关键词：戴尔公司 企业文化 中国企业 文化建设 经营管理 

摘要：《IT时代周刊》近日收到知情人士来信，指出戴尔公司在企业文化的建立和实施过程中严重缺乏人性化，否定了戴尔公司采取的简单得近乎把员工视为流水线上“人件”(PeopleWare)的做法：戴尔公司长期为成功的光环所笼罩，戴尔的企业文化却招至诟病不断，戴尔(中国)的内幕更鲜有人知让世界PC销售冠军走下神坛是媒体应尽的责任，在此，我们还原出一个真实的戴尔企业文化、因此，对于这位读者的来信，我们在此来函照登，以飨读者同时，为保持客观的立场和平和的态度，本刊特删去来信中部分过激的言辞，并邀请了国内知名的专家学者对戴尔的这一现象加以评析，希望业界能从中得出自己的结论，以利于中国企业的文化建设.

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