关键词：人才市场 人本管理 经济运行机制 人力资源开发 看板 

摘要：内部人才任用系统是提供人才的供给与需求的互相选择过程中的内部中介服务系统，运行模式遵循市场化规则。与人才、公司一起融入市场经济运行机制．主要功能是为公司长期发展提供相关的人力资源服务。主要职能是规范公司整体人才发展的相关政策的制定和整体性人力资源开发的规划。

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