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浅析新形势下高职院校电子信息专业应用创新型人才培养模式探讨
在电子信息时代的国际背景下,计算机在我国得到不断发展与普及,社会需要大量具备电子信息理论知识与实际操作能力的应用创新人才。高职院校作为培养“应用型”人才的主要基地,要适应市场发展需求,使高职院校电子信息...
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民办高职院校选拔优秀学干担任副班主任的实践与思考
作者：顾海 孙健华 卢艳 期刊：《教师》 2015年第11期
加强和改善学生管理工作是当前和今后民办高职院校的一项紧迫任务。高校班主任是高校学生工作的重要组成部分,选拔优秀学生干部作为副班主任是高校学生管理和教育新模式的有效尝试和探索。本文结合工作实际,阐述了优...
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高职院校学前教育专业学生职业道德教育的对策研究
本文结合高职院校学前教育专业学生职业道德的现状和存在的问题,提出加强高职院校学前教育专业学生职业道德教育的对策和建议,以期提升学生的职业道德,奠定更好的职业道德基础,培养出更多优秀的幼教工作者。
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高职院校体育教学优化策略的探讨
为适应新形势下高职教育的发展需要,培养全面发展的新型人才,高职院校体育教学在不断进行改革。通过对高职院校体育教学的特点分析,指出了其存在的问题并提出了相应的优化对策,以使体育教学更加符合高职院校特点,达...
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试论新媒体环境对高职院校音乐教育的影响
随着计算机技术和互联网的高速发展，新媒体音乐传播成为音乐在现代化大众传播中的重要组成部分。新媒体技术开辟了广阔的传播领域，丰富了音乐传播的资源，改变了传统的音乐教育方式，对高职院校音乐教育也产生了积...
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项目教学理论下高职体育教学内容改革初探
作者：王凤仙 宋辉 期刊：《少年体育训练》 2015年第01期
项目教学理论是体育专业学科教学改革的新模式.本文首先探讨了体育在高职院校职业教育中的地位和作用,然后对项目教学理论的内涵进行阐释,最后全面论述了项目教学理论下教学内容的构建与实施策略.
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浅析高校人事管理工作的信息化发展
随着科学技术的高速发展以及网络的普及，人事管理的信息化已成为高校人事管理工作发展的必然趋势。本文首先对高校人事管理信息化的必要性和特点进行阐述，然后分析了高职院校人事管理的现状，最后探讨了建设高校人...
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新时期高职院校学生干部队伍的工作意识建设
高职院校学生干部既是学校教育培养的对象，也是辅导员、班主任开展工作的得力助手，是沟通学校管理与学生学习、生活和工作的重要桥梁。高职院校学生干部队伍的工作意识强弱和正确与否直接关系着学生干部作用的发挥...
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沈阳市高职院校羽毛球运动开展现状调查及对策研究
作者：耿莉 期刊：《体育科技文献通报》 2015年第07期
本文使用文献资料法、网上查询法、问卷调查法等方法,对沈阳市高职院校羽毛球运动开展现状进行调查分析,总结出羽毛球师资不足,场地缺少等问题,为高职院校羽毛球运动发展提供参考。
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江苏省高职院校公共体育课程考核与评价探析
作者：杜健康 期刊：《体育科技文献通报》 2015年第08期
通多问卷和访谈对江苏省苏南、苏中、苏北共十所高职院校体育课程在成绩评定的制度及评价内容上进行调查发现，目前高职院校在体育成绩评定的制度及评价方式上比较全面，但在实际的实施中却存在很大的难度，在成绩评...
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高职学生体育弱势群体体育行为成因及其教学策略研究
作者：曲丽萍 崔俊杰 期刊：《体育科技文献通报》 2015年第10期
本文从教育部指导纲要出发,对高职院校体育弱势群体概念进行了界定,分析了影响体育弱势群体体育行为的内部因素,包括生理因素、健身意识和心理因素;外部因素,包括教学内容枯燥、教学方法单一、消费能力不强和场地器...
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高职院校思想政治理论课学生主体性缺位问题探究
作者：钟武耀 期刊：《广西警官高等专科学校学报》 2015年第03期
学生主体性缺位问题是新时期影响高职院校思想政治理论课教学有效性的一个重要因素。教师教学主体性发挥不当,学生教学主体性意识偏弱和教学改革精神理解、落实不到位是造成学生教学主体性缺位的主要原因。发挥教师...
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浅谈如何提高高职院校韩语专业的竞争力
随着中韩两国交流的增多，韩语人才的培养日益得到重视，对于如何提高韩语专业人才的竞争力也提出了新的要求，本文结合工作实践对提高高职院校韩语专业竞争力做了探讨．
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就业火，技校为何还吃不饱？
技工学校是培养技术技能型人才的主要基地，与中高职院校相比，技工教育更强调技能训练，高度重视实际操作能力、岗位上职业适应能力以及与企业合作能力的提高。一边是每年高达99％的就业率、学生还未毕业就被企业“...
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基于校中厂的订单班模式研究与实践——以东莞职业技术学院物流管理专业为例
作者：欧卫新 艾亚钊 期刊：《物流工程与管理》 2015年第06期
高职教育的特色是培养服务于生产和管理第一线需要的发展型、复合型高素质的技能人才。基于＂校中厂＂的订单式人才培养是充分利用校企各自优势资源,联合培养人才,达到人才培养的目标。文中在研究订单式人才培养内涵...
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房地产专业人才培养模式比较及启示
分析了高职"订单式"模式、"工学效替"模式、"2+1型"模式等三种人才培养模式的优点和不足,讨论了加强专业技能人才培养的对策,结合房地产专业的需要,强调了加强实训基地建设的重要性,房地产专业实训基地建设存在的突...
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关于农科类高职院校“专升本”的实践与思考——以广西农业职业技术学院为例
作者：颜毓 许文林 期刊：《中国农业教育》 2015年第03期
高职院校“专升本”制度是当前培养高端应用型人才的一种举措，是我国社会发展的需。广西农业职业技术学院在12年来的“专升本”工作中取得了一定的成效，但也发现广西农科类高职院校“专升本”存在上升空间小、对口...
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休闲产业发展背景下高职院校休闲体育服务类专业定位思考——以福建省为例
作者：孙玲娜 陈盈 唐吓建 期刊：《咸宁学院学报》 2015年第12期
福建省设置休闲体育服务类专业的高职院校学科与术科在课程数、学时数和学分上,都存在明显差异。福建省休闲服务类专业作为新兴专业,师资力量比较匮乏。为进一步优化该类专业建设,特提出对策建议,以期为我省高职院校...
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浅析高职院校在网络环境下的思想政治教育
在高职院校中，学生的思想政治教育对于培养学生的思想政治素质，提高学生的思想觉悟具有重要作用，是高职教育中必不可少的组成部分。随着科学技术的发展，网络对高职院校的学生政治思想教育工作产生了重要的影响，...
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高职汉语言文学教学存在的问题和对策分析
作者：阿不拉·库尔班 期刊：《资治文摘》 2015年第08期
本文对当前高职院校汉语言文学教学中存在的问题进行了分析，认为高职院校应当提高对汉语言文学教学的重视、进一步健全高职院校汉语言文学课程结构体系、优化汉语言文学教学模式、创新考核方式。
