关键词：医院管理局 公开选拔 医院改革 资格审查 差额考察 

摘要：一、竞争性选拔好比一场高考2012年2月,北京市医院管理局（以下简称医管局）推行公立医院改革方案,首次公开选拔6名市属三甲医院院长。通过报名、资格审查、笔试、面试、差额考察公示等环节,我来到首都儿科研究所（以下简称儿研所）担任所长兼附属儿童医院院长一职。

医院院长论坛首都医科大学学报杂志要求:

{1}作者姓名在题名下按序排列，排序应由全体作者共同讨论确定，稿件受理后不应再作改动。确需改动时，必须出示单位证明以及所有作者亲笔签名表明对署名改动无异议的书面证明。

{2}正文是文章的主体部分，应内容充实、逻辑清晰、表述规范。

{3}注释是对文章某一特定内容的解释或说明，其序号为①②③……，注释文字与标点应与正文一致，注释置于文尾，参考文献之前。

{4}编辑部收到稿件后立即返回回执，作者日后联系时需注明稿件编号。

{5}摘要（中文）：请用五号楷体，摘要文字控制在250字内，重点包括研究目的、方法、结果和结论，结果和结论尤为重要。摘要须用第三人称写。

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社