现代企业教育杂志

和谐需要“感恩的心”

关键词: 感恩  和谐  生活环境  社会  个人  

“感恩的心，感谢有你，伴我一生，让我有勇气做我自己。”听着这熟悉的旋律，我们应当心存感恩。我们感恩父母师长，是他们把我们养育成人；我们感恩国家和社会，给了我们安定的生活环境，给我们提供了“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”的舞台……每个人对生活心存感恩，是创建和谐社会的基础。

2005年在线培训（e-learning）需求将成倍增长

关键词: 2005年  在线培训  2004年  2003年  2008年  教育行业  教育收入  idc  全世界  

最新研究显示，整个在线职业教育行业在2005年会继续增长。根据IDC的研究，2003年继续教育收入超过了90亿美元．而2004年增长到了120亿到140亿，到2008年以前全世界的e-leaming会以每年30％左右的速度增长。而在2005年使用e-leaming方式来培训员工的公司数量将会增长50％。

“白领最心仪的就业城市”上海北京分居一二位

关键词: 北京  上海  白领  分居  城市发展  调查结果  就业观念  迅速发展  深圳  杭州  广州  成都  

什么样的城市最受职场人士喜爱?他们决定到一个城市发展时着重考虑哪些因素?由《职业》杂志和中青在线联合举行的“我最心仪的就业城市”调查近日有了结果，“我选择的城市”前10名分别为：上海、北京、杭州、广州、深圳、成都、大连、苏州、青岛、武汉、西安、厦门。从调查结果来看，随着近年来的迅速发展和人们就业观念的转变，杭州成为继上海...

我国“创业培训”开展顺利

关键词: 创业培训  劳动保障部  国际劳工组织  中小企业  开发力度  技术引进  创业环境  政策措施  经济发展  实施能力  开发服务  负责人  劳动者  出台  私营  合作  

随着国家鼓励中小企业和私营个体经济发展政策措施的出台和整体创业环境的不断改善，新一轮创业热潮正在全国兴起，劳动保障部将与国际劳工组织继续加强合作，加大技术引进和开发力度，努力提高我国创业培训实施能力，加强中小企业开发服务，推动全国创业促进工作。劳动保障部有关负责人日前表示，劳动保障部将加大技术引进和开发力度帮助劳动者...

中国国企2008年后不再实施政策性关闭破产

关键词: 政策性关闭破产  2008年  中国  国企  2005年  国有企业  期限  

中国国有企业实施政策性关闭破产的期限为2005年至2008年。2008年后不再实施政策性关闭破产。

中国首次公开招聘大型国企正职经营管理者

关键词: 公开招聘  正职  高级经营管理者  国企  中国  国资委  监管企业  国务院  组织  

日前，国务院国资委对外公布，决定组织25户国资委监管企业面向海内外公开招聘高级经营管理者。令人瞩目的是，在这次国资委组织25户企业的招聘当中，有两个正职虚位以待。这次招聘从5月上旬正式启动后，将于9月底前收官。

专家称：中国企业必须成为世界经济的领导力量

关键词: 领导力量  世界经济  中国企业  专家  企业发展  发展中心  科博会  二十年  高新  主任  国际  

国际工合经济发展中心主任吴道新日前在科博会高新企业发展前沿论坛上称，未来二十年，中国企业必须成为世界经济的领导力量。

深交所中小企业上市培训全面开展

关键词: 企业上市  深交所  培训  中小企业  工业总产值  gdp增长  主体力量  不可或缺  经济增长  销售收入  出口总额  利税  

中小企业已成为我国经济增长不可或缺的主体力量，近年我国中小企业工业总产值、销售收入、实现利税和出口总额已分别占全国的60％、57％、40％和60％左右，对GDP增长的贡献已达到50％以上。

国企民企老总都得持证上岗

关键词: 持证上岗  国企  沈阳远大集团  非公有制企业  企业管理者  任职资格  资格培训  培训班  企业家  必修课  

日前，50余名首期企业管理者任职资格培训班的学员，参观了沈阳远大集团并与企业家座谈，据悉，这也是首批参加培训的国企老总的“必修课”。而从今年6月起，民企等非公有制企业也可以参加认职资格培训了。

国资委主任李荣融：企业外部董事一定要比内部董事多

关键词: 外部董事  内部董事  李荣融  国资委  主任  企业  董事会  生命力  才能  

近日，在一个小型媒体见面会上，国资委主任李荣融说：董事会一定要引进外部董事，外部董事一定要超过内部董事，才能规范它，才有生命力。

自考物流管理专业学历与证书互认

关键词: 物流管理专业  学历  全国高等教育自学考试  中国交通运输协会  自考  资格证书考试  指导委员会  独立本科段  职业经理  中国物流  考试课程  合作  

日前，全国高等教育自学考试指导委员会与中国交通运输协会将联手在全国合作开考中国物流职业经理资格证书和高等教育自学考试物流管理专业(专科、独立本科段)，实现资格证书考试与学历考试课程互认。

学习认识人才成长规律提高干部培训绩效

关键词: 人才成长规律  培训绩效  学习认识  干部  社会科学领域  科学规律  发展趋势  唯物史观  科学范畴  普遍性  真理  

唯物史观告诉我们:不论是自然科学规律或是社会科学规律都是隐藏在事实后面的带有普遍性的发展趋势.人才成长规律属于社会科学范畴.在自然科学领域,事实就是真理.而在社会科学领域,事实加大的概率才是真理.

现代企业的人力资源管理必须具有战略性——著名管理专家杨百寅访谈

关键词: 人力资源管理  战略性  管理专家  现代企业  访谈  企业竞争  

记者:杨教授,在您的讲课中,您反复提到人力资源管理的"战略性",那么,您能不能给我们介绍一下,为什么企业的人力资源管理,必颁具有战略性?在企业竞争中,人力资源在企业的战略上能起到什么样的作用?

怎样设计学习型组织？

关键词: 学习型组织  设计  行为准则  相互补充  团队学习  共同学习  共享系统  共同愿景  

我们就从这些行为准则开始研讨: 1、创造不断学习的机会 我们通过有效地安排非正式学习、学校学习、及时学习,研究了助长持续学习的种种尝试.这些途径,包含了诸如继续学习中心、台式计算机学习、全球性对话团体、与职业培训计划结合的养成式指导、分配有挑战性的工作和上司的教育等.能感悟到学习者什么时候接受性高、什么时候成了封闭式的,这样...

红色文化做强“八喜”品牌——访青州卷烟厂党委书记、厂长蔚严春

关键词: 青州卷烟厂  党委书记  蔚严春  红色文化  厂长  1997年  历史文化古城  2004年  产品积压  生产经营  战略发展  中国名牌  重点品牌  供不应求  领导班子  产销量  职工  倒闭  企业  利税  行业  

1997年,青州卷烟厂产品积压4.3万箱,生产经营停滞,职工怨声载道,企业濒临倒闭. 2004年,青州卷烟厂实现利税9.7亿元,其主导品牌"八喜"成为全国卷烟优等品、中国名牌烟标和全国行业战略发展"百牌号",在山东名优重点品牌中产销量名列第一,产品供不应求.

企业培训要求和培训规划指南（下）

关键词: 企业培训  培训规划  指南  求和  人力资源经理  管理问题  培训需求  培训机构  发现  总经理  访谈  

由于企业的人力资源经理等培训专员未必能清楚准确地提出和发现本企业的管理问题,请外部培训机构进行深度调查访谈就成了企业培训的最好选择,这样不但能全面勘察出企业的培训需求,而且还可能发现一些连企业总经理都发现不了的深层毛病.

建立“分享式”培训模式的探索与实践

关键词: 培训模式  探索与实践  分享  电力体制改革  从实际出发  投资回报率  2004年  市场竞争  人力资源  煤炭价格  发电成本  企业资金  人才培养  贴近实际  培训人员  以人为本  培训方法  成本降低  新思路  有限  上涨  费用  投入  造就  职工  

随着电力体制改革的进一步深化,市场竞争日益激烈,企业对人力资源的重要性认识加深,对人才的需要愈加迫切,同时随着煤炭价格的飞速上涨,发电成本不断攀升,企业资金普遍紧张,投入到人才培养的费用相对有限.如何用有限的资金培养造就出更多的人才?如何让企业的培训更贴近实际、得到职工和领导的认可?这是基层培训人员需要探索和实践的问题.十里泉...

职业教育开展研究性学习应避免的误区

关键词: 职业教育  劳动与技术教育  综合实践活动  信息技术教育  课程结构  课程形态  教师指导  实施指南  普通高中  研究过程  应用知识  学习活动  解决问题  学科本位  课程比例  综合课程  学生发展  必修课程  社会实践  社区服务  

高教研究的根基与沃土——院校研究

关键词: 高教研究  院校研究  根基  高等教育研究  高等教育学科  高等教育理论  教育发展战略  宏观结构  管理体制  两次飞跃  发展过程  实际问题  共性问题  前瞻性  实践  高校  

高教研究与院校研究之间的关系 近20年来我国高等教育研究经历了两次飞跃,一是从实践到理论,建立了我国自己的高等教育学科;二是从理论到实践,运用高等教育理论解决了高等教育在发展过程的宏观结构、管理体制、发展战略等许多的实际问题.人们认为,高教研究以探讨高等教育的宏观结构、高等教育的管理体制与改革、高等教育发展战略等高校共性问题...

对商业银行海外分支机构实施经济效益审计的思考

关键词: 经济效益审计  海外分支机构  商业银行  银行价值最大化  国内银行业  机构发展  管理理念  主要目标  初始阶段  国际  接轨  推行  

我国商业银行的海外分支机构发展时间比较短,其主要目标是与国际先进银行管理理念接轨,利用有效的资源,实现银行价值最大化.国际上推行经济效益审计已有多年,而国内银行业对海外分支机构的经济效益的审计还处于初始阶段,本文对商业银行如何开展海外分支机构的经济效益审计讲行了初步探讨.

略谈创造教育

关键词: 创造教育  20世纪80年代  内容和方法  教育改革  教育内涵  创造活动  创造力  

创造教育是我国20世纪80年代教育改革中涌现出来的一种观念,目前已受到普遍关注,但在对待创造教育内涵的理解上仍众说纷纭.有的说创造教育是以创造活动为内容和方法的教育;有的说是指教育上的改革和创新等等.笔者认为,较为合适的含义是:创造教育是指开发和培养创造力的教育.

从社会阶层构成看构建和谐社会

关键词: 社会阶层构成  和谐  改革开放以来  产业结构调整  对外开放格局  所有制结构  市场经济  分配制度  分层结构  利益追求  政治经济  社会矛盾  重要任务  城市化  工业化  全方位  多层次  差别  加快  财富  收入  

改革开放以来,随着所有制结构和产业结构调整不断深化,城市化、工业化步伐加快,全方位、多层次、宽领域对外开放格局逐步形成.我国的社会阶层构成也发生了新的变化.由于市场经济的发展,分配制度的改革,人们的收入和财富的占有上出现了差别,这种差别总会固化为社会的分层结构,不同的社会阶层有不同的政治经济利益追求,产生着社会矛盾,解决这些矛...

和谐社会的创建将促进我国经济结构调整

关键词: 经济结构调整  和谐  社会  经济意义  角度分析  供给结构  需求结构  会所  宏观  

在当前的形势下,创建和谐社会所衍生的经济意义不容小视.从宏观角度分析,创建和谐社会在众多方面促进我国经济结构的调整,而经济结构调整包括供给结构、需求结构两个方面.

中小企业集群式发展的机理和政府的作用

关键词: 中小企业集群  政府  机理  国际竞争力  经济发展  社会发展  国民经济  企业规模  市场势力  融资渠道  人才贮备  信息资源  各国  接近  欠缺  产业  国内  

世界各国经济发展的实践表明,中小企业在国民经济和社会发展中具有不可替代的作用.但是中小企业规模偏小,这一先天不足导致其市场接近难、市场势力弱、融资渠道少、人才贮备不足、信息资源欠缺.利用集群式发展可以迅速提升该产业的区域、国内和国际竞争力.

管理培训的误区——“GE”公司的启示

关键词: 管理培训  ge  二十一世纪  猎头公司  企业人才  内部消化  空降兵  研究生  竞争  聘用  

二十一世纪的竞争是人才的竞争.而企业人才的来源既需"猎头公司"的发现、"空降兵"的加入、"海归派"的进入及大学、大专、研究生的聘用,更需要企业通过内部消化的方式予以解决.

和谐中与企业共同发展——记北京灵的企业周期系统管理培训中心的一堂营销培训课

关键词: 营销培训  培训中心  系统管理  共同发展  周期  北京  和谐  2005年  企业服务  企业战略  企业成功  公开课  制定  市场  

北京灵的企业周期系统管理培训中心(以下简称"灵的中心"),在2005年制定的企业战略中提出了本期的使命:"管理为企业服务,培训助企业成功,和谐中与企业共同发展."以下是"灵的中心"为某企业实施市场营销培训的一堂公开课.

如何挖掘人力资源当期价值

关键词: 当期价值  挖掘  新增价值  人力资源能力  价值构成  投入  总价值  福利费  保险费  资本  工资  津贴  支出  奖金  

人力资源当期价值是指在一定时期内,人力资源在投入一定资本基础上创造的新增价值之和,以此作为人力资源的总价值.人力资源当期投入价值是直接为人力资源所耗用的包括工资、津贴、福利费、保险费、奖金等支出.人力资源价值构成的另一部分就是人力资源当期创造和实现的新增价值.在当期投入价值不变的情况下,人力资源当期创造的新增价值越大,意味...

中小企业人力资源的开发

关键词: 企业人力资源  人力资源管理  可行性分析  人员流动性  管理规划  规划体系  中小企业  发展需要  人员素质  招聘公司  薪酬制度  薪酬水平  吸引人才  经营成本  生产经营  随意性  培训  制定  考核  激励  

面临的问题 1、缺乏完善的人力资源管理规划.首先,中小企业缺乏完善的人力资源规划体系,在人力资源管理上没有认真地进行可行性分析,如企业在未来的发展中需要哪些方面的人才,应如何获得这些人才?其次,没有明确制定人力资源管理的步骤和方法.

企业人力资源管理中的商业秘密保护

关键词: 商业秘密保护  企业人力资源管理  企业核心竞争力  科学技术转化  企业经营管理  约束激励机制  现实生产力  市场竞争力  高新技术  知识财产  无形资产  保护现状  企业员工  获利  加快  信息  泄密  流失  所有  

随着现代科学技术转化为现实生产力的速度加快,企业面对日益激烈的市场竞争突出地表现为高新技术的竞争、知识财产的竞争和信息的竞争,商业秘密作为无形资产,成为企业核心竞争力的要素,是企业获利的基础和条件.但目前的保护现状却不容乐观.泄密、流失的现象在企业经营管理中司空见惯,很大程度上与企业员工的管理有关.在保护商业秘密方面,人力资...

和谐为本、诚信至上是企业文化的主旋律

关键词: 和谐  企业文化  主旋律  间接经济损失  社会公众  诚信缺失  企业诚信  社会主义  基金黑幕  社会诚信  统计资料  信用缺失  市场交易  中国企业  无效成本  经济秩序  制假售假  焦点问题  社会经济  社会建设  基础条件  gdp  有机体  中因  

宝马案、基金黑幕、毒奶粉……企业诚信缺失如毒瘤一样时刻在摧毁社会公众的神经,成为社会诚信恐慌的主要因素.统计资料显示,中国企业在市场交易中因信用缺失、经济秩序问题造成的无效成本已占我国GDP的10%～20%,直接和间接经济损失高达5855亿元,而每年仅因产品低劣和制假售假造成的经济损失至少就有2000亿元.

如何化解企业内部的派系“矛盾”

关键词: 企业内部  派系  矛盾  化解  企业团队  战斗力  腐蚀剂  员工  规模  部门  头痛  

一位伟人曾说过这样一句话:党外无党,帝王思想;党内无派,千奇百怪.其实,在很多企业内部又何尝不是如此,并且愈是规模庞大、部门林立、人员臃肿的企业,企业内部派系化就愈发严重,派系"矛盾"也更为激烈.企业内部派系"矛盾"就如腐蚀剂,时刻腐蚀着企业团队的整体战斗力,久而久之,甚至会丧失战斗力.作为企业的老总,如果经常有员工在自己面前打其他员...

“权力人”文化建设——企业文化的灵魂

关键词: 权力  灵魂  企业文化建设  工作价值观  尽职尽责  企业成长  企业员工  才能  权利人  分享  精神  公司  

把员工作为企业的"权力人",重视"权利人"文化建设,是企业文化建设的灵魂. 要使员工关心企业,能够与企业同心同德,尽职尽责,最根本的在于员工是否分享企业成长所带来的好处.只有在"权力人"文化中,员工才能树立积极的工作价值观,才能真正感受到成功的乐趣,才能真正体会到人格的被尊重,也才能表现出敬业敬职的精神,公司才能真正被员工所热爱.然而如...

21世纪培训经理的角色和素质

关键词: 培训经理  21世纪  商业合作伙伴  人力资源开发  二十一世纪  企业管理  终身学习  组织成员  相辅相成  热点问题  领导素质  多重角色  人性化  公司  特质  

二十一世纪是人性化企业管理的时代,同时也是倡导个体终身学习的时代,在这样一个时代,公司的发展和其组织成员的发展之间的关系要比以往任何一个时代都更为密切、相辅相成.接踵而至的挑战强烈需要培训经理能发展成为羽翼丰满的企业商业合作伙伴,因而培训经理的必备特质已经愈加成为人力资源开发业内所关注的热点问题,他们所扮演的多重角色在不断...

史海钩沉中的若干启示

关键词: 钩沉  三国时代  智力测验  诸葛亮  代名词  刘备  

(一) "阿斗"似乎成了"愚钝"、"笨蛋"的代名词.其实,三国时代那位扶不起的刘后主阿斗并非天资愚钝,在他幼童时期,诸葛亮曾对他进行过智力测验,并夸奖他智力非同一般.可他后来的表现为什么显得如此"愚钝"、"笨蛋"呢?主要原因是他没有得到合理的培养和使用:刘备在世的时候,名为太子的阿斗,当然无权过问政务,自然得不到锻炼的机会.

我国制造业生存环境分析及供应链管理实施对策

关键词: 制造业  供应链管理  实施对策  环境分析  生存  产品生命周期  加入wto  经济一体化  客观趋势  全球经济  不确定性  市场预测  营销制度  产品销售  国内企业  客户  不可逆  个性化  消费者  定制化  口径  入世  获利  存货  削减  顾客  仓库  

我国制造企业生存环境分析 当前,我国制造业主要面临以下两大生存环境: 1、加入WTo,经济一体化导致竞争更加激烈.我国成功入世,全球经济的一体化成为不可逆转的客观趋势.产品逐渐趋向消费者个性化、客户定制化,就产品本身呈现出了三大隐性要求:(1)产品的生命周期越来越短.这迫使制造业在进行新产品的开发设计时,更加需要做出准确的判断.

浅谈产业政策的功能与作用

关键词: 产业政策  产业发展战略  经济社会发展  国际化进程  指导政策  有效配置  生产要素  宏观调控  市场化  工业化  国家  加快  

产业政策是指各生产要素在各产业之间如何合理有效配置的指导政策,也是国家产业发展战略和产业发展的引导政策.随着我国市场化、工业化、国际化进程的不断加快,产业政策在调控经济社会发展中的作用日益突出,是国家加强和改善宏观调控的重要手段和环节.

加快高层次人才培养创建国际一流电信企业

关键词: 高层次人才培养  电信企业  中国联通山东分公司  国际  加快  移动通信网络  电信增值业务  1995年  山东联通  经营范围  数据通信  长途电话  电子商务  互联网  纽约  省级  上市  出租  

中国联通山东分公司(以下简称"山东联通")成立于1995年9月16日.目前已成为中国联通在纽约、香港、上海三地上市的省级分公司之一.经营范围包括:两个移动通信网络(GSM和CDMA)、数据通信、长途电话、互联网与电子商务、各类电信增值业务以及通信电路出租等.

学校图书馆在人才培养中的重要作用

关键词: 学校图书馆  人才培养  教育个性化  教育发展  素质教育  创新能力  培养学生  教育创新  社会发展  高素质  

学校图书馆是教育发展的基础,是培养学生的创新能力和素质教育的重要基地.要充分发挥和利用学校图书馆的作用,推进教育创新,实现教育个性化,才能不断地为我国经济和社会发展培养高素质的人才.

打造高标准金融服务旗舰

关键词: 金融服务  高标准  2004年6月  旗舰  打造  综合考核  工商银行  2005年  第一季度  营业部  省分行  绩效  支行  业绩  

2004年,在工商银行山东省分行营业部绩效综合考核中名列第六位;2005年第一季度绩效综合考核中名列第三位.这是工商银行泺源支行自2004年6月成立以来,取得的骄人业绩.

会计委派制的实践与完善

关键词: 会计委派制  实践  公路事业单位  信息真实性  90年代  体制改革  结构发展  公司治理  管理机构  行政色彩  公路行业  企业实体  代表资格  职能科室  主管单位  投资主体  财务主管  投资企业  控制环节  母子公司  财务监控  重新构建  财务控制  

90年代末,公路事业单位进行了较大的体制改革,原有行政色彩较浓的管理机构逐步向公司治理结构发展,如公路行业监理、设计等专业全面实行市场化,从原来的职能科室改变成具有法人代表资格的企业实体,由于原投资主体为公路局主管单位,而推向市场后,原投资企业对财务主管的选拔拟由各企业自行决定,主管局考虑母子公司之间的财务控制环节较多,财务监...