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关键词:新经济时代 企业人力资源管理 创新
摘要:企业管理的根本在于对人的管理,人力资源管理在现代企业经营发展中占据着十分重要的地位,只有在继承中不断创新、在实践中持续改进,才能够“盘活”人力资源,实现人才价值的有效整合,以此增强企业的核心竞争力,促进企业的高质量发展。因此,在新经济时代背景下,企业加强人力资源管理创新既是时代要求,也是发展必然!
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