关键词：跨文化 外籍教师 管理 策略研究 

摘要：合理的教师管理水平利于人才培养与学校学科的发展，外籍教师的管理也不例外。但目前，我国外籍教师聘用与管理中仍存在较多问题。招聘渠道、外籍教师教学过程、考评机制等皆不合理，同时，跨文化视角下，中外教师、师生间具有文化背景、思维想法与语用习惯的差异，外籍教师管理水平始终停滞不前。因此，需要制定合理的聘用政策、准确定位外籍教师角色、合理安排工作内容，从而提高外籍教师管理水平。

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