ISSN：2031-9525
E-ISSN：2399-5556
H-index指数：
文章自引率：
影响因子：1.1
年发文量：37
研究类文章占比：100.00%
开源占比：
OA被引用占比：
European Labour Law Journal
国际简称：EUR LABOUR LAW J
出版周期：暂无数据
研究方向：LAW
出版语言：English
创刊时间：暂无数据
是否预警：否
出版地区：暂无数据
是否 OA：未开放
《European Labour Law Journal》(《欧洲劳动法杂志》)是一本由SAGE出版的LAW学术刊物，主要刊载LAW相关领域研究成果与实践，旨在打造一种学术水平高、可读性强、具有全球影响力的学术期刊。本刊已入选SCIE来源期刊。2023年发布的影响因子为1.1。
Magazine introduction
欧洲劳动法杂志（European Labour Law Journal）JCR分区位于Q2。审稿速度一般为 ，且近两年没有被列入国际预警名单，您可以放心投稿。如果您需要投稿指导，可在线咨询我们的客服老师，我们将竭诚为您服务。
《欧洲劳动法杂志》是一个专注于劳动法领域的学术期刊，它涵盖了与劳动法相关的多个主题，包括政治学、经济、法学、社会学、劳动经济学、法律与经济学、劳动法等。出版语言和周期未在搜索结果中明确提及，但根据其在SAGE出版社的主页，可以推测其可能以英语为主要出版语言，并可能遵循常规的学术出版周期。该刊的内容可能涉及对欧盟劳动法指令的分析，包括对非标准工作形式的覆盖范围和可能需要进一步行动的现有差距。
Magazine introduction（2023-2024年最新版）
| 按JIF指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
| 学科：LAW | ESCI | Q2 | 113 / 421 |
73.3% |
| 按JCI指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
| 学科：LAW | ESCI | Q1 | 86 / 421 |
79.69% |
JCR：JCR没有设置大类，只分为176个具体学科，按当期（1年）的影响因子进行分区；JCR是按照“平均主义”思想，根据刊物IF的高至低平均划分4个区，每个区含有该领域总量25%的期刊。中科院的分区如同社会阶层的金字塔结构，1区只有5%的顶级期刊，2~4区期刊数量也逐层增加,所以中科院的1区和2区杂志很少，杂志质量相对也高，基本都是本领域的顶级期刊。
Magazine introduction
影响因子历年变化趋势
CiteScore历年变化趋势
引文指标和发文量历年变化趋势
自引数据历年变化趋势
影响因子：表示一种杂志的被引用频率，是国际上通用的期刊评价指标，它不仅是一种测度期刊有用性和显示度的指标，而且也是测度期刊的学术水平，乃至论文质量的重要指标。
CiteScore：是影响因子最强有力的竞争者，是衡量期刊影响力的一个指标,由爱思维尔于2020年发布，旨在让人们更细致地了解影响力对研究和期刊的意义。
CiteScore（2024年最新版）
| CiteScore | SJR | SNIP | CiteScore 指数 | ||||||||||||
| 1.6 | 0.282 | 0 |
|
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