领导科学杂志是由河南省社会科学界联合会主管，河南省社会科学界联合会主办的一本北大期刊。
领导科学杂志创刊于1985，发行周期为半月刊，杂志类别为社会类。
杂志介绍
领导科学杂志是由河南省社会科学界联合会主管，河南省社会科学界联合会主办的一本北大期刊。
领导科学杂志创刊于1985，发行周期为半月刊，杂志类别为社会类。
关键词: 总书记 丞相 时节 郑国
《说苑》中记载：郑国丞相景差严冬时节看到一人水过河冻得发抖,赶快用衣襟裹住他的腿。这件事一时传为美谈。然而在晋国大夫叔向看来,景差做丞相并不称职,因为一个好官吏上任3个月就能修缮沟渠,上任10个月就能建好桥梁,牲畜都不至于浸湿蹄脚,更何况人？解一时之急是应尽之责,解一世之患更见大作为。强调：＂干部就要有担当,有多大担当才能干多...
关键词: 公民认同 领导观 被领导者 理性 组织成员 宏观层面 人格魅力 意识形态
无论宏观层面的国家、民族、政党、政府,还是微观层面的组织、企业、社团,都需要优秀而有影响力的领导者。要成为一名真正的领导者,其影响力不仅仅要从职位上体现,更要从人格魅力上体现。那么,如何让被领导者（公民、组织成员）认同你的领导,就成为领导者要重点思考的问题。从政治学上讲,好的领导者要让公民认同你提出的价值观（这种价值观往往...
关键词: 利益冲突 党政领导者 利益格局 多元化 协调 社会领域 利益相关 利益关系
利益是社会领域中最普遍、最敏感同时也是最根本的问题之一。人们奋斗所争取的一切,都同他们的利益相关。追逐利益是人的本能。政治活动中的利益交错要求党政领导者具备协调好不同社会群体利益关系的能力。随着改革进入深水区,我国现阶段的多元化利益格局已经基本形成,不同利益群体之间产生利益冲突将成为社会常态。
关键词: 领导干部工作 公共利益 平衡问题 合理化 现代社会 个人利益 理念创新 利益多元化
现代社会是一个利益多元化、多方利益进行相互博弈的社会,其中,政府利益与公民个人利益、公共利益与公民个人利益的平衡问题得到普遍关注。相对而言,理论界与实务界对领导干部利益以及领导干部利益与公共利益的平衡问题关注度稍显不足。这在一定程度上打击了领导干部工作的积极性和创新性。当前,应通过理念创新和机制设计实现各方利益的最大化,...
关键词: 利益诉求 政府应对 网络化 政府管理体制 传统道德观念 政治生活 监督权利 道德规范
目前,互联网不仅成为继报刊、广播、电视之后的第四大媒体,而且日益成为我国网民表达利益诉求、参与政治生活、行使监督权利的重要平台,越来越多的网民通过网络表达自己的利益诉求。但网民表达利益诉求的匿名性、自由性等,使其在很大程度上摆脱了现实社会传统道德观念和道德规范的约束,放大了人性的丑恶和内心阴暗面。网民在表达利益诉求的同时,...
关键词: 全程代办 服务群众 最后一公里 群众生产生活 重点投资项目 行政审批 治理创新 基层社会
为了解决联系和服务群众＂最后一公里＂问题,保定市在全市推行＂两个代办＂工作,积极推进基层社会治理创新。＂两个代办＂,一是为民服务全程代办,就是把与群众生产生活密切相关的事项打包分类,由专门的工作人员全程代办,变群众跑腿为干部跑腿;二是为项目服务全程代办，就是由相关部门重点投资项目的“征迁占”和审批手续办理实施全程代办，实现...
关键词: 领导干部 道德困惑 化解路径 干部选拔任用 行政伦理建设 全球化趋势 国家领导人 文明古国
作为一个拥有两千多年德治传统的文明古国,中国一直以来非常重视为政者的道德品行。时至今日,＂德才兼备,以德为先＂仍然是党政领导干部选拔任用的基本原则。近年来,随着全球化趋势的全面提速和改革开放的持续深入,客观的领导环境和主观的思想意识均发生了深刻变化,领导干部在道德领域面临着更为严峻的考验,加强行政伦理建设、提升领导干部道德...
关键词: 领导者 政治体制 执政党
领导者在工作中,难免会碰到持有＂仇官＂心理的下属。所谓＂仇官＂者,非指少数仇恨社会、敌视现行政治体制和执政党者,而是特指某些对领导印象不佳、心存芥蒂甚至心怀不满,因而产生反感,刻意和领导保持距离、无意求仕途发展的特殊群体。
关键词: 领导艺术 饺子 制作过程 治国理政 生活
生活就是艺术。从领导艺术的角度来看,如果我们耐心地、细细地体悟一下饺子的制作过程,就会发现其中蕴含着问题处理、君臣相使、治国理政、中庸包容等领导之道和领导艺术。一、饧面饧出的问题处理艺术包饺子先要和面,而且水面比要恰到好处,这样和出的面才会不软不硬。面和好后．一定要饧一饧、放一放。饧一饧、放一放，不是不再做了，而是为了使...
关键词: 下属 火车 领导干部 领导者 作时
在实际工作中,领导干部经常遇到下属＂满嘴跑火车＂现象。下属汇报工作时的错报、漏报、虚报极易导致领导者对情况判断错误而造成工作上的严重失误。出现下属＂满嘴跑火车＂现象的原因很多。一是下属方面,工作没做、没做好或者性格问题,在汇报工作时害怕批评,好大喜功,偷奸耍滑。二是工作任务方面,时间过紧,任务过重，加之领导帮助不够，难以完...
关键词: 责任 权力 制度制定 中国 人性 官场 官员
过于盯着权力，而忘了责任，这是“官场中人”易犯的错误。2000多年来，中国“官本位”的思想逐渐根深蒂同。而当一些人历尽千辛万苦，终于尝到“权力的滋味”时，便忘了自身所应承担的责任。好的制度可以规制社会和人性，使其向好的方向发展，而坏的制度，则町能引出人性中的恶。似乎是制度更重要，但所有的制度都是人制定和实施的。对于普罗大...
关键词: 公共事件 法治化 基层干部 权利意识 示范效应 解决矛盾 公民权利 思维定式
当前，在“维稳”的高压态势下，“搞定”“摆平”成了一些基层干部处置公共事件的“法宝”和“护身符”。这样做不仅不能从根本上解决问题，还有可能造成较坏的“示范效应”，导致同类公共事件的反复发生。因此，一定要从“摆平”的思路中走出来，始终坚持依靠法治方式、方法解决矛盾和问题。首先，走法治化轨道处置公共事件应当保护公民权利。...
关键词: 法律变革 道路 专业化 制度设置 客观条件 相对劣势 体制化 程序化
法律变革有两条道路。第一条是体制化的立法途径。以某种制度设置实现政治的代表性和问责性，将民意转化为政治议题，通过专业化、程序化的协商议政途径，形成新的法律或是改变和废除旧的法律。虽然法律变革的第一条道路是主要道路，但是也存在内在的缺陷。原因很简单，但凡专业化的路径，总是将一部分人排斥在外，这是由一个丰十会中人员的基本...
关键词: 社会流动 价值建设 社会核心价值 基本公共产品 价值观念 社会成员 安全阀 归属感
一个社会成熟、定型的重要标志是在社会范围内形成了核心价值。其中，人员的社会流动，是影响和塑造社会核心价值的一个重要因素。我们要正视社会流动对人的价值观念带来的影响，探寻社会流动中的价值建设路径。社会的能力和公平建设。首先，对一个社会而言，基本公共产品和服务，相当于社会的安全阀、托底线，有利于降低流动的风险，使社会成员...
关键词: 市场经济体制 经济改革 收入分配不平等 中国经济 贫富差距 失公现象 福利分配 财富分配
中国经济的失公现象不仅表现在收入分配上的贫富差距，还表现在财富分配和社会福利分配上的不均，尤其是表现在由体制和政策造成的在教育、就业和商业机会上的不公平。过去30多年里，在经济快速增长的同时，中国收入分配不平等的程度也有所扩大。目前看，只要能够坚持以市场制度作为资源配置的基本机制，稳定发展，中国经济就能持续增长。因此，...
关键词: 地方政府 改革 支出决策 转移支付 决策权 清单 负面
2015年是改革的重要节点。展望2015年，宜着手推进三项关键改革，以向民众和地方政府展现高层改革的诚意和决心。支出决策下沉和转移支付改革是关键“突破口”。目前由各条条（部门）掌控的地方事务的决策权，只要不涉及全国性事宜，宜尽快确立“负面清单”制度，清单以外的支出决策权应尽快逐级下放。
关键词: 国家发展 智力资本 力量 现代化国家 智力资源 中国特色 国家治理 治国理政
强调：智力资源是一个国家、一个民族最宝贵的资源。我们进行治国理政，必须善于集中各方面智慧、凝聚最广泛力量。改革发展任务越是艰巨繁重，越需要强大的智力支持。中国特色新型智库作为现代化国家治理体系中的智力之源和治理主体之一，其发展模式选择和发展程度对于国家治理现代化起着极其重要的作用。要想在国家治理和智库建设中取得成效，...
关键词: 公务员加薪 加减法 改革力度 减员 反腐 高薪养廉 工作效率 治理能力
所谓深化改革，既要触动“大老虎”，也要触动“老大难”。要啃硬骨头打破这个改革难题，否则，就不叫深化改革，而是浅尝辄止。从官员角度看，面对改革大潮，既然“官不聊生”，工资达不到预期，何不另找出路？官场既容不下那么多人，与其被辞退，何不主动下海经商或从事其他行业？从政府角度看，当然希望选拔留用有才智的管理者，除去冗散贪官...
关键词: 领导者 20世纪70年代 魅力型领导 职权 领导方式 领导理论 领导特质 领导行为
魅力型领导的概念是在20世纪70年代提出的,这种领导方式较多强调了使命、卓越才能、超凡魅力、预见、变化、承诺、额外的努力和预先的行动。在工作实践中,要想成为魅力型领导,实属不易。为此,笔者在相关领导理论的基础上,从领导特质、领导行为、领导权变三个方面去剖析魅力型领导的魅力究竟在哪里,以给领导干部提供参考。
关键词: 检查工作 处长 电话
某月某日,小孙陪处长去一家私企检查工作。私企老总特别热情,不仅一路鞍前马后紧随着,等他们要离开时还递上了两条烟。香烟都是交到小孙手上的。老总还专门交代了两句：这条给处长的，那条你拿着。车子先送处长到家。处长下车时，小孙正好接一个电话。电话挂掉时，车已开出很远。小孙发现，领导拿了另一条烟。隔了一天，小孙的烟抽完了，就打开...
关键词: 国家治理 领导观 现代化 领导活动 领导工作 领导者 领导方式 思想方法
领导者站在什么立场上去做领导工作,用什么样的方式去实现领导,这是领导观需要回答的问题。换言之,领导观是领导者开展领导活动的指导思想,包括领导者的立场、思想方法与领导方式三个要素。以往的领导观是以领导者为本位的,领导者既是领导活动的主导,又是领导活动的主体,领导工作的出发点和归宿都聚焦于领导者。在国家治理现代化的背景下,虽然领...
关键词: 群众工作 情商 解决问题能力 管理情绪 适应社会能力 党的群众路线 工作主动性 个人生活
情商为研究何为决定一个人生活工作能力和一生成就的因素提供了新的视角，主要包含了解自身情绪、管理情绪、自我激励、识别他人情绪、处理人际关系等内容。在天津考察时指出，“做实际工作情商很重要，更多需要的是做好群众工作和解决问题能力，也就是适应社会能力”。可见，领导干部自觉提高情商水平，对做好新形势下的群众工作、贯彻落实党的...
关键词: 文秘人员 字词 言简意赅 记忆 枉法
359．不能把“言简意赅”错写成“言简意该”。 360．不能把“始作俑者”错写成“始作佣者”。 361．不能把“前呼后拥”错写成“前呼后涌”。 362．不能把“记忆犹新”错写成“记忆尤新”。 363．不能把“金碧辉煌”错写成“金壁辉煌”。 364．不能把“班师回朝”错写成“搬师回朝”。 365．不能把“殚精竭虑”错写成“惮精竭虑”。 366．不能...
关键词: 模拟试题 竞争性 改革难点 解析 选拔 领导干部 任务落实 改革质量
1．2015年是全面深化改革的关键之年。所谓“关键”，意味着2015年是攻克改革难点的关键，是增强改革系统性、协同性的关键，是狠抓任务落实的关键，是确保改革质量和进度的关键，也是抓住机遇、以改革促发展的关键。把握关键之年，需要各级领导干部保持政治定力，有决心、有章法，统筹协调，把改革大业推向前进。作为领导干部，请你谈谈对保持...
关键词: 干部作风建设 问题表征 重庆市黔江区 路径 教育实践活动 党的群众路线 企业领导班子 领导干部
党的群众路线教育实践活动开展以来,干部作风改进很大,但＂树倒根存＂。认真分析领导干部的对照检查材料,查找问题根源,才能找到根治＂四风＂问题的有效方法,使作风建设要求真正落地生根。一、问题表征通过汇总分析我区54个区直部门、30个乡镇街道以及学校、医院、国有企业领导班子和班子成员的对照检查材料，可以看出，各级各部门在“四风”表...
关键词: 匿名举报 网络传播 上级领导 局长 办公室 打招呼 照片 下属
查局长一进办公室,就觉得气氛不对。以前都笑着打招呼的下属们,现在要么皮笑肉不笑地看他几眼,要么远远跑开,要么一脸严肃。秘书悄悄走过来,附在他耳边说：赶快上网看看。网上有人匿名举报查局长作风有问题，并贴出了他在包房与一名身着白色超短裙的女子亲昵的照片。照片上查局长正脸出镜，清晰直观，无可否认。这是有人别有用心!这是打击报复!...
关键词: 干部监督管理工作 管理干部 干部人事制度改革 干部队伍建设 组织部门 领导班子 工作面 党委
近年来,各级党委组织部门高度重视干部监督管理工作,把从严监督管理干部作为领导班子和干部队伍建设的基础性工作来抓。随着干部人事制度改革的深化,干部监督管理工作面临着许多新情况和新问题,需要我们思考研究并加以解决。 一、干部监督管理工作存在的新问题
关键词: 干部管理 激励机制 治吏 干部队伍 非此即彼 潜规则 不作为 主动性
党的十八大以来,从严治吏和＂为官不易＂日渐成为干部管理的新常态,一些潜规则逐渐被打破,一些不正当的利益刺激没有了。在干部队伍风气大为改善的同时,也出现了不作为、不担责的消极苗头,从严治吏和干部激励似乎正在形成一对非此即彼、你伸我缩的＂矛盾体＂。完善从严治吏新常态下的干部正向激励机制,充分调动干部干事创业的主动性和积极性,显...
关键词: 女性领导 风险防范 情感 女性社会地位 职业风险 社会经济 领导岗位 领导工作
随着我国社会经济的快速发展和女性社会地位的日益提高,越来越多的优秀女性走上了领导岗位。相对于男性领导,女性领导往往能够运用其独有的情感优势塑造自身的领导优势,但这是一个社会大变革的时代领导工作进一步复杂化,社会竞争日益激烈,女性在职业竞争中暴露出许多情感上的弱点。在新时期探讨女性领导的情感弱点以及职业风险，对于防范女性领...
关键词: 资源科学 干部岗位 浪费 劣币驱逐良币 社会发展 合理配置 组织部门 最大化
适应当前经济和社会发展的新常态,深入研究思考并积极探索在有限的干部岗位资源背景下,加强干部岗位资源科学合理配置,防止尸位素餐和＂劣币驱逐良币＂现象,实现资源效用的最大化,具有十分重要的现实意义。组织部门必须自觉履职尽责,致力实践推进。
关键词: 年轻干部 对策探析 流失原因 大学生村官 干部成长 群众工作 人员构成 工作人员
基层是一个大熔炉,在基层磨砺对于年轻干部成长、发展大有裨益。年轻干部只有扎根基层,才能充分掌握当前群众工作的特点,不断提高应对各种风险和挑战的能力。乡镇人员构成比较复杂,既有公务员、事业单位工作人员,又有大学生村官、志愿者,甚至还有一些临时工。
关键词: 女性领导干部 不良人际关系 路径 女性干部 教育程度 政治文明 国家经济 综合素质
随着国家经济的发展和政治文明的不断进步以及女性受教育程度、综合素质的不断提高,越来越多的女性干部走上重要领导岗位,在自身所处的位置做出了卓越的成绩,展示了女性干部的领导价值和独特魅力。同时,受多种现实因素的制约,女性领导干部在处理人际关系等方面也面临着巨大的挑战。不良人际关系损害了女干部的整体形象，影响了女性领导力。近年...
关键词: 党员干部 不良倾向 党组织 及时制 疼痛 病毒 教育 同志
有“疾”不讳疾忌医，当“刮骨疗毒”。当然，“刮骨”需要勇气和胆识，需要忍受难以忍受的疼痛，但只有挺过这种疼痛，我们才能祛除身上的病毒，使肌体更加健康。各级党组织和党员干部一定要充分认清。及时“刮骨疗毒”是教育和挽救有错误的同志的有效举措。要认真落实管党治党的要求，加强对党员干部的教育、管理和监督，提高党员干部抗病毒、...
关键词: 领导干部 道德 保持共产党员先进性 理想信念 党的群众路线 投其所好 共产党人 腐蚀
新时期腐蚀与反腐蚀的斗争十分激烈，一些不法之徒腐蚀领导干部的势头之猖獗、手段之卑劣、方法之恶毒，早已是令人发指。他们往往瞄准领导干部的薄弱环节，投其所好，使一些人在不知不觉中掉入温柔的陷阱，为其控制、为其所用。可见，时时提防、处处设防、事事布防是何等重要。严防道德亏本必须坚持“两手抓，两手都要硬”：一手要抓理想信念的...
关键词: 领导干部 机关干部 网上冲浪 事业
要下得了“板凳坐得十年冷”的苦功。现在机关干部有一个通病，就是怕吃苦，自我加压不够，自己给自己找事、自己跟自己过不去、自己挑战自己做得不够，所以几年下来素质很难有大的提高。挑灯夜战、绞尽脑汁、头发熬白干事业当然辛苦，网上冲浪、喝酒聊天、娱乐潇洒当然舒服，但做到前者必定事业有戒，追求后者将一事无成。
关键词: 学习型党组织 党员干部 党员培养 意识 党建 年度培训计划 组织生活制度 民主管理制度
一是加强教育培训，建设学习型党组织。始终把党员干部的学习和教育培训作为提升能力水平的头等大事来抓。制订年度培训计划，把远程教育、干部在线学习、中心组学习、“”落实情况与绩效挂钩。二是加强制度建设，建设效能型党组织。严格党内组织生活制度，开展民主评议党员活动。健全基层党组织民主管理制度，全面推行“四议两公开”工作法，三...
关键词: 县委书记 组织部长 用人 执行制度 信息不对称 选拔任用 侥幸心理 打招呼
县委书记要做到“四到位”。一是说到位。当书记的，要有点铁石心肠，就是不管打招呼的人来头多大，在情况不掌握、信息不对称的情况下，表态一定要有原则，千万不能满口答应，以免造成被动。二是学到位。当书记的，选人用人是一项重要工作，如果对干部选拔任用的相关政策一窍不通，一点都不掌握，完全听信组织部长的，也容易出问题。最好的办法...
关键词: 党员干部 守门人 工作业绩 领导干部 人格品质 履职 群众
要做一个工作上的＂实干人＂。领导干部要立足岗位,从最简单、最平凡、最普通的小事做起,认认真真地做,扎扎实实地干,把每一件事都做精、做细、做亮,于细微之处见精神,于细微之处见境界,于细微之处见水平,把最佳工作业绩当作第一追求,把圆满完成任务当作第一使命,把倾心履职尽责作为第一责任,把塑造人格品质作为第一境界,努力创造出经得起实践、...
关键词: 敬畏感 党的领导干部 组织生活 依法行政 化解矛盾 维护稳定 普通党员 党员意识
一要敬畏法规，严格依法行政。党的十八大报告强调“提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力”，要求各级领导坚守法律底线，不断提高法律的执行力。敬畏法规，就要做到自觉学法、心中有法、办事依法，决不能打擦边球、钻空子。二要敬畏组织，自觉接受监督。党的领导干部无论职务多高，都要以普通党员的...
关键词: 县委书记 政绩观 中央党校 党的事业 根本宗旨 座谈会
在中央党校县委书记研修班学员座谈会上，用“四有”要求画出了县委书记的“标准像”。作为第一期学员，我有幸参加座谈会，由衷体会到县委书记责任大、担子重。县委书记要以“四有”要求为试金石，树立正确的政绩观。一是秉持“忠心”，一切从党的事业出发。当好县委书记，第一位的要求是对党忠诚、政治坚定。只有在思想上、政治上忠诚坚定，才...
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