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现代国企研究杂志

杂志介绍

现代国企研究杂志是由中国兵器工业集团有限公司主管,中国兵器工业集团公司人才研究中心主办的一本部级期刊。

现代国企研究杂志创刊于2010,发行周期为月刊,杂志类别为管理类。

现代国企研究杂志

部级期刊

  • 主管单位:中国兵器工业集团有限公司

  • 主办单位:中国兵器工业集团公司人才研究中心

  • 国际刊号:2095-0322

  • 国内刊号:11-5992/F

  • 发行周期:月刊

  • 全年订价:¥840.00

  • 国资委党委召开“加强国企党建与深化国企改革研究”课题推进会

    关键词: 国企改革  党委委员  党建工作  国资委  课题  中央纪委  纪检组  

    7月12日,国资委党委召开“加强国企党建与深化国企改革研究”课题推进会,总结课题进展情况,部署安排下-阶段研究工作.中央纪委驻国资委纪检组组长、国资委党委委员、课题第-首席专家江金权出席会议并讲话.国资委党建工作局局长姚焕主持会议.

  • 金融回归本源 服务实体经济

    关键词: 金融工作会议  实体经济  本源  回归  服务  系统性风险  中国经济发展  金融政策  

    前不久结束的全国金融工作会议是一次高规格的政策宣示会,这既是对过去几年金融工作的总结,也指明了未来几年金融政策的基调.从此次金融工作会议的精神来看,核心就是“防风险、降杠杆、促改革”,通过让金融回归本源,服务实体经济,来降低金融领域的系统性风险,建立一个更加适应中国经济发展要求的金融体系.

  • 打造卓越领导力 做强做优做大国有企业

    关键词: 理论造诣  国有企业  马里兰大学  兵器工业  企业领导力  职业经理人  就是你  中国兵器装备  企业经营管理者  集团型企业  

    十分荣幸受邀来参加第一届清华领导力论坛。刚才听了美国马里兰大学的廖卉教授的演讲,我真的一下子感觉诚惶诚恐了,廖教授是研究领导力理论的专家,在业界中理论造诣相当高,我再来讲领导力,不管从哪个角度来说,都只能是望其项背,难以如廖教授那样讲得清楚、

  • 深化合作 应对挑战 共同推动新能源可持续发展

    关键词: 公共服务改革  能源开发  企业领袖  能源清洁  电力生产  电力企业  政府机构  政策监管  国家电网公司  舒印彪  

    6月19日,以促进能源清洁低碳转型为主题的电力生产与输配前沿会议在牛津大学召开,来自英国政府机构、高等院校和电力企业的专家学者参加会议,共同就能源转型涉及的新能源开发、电网发展、政策监管等方面的重大问题进行研讨。会议适逢一年一度的牛津大学"政府面临的挑战"论坛举办,本次论坛以"弥补差距"为主题,邀请全球的政府高层、企业领袖和...

  • 当前国企混合所有制改革势态与模式(下)

    关键词: 混合所有制  员工持股  市值管理  改革走向  企业合作  国有企业  国企改革  央企  职业经理人  所有制改革  

    对企业来说,选择怎样的混合所有制改革方案,从哪个角度推行混合所有制改革,是非常重要的。方案选不对,路径选错了,就有可能使改革走向歧途。反之,则能给企业带来新的希望,让企业焕发新的活力。混合所有制改革典型模式目前,混合所有制改革新的模式相继出现。联通是一种混合所有制改革方式,

  • 地方国资国企改革“蹄疾步稳”

    关键词: 国资国企改革  城市发展  国有企业改革  僵尸企业  资本平台  顶层设计  结构性改革  

    地方国资系统的改革沿着其内在逻辑,既尊重中央布局,又充分考虑地方实际,系统化统筹当地的产业、经济、社会、城市发展,更好地贯彻中央意图。随着国企改革布局逐步清晰,未来地方国资国企改革将百舸争流,加速向地域范围与改革深度上扩张,进一步释放企业的活力。

  • 渝富集团打造首家国有独资综合性资产经营管理公司

    关键词: 资产经营  管理集团  监管权力  国有资本运营  国有资产监管  市国资委  治理层  国有资本经营  名第  金融机构  

    渝富集团代表政府对国有资产行使监管权力,帮助国企处置不良资产,化解国企债务,推动国有资产保值增值,是政府以市场化、公司制的方式对国有资产进行有效监管的重要探索。重庆渝富资产经营管理集团有限公司(以下简称"渝富集团")成立于2004年3月18日,注册资本为人民币100亿元,

  • 武重集团:精准发力供给侧 实现逆势新腾飞

    关键词: 重型机床  凤凰涅槃  需求结构  历史机遇  断喙  中精  拔毛  结构性改革  社会形象  转型之路  

    凤凰涅槃,浴火重生;拔毛断喙,雄鹰腾飞。随着我国经济发展进入新常态,重型机床面临着需求总量大幅减少、需求结构快速升级的双重挑战。武汉重型机床集团有限公司(以下简称"武重集团")主动适应新常态,因事而谋、顺势而为,牢牢把握发展主动权,在供给侧结构性改革中精准发力,不断抢抓历史机遇,走出了一条具有武重特色的调整转型之路,企业的经济...

  • 强化政治引领,充分发挥国有企业独特政治优势

    关键词: 国有企业  党的领导  党的建设  治理概念  企业党组织  中国特色  公司治理结构  企业改革  思想教育  行为规范  

    国有企业发展历程充分说明,坚持党的领导,加强党的建设,始终是党的一贯主张,是国有企业改革发展须臾不可忽视、不可离开的坚强保证;党管经济,党管企业,是中国特色国家治理概念的基本内涵,体现了党的理论、道路、制度、文化"四个自信",是国有企业的独特优势,是一个重大原则,任何时候都不能动摇。

  • 美国创新不断,为何生产率却停滞不前?

    关键词: 生产率增长  技术创新  谷歌  市场效益  技术进步  条形码扫描器  理论解释  科技行业  商业流程  螺旋弹簧  

    智能手机、Facebook和谷歌搜索提供的大多是一些对生产率几乎没有影响的非市场效益;许多国家的生产率都有所减速,尽管它们都热情拥抱硅谷的创新。多年来,一个悖论把经济学家难住了:在美国这个技术创新层出不穷的国家,为什么生产率停滞不前?一种观点认为,技术创新所带来的生产率增长,

  • 日本经济发展对我国的启示

    关键词: 经济发展  量化宽松  世界经济  税收减免  市值规模  减税政策  地区资源  高速增长时期  制造工厂  购买日  

    进入21世纪以后,日本的经济发展既有经验,也有教训。经验主要在于作为一个成熟的经济大国,还能够长期保持国家和民众的富裕,这是我们应该认真研究的。不足之处在于,利用传统应对经济危机的手段已经缺乏明显的效果,忽略了全球化和网络经济时代的一些新的规律。

  • 推进供给侧改革亟须创新宏观调控方式

    关键词: 结构性改革  政策思路  市场原则  结构优化调整  生产面  城市房地产  增长量  小康目标  挤出效应  内生增长  

    当前,一些宏观调控政策在实施过程中出现了违背市场原则的迹象或表现,其与"市场决定性"和"供给侧结构性改革"并不完全一致,亟须尽快扭转和调整政策思路。坚定不移推进供给侧结构性改革,需要创新宏观调控方式,既要实现短期稳增长,又要做到长期结构调整转型。

  • 从国开行看政策性银行转型

    关键词: 市场化运作机制  开发性  转型之路  专项贷款  商业化改革  lender  中信证券  投融资需求  贷款协议  资本市场开放  

    对于国开行来说,2008年和2015年是两个重要节点,两次改革使政策性银行这一特殊群体的转型之路更加完善。坚持政策性银行的办行方向,稳步推进开发性金融服务,建设和完善市场化运作机制,以改革创新引领业务发展的总体方向,可以让政策性银行在获得可持续发展能力的同时,更好地服务国家经济建设,

  • 国外政策性银行的借鉴意义

    关键词: 金融营销  综合金融服务  出口信贷  不正当竞争  信用支持  政策性金融机构  佩克  优惠政策  政府补助  政策性贷款  

    德国复兴信贷银行和韩国产业银行,虽然出发点是相同的,并且都进行了专门立法,但是由于地处不同的国家,所以两家政策性银行的特点也是不同的。提起政策性银行,首先想到的就是德国复兴信贷银行(以下简称"KFW")和韩国产业银行(以下简称"KDB")。其实,这两家银行是有所区别的。KFW成立于1948年,

  • 谁是下一家能源巨头?

    关键词: 神华  电力市场  国华电力  家电网  能源巨头  央企  分久必合  集团规模  行业整合  装机规模  

    除了国务院国资委在李荣融时代就提出的将央企数量控制在100家以内外,要实现互补达到1+1〉2的效果,才是本轮重组的重点。分久必合,合久必分,自拆分为五大发电两家电网后,这七家再加上华润和神华(旗下有国华电力)就成为除核电外,整个电力市场的主角。然而,当下,

  • 强强联合的协同效应

    关键词: 协同效应  内部整合  联合式  战略协同  协同性  业务重组  战略定位  盘活存量  市场状况  运营管理  

    强强联合的重组本身并不是关键,是否能真正实现1+1〉2,重组后的内部整合是否能真正形成协同效应,才是关键所在。重组,尤其是强强联合式的横向重组带来的企业协同效应是提升竞争力的保证。但是,强强联合的重组本身并不是关键,是否能真正实现1+1〉2,

  • 以先进的文化引领企业改革发展

    关键词: 企业文化  企业改革  军工企业  兵器工业集团  企业愿景  市场领先  中国兵  全员劳动生产率  理念体系  范容  

    公司围绕"积极进取,敢于超越"的文化内核,用建设"充满活力、富有效率、市场领先、持续发展"的现代化工企业愿景凝聚人心,抓好"四种意识"、"十大行为信条"的宣贯落实,强化企业文化的落地。

  • 透视高盛嬗变的革新逻辑——读《高盛,危机即将到来?》

    关键词: 透视高  渐进方式  漂变  人才素质  drift  客户利益  吸血  客户业务  证券买卖  次要位置  

    高盛之所以"日益强盛",一是凭借所拥有的人才素质及其所提供的激励机制,二是顺应"组织漂变"(Organization drift),"以一种微不可查的渐进方式逐渐偏离原先设定的方向。"一路上的对错好坏,是一个见仁见智的话题。"关于高盛,首先需要知道的是它无处不在。作为全球最大的投资银行,高盛就像是一只巨型吸血乌贼,盘踞人性之上,

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