期刊在线咨询服务, 立即咨询
清华管理评论杂志

杂志介绍

清华管理评论杂志是由中华人民共和国教育部主管,清华大学主办的一本部级期刊。

清华管理评论杂志创刊于2010,发行周期为月刊,杂志类别为经济类。

清华管理评论杂志

部级期刊

  • 主管单位:中华人民共和国教育部

  • 主办单位:清华大学

  • 国际刊号:1674-9103

  • 国内刊号:11-5858/F

  • 发行周期:月刊

  • 全年订价:¥600.00

  • 赋能与人,还是赋能与机器?

    关键词: 人工智能  

    当前,对新一代人工智能的投入引起了企业家、投资家的高度关注,在借助大数据和日新月异的算法、GPU等,机器学习、深度学习取得了飞速进展,使得人工智能成为企业发展的重点,以此将极大地改变企业的制造或服务模式、用工策略甚至发展战略。中国制造正希冀新一代人工智能技术获得新的竞争优势。谁将成为下一个新一代人工智能的领先企业,并带动下一...

  • 在硅谷,看科技巨头全球竞争与投资战略——吴军对话曾鸣

    关键词: 科技文明  投资战略  全球竞争  对话  硅谷  曾鸣  科技前沿  含金量  

    每一个问题都重要,每一个回答都精彩。这是一次思想含金量很高的对话。从谷歌中日韩算法的主要设计者到著有《浪潮之巅》、《文明之光》、《智能时代》等等对于当下科技文明与趋势深具洞见的作家,到AMINO(丰元资本)的发起合伙人,吴军博士对于科技前沿的广博理解和深入思考、

  • 人力资源的职能演变与战略价值——中国人力资源职能转型及HRBP能力调研报告

    关键词: 人力资源管理  职能转型  职能演变  能力  价值  人力资源共享  业务伙伴  调研  

    当前共享经济模式正在极大地改变着人们的生活方式。在共享经济的浪潮中,作为企业核心资本的人力资源,其管理也在发生着"聚变",将人力资源管理推向一个前所未有的阶段。企业重新审视人力资源职能在企业中的价值定位以及人力资源自身的能力及其贡献。越来越多的企业开始评估并着手建立人力资源共享服务中心(HRSSC)以提高人力资源运营的效能。...

  • 复杂科学管理:新时代呼唤新的管理理论

    关键词: 复杂科学管理  管理理论  21世纪  企业需要  移动设备  全球化  智能化  消费化  

    21世纪是全球化、智能化、消费化、风险化的时代。新的时代呼唤着新的管理理论、管理方法的出现,应时代的需求复杂科学管理运用而生!为什么企业需要复杂科学管理21世纪是全球化、智能化、消费化、风险化的时代。随着计算机和移动设备的普及,人与人的物理边界,包括时间空间上的界限,

  • 管理“悖论”与阴阳平衡

    关键词: 阴阳平衡  企业管理  悖论  现代管理理论  组织管理  管理实践  管理者  国内外  

    如果从阴阳平衡的角度来看,管理就是要认识平衡,把握平衡,让组织和个人能够在动态平衡之中得到发展。这样我们就需要讲清楚,在企业管理中,到底存在哪些平衡?如何形成动态平衡?平衡带来什么结果?管理者如何提升这种把握平衡的能力?关于组织管理中的悖论,无论在国内外的理论研究还是管理实践中,都是非常热门的话题。但一讲到阴阳平衡,特别容易...

  • 像设计师一样思考创新

    关键词: 创新者  设计师  设计思维  商业领域  学科背景  适应性  

    设计思维帮助我们从更高的角度综合把握科技、商业和人文需求,以"设计未来"的方式"预测未来"。当越来越多的创新者寻求商业领域的变革,我们需要一套清晰、平衡、有效的创新语言,它需要具有很强的适应性,容易被不同文化、学科背景的创新者理解、接受。设计思维(Design Thinking)应运而生。十五年来,

  • 破解精英激励的困局

    关键词: 激励机制  精英  企业发展  三位一体  能量传递  人力资源  竞争优势  组织  

    构建分层、分类、分阶段的三位一体的激励机制,通过滴水灌溉式的精准激励,将组织顶层激励所蕴含的能量传递给组织中的每一个员工,实现从激励关键少数到激励绝大多数的转变,破解"精英激励"困局。不管科技怎样进步,人,始终都是企业最核心的竞争力。但是,许多的研究发现,企业的竞争优势不是由组织的人力资源平均质量决定,而是取决于组织中的关键...

  • 高赋能组织——重新分配权力:高赋能组织管理模式

    关键词: 组织管理模式  重新分配  权力  管理实践  

    什么是权力?一种普遍被接受的说法是:权力是引起他人或团体采取与原来不同的行为的力量。在管理实践中,应该特别强调权力的目的,根据目的来分配权力。

  • 管理新秩序:迎接紫领阶层的崛起

    关键词: 管理变革  自组织能力  秩序  社会进步  商业模式  劳资关系  管理能力  管理智慧  

    不管怎样,变化已经开始,社会、职场和组织中的稳定、有序已经被打破,职场紫领以及组织中员工紫领化能否成为撬动组织与商业模式、管理变革、劳资关系,乃至城市(力量)发展、社会进步的最大杠杆点,取决于每一个组织、每一座城市或地区自身的系统管理能力、自组织能力和多元化管理智慧。

  • 诚志永华的产业报国之路

    关键词: 产业报国  液晶材料产业  市场占有率  家国情怀  tft  世界  销量  企业  

    没有清华液晶,就没有中国的液晶材料产业。有着家国情怀和产业报国初心的诚志永华数十年如一日,坚持"产品一流,管理一流,人文一流",如今已发展成为我国规模最大、品种最全、服务完善的液晶材料领先企业。在市场占有率上,黑白液晶的销量已经稳居世界第一,TFT的销量占据世界第三、国内第一位。

免责声明

若用户需要出版服务,请联系出版商,地址:北京市海淀区清华大学经济管理学院伟伦楼,邮编:100084。