关键词：实习生 管理制度 以人为本 领导风格 

摘要：现今大学生群体涌入企业实习，实习生制度的流行，让众多企业在选人，用人，留人方面不知所措，大学实习生的管理还存在很多问题。企业对实学生的管理的有效性还有待提高。本文针对国内企在对大学实习生管理上存在的问题提出对策：建立与大学实习生群体相适应的管理制度，以人为本，不断提高企业的管理效力。

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