高职人力资源管理专业课程改革模式创新研究

作者：崔佳 期刊：《河北广播电视大学学报》 2012年第06期

我国高职高专开设人力资源管理专业的院校不多,教学经验不足,尚未形成相对完善的课程体系。培养高素质人力资源管理应用型人才是高职阶段人才培养的定位。应利用多种教学方法,将专业课程模块化、学生管理体系实践化,...

课程改革模式