关键词：行政事业单位 人力资源管理 问题 对策 

摘要：行政事业单位不同于普通的企业,它在一定程度上代表国家和政府行使权力,行政事业单位的服务水平和人员素质直接影响国家和政府在人民群众心中的形象。所以,提升行政事业单位的工作服务水平,无论从政治角度还是经济角度讲,都具有重要意义。近年来,越来越多的行政事业单位竞相将人力资源管理工作提高到战略高度。可以说,对于行政事业单位而言,人力资源管理水平的高低直接影响着该单位能否更好地适应社会发展需求,能否充分发挥其应有价值。

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