关键词：企业文化 曾经辉煌 开网 心理咨询师 班车线路 

摘要：<正>笔者看到一篇关于《“高福利”害了诺基亚》的文章,文中描述:该公司有70多条班车线路,按摩师、心理咨询师一应俱全;员工上班晚来早走,甚至可以悠闲地开网店,这是曾经辉煌无比的诺基亚中国公司的真实写照。与此同时,编辑还在给这篇文章配上了肩题:“高福利,以人为本的企业文化,害了诺基亚?”。诚然,诺基亚的没落,有种种原因,但体现在诺基亚企业文化上的硬伤有以下几条:福利大锅饭、给员工的自由太多、束缚太少;员工工作用心不专,上班开网店;强调分工细作,不鼓励内

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