这并不是个人主义,而是自我主义。自我主义即一切价值以“己”作为中心的主义(费孝通:《乡土中国》,上海世纪出版集团2007年版)。中国人自古就缺乏集团生活。

  • 大唐名相治家教训的现代警示

    关键词: 名相  现代  家教  唐  赵太后  房玄龄  狄仁杰  

    人,谁都爱自己的子女,但要看怎样才是真正地关爱自己的子女。 《战国策》里《赵太后新用事》这篇文章,说的是赵太后疼爱自己的孩子长安君,不想让他到齐国做人质吃苦。而触龙以“父母之爱子,则为之计深远”的理由,说服了赵太后。这篇文章言虽浅近,意却深远,可惜很少有为人父母者能静思其深意。古往今来因爱子、纵子而最终害子者络绎不绝...

  • “柔愎自用”的谭延闿

    关键词: 南京国民政府  民国时期  行政院  国民党  司令  

    谭延闿(1880--1930),长沙茶陵人,字组庵,号畏三。高额平头,浓眉大眼,西装革履,仪表非凡,鼻下两撇短须如八字。他在民国时期名位鼎盛,曾任湘军总司令,南京国民政府首任主席、首任行政院院长,国民党中执委、中常委等职。

  • 传统领导权威对新生代员工群体的消极影响及对策

    关键词: 领导权威  员工群体  传统  新生代  人力资源管理  消极  权力结构  管理方式  

    一、前言 从古至今,传统领导权威在人力资源管理中一直有着举足轻重的地位。在古代,皇帝作为一个国家的最高领导人,拥有至高无上的权力,自上而下地管理并统治着自己的国家。而现如今,这种直线式的管理方式仍旧存在于许多中国企业。使用这种管理方式的领导者通常拥有集中的强制权力和绝对权威,他们处于整个领导权力结构的中心,是所有决策...

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