购物车(0)
-
试论现代企业文化的影响力
随着知识经济时代的到来,角逐市场的一些聪明的商家管理者们已不再满足于缺乏文化内涵的粗放竞争手段,而是能自觉地把追求企业文化作为追求利润的一个手段,并认识到了注重企业文化建设是现代企业发展的一种新趋势。
-
加强企业文化建设的几点思考
加强企业文化建设，必须清楚地认识到企业文化在企业发展中的重大作用，明确企业文化建设的主要内容，严格落实企业文化建设的各项措施。
-
践行零理念 促文化建设落地
作者：杨华 期刊：《经济与社会发展研究》 2014年第07期
河南龙宇能源机电制修厂高度重视企业文化建设，推行安全“零伤害”、质量“零缺陷”、服务“零抱怨”管理理念，促进企业文化建设有效落地，为提升企业管理、提高企业效益夯实了根基。
-
对企业基层学习型团队建设的认识和思考
随着知识经济时代的发展，终身教育观念已为人们所接受，而建设学习型团队，不仅仅是丰富团队文化的一个重要方面，也是提高团队工作效率、服务水平和综合水平的一项重大举措。中州分公司氧化铝厂电气车间通过开展学...
-
基于企业文化的人力资源管理模式研究
企业文化建设对于企业向心力的形成有重要意义，它能够凝聚企业员工的力量，使企业上下能够有共同的思想认同。对于企业而言，企业文化建设和人力资源管理是企业取得长远发展的关键，是企业的核心竞争力。基于此，本...
-
基于企业文化导向的人力资源管理新探
作者：郑钦 李烁 丁煜轩 期刊：《企业改革与管理》 2014年第10X期
相关研究表明:一个有效的人力资源管理必须要做到以企业文化为导向。当一个企业的战略目标和本企业的员工的价值观念保持高度一致的时候,此时以企业文化为导向的人力资源管理往往会显得更加有效。本文主要针对基于企...
-
浅析新时期如何做好国企宣传教育工作
<正>目前,我国的改革开放已经入深水期,如何以改革创新精神加强和改进新时期企业宣传教育工作,是摆在我们面前的一个重要课题。多年来,大港油田公司勘探开发研究院秉承石油行业宣传教育工作的优良传统,坚持以...
-
水电施工企业如何打造特色企业文化
企业文化主要是企业为解决生存和发展的问题而构建的，其属于一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。本文首先论述了企业文化内涵及特点，其次指出了水电施工企业文化建设的特殊...
-
企业文化与核心竞争力的关系探讨
企业文化观念已经深入人心,它作为企业精神层次的高度在一定程度上反映该企业的整体管理水平。另外,文化建设作为企业参与同行业市场竞争中的核心力量,是一个企业软实力最直接的体现,越来越受到重视。通常说,企业文...
-
问政企业文化
以《问政企业文化》为题,循着生产力和人类社会文明进步的历史,论证生产方式和社会制度的进步,是紧紧围绕着"进一步解放生产力"这一主题,而不断发展的规律。企业文化,一方面受自身追求生存、追求利润和利润最大化的...
-
浅析建设个性化企业文化的作用
我国越来越多企业重视企业文化建设，在企业文化建设中，建设有个性化的企业文化至关重要。有个性化特征的企业文化是企业文化成熟和独立的标志，是企业文化存在和发展的客观基础，是提升企业核心竞争力的关键之所在...
-
基于企业文化的内部控制环境研究——以X民营商业集团为例
2010年4月，财政部会同证监会、审计署、银监会、保监会联合的《企业内部控制配套指引》中认为内部控制环境一般包括组织架构、人力资源、发展战略、企业文化和社会责任等。本文主要在企业文化的基础上，以X商业集团...
-
企业文化建设研究
伴随着经济发展及各种管理理论的推广，企业管理者逐步意识到企业文化对企业的重要性，企业文化的竞争优势能够大幅提高企业竞争力。因此，企业文化建设已经成为优秀企业家非常看重的战略内容。本文通过对企业文化相...
-
浅谈万达企业文化与企业发展的关系
作者：徐越 陈嘉美 顾丽婷 廖卓越 期刊：《商场现代化》 2014年第13期
由于经济全球化不断发展，知识经济在市场经济发展过程中的作用越来越大，知识经济对市场经济的竞争，市场的发展和规模，以及企业人才的培养和加强员工对企业发展的积极性，都具有重要意义。本文是作者通过对万达企...
-
浅谈企业文化在企业发展中的作用
随着经济化的全面发展,企业之间的文化竞争越来越激烈,企业文化在企业的生存和发展过程中越到的作用也越来越大,企业文化则成为了企业是否具备竞争力的关键因素。在这种情况下,对企业文化的运用与研究则显得尤为重要...
-
企业文化与核心竞争力
本文主要讨论企业文化与企业核心竞争力之间的关系。指出企业文化是企业核心竞争力的基础，国内许多企业之所以生态状况不佳，竞争力弱，根本原因在于企业文化建设失位。企业文化是核心竞争力的核心。
-
企业文化对员工工作投入的影响研究
随着电子信息技术的飞速发展，企业面临着激励的市场竞争。企业越来越意识到知识和人才才是能够在激烈的市场竞争中获胜的关键。因此，企业如何利用自身的文化吸引、培养和激励优秀的人才是当前最为重要的问题。
-
如何结合企业文化发挥女工在企业发展中的作用
在封建社会的旧中国,重男轻女的风俗、男尊女卑的训谕,使广大中国女性始终生活在社会的最底层,没有自由、没有权利,更谈不上有地位。在新中国的今天,女性成为社会主义伟大事业的建设者,从此女人不再是世界的点缀,巾...
-
企业文化建设的内涵及路径探析
企业文化是企业综合实力的体现，对于形成内部凝聚力和市场竞争力至关重要。企业文化建设主要包括物质文化建设、制度文化建设和核心价值观建设三个层面。企业应该提高思想认识，培养正确的价值观，打造以主业为核心...
-
高职校园文化与企业文化对接的内涵研究
高职校园文化要与具有＂先进性＂和＂普适性＂特征的企业文化相对接,重点是引入顾客导向、创新精神、社会责任、学习精神、正直诚信、追求卓越、团队协作、遵守制度、内部和谐、以人为本等十大优秀企业文化价值观。...
