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农业科技管理杂志

杂志介绍

农业科技管理杂志是由中华人民共和国农业农村部主管,吉林省农业科学院;中国农业科技管理研究会主办的一本部级期刊。

农业科技管理杂志创刊于1982,发行周期为双月刊,杂志类别为农业类。

农业科技管理杂志

部级期刊

  • 主管单位:中华人民共和国农业农村部

  • 主办单位:吉林省农业科学院;中国农业科技管理研究会

  • 国际刊号:1001-8611

  • 国内刊号:22-1143/S

  • 发行周期:双月刊

  • 全年订价:¥190.00

  • 论农业对齐鲁文化的影响

    关键词: 农业  齐鲁文化  农耕文化  经济文化强省  重要意义  

    山东是农业大省和齐鲁文化发源地,农业为齐鲁文化的产生和发展提供了物质基础,农耕文化又是齐鲁文化的重要组成部分。两者水乳交融、相伴而生。文章全面阐述了齐鲁文化产生和发展的物质基础——传统农业,总结了重农思想在齐鲁文化传承中的重要表现,指出了发展现代农业对经济文化强省建设具有的重要意义,深入研究了农业对齐鲁文化的影响,对...

  • 浅析对转基因技术的认识误区

    关键词: 转基因技术  认识误区  农业  作物  多样性  科普宣传  

    文章从分析对转基因技术产生误区的原因入手,介绍了作物及其多样性,以及转基因技术的应用和发展,并提出了加强转基因科普宣传的几点建议,如应当普及农作物及农业生产常识;转基因科普宣传工作者要拓宽知识面,加强知识储备;政府、协会、科研教学单位等应搭建丰富多彩、形式多样的科普平台等。

  • 新疆农产品质量安全标准体系发展的领域

    关键词: 新疆  农产品  质量安全  标准体系  重点发展领域  

    新疆农产品质量安全是市场经济发展的需求,是保障安全消费的需求。文章阐述了新疆农产品质量安全标准体系发展的现状,指出了农产品质量安全标淮体系发展的重点领域,并总结出新疆农产品质量安全标准体系建设的关键环节,如加快标准的制定和修订进程、实施农业标准国际化计划、开展农业标准化示范区建设等,以期为进一步完善新疆农产品质量安全...

  • 河北省谷子种植优势区域实证分析

    关键词: 谷子  优势区域  密切值法  实证分析  河北省  

    河北省是谷子生产大省,要充分发挥区域优势,提高谷子的经济效益。文章针对河北省谷子种植区域的分散性和区域优势作.用发挥欠佳等情况,在现状分析的基础上,利用《河北省农产品成本资料汇编》的谷子数据,选取合适的指标,采用比较效益模型(密切值法)对河北省谷子种植区域进行优势区域分析,最后得出黑龙港低平原地区、太行山丘陵区、燕山...

  • 粮食主产区农业水资源利用现状探析——以吉林省为例

    关键词: 粮食主产区  农业水资源  利用效率  措施  吉林省  

    文章阐述了我国重要的粮食主产区——吉林省农业水资源利用现状,主要表现为水资源可利用量缺乏、分布不均导致水旱灾频发、农业水资源供需不均衡等,分析了农业水资源利用效率低的原因,如水资源的资源型缺水、农业用水浪费严重和农业水资源污染严重等,并针对这些问题,提出了要加强雨水和洪水的利用、增强节水意识和提高用水管理水平等措施。

  • 科技奖励助推稻麦育种创新、成果转化与人才培养

    关键词: 科技奖励  稻麦育种  科技创新  成果转化  人才培养  建议  

    科技创新是一个国家文明进步的重要标志,科技奖励引导科技创新、促进成果转化和加速人才培养。文章回顾了江苏里下河地区农业科学研究所50年来稻麦育种科技进步所取得的成就,阐述了农业科技奖励对推动稻麦育种科技创新、加快新品种的推广速度以及高水平育种团队建设所起的作用,深入分析了现行农业科技奖励政策存在的弊端,并从农业科技奖励评...

  • 中国农业科技管理研究会领导科学工作委员会2011年年会在杭州召开

    关键词: 中国农业科学院  科学工作  科技管理  农业部  委员会  杭州  年会  中国热带农业科学院  

    中国农业科技管理研究会领导科学工作委员会2011年年会于11月7日在杭州召开。农业部科技发展中心、中国农业科学院、中国热带农业科学院、中国水产科学院以及各省(自治区、直辖市)农林畜牧科学院的120位代表参加了会议。与会代表围绕“国家‘种业新政’对农业科研单位的机遇与挑战”和“农业科研院所创新能力建设与评估”进行了分组讨论,达成...

  • 关于我国新一轮农业部重点实验室建设的思考

    关键词: 农业部  重点实验室  建设  管理  思考  

    农业领域重点实验室是国家农业科技创新体系的重要组成部分。文章分析了我国农业领域重点实验室建设现状,阐述了新一轮农业部重点实验室建设的必要性,并就加强农业部重点实验室的运行与管理提出了应加强统筹管理,提高运行效率;加强经费支持,稳定研究方向;加强考核评估,适当动态调整;加强科研合作,实现资源共享等建议。

  • 浅谈科研管理与服务工作的做法、存在的问题及对策

    关键词: 农业科研管理  服务  做法  问题  对策  

    文章以江苏沿江地区农业科学研究所科研管理科的工作为例,介绍了笔者从事科研管理与服务工作的六个“心”的做法及切身体会,总结了工作中存在的问题,提出了建立并完善科研管理激励机制、加强科研项目后期追踪管理以促进成果转化、加强对统计数据的分析和运用等对策,以提高科研管理工作成效。

  • 中央级公益性科研院所基本科研业务费管理的若干思考

    关键词: 中央级  公益性  科研院所  基本科研业务费  管理  对策措施  

    文章以中国农业科学院农业环境与可持续发展研究所为例,对中央级公益性科研院所基本科研业务费(以下简称“基本科研业务费”)的资助现状与资助效果进行了分析,指出了基本科研业务费管理存在的问题,并从建立课题导师指导制、探索专项课题管理模式、营造良好的科研环境等方面提出了对策与措施,以期进一步提高科研工作的效率和效益,更好地激...

  • 农业科研项目经费管理的探讨

    关键词: 农业科研项目  经费管理  措施  

    文章分析了农业科研项目经费管理存在的问题,并针对问题提出了加强农业科研项目经费管理的措施,如科研项目经费管理要考虑农业科研的特点、加强科研项目预算管理、明确科研项目预算和项目支出的范围和标准等,以期为农业科研单位加强农业科研项目经费管理提供借鉴。

  • 农业科研单位公文处理工作中的常见问题与对策

    关键词: 农业科研单位  公文  处理工作  问题  对策与建议  

    公文是各单位在行政管理过程中依法行政和进行公务活动的重要工具,文章对农业科研单位在日常公文处理中存在的问题进行了分析,并从干部队伍建设、健全各项管理制度、领导抓与“抓领导”相结合、加快办公自动化建设进程等方面提出了提高公文处理工作效率的相应对策与建议。

  • 浅谈农业科研档案工作对区域经济服务的重要性

    关键词: 农业  科研档案  服务  区域经济  

    文章分析了农业科研档案在科研工作中的重要作用,提出了加强档案管理工作的措施,如档案管理人员应提高档案管理意识,掌握科学的管理理论;档案管理人员应与科研人员紧密合作,参与科研工作的全过程,及时将重要资料整理归档;档案管理人员应深入实践,促进成果推广,从而更好地为区域经济服务等。

  • 转基因食品安全管理的研究进展——基于文献综述的视角

    关键词: 转基因食品  安全管理  研究进展  文献综述  

    转基因食品安全管理属于前沿问题和热点问题。文章通过对近期相关文献的整理分析,从国内外研究现状两个层面进行综述,总结了研究的主要成果及不足之处,以期为进一步深入研究转基因食品安全管理的相关问题提供借鉴。

  • 以知识产权的创造为核心 提升农业自主创新能力——“十一五”期间山东省农业科学院知识产权创新管理的举措和成效

    关键词: 知识产权  创新管理  农业  自主创新能力  主要措施  成效  

    文章总结了“十一五”以来,山东省农业科学院在知识产权保护、创新管理等方面所采取的主要措施,如组织成立管理机构、完善管理办法、制定激励政策、加强知识产权保护培训与宣传等,并阐述了通过实施知识产权创新管理措施所取得的成效,如省和国家重大科技奖励不断涌现、获得了更多的省和国家科研项目支持、培养造就了一支年轻有为的科研专家队...

  • 创新农技推广机制 推进农村经济发展——莱阳市农业技术推广体系运行机制创新情况的调查

    关键词: 农技推广机制  创新  成效  思考  莱阳市  

    文章阐述了莱阳市农业技术推广体系运行机制创新的内容,总结了莱阳市实施农业技术推广运行机制创新取得的成效,分析了在机制创新过程中出现的一些问题,并针对问题提出了对策和建议,如加强政策支持,提高保障水平;加强人员培训;提高农技人员科技文化素质;加强成果推广,建立农技推广长效机制等。

  • 基于农民专业合作社的农业科技价值链研究

    关键词: 农民专业合作社  农业科技价值链  农业科技推广  

    农民专业合作社在农业科技推广、创新中发挥着非常重要的作用。文章在研究中引入科技价值链的概念,将农民专业合作社置于农业科技推广、创新的整个链条中,并结合案例进行了系统分析,在此基础上,进一步提出了在我国农技推广、创新过程中,应充分发挥农民专业合作社的作用,构建新型的农业科技价值链,促进农业科技价值的持续增值。

  • 国内外农业科技推广“市场化”模式的探索与思考

    关键词: 国外农业科技推广  典型案例  启示  

    文章介绍了国外农业科技推广“市场化”模式中私营机构在农业科技推广中的做法,剖析了我国农业科技推广“市场化”的典型实例,并提出了国外农业科技推广“市场化”模式对我国的启示,如打造以政府为主导的农业技术推广的公共服务平台、提高科技人员个人发展与推广效果的相关性、构建“自下而上”的市场化农业技术推广模式、成立相关的组织在市...

  • 我国农业产业化发展现状与科技支撑体系的构建探讨

    关键词: 农业产业化  科技支撑体系  构建  探讨  

    文章分析了我国农业产业化发展的特点及存在的问题,对如何建立适合我国国情的农业产业科技支撑体系进行了探讨,指出科研单位要与农业产业发展密切结合,根据农业产业发展需求,探索科技支撑农业产业发展的有效途径,并提出了探索建立以科企合作机制为主体的新型农业产业化科技创新体系、建立有区域特色的现代农业科技示范产业区等构想。

  • 论综合服务型烟农专业合作社的建立与发展

    关键词: 综合服务型烟农专业合作社  现代烟草农业  运行模式  

    综合服务型烟农专业合作社(以下简称“综合社”)是烟草生产的新型组织形式,对推动现代烟草农业发展、提高烟农收入具有重要的作用。文章针对各烟区的特点,设计了3种综合社的运行模式,并对每种模式的特点、具体运作机制、适用条件等进行了较详细的阐述,以供各烟区有选择地参照建设。

  • 实施“人才立院”战略 增强科技创新能力——安徽省农业科学院科技人才工作实践与创新

    关键词: 科技人才  人才资源  创新团队  实践与创新  

    文章阐释了人才、科技人才、人才资源、团队建设的概念,以及做好科技人才工作对增强农业科研院所创新能力的重要意义,总结了“十一五”以来安徽省农业科学院在学科领军人才、科研骨干人才、学术型人才、服务“三农”人才、青年科技人才等不同类型人才的引进、培养和使用等方面取得的成绩和成功经验,并着重从农业科技人才队伍建设的现状和存在...

  • 绩效考评与管理体系在中国水稻研究所的实践

    关键词: 绩效考评与管理  中国水稻研究所  实践  

    近几年来。中国水稻研究所科技创新能力不断提升,取得了一系列创新成果,其成功主要源于不断深化的内部机制改革,以及拥有一套较为完整科学的专业技术人员考核评价和激励体系。文章阐述了中国水稻研究所的量化评估指标评价体系,总结了考核评估的方法和考核评估结果的用途,并对业绩量化评估的效果进行了分析,以期为农业科研单位建立更加科学...

  • 农业科研机构科技人员绩效考评指标体系构建研究

    关键词: 农业科研机构  科技人员  绩效考评  指标体系  构建思路  

    科技人员的绩效考评指标体系是否科学合理决定着农业科研机构能否快速发展,构建一套具有农业特征、科学合理、系统全面的绩效考评指标体系是正确评价农业科技人员绩效的前提和基础。文章分析了农业科技人员绩效考评的现状,提出了科技人员绩效考评指标体系的构建思路,并通过探讨中国热带农业科学院科技人员绩效考评指标体系框架,深入分析了定...

  • 省级农业科技创新团队建设及发展途径

    关键词: 科技创新团队  建设  发展途径  

    文章总结了宁夏农林科学院科技创新团队建设的现状及取得的成效,分析了目前团队建设中存在的缺乏顶层设计、缺少专项资金扶持、颔军人才匮乏、团队文化建设薄弱等四大突出问题,并针对这些问题提出了以学科建设促进团队建设、以带头人及骨干培养构建团队学术梯队、以团队发展机制推动团队建设、以弘扬团队精神营造文化氛围等促进科技创新团队发...

  • 青年农业科技人员科技服务能力培养的实践与探索

    关键词: 青年农业科技人员  科技服务能力  培养  实践探索  

    科技服务能力是青年农业科技人员科技创新能力的基础,加强青年农业科技人员科技服务能力的培养也是农业科研单位的重要任务之一。文章介绍了北京市农林科学院在提高青年农业科技人员科技服务能力方面的做法,并以此为基础。从主观和客观两个方面分析了制约青年农业科技人员科技服务能力培养的关键问题,从氛围营造、资源统筹、制度建设以及长效...

  • 浅谈如何进一步调动青年科技人员工作积极性

    关键词: 青年科技人员  工作积极性  培养模式  

    如何营造良好的科研环境氛围,加强对青年科技人员的引导和培养,进而提高青年科技人员工作积极性,是科研单位迫切需要解决的问题,针对这一问题,文章从政策支持、项目申请、多元化培养等角度提出了解决的政策,以鼓励青年科技人员提高工作积极性.重视理论成果向现实生产力转化,为服务“三农”多作贡献。

  • 新形势下农业科研人员绩效考核工作探讨

    关键词: 农业科研人员  绩效考核  人力资源管理  

    绩效考核工作是现代人力资源管理工作中的一项重要内容。文章主要阐述了事业单位实施绩效工资制度后,农业科研人员进行绩效考核的重要性、绩效考核指标设计原则、考核内容、指标体系的运用及绩效考核实施过程中应注意的问题等,以期为进一步开展农业科研人员绩效考核工作提供借鉴。

  • 农业科技管理 2011年 第30卷

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