现代企业文化杂志

政策

关键词: 政策  股权收购  金融公司  财政部  免税  企业  消费  

财政部：企业部分股权收购免税；北京等四地将试点消费金融公司；

产业

关键词: 产业  金融业务  中石油  申报  限产  订单  网通  联通  

工信部首次紧急下发钢铁限产令；中石油牵手工行出击金融业务；推大米订单种植 粮欲控制“饭碗”；联通网通合并涉嫌违法：该申报而未申报；

事件

关键词: 事件  中国银行  压力测试  反垄断  电信商  管理者  军方  中兴  

印度军方点名排斥中国电信商华为、中兴；美银行压力测试结果出炉；中国银行两名前管理者及其配偶在美国被判入狱；商家私设黑名单入榜员工可能遭拒聘；共享两名董事而涉垄断 歌与苹果遭反垄断调查；

观点

关键词: 中国  企业管理  经营策略  马光远  

马光远：中国企业海外抄底要摆正自己位置；

声音

关键词: 声音  虚假统计  平均工资  无抗奶  统计局  召回  产业  

光明回应叫停无抗奶：不召回、不退货、下架;家统计局：平均工资与实际有异不算虚假统计;2千亿大飞机投入将带动多个产业；

提问

转制后的民营医院能否取得平等待遇？

走进高管高薪神秘之门——国企高管薪酬现象调查

关键词: 高管  高薪  薪酬  国企  神秘  上市公司  金融危机  就业形势  

近期，随着国企上市公司的年报集中披露，众多高管的高薪事实再次引起媒体的广泛关注。特别是在全球金融危机的大背景下，在国内贫富日益悬殊、就业形势日益严峻的情况下，这些动辄数百万、上千万的薪酬，显得格外刺眼和不合时宜，也引起广大民众的强烈质疑与愤慨。据记者调查，大家的疑问主要集中在这些高管获取高薪的依据是什么？这些依据是否...

金融企业高管到底应该限薪多少？

关键词: 金融企业  高管  焦点问题  平安集团  薪酬问题  年薪  马明哲  董事长  

这几年来，金融高管过高年薪一直是社会议论的焦点问题，百姓对此意见非常大。2008年，平安集团董事长马明哲的6600万年薪在社会掀起一场轩然大波，把金融高管的“天价年薪”问题推向更加敏感地位。近日，国泰君安人均100万的薪酬问题又把人们对金融高管高薪的热议推向了白炽化地步。

国企高管的薪酬宜疏不宜堵

关键词: 薪酬管理  高管  国企  职工工资收入  社会保障部  企业负责人  工资总额管理  人力资源  

前不久，人力资源社会保障部部长尹蔚民在全国人力资源和社会保障部工作会议上表示，今年将研究改革国有企业工资总额管理办法，规范国有企业负责人薪酬管理，合理确定企业负责人与职工工资收入的比例。规范后的国企高管薪酬，与职工薪酬水平之间的差距将控制在10-2倍，增长速度将不能超过企业绩效增速。

美国“限薪令”的启示

关键词: 美国总统  欧盟国家  华尔街  美元  

美国总统宣布的50万美元“限薪令”，引发华尔街震动，吸引全球关注，欧盟国家也纷纷效仿。那么，我们又该从中得到哪些启示呢？

荣智健，中华民族工业的痛

关键词: 荣智健  民族工业  中华  中信泰富  经济损失  董事长  签名  痛苦  

2009年4月8日，67岁的荣智健在辞职函的右下方签上了自己的名字。或许，这是荣智健有生以来最痛苦的一次签名。荣智健痛苦的不是因为失去中信泰富董事长的职位，也不是因为巨额的经济损失，甚至也不是他有可能面临的牢狱之灾，而是百多年的荣氏家族商业神话有可能在他的签名下走向终结。

忘恩负义的美国受救金融机构

关键词: 金融机构  美国  aig  银行  纳税人  政府  客户  高管  

继AIG高管“奖金门”事件之后，美国金融机构再次上演贪得无厌的闹剧。4月初，美国受救银行在得到政府救援从垂危中缓过神之后，却狮子大张口，向客户发出涨价通知。这些银行已获得政府数百亿美元注资——而这些钱无疑是美国纳税人的，其中很大一部分就是这些受救银行的客户。这真是过河拆桥，贪婪成性。

“营消”时代如何看待员工的忠诚——访“营消”理论开创者管益忻教授

关键词: 员工跳槽  员工忠诚  开创者  物质文明  社会心态  职业规划  急功近利  范式理论  

在当今这个物质文明高度发达的时代，浮躁在某种程度上已成为一种社会心态。在职场上，很多年轻人缺乏明确的职业规划，这山望着那山高，不能静下心来踏踏实实做事；一些企业急功近利，为了招揽人才不惜重金挖角，因此员工跳槽时有发生。本期，首次提出“营消以商业范式理论与方法的管益忻教授对“营消时代”的员工忠诚观问题进行了诠释与剖析。

跨国企业品牌文化的“中国张力”

关键词: 品牌文化内涵  跨国企业  张力  中国  品牌生产  文化碰撞  文化作用  设计水平  

21世纪是一个品牌生产与消费的时代，同时，也是一个多元文化碰撞的时代。在实践中，品牌文化作用在品牌上，就是通过品牌设计水平、品牌文化内涵的挖掘、品牌营销网络的建设、品牌服务方式的构成，来进行品牌文化的扩张和品牌理念的发展。知名跨国公司成功的重要原因应归功于它独特的、有效的品牌文化，

体验式营销让消费者成为品牌的“俘虏”

关键词: 体验式营销  消费者  俘虏  品牌  制造企业  体验营销  创意  市场  

创意改变营销 对于服装制造企业来说，让用户自己设计衬衫虽然不是什么新鲜事，但是如果能够把公司的生产完全按照顾客自己的创意来运作并且受到市场追捧，那就是一个大创意了——而这正是一种全新的体验营销的模式。

金融危机冲击下的员工快乐指数

关键词: 快乐指数  金融危机  员工  经济不景气  企业倒闭  薪酬福利  失业  股市  

经济不景气，企业倒闭、员工失业、股市被套、薪酬福利下降……世界仿佛变得灰暗，让人郁闷。

HR这样管理才划算

关键词: hr  管理  人力资源市场  经济不景气  调整战略  高级人才  物美价廉  供大于求  

在全球经济不景气的条件下，明智的企业的HR会放眼未来，调整战略规划，在“供大于求”的人力资源市场上网罗“物美价廉”的高级人才。

中国塔基市场：下一个万亿市场

关键词: 市场  塔基  中国  中产阶层  富裕阶层  金字塔  企业  

位于金字塔尖的富裕阶层和金字塔中间的中产阶层市场正在被越来越多的企业和商家挖掘，竞争变得越来越激烈。

芭比娃娃50岁：半世纪品牌的行销术

关键词: 芭比娃娃  行销  品牌  

一个名叫芭比的摩登玩偶，从1959年面世以来，以不可思议的影响力风靡全球：

招商银行的品牌提升之策

关键词: 招商银行  品牌提升  品牌认知度  国际银行  国有银行  完全市场化  银行品牌  服务创新  

招商银行是一个成功的商业银行品牌。招行成立之初，在国有银行与国际银行的夹缝中，以完全市场化的姿态，用产品创新与服务创新的方式，一举奠定了一个银行业的颠覆性新锐品牌。可以这样说，招商银行，从默默无闻到一举成名，从举步为艰到占有一席之地，仅仅用了20年的时间。并且其品牌认知度在某些方面，甚至还超过了四大国有银行，在国际银行...

强生应对危机公关 出招很快效果很差

关键词: 危机公关  强生  国际知名品牌  食品安全问题  儿童安全  乳制品行业  三聚氰胺  

继2008年的乳制品行业三聚氰胺事件所触发的儿童食品安全问题，国际知名品牌强生也步三鹿、多美滋、惠氏品牌后尘，成为公众眼中儿童安全的“杀手”。

一个秘密，一种哲学

关键词: 哲学  秘密  企业成功  株式会社  

把企业成功归结于一种哲学，似乎令人难以理解，但这恰恰是日本京都陶瓷株式会社得以成功的最大奥秘。

建设“精细文化”推进精细管理

关键词: 文化管理  精细管理  中原油田分公司  石油化工总厂  企业管理  文化形态  文化建设  石油文化  

企业管理的最高境界是文化管理，而精细管理又是精细文化建设的物质文化形态。中国石化中原油田分公司石油化工总厂催化车间以“中原石油文化”为统领，以“中原炼厂文化”理念为导向，以建设“精细文化”的成果为助推器，熔炼创新、深度融合，引导和推进车间实施精细管理工程，创造性地提出了“八精六细”目标，确立了“精细文化”核心理念，

建设生态宜居城市 打造和谐生态景区——大连市风景园林处践行科学发展观纪实

关键词: 科学发展观  生态文明  风景园林  城市工作  大连市  全面建设小康社会  纪实  景区  

党的十七大把建设“生态文明”作为全面建设小康社会的重要内容。大连市风景园林处将学习实践科学发展观活动与建设生态宜居城市工作相结合，以科学发展观来指导生态宜居城市建设，以生态宜居城市建设来实践科学发展观。

做中国第一推销员

关键词: 推销员  中国  自传体小说  营销  纸  

18年的营销生涯中，邰勇夫推销过的产品不计其数。他用血汗做墨，用双腿做笔，用苍茫辽阔的大地做纸，用艰辛的步履写成了一部自传体小说《我推销我生存》……

员工管理重在精细化

关键词: 精细化管理  员工管理  市场环境  员工队伍  团队管理  工作热情  员工潜力  员工意识  

在目前的经济和市场环境下，团队管理的工作重点在于稳定员工队伍，激发工作热情，挖掘员工潜力，而有效的管理途径是精细化管理。通过管理者的努力，让员工意识到自己的重要地位，帮助员工提升职业素质和工作能力，用文化突破长期以来管理制度所造成的业绩瓶颈。

为企业员工培训“把脉”

关键词: 企业员工培训  人力资本  知识经济  企业之间  培训效能  竞争  

随着知识经济的到来，人力资本已成为企业最重要的资本，企业之间的竞争也逐渐由产品的竞争转变为人力资本的竞争，提升企业员工培训效能已成为企业未来发展的一项紧迫任务。

恶俗广告聒噪下的品牌“失节之虞”

关键词: 失节  品牌  广告  恶俗  五粮液集团  危机公关  当事人  老百姓  

“五粮液集团黄金酒里有只苍蝇!”这是天涯社区在春节过后一篇帖子的标题，此间迅速于各大论坛广泛传播。最后的收场，显然是企业通过危机公关途径与当事人达成了和解；当事人的再次发帖别有意味——“已将此事处理好，烦请删帖，另告知各位天涯的高人，本人只是一个小老百姓，自知斗不过人家大集团，所以只能小事化了，对不起大家了……”不过...

可口可乐收购汇源案中到底谁赢了？

关键词: 可口可乐  汇源果汁  收购  并购  交易  

可口可乐并购汇源果汁，这粒骰子是2008年9月份掷出去的。此后的事情，某位参与交易的人物说得很传神：“就像把球投入一条黑暗的隧道”。

金融海啸下的企业文化

关键词: 企业文化  海啸  金融  成本  缩减  裁员  

金融海啸不期而至，许多企业风声鹤唳，一下子变得诚惶诚恐，慌作一团。它们要么集体降薪，缩减成本；要么裁员撤编，以求“瘦身”。这种以退为进、留得青山在的举动本身无可厚非。

无品牌策略中小企业的理智选择

关键词: 无品牌策略  中小企业  品牌化经营  理智  自有品牌  大中型企业  竞争优势  资金实力  

选择适合的品牌策略是企业立足市场、取得竞争优势的关键因素。对于大中型企业来说，创建自有品牌、走品牌化经营的道路，早已成共识。然而，因为中小企业普遍存在规模较小、资金实力弱、人员素质偏低、技术水平落后等问题，所以有关中小企业是否要创建自有品牌并走品牌化经营的道路一直是有争议的话题。

工会要勇于替职工撑腰

关键词: 企业工会  职工  企业老板  治疗费  工会组织  修理  医院  他在  

小郑是一家企业的修理工，几天前，他在修理设备的过程中手指被压伤住进了医院。当他拿着在医院治疗的单据要求企业报销时，企业老板不仅没有给他报销治疗费，反而说他在医院治疗其间影响了修理任务的完成，还要扣发他的工资。面对这种情况，小郑想到了企业工会，想通过工会组织帮助他协调解决问题。当他把自己的情况和想法向工会反映以后，

倡导劳模精神应投入真情

关键词: 劳模精神  真情  企业组织  学习  

有些企业组织开展的学习劳模活动往往雷声大、雨点小，效果并不理想。究其原因，是学习的真心不足、真功不够，往往出现走形式、走过场的局面。

筑国际化的精品工程——华联印刷2009年迎春文化节掠影

关键词: 北京华联印刷有限公司  文化节  精品工程  国际化  中国印刷技术协会  新闻出版总署  印刷工业  开幕仪式  

在北京华联印刷有限公司满院的月季花盛开的季节，为期一个月的“华联印刷2009年迎春文化节”于5月18日隆重开幕。此次文化节由北京华联印刷有限公司和印刷工业出版社联合主办。新闻出版总署印刷复制处处长毛士彤、中国印刷技术协会常务副理事长张双儒及出版和文化艺术领域的嘉宾300余人出席了文化节的开幕仪式。

中国民营企业突围之策：变革与创新——第三届影响力“碰撞”大讲堂扫描

关键词: 变革与创新  民营企业  突围  中国  讲堂  碰撞  扫描  国家图书馆  

5月21日，第三届影响力“碰撞”大讲堂在国家图书馆隆重举行，论坛以“变革与振兴——中国民营企业突围之策”为主题，针对当前特殊经济形势下，中国民营企业如何加强内功，实现突围与发展等问题进行了深入探讨与分析。

和谐矿山（组诗四首）

关键词: 组诗  矿山  和谐  交响乐  鸽子  广场  工业  

鸽子，在工业广场盘旋 高耸的井塔在蔚蓝的天空 剪印着恢宏的骄傲 穿梭的矿车、人流托起沸腾的指数 一群洁白的鸽子款款的 款的 在工业广场旋来旋去 是跳动的音符揽祥和的旋律 ——一曲激情而宁静相融的交响乐啊

我在汉堡铸“欧币”

关键词: 德国  造币厂  职业  经营策略  

欧洲的造币厂是什么样子？钱币是怎样生产出来的？工人们每天对着金灿灿的欧币，心里真能波澜不惊吗？一位中国女孩的异国经历，会为您解开这一连串谜团……

壮阔博大的海洋情怀——王继良的海洋作品印象

关键词: 海洋  印象  作品  情怀  想象  

大海的博大精深总是令人向往与感叹。海洋的壮阔、浩瀚就像人的心灵一样宽广，它也让人产生了无尽的想象……想象有多大，海洋就有多大；想象有多远，海洋就延伸至多远。

商业意识的启蒙课

关键词: 商业意识  杂货铺  杂货店  回家  老板  

记得小时候生活在一个普通的小镇上，巷子口的杂货铺是我的最爱。每天放学回家之后，路过杂货店总要买一根棒棒糖，然局心满意足地回家。老板娘也是街坊，她的儿子跟我是同年级的同学，彼此都很熟悉。有时候老板娘一高兴，还实行“买一送一”的大优惠，在那时的我看来这是最幸福的事情了。一直到今天，那种温馨的记忆始终都是非常甜蜜的。