调整思路，作好新编辑的培养

作者：韩果; 王玮; 赵琼 期刊：《科技与出版》 2008年第10期

从新编辑再培养的角度，从劳动合同双方的行为选择入手，分析双方的行为决策，在此基础上提出相应☆々解决途径—帮助新编辑设计职业生涯。提供合理的待遇，并由此提出培养新编辑的途径—导师制、集中管理。以此解决...

以人为本的管理制度 集中管理