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基于三创模式的计算机类人才培养机制研究
作者：奎晓燕; 郭克华; 严晖; 刘卫国 期刊：《软件导刊》 2019年第05期
在新工科和双一流背景下,围绕创新型人才培养目标,结合人工智能思想,提出在“5A”目标下基于三创模式构建计算机类人才培养机制,从而推进高校智能型和创新型教育。通过在计算机专业图灵班进行试点,验证该构建方法的...
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玛氏公司出席励媖中国女性职场影响力报告会
近日，玛氏公司与励媖中国联合了《2017女性、职业与幸福感：数字时代女性职场影响力报告》，深入探讨在数字时代的职场上，男性和女性的特质、目标与需求，以及他们所面临的挑战和所需支持等问题。玛氏中国宠物营养...
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宁夏N医院人才培训优化策略分析
作者：徐兴; 赵国华 期刊：《人才资源开发》 2018年第19期
近年来,随着市场经济不断纵深发展,在新的市场环境和医疗卫生体制改革下,如何通过加强人才培养管理,建立人才培养机制,全面提升人才综合素养和业务能力,逐步提高医院核心竞争力,成为公立医院持续健康发展所要考虑的...
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产学研模式下的集成电路人才培养机制探究与实践——以黑龙江大学为例
作者：曹贝; 窦雁巍; 王超 期刊：《黑龙江教育·高教研究与评估》 2016年第08期
文章通过对黑龙江大学集成电路专业人才培养现状的分析,探索产学研模式下集成电路人才培养机制可行策略,并提出了进一步完善集成电路人才培养机制的思路。
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新时代加快推动人才合理流动的实践路径
作者：汪书路; 张三萍 期刊：《中国人才》 2019年第04期
指出:“要坚持竞争激励和崇尚合作相结合,促进人才资源合理有序流动”“要完善人才培养机制,改进人才评价机制,创新人才流动机制,健全人才激励机制。”进入新时代,我国社会主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不...
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从重模式到重机制——我国高校本科人才培养的新路径
人才培养模式改革是高校人才培养的首要问题,但重模式不重机制,制约了人才培养改革的深入.人才培养机制有特定的内涵,不能泛化,可以分为不同层次和类型,具有隐蔽性、自发性和长效性.通过人才培养机制建设,可以发挥政...
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金融科技新时代复合型金融人才培养机制创新研究
随着经济全球化和金融自由化快速发展,金融科技正＂润物细无声＂地渗入到人们的生活中,改变着人们的生活、生产方式。近年来,科学技术作为第一生产力的作用日益凸显,无论是移动支付的出现,还是融资方式的转变,都表明...
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大学生创新性学习能力的培养
创新性学习能力，是创新精神和实践能力的一个重要组成部分，也是大学生必备的重要能力。通过帮助大学生树立高层次的学习价值观、理解创新性学习过程的本质特点、构建科学的学习模式、掌握科学的学习方法等措施来培...
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语文教学中的人才培养因素
二十一世纪的国际竞争．是综合国力的竞争．是科学技术的竞争，实质更是教育的竞争．是人才的竞争。有人预言说二十一世纪是中国的世纪。那么．中国，准备好了吗？——我们是否具有能适应未来世纪发展的人才?未来的...
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民营企业人力资源的配置与管理
在WTO和知识经济背景下．经济的全球化给我国企业．尤其是民营企业带来了巨大的影响，传统的”家族式”管理和姻亲模式在大多数民营企业发展的创业阶段虽然发挥了重要的作用，但是，随着企业的规模扩大、新资源的不...
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学校教育要个性化
在所有的资源中．人才资源是核心，是第一资源。任何物质资源都是人的智力创造的产品或人的智力的延伸．离开了人的创造．任何物质产品都不会具有智力特征，”没有人才什么事情也搞不好”。而学校，正是培养人才的摇...
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应当加强对初中学生的“七种意识”教育
初中阶段,对人的综合素质的培养具有非凡的意义.根据学生的成长规律和时代对人才培养的要求,建议在初中生中加强"七种意识"的教育,促进学生的和谐发展.
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汶南煤矿高产高效建设实践
作者：张振; 张培照 期刊：《山东煤炭科技》 2005年第04期
该文介绍了煤炭开采、安全生产及信息化管理方面科技进步的成果;企业改制和加大科技投入后非煤产业的发展,及为适应科技兴企而建立良好的人才培养机制.通过开展系统优化、提高装备水平、优化劳动组织、依靠科技进步...
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湖南人才总量和人才素质实现两个提高
湖南省近年来相继出台了关于人才工作的一系列文件，加快各类人才的培养和引进步伐，全省人才总量以每年5％-5．5％的速度增长。截至2004年底，全省各类人才达到302万人，占社会总人口的4．5％。高层次人才队伍建设...
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优秀人才脱颖而出从基层抓起
虽然，让优秀人才脱颖而出，已经成为当前人们的共识和干部人事制度改革的重要努力方向。但是，个别部队党委、首长和政治机关，在抓落实上仍存在认识上的片面和行动上的偏颇?重视后备干部工作，忽视基层优秀人才的...
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人力资源管理存在的问题及对策
人力资源管理和人事管理是企业不同的职能部门.人力资源管理的职责重心是深入研究开发企业下一阶段所需人员,为企业未来发展的人员配置作储备.而人事管理是任何一个企业必备的,它要完成的是企业日常的人事管理.在此...
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略论现代大学生创新教育
作者：梁鹏; 胡耀华 期刊：《南方论刊》 2004年第08期
21世纪,知识经济与创新成为时代的主题.大学是知识创新的重要场所,实施创新教育,培养创新人才,是新世纪大学教育面临的神圣使命和重大课题.
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工业立市的人才战略
作者：童桂英; 孙逊 期刊：《人力资源》 2005年第05期
美国经济学家丹尼森计算出知识及技术的进步,将对经济增长作出约2/3的贡献.辽宁省盘锦市是一个以石油化工、食品加工、机械制造、塑料加工、现代服务五大产业为特色的工业城市,它将探索怎样的人力资源发展战略?
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前沿速递
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筑巢引凤 聚集一流人才 人才强校 实施跨越发展——中原工学院高层次人才引进工作侧记
作者：杨东风; 晃柯 期刊：《人才资源开发》 2004年第12期
俗话说：“千军易得，一将难求”，综观古今中外高等教育史，凡是高明的有远见的大学领导们，总是千方百计把聚集人才作为头等大事。中原工学院领导正是以超常规的热情，超常规的努力，超常规的举措延揽人才，为该院...
