关键词：战略人力资源管理 组织绩效 问题研究 

摘要：当今市场竞争日益激烈,企业面临着国际国内环境变化的各种挑战。如何在实践中通过战略人力资源管理提高企业的组织绩效,是目前所有企业管理者所研究的课题。在实践中探索完善组织机构与管理模式,施行绩效管理与量化考核,制定高效的流程与管理制度等方法,以提高企业的经营效益和核心竞争力。

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