购物车(0)人力资源杂志是由辽宁社会科学院主管，辽宁社会科学院主办的一本省级期刊。
人力资源杂志创刊于1986，发行周期为半月刊，杂志类别为管理类。
杂志介绍
人力资源杂志是由辽宁社会科学院主管，辽宁社会科学院主办的一本省级期刊。
人力资源杂志创刊于1986，发行周期为半月刊，杂志类别为管理类。
主管单位：辽宁社会科学院
主办单位：辽宁社会科学院
国际刊号：1672-1632
国内刊号：21-1485/C
发行周期：半月刊
全年订价：￥360.00
关键词: 房地产企业 学习 人力资源管理 榜样 用人理念 项目公司 先进性 买卖
房地产企业的人力资源管理有什么值得学习的？! 是的，我国房地产企业的历史不过二十几年，还很不成熟，即便多年前万科的《职员手册》就已成为很多企业争相效仿的样板，其“钟爱一张白纸”、“举贤要避亲”等用人理念也在社会上广为流传，但那也只是凤毛麟角的个案，市场上更多的还是那些“一锤子买卖”式的项目公司，其管理有多大先进性，
关键词: 测评 企业发展 聘用 实践 企业招聘 中国经济 中国企业 应聘者
快速增长的中国经济。给企业带来机遇的同时也给HR们出了一道难题：企业招聘如何支撑企业发展的变化？什么样的评估手段更有和于企业甄选出最适合的应聘者？下面让我们看看企业中参与招聘活动的人以及学术界及咨询领域的专家们是如何看待中国企业的招聘和测评的。
关键词: sa8000 以人为本 企业 人力资源管理 社会责任
以SA8000为基准的人力资源管理是企业履行社会责任的基础，做好人力资源管理也是企业履行社会责任的具体体现。
关键词: hr 才能 本土企业 中小企业 业务经理 管理大师 经济时代 人力资本
在很多快速发展的本土中小企业中。HR往往天天忙得昏天黑地，却总是出了力还没讨到好。到处受老板、业务经理、员工的夹板气。虽然HR管理大师大卫·乌里奇（Dave Ulrich）早就指出，知识经济时代HR在组织中应扮演员工支持者、职能专家、人力资本开发者、战略伙伴、HR领导者五种角色，但理论往往流于形式，特别是对处于高速发展的中小本土企业来说...
关键词: 房地产业 企业人力资源管理 中小房地产企业 大型房地产企业 hr 宏观调控政策 房地产市场 产业调整
面对中国房地产市场的热潮，政府不断出台宏观调控政策予以降温，2008年整体进入了产业调整和洗牌阶段，而各类问题也接踵而至——房地产业会发生怎样的变革？中小房地产企业如何度过经营寒冬？大型房地产企业如何抓住机遇在调整中不断壮大自己？面对这些变化企业人力资源管理的现状又面临着怎样的挑战？该如何应对？
关键词: 储备人才 房地产业 英才 地产企业 宏观调控 裁员
面对宏观调控的“严冬”，骋地产企业是逃跑还是坚守？是大幅裁员还是借机储备人才。蓄积能量，以图后发？有眼光的企业会选择后者……
关键词: 售楼人员 激励 销售人员
销售人员的激励．既要在“打土豪”的同时作好“分田地”的“硬”工作，又要为留住和发展销售入员打造良好的“软”环境。
关键词: 房地产上市公司 中国房地产 秘诀 抗风险能力 成长能力 理想境界 地产商 测评
2008年5月28日，中国房地产测评中心正式对外了《2008年中国房地产上市公司测评报告》。其中，万通地产的名头同时出现在“抗风险能力10强”和“成长能力10强”两个榜单中。这意味着万通同时具有龟的稳健与兔的敏捷，而这也正是众多地产商梦寐以求的理想境界。
关键词: 人才链 加固 阳光 房地产行业 企业
危机即是转机。拐点也是起点。在经历了几年的爆炸式增长之后，中国的房地产行业在奥运之年遭遇了寒流．这一阶段也在迫使许多企业反思、变革、坚持并寻找新的起点。
关键词: 人力资本管理 人情管理 新奥集团
“新的世纪是一个巨变的时代，新奥躬逢其盛。” 这是新奥集团网页上，“未来展望”栏开篇的第一句话，也是新奥近年来敢于创新、勇于变革的真实写照。
关键词: 距离 培训
战略就像人的大脑，固然重要，但战略落地、梦想成真却离不开“手”的亲历亲为．企业该如何缩短从“脑”到“手”的距离？
关键词: 人员考核 研发人员 自身特点 绩效考核 企业
只要冷静分析研发人员的工作特点和自身特点，再根据企业所处的阶段和不同的考核导向．研发人员的绩效考核并非“难于上青天”。
关键词: 中国外运集团 王新 副总经理 人力资源管理工作 绍兴师爷 hr 组织机构 参谋
有人把绍兴的“绍”字，解作“一张苦口，一把笔刀”，当然，这说的是当年绍兴师爷的工作。自明清以来，就一直有“无绍不成衙”的说法，不过如果要在今天也找一种“苦口”加“笔刀”的活儿，恐怕人力资源管理工作也是选项之一。而在中国外运集团做了十多年人力资源管理的王新宇，恰恰就是绍兴人。聊到家乡，王新宇调侃说，“绍兴毕竟是出师爷的...
关键词: 解除劳动合同 劳动争议案件 程序 和谐劳动关系 用人单位 管理制度 工作流程
自2007年7月1日《劳动合同法》颁布到2008年1月的正式实行，再到5月《劳动合同法实施条例草案》的意见征求，用人单位对该法均有了较深的了解，也在不断完善自身的管理制度、工作流程，为创造和谐劳动关系做着积极的努力。然而，劳动争议案件的发生数量却并没因此而大幅减少，因违法解除劳动合同而引发的争议案件反而有所攀升。分析发现，用人单...
关键词: 无固定期限劳动合同 hr经理人 员工 怠工 消极 法律专家 人力资源
《人力资源·HR经理人》的法律专家： 我是一家企业的HR，根据新的《劳动合同法》规定，我单位与很多职工签订了无固定期限劳动合同。半年来，我们发现部分职工自从签订了无固定期限劳动合同后．工作的积极性及工作质量都有所下降，请问无固定期限劳动合同能解除吗？哪些情况下可以解除？解除时应当注意哪些程序？
关键词: 管理者 员工 管理方法 工作态度
有一头驴，给老农拉犁耕地。老农发现最近这头驴不怎么卖力，可能是岁数大了。这个老农有点文化，在电视上听过一次管理讲座，学了点有关激励的知识。
关键词: 赛跑 职业运动员 业余运动员 生理学家 全世界 极限 教练 体能
一英里赛跑，当第一个职业运动员跑过4分钟后，全世界所有运动专家、生理学家都断言：一英里4分钟是人类的极限，不可能有人能突破。但是，一个名不见经传的教练，用并不复杂的方法，最先帮一位业余运动员突破了这个所谓的极限。他把一英里分成8等份，根据选手体能，计算出通过每等份应该用的时间；然后在每个等份处都有一个小教练掐秒，报告给...
关键词: 老子 道德 谦让 仁
老子曰：“上善若水。水善利万物而不争。处众人之所恶，故几于道。居善地，心善渊，与善仁，言善信，正善治，事善能，动善时。夫唯不争，故无尤。”老子认为，有道德的上善之人，有像水一样的柔性。水的柔性是怎样的呢？水性柔顺，明能照物，滋养万物而不与万物相争，有功于万物而又甘心屈尊于万物之下。正因如此，有道德的人，效法水的柔性，...
关键词: 中国地区 意向 招聘 增长势头 薪资 调研结果 员工人数 受访者
2008年第三季度翰德（亚洲）报告最新调研结果显示，亚洲各地的受调查市场中，只有中国地区的招聘意向重新回升，其他地区的招聘意向均有所下降。较之于上一季度的52％，2008年第三季度有55％的受访者计划增加员工人数。但与去年同期的60％相比，招聘意向仍然有所下降。
关键词: 苏宁电器 股权激励计划 高管 期权激励计划 千万富翁 股票期权 张近东
作为张近东“5年内再造1000个千万富翁”计划的一部分，苏宁电器7月底公布了2008年股票期权激励计划，拟授予55人4376万份股票期权，苏宁的富翁团队再度扩大。
关键词: 中华英才网 职场人士 生活调查 奥运 珠江三角洲 东南沿海 东北地区 西部地区
近日，中华英才网（www．Chinahr．com）面向京津沪、珠江三角洲及东南沿海、东北地区、西部地区、中部地区总计3000名职场人士，进行了主题为“奥运期间，你的生活改变了么？”的专项调查，从一定侧面看到了社会职场人士最真实的奥运生活心态。
关键词: ehr 咨询机构 用友 战略型 企业竞争优势 学校 人力资源管理 管理变革
7月24日，用友eHR领衔举办了主题为“人力资源管理创造企业新竞争力”的高端研讨会，并同期了《创新企业竞争优势——eHR推动管理变革》研究报告。
关键词: 人力资源管理 管理咨询公司 企业人才管理 法律法规 合伙人 副总裁
7月25日，北京正略钧策管理咨询公司举办了“建立人力资源管理长效机制”专场研讨会。主讲嘉宾正略钧策合伙人、副总裁郭辰先生同与会嘉宾就《劳动合同法》、《就业促进法》、《职工带薪年休假条例》等一系列法律法规颁布实施后，企业人才管理面临的压力与挑战及应对策略进行了深入的探讨。
关键词: 注册会计师行业 培训项目 国际趋同 澳洲 中国注册会计师协会 中国会计 国际竞争力 会计师公会
随着中国会计、审计准则的国际趋同，培养和打造一批熟悉国际市场执业环境、具有国外执业资格、具备国际视野和国际竞争力的领军人才，成为当前诸多跨国企业和注册会计师行业面临的一项共同任务。继2007年澳洲会计师公会首度与中国注册会计师协会携手成功举办“澳洲注册会计师国际培训项目”后，最近两协会再度选拔了12名优秀中国注册会计师赴澳...
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