人才资源开发杂志是由河南省人力资源和社会保障厅主管,河南省行政管理科学研究所主办的一本省级期刊。
人才资源开发杂志创刊于1993,发行周期为半月刊,杂志类别为政法类。
杂志介绍
人才资源开发杂志是由河南省人力资源和社会保障厅主管,河南省行政管理科学研究所主办的一本省级期刊。
人才资源开发杂志创刊于1993,发行周期为半月刊,杂志类别为政法类。
Magazine introduction
《人才资源开发》创刊以来,本刊坚持“传播新理念,交流新经验,于1993年创办,面向全国发行的政法类学术期刊。《人才资源开发》杂志以其丰富的内容,融学术性与技术性为一体的特点,获得了广大学者的喜爱。
《人才资源开发》以组织人事工作者、各级各类人才、人力资源领域科研教学和实践工作者为主要阅读对象,是广大人事人才工作者和各级各类人才学习交流的园地。
栏目设置: 开卷有益 特别关注 工作要闻 人社天地_人事人才 人社天地_公共服务 人社天地_事业单位改革 人社天地_社会保障等
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{1}中文摘要300字左右,每篇文稿可选3~5个关键词,中英文关键词须对应,不得使用缩写词。
{2}选题新颖,数据可靠,论点鲜明,层次清楚,文字简练。
{3}百分数和几分之几,一律使用“%”和“x/x”,而不用“百分之五十”、 “四分之一”。另x% - x%不能省略成x- x%。
{4}引言:概述与本文立题相关的有关报道及当前存在的问题,重点说明本研究的理论依据、研究思路、实验基础及国内外现状,阐述本文的目的,简述立题调研、文献分析,以及查阅方法、结论等。
{5}如系国家、省部级重大科技攻关项目或有创新性的科研成果论文,亦请在介绍信中说明。
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作者:邓秀彬 刊期:2019年第22期
作者:冯晓光 刊期:2019年第22期
作者:朱鹏 刊期:2019年第22期
作者:赵刚 刊期:2019年第22期
作者:范永红 刊期:2019年第22期
作者:岳海霞 刊期:2019年第22期
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该刊物不错,不歧视学历,有编辑老师加QQ联系你,指导你修改。人才资源开发杂志把关一般严格,还算不错,比较容易发。这次又投了一篇到该刊,目前尚未送审,希望这篇也可以顺利被录用!积攒人品!
人才资源开发杂志速度很快,1天内编辑部初审,然后通知修改格式后终审,修改后提交修改稿,一周后就收到了录用通知,沟通顺畅,不歧视硕士论文。总体的投稿体验非常好,推荐大家投稿尝试。
人才资源开发杂志上发表的论文质量都比较好,这次联系的编辑人很好,工作非常细致和认真,经常一个很小的细节确定不了的时候都会打电话沟通。真心祝愿这样的好杂志越办越好。
《人才资源开发》杂志的处理速度还是不错的,个人觉得自己的文章写的语言和整体结构还可以,有一定实用性。文章主要是关于实验研究的,只要有自己的创新和实验成果,还是很容易被收录的。推荐投稿。
已收到录用通知,外审约一星期,11.16投稿,评审,11.27退修,12.7修改后终审,12.14录用《人才资源开发》对格式要求较高,编辑很认真负责,严谨。是个不错的期刊,值得推荐!
投了一篇,感觉这期刊很负责,自己从审稿到接受不用一个月,经过小修后录用,编辑是直接联系作者,感觉很好。审稿人速度相当快,编辑老师人很好,每次骚扰都很热心,回复很及时。
投稿后一个礼拜过初审,接下来就是走外审程序,外审比较长,大概要一星期到半个月。该期刊对文章的排版、修改做的确实很细腻,可以说相当负责任,文章只要有录用价值均可能被录用,这点对于那些先看作者再看文章的期刊好多了。
总体来讲非常快,而且高效率编辑人很好,有什么疑问都可以问,没有一点不耐烦,如果有编辑评价体制,我绝对给好评。另外《人才资源开发》对稿件来源要求高。投稿的时候多注意期刊对摘要以及前言的要求,很重要,最好让审稿人一目了然。
之前看见大家评价,投稿流程透明速度还不慢,试着投了一下,果真如此,当天投第二天就收到收稿通知,第六天外审,四天后通过直接变为主编终审了,过了五天,直接发来了录用通知。总体来说很不错!
投稿接受后还有多次校稿,编辑非常仔细,也是很好的学习的过程。因为被拒审三次,拖的时间比较长,问编辑部进展,编辑部很快回信说初步接受,可以给刊用通知,也很快收到了。给个赞!
个人觉得,这几年的要求越来越高。被拒稿的大有人在,拒稿率达到百分之五十不止。还是需要认认真真的完成,但是感觉这比同类杂志稍微容易。希望我的见解能帮助大家!
感觉人才资源开发这个杂志还是蛮不错的,也不是很难中,跟编辑好好沟通下,按照审核人员的意见仔细修改,又不懂的可以咨询或者做出解释说明,会有很好的效果。
初审一天就通过了,外审近一个月,不到一个半月给审稿意见,修改一周,再次审稿速度比较快,同意录用之后,就让交版面费发录用通知了。审稿专家意见还是比较中肯吧。总之比较顺利。
提交后立刻缴纳审稿费并邮寄发票。审稿时间较长大约2个多月,经电话咨询得知是其中一个专家一直未给意见。编辑态度很好。第一次回复给的修改后再审,约20天后直接录用。
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