现代国企研究杂志

关于电力企业薪酬管理中存在的问题及采取的对策研究

关键词: 电力企业  薪酬管理  问题  对策  

随着社会的进步,电力企业在人类社会发展进程中越来越发挥着重要作用。然而,就电力企业薪酬管理现状而言,存在许多问题,阻碍电力企业发展进程。本文主要从电力企业薪酬管理视角着手,对其存在的问题进行探究,并提出解决问题的对策。

基于低碳经济视角的企业环境成本会计核算研究

关键词: 低碳经济视角  企业环境成本  会计核算  电网企业  

随着科学技术的不断发展和社会的额不断进步,自然环境遭到了严重破坏。在现阶段大力推行低碳模式发展的大背景下,我国企业想要得到长远的可持续性发展,就要考虑到自身生产对于经营活动与自然环境的依附关系。电力企业作为我们国家经济发展和社会建设的主要'源动力'更应注意其自身对环境影响。藉此,本门立足于现阶段电力电工行业的发展,以电网行...

集体企业经营管理的现状、问题及对策

关键词: 经营管理  现状  问题  对策  

随着市场经济体制完善和竞争的日益激烈,集体企业经营管理方面的问题日益凸现,面临的外部环境更加严峻,如何在新形势下求得生存与发展,成为集体企业亟待解决的问题。本文分析集体企业在实际工作中遇到的突出问题,结合全面深化改革及集体企业改制,以落实科学发展观、完善现代企业制度为指导原则,从多方面对存在的若干问题进行了系统化的分析,提出...

企业投资管理中的问题及对策研究

关键词: 企业投资管理  原则  问题  对策  

我国金融市场随着经济的腾飞不断走向完善和成熟,吸引越来越多的富余资金转战投资金融市场,使得各企业在金融市场中或得或失。由于管理不当、投资风险控制失调,导致投资损失重大的案例屡见不鲜。鉴于此,本评论人投资管理角度出发,简要的对投资管理进行了论述,说明企业投资管理的必要性,分析企业投资管理存在的问题,并提出相应的改进策略,为企业...

浅谈国企改革和供给侧改革

关键词: 国企改革  供给侧改革  途径  

世界经济危机所形成全球性国际大宗商品价格形成断崖式下跌态势,进而形成我国经济下行压力趋势增大,加快我国国有企业改革和供给侧改革势在必行。进行我国国有企业和供给侧改革既任务艰巨,又情况严峻复杂,需要下大气力在改革中实现国有企业经营市场化,这将面临对国有企业治理结构实施改革,并重组、兼并或清退一批僵尸企业。实施国有企业改革和供...

有关新时期电力企业人事档案管理的创新思考

关键词: 新时期  电力企业  人事档案管理  

人事档案管理是电力企业中必不可少的职能部门,这对于新时期下的企业平稳运行及长远发展具有极其重要的影响作用。在信息技术快速发展的当今时代,以往的人事档案管理模式已经与现代管理要求相脱离,这将严重阻碍着我国电力企业的人事档案发展及职能优势发挥,因此,本文对新时期电力企业人事档案管理的创新进行了分析。

浅析企业发展规划管理的创新

关键词: 发展规划管理创新  五年规划  国有企业  企业文化  经营  技术  

2015年11月3日,《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》正式。在该建议中就强调国有企业应该深化改革,强化自身经济活力、控制力、影响力与抗风险能力。同时也要做好国企重组,大力倡导混合所有制改革的向前推进,完善现代企业制度,防止国有资产的流失。本文主要基于我国国企未来在技术、经营及文化三方面的发展规划管理创...

全面预算管理在企业中的运用研究

关键词: 全面预算管理  电力企业  应用  

上个世纪二十年代,全面预算管理的概念在西方国家受到了广泛的关注,很多国外的企业都使用全面预算管理的手段开展经济建设,并且取得了突破性的进展,全面预算管理在企业发展中的地位有所提升。对于电力企业这种大型企业来说,其复杂的企业内部结构为全面预算管理增加了很多难度,在全面预算管理体系的构建,全面预算管理的使用情况方面还存在着诸多...

浅析企业表外融资的财务问题

关键词: 企业  表外融资  财务问题  

表外融资,一方面得到了各行各业的广泛关注,为企业筹措资金、维持财务运行起到了积极的作用;另一方面也给企业的财务工作带来了一些负面的问题及影响,如何合理解决这些问题对企业今后如何应用表外融资具有重大意义。本文主要分析企业表外融资所带来的负面财务问题并提出相应对策,旨在为企业今后的发展提供理论支持。

关于如何提升供水企业管理水平及经济效益的思考

关键词: 供水企业  管理水平  经济效益  

城市供水作为城市居民日常生活重要的基础设备,不仅关系着我国社会经济的发展,更关系着人们生活是否能得到有效保障。当前,在市场化进程中,我国多数供水企业仍旧存在管理水平不高、营运成本高低不下等问题导致企业的经济效益深受影响。为此,本文主要从制约供水企业管理水平及其经济效益提升的因素出发,进一步提出提升企业经济效益的几点建议措施...

基于客户关系管理的电力企业市场营销策略及应用研究

关键词: 供电企业  电力营销  客户关系  管理  

随着我国市场经济的快速发展,我国的电力企业同样也面临着转型问题。由于市场经营模式的不断变化,人们对用电的需求以及使用方面都发生了较大的转变,这也给与电力相关的产业带来了重大的发展机遇。各大电力企业为了响应市场要求,不断的进行企业内部改革,从而取得了不错的成绩。但就目前的电力企业的发展形式来看,传统的营销管理模式并没有得到根...

企业安全生产责任制的建立及其落实探索

关键词: 企业  安全生产  责任制  落实  建立  

安全生产是我国政府重点关注的内容,也是社会和企业聚焦点。安全生产不仅关系到人民群众的生命财产安全,还关系到社会的和谐与稳定,因此建立健全并落实企业的安全生产责任制,切实履行好安全生产责任义务极其重要。本文就企业安全生产责任制的建立及落实进行系统研究,并提出一些思路与方法。

企业营销管理中的有效沟通模式研究

关键词: 企业营销管理  有效沟通模式  

从领导层方面,沟通方式层面以及沟通技巧方面,分析企业营销管理沟通中普遍存在的问题,并提出改变管理人员的沟通认知,提升沟通的效率;拓展员工有效沟通的渠道,展现沟通的价值以及完善企业的信息反馈制度,促进企业的发展等企业营销管理中的有效沟通的相关建议。

浅谈地市供电企业安委会的运作与管理

关键词: 安全管理  安委会  供电企业  职责  

本文阐述了安全生产的体系建设的安全生产委员会的成立与运作,规范了安委会工作标准、建立安委会工作流程,对发挥地市供电企业领导层管理层的引领作用及执行力、促进安全生产具有非常重要的现实意义。

微信在企业营销中的应用分析

关键词: 微信  企业营销  应用  

微信作为人们常用的软件,应用越来越广泛。因此,本文就针对微信在企业营销中的应用展开论述,从而帮助企业更好的发展。

新常态下效能监察在企业增效中融合与实践探讨

关键词: 效能监察  经济效益  企业管理  

随着我国经济水平的快速发展,效能监察已经成为企业增效中的主要监测手段。是在新常态下融合我国现阶段企业的发展状态,提高企业经济效益的重要作用。并且要在企业管理中展开效能监察工作,就必须提倡反腐倡廉,预防违法乱纪的现象出现。因此,本文就效能监察在企业管理中提高经济效益,规范企业管理为基础,进行深入实践与探讨。

新经济背景下企业财会管理创新路径研究

关键词: 新经济  财务管理  创新路径  全球化趋势  

随着经济全球化趋势的进一步加强,市场经济迅速发展,企业之间的竞争也日趋激烈。如何提高我国企业的核心竞争力,促进我国经济的长远发展成为社会主义现代化建设的重要环节。近年来,我国企业不断探索,将财务管理作为提高企业竞争力的关键环节,并对其不断地发展创新,形成了独具特色的财务管理模式。本文将以新经济为背景,对我国企业的财务管理模式...

新形势下火力发电企业人力资源管理研究

关键词: 火电企业  人力资源管理  有效途径  

随着我国经济的发展,人才在社会经济发展中的地位越发突出,人力资源管理在企业中发挥着重要作用。火力发电企业是我国经济发展中的一支重要力量,但在人力资源管理方面存在着诸多问题,使得企业的人力资源配置和效果不佳。基于此,本文分析了在新形势下火力发电企业中人力资源管理出现的问题,并探讨了加强人力资源管理的新途径。

建筑施工企业创新员工安全培训方法探析——建筑施工企业实施精细化管理之实践

关键词: 培训方法  创新  

建筑施工行业因其作业性质多为劳动力密集型,其基本特点为人员众多,施工队伍纷杂,社会化用工中农民工占很大比例,队伍素质参差不齐。同时,由于建设施工项目野外作业性质和其特殊的施工环境与条件决定了它的高风险属性,也决定了建筑施工行业安全管理难度大的特性。

科技企业孵化器综合孵化效率因素研究

关键词: 科技企业  孵化器  孵化效率  因素  

科技企业孵化器是随着孵化器在全球盛行在我国悄然诞生的,它作为一个公共服务平台,作用是非常重大的,它肩负着成果的转化,尤其是科技成果的转化,为中小企业的发展提供了助力。这种科技企业的孵化器在创新能力上是非常高的,为我国的经济带来了新的增长点,也助力中小科技企业的腾飞。因此,建立科技企业的孵化器是非常有必要的,它助力区域经济的发...

企业人力资源管理风险及其防范

关键词: 人力资源  管理风险  防范  

随着全球化竞争时代的到来,人力资源作为企业所依赖的战略性资源,其作用功能日益彰显。在现实的经营活动中,任何组织或者企业,要达到目标,需要各种必要的资源以外,还需要有效地使用资源。传统资源可分为物力、人力、财力和技术等,资源的最终实现都是通过人力资源来实现其应有的价值,因此人力资源被认为是企业中最重要的资源,对于人力资源的科学...

中国梦视野下企业员工理想教育的实践研究

关键词: 中国梦  企业员工  理想教育  实践对策  

中国梦自从党的十八大召开以来,将其定义为实现中华民族的伟大复兴,是近代以来我国民族发展过程中的最大梦想。所以,在这样的背景之下,针对企业员工进行理想教育,是确保中国梦顺利实现的根本,更是确保企业员工思想道德境界不断提升的保障。本文就将针对中国梦背景之下,企业员工进行理想教育的重要作用进行分析,并且尝试提出未来如何对企业员工开...

国企改制对公司金融的影响

关键词: 国企改制  公司金融  影响经营管理  

众所周知,任何事物都不是完美的,需要在实际中发现不足,并加以改正。随着时代的进步,社会的发展,国有企业原本比较适合当时情况的制度,现在也有着需要改进的地方。国有企业的制度改革,有着自身独特的优势,有利于对于公司财政方面的管理,甚至可以说是公司金融管理的一股新鲜血液。笔者正是根据目前国企改制的情况,浅谈了国企混合所有制改制的概念...

医药企业财务预算管理体系的构建研究

关键词: 医药企业  财务预算  管理体系  构建  研究  

伴随着我国医疗企业改革的不断深入,现代医药产业已经成为国民经济的重要组成部分,关系到国家经济以及民生的发展,要想让医药产业能够更加快速的发展就需要对内部进行调整和研究,现代医药企业对自己的各项工作都非常关注,尤其是企业财务预算,在预算完善的前提下,需要进行预算管理体系的构建。基于此,本文对医药企业财务预算管理体系的构建进行分...

以HD公司为例浅析冗员火电企业人力资源优化配置

关键词: 冗员企业  火电企业  人力资源  优化配置  

本文以国有火电企业HD公司为实例,根据公司目前人员配置情况及结构特点,进一步分析现有人力资源存在问题,寻求解决方法,以求完善和规范人力资源管理机制及配套制度,实现人力资源优化配置。

国有企业员工培训存在的问题及对策

关键词: 国有企业  员工培训  问题  对策  

随着经济与社会的快速发展,人力资源已经成为企业的重要资源之一。员工培训作为一种为员工灌输企业文化,帮助员工提高综合素质,提高工作效率,提升企业竞争力的重要手段,越来越得到企业的重视。本文站在国有企业的角度,分析了目前国有企业的培训现状、存在的问题,提出了一些措施和建议。

当前如何加强企业经济管理

关键词: 企业经济管理  加强  措施  

企业的经济管理是一个综合的管理体系,即企业根据自身实际情况制定的发展目标,从而实现对各项经营项目科学管理。本文着重从企业经济管理的现代企业经济管理的现状及其存在的问题及加强企业经济管理的措施作简要分析。

电力系统档案管理问题与改善方式略述

关键词: 电力系统  档案管理  问题  改善  

在我国国民经济迅猛发展的今天,电力做为一种重要的能源,对经济的发展以及人们日常的生产、生活都产生巨大的影响。随着经济的发展以及社会的进步,对电力能源的要求越来越高,这就对电力系统提出了更高的要求,如有效地进行电力系统的管理就成为电力企业中一项重要的研究课题,档案管理为现代电力系统的管理提供了基础的资料信息,对电力系统的管理...

电网企业员工职业发展通道初探

关键词: 人力资源管理  成长成才  职业发展通道  

当前电网企业发展面临的环境形势十分复杂,任务日益繁重。特别是随着特高压和坚强智能电网的全面发展,各种智能技术和设备的快速发展和应用,电网的格局和功能定位发生了深刻变化。这些新任务、新情况,既对加快推进员工成长成才提出了严峻而现实的挑战。目前职业发展通道仍然存在很多问题,有待改进完善。本文从不同角度论述了拓宽电网企业员工职...

国有企业合同法律风险管理与控制研究

关键词: 国有企业  合同法律风险  管理  控制  策略  

在我国国有企业日常经营管理中,合同管理是其中最基本同时也是对企业发展影响较大的管理工作之一。可以说,企业的任何生产活动都要在合同的支撑下执行。然而在实践中,由合同法律风险带来的问题也成为阻碍企业良性发展的重要因素。因此,为有效缓解由合同法律风险带来的负面影响,企业应该从合同法律风险入手,提出有建设性的策略去加强对它的合规性...

基于可持续增长的成熟期企业财务风险应对研究

激活人力资本价值对高新技术企业人员成本管控的影响

关键词: 人力资本  高新技术企业  

随着国内外市场经济的发展和变化,高新技术企业面向市场的生存竞争压力不断增大。为了保持高新技术企业持续的创新能力,只有充分发挥人力资本的优势,才能将知识、技术、创新能力转化为切实的价值增长点。本文就激活人力资本价值正能量角度分析了激活人力资本价值对企业人员成本管控的影响。

论电力企业班组长非权力性影响力的形成

关键词: 班组长  非权力性影响力  提升  

对于企业来说,班组是企业最基本最重要的一份子,每一个班组都有一个领导人物-班组长。班组长在班组中发挥着重要的作用,一个班组长能否发挥最大作用,关系到电力企业的安全生产。因此,班组长要注重自身影响力的形成,其中,班组长的影响力包括行政赋予他的强制性的'权力影响力'以及职权范围以外的具有感召作用的'非权力性影响力'。由于班组长行政权...

企业人力资源规划编制要点研究

关键词: 企业  人力资源  规划  管理  要点  

在知识发展迅速的现今社会,人力资源是一个企业的最主要资源,无论是经济价值,社会价值,还是其他价值的的产生都是要依靠人力资源来实现,同时企业的社会地位,战略性目标的实现,未来的发展等也一定都离不开人力资源。所以,人力资源的规划编制当是一个企业的首要工作。

企业实行全面预算管理存在的问题及对策探讨

关键词: 企业  全面预算管理  问题  对策  

全面预算管理是财务管理的重要内容,做好全面预算管理工作有利于提高企业内部控制和经营管理的水平,促使企业可以更快更好地实现自己的战略目标。本文将对企业实行全面预算管理的相关问题进行研究,分析了企业全面预算管理方面存在的问题,提出解决对策,希望可以为相关从业人员提供一些参考和建议。

国有建筑企业带动地方经济发展问题研究

施工企业债权债务管理问题探讨

关键词: 施工企业  债权债务管理  问题  措施  

随着国家经济的快速发展,施工企业的债权债务管理工作受到越来越多的关注。企业加强对债权债务的管理工作可以规范企业的财务活动,为企业带来充足的资金,提高企业资金使用效率,降低企业经营和财务风险,增强市场竞争力等。本文针对施工企业债权债务管理工作进行了全面分析,指出加强债权债务管理工作的重要性以及存在的相关问题及不足,并以此提出...

透过薪酬管理体制,分析煤炭企业现状与发展趋势

关键词: 薪酬管理体制  煤炭企业  现状  发展趋势  

薪酬管理体制对企业发展有着巨大影响,这一点是由薪酬管理的激励与'保留'作用决定的。所以,煤炭企业要想避免进入发展瓶颈,就必须要重视对薪酬管理体制进行优化与创新,以提升企业活力。本文透过薪酬管理体制,对煤炭企业现状与发展趋势进行了简要分析。

中小企业财务管理存在的问题及改进措施研究

关键词: 融资  财务人员管理  措施  

当前全球经济一体化发展背景下,我国经济取得了飞速发展,中小企业在推动国民经济发展方面发挥了重要作用,中小企业大多管理制度不健全,财务管理意识较为薄弱,这些都严重制约了中小型企业的持续发展。本文旨在通过分析研究中小企业财务管理中存在的各类问题,提出参考性建议。

关于做好企业风险控制工作的几点思考

关键词: 企业  风险控制  对策  

近年来,随着我国经济的迅速发展,市场竞争不断加剧,潜藏于企业的各种风险也不断浮现,尤其是当前,我国经济正处于与国际接轨的重要时期,加上宏观经济增速的放缓,使得我国企业面临的形势越来越严峻。因此,企业要想做好财务工作,就必须不断努力提升企业财务风险控制水平,只有这样,企业才能及时应对风险,迎接挑战。基于此,本文探讨的重点将是如何做...