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Economic And Industrial Democracy

  • ISSN：0143-831X

  • E-ISSN：1461-7099

  • H-index指数：

  • 文章自引率：0.13...

  • 影响因子：1.7

  • 年发文量：38

  • 研究类文章占比：97.37%

  • 开源占比：0.26...

  • OA被引用占比：0.09...

经济和工业民主 SCIE SSCI

Economic And Industrial Democracy

期刊简介 中科院分区 JCR分区 统合数据 相关期刊

  • 国际简称：ECON IND DEMOCRACY

  • 出版周期：4 issues/year

  • 研究方向：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR

  • 出版语言：English

  • 创刊时间：1980

  • 是否预警：否

  • 出版地区：ENGLAND

  • 是否 OA：未开放

期刊介绍

《Economic And Industrial Democracy》(《经济和工业民主》)是一本由SAGE出版的INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR学术刊物，主要刊载INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR相关领域研究成果与实践，旨在打造一种学术水平高、可读性强、具有全球影响力的学术期刊。本刊已入选SCIE、SSCI来源期刊。该刊创刊于1980年，出版周期4 issues/year。2023年发布的影响因子为1.7。

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期刊简介

Magazine introduction

经济和工业民主（Economic And Industrial Democracy）在中科院分区中位于4区，JCR分区位于Q2。审稿速度一般为 ，且近两年没有被列入国际预警名单，您可以放心投稿。如果您需要投稿指导，可在线咨询我们的客服老师，我们将竭诚为您服务。

《经济和工业民主》是一本专注于工人对工作场所和经济民主控制的国际季刊。该期刊通过同行评审的方式，发表高质量的学术论文，旨在探讨如何通过扩大工人的民主参与来改善工作生活质量。该期刊的研究范围广泛，涵盖了工人合作社、工会运动、劳资关系、企业治理、社会运动等多个领域。它为学者、政策制定者和实践者提供了一个交流和分享研究成果的平台，促进了对经济和工业民主的深入理解和实践。

它对于推动经济和社会的民主发展具有重要意义。它提供了对当前工人参与和民主控制实践的批判性分析，为未来的政策制定和实践提供了有益的参考。通过阅读该期刊，读者可以了解到最新的研究进展和趋势，并获得对经济和工业民主的深入理解。

中科院SCI分区

Magazine introduction

2023年12月升级版

大类学科 分区 小类学科 分区 Top期刊 综述期刊
管理学 4区 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 劳动关系学 4区 否 否

2022年12月升级版

大类学科 分区 小类学科 分区 Top期刊 综述期刊
管理学 4区 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 劳动关系学 3区 否 否

2021年12月旧的升级版

大类学科 分区 小类学科 分区 Top期刊 综述期刊
管理学 3区 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 劳动关系学 3区 否 否

2021年12月升级版

大类学科 分区 小类学科 分区 Top期刊 综述期刊
管理学 3区 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 劳动关系学 3区 否 否

2020年12月旧的升级版

大类学科 分区 小类学科 分区 Top期刊 综述期刊
管理学 4区 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 劳动关系学 4区 否 否

分区表升级版：旨在解决期刊学科体系划分与学科发展以及融合趋势的不相容问题。升级版有如下优势：一是论文层级的主题体系既能体现学科交叉特点，又可以精准揭示期刊载文的多学科性；二是采用“期刊超越指数”替代影响因子指标，解决了影响因子数学性质缺陷对评价结果的干扰。整体而言，分区表升级版（试行）突破了期刊评价中学科体系构建、评价指标选择等瓶颈问题，能够更为全面地揭示学术期刊的影响力，为科研评价“去四唯”提供解决思路。相关研究成果经过国际同行的认可，已经发表在科学计量学领域国际重要期刊。

JCR 分区

Magazine introduction（2023-2024年最新版）

按JIF指标学科分区 收录子集 分区 排名 百分位
学科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR SSCI Q2 22 / 49

56.1%
按JCI指标学科分区 收录子集 分区 排名 百分位
学科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR SSCI Q2 24 / 49

52.04%

JCR：JCR没有设置大类，只分为176个具体学科，按当期（1年）的影响因子进行分区；JCR是按照“平均主义”思想，根据刊物IF的高至低平均划分4个区，每个区含有该领域总量25%的期刊。中科院的分区如同社会阶层的金字塔结构，1区只有5%的顶级期刊，2~4区期刊数量也逐层增加,所以中科院的1区和2区杂志很少，杂志质量相对也高，基本都是本领域的顶级期刊。

统计数据

Magazine introduction

影响因子历年变化趋势

Created with Highcharts 4.2.6影响因子000002.9471.9131.51.7影响因子2015年2016年2017年2018年2019年2020年2021年2022年2023年01234

CiteScore历年变化趋势

Created with Highcharts 4.2.6CiteScore11.31.51.52.12.32.62.833.43.53.84.1CiteScore2011年2012年2013年2014年2015年2016年2017年2018年2019年2020年2021年2022年2023年012345

影响因子：表示一种杂志的被引用频率，是国际上通用的期刊评价指标，它不仅是一种测度期刊有用性和显示度的指标，而且也是测度期刊的学术水平，乃至论文质量的重要指标。

CiteScore：是影响因子最强有力的竞争者，是衡量期刊影响力的一个指标,由爱思维尔于2020年发布，旨在让人们更细致地了解影响力对研究和期刊的意义。

CiteScore（2024年最新版）

CiteScore SJR SNIP CiteScore 指数
4.1 0.793 1.245
学科类别 分区 排名 百分位
大类：Business, Management and Accounting 小类：General Business, Management and Accounting Q2 79 / 218

63%
大类：Business, Management and Accounting 小类：Organizational Behavior and Human Resource Management Q2 93 / 230

59%
大类：Business, Management and Accounting 小类：Management of Technology and Innovation Q2 121 / 289

58%
大类：Business, Management and Accounting 小类：Strategy and Management Q2 206 / 478

57%

相关期刊

（同大类学科）

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