浅谈如何做好企业人力资源和社会保障工作

杜云波 烟台经济技术开发区福莱山街道办事处; 山东烟台264006

关键词:企业人事管理 社会保障 重要性 建议 

摘要:企业做好劳动人事和社会保障工作是现代企业的重要工作之一,它不仅关系到社会全体工作人员的福利保障、也关系到整个社会经济正常发展、繁荣稳定。在现在这个高度追求效率的时代.企业劳动人事管理显得至关重要,合理的人事资源分配不仅可以让企业高效的运行.还可以让企业实现在激烈的竞争中低成本的运行,从而让企业存活下来。与此同时,劳动与社会保障制度的产生,是社会生产力和工业发展到一定阶段的产物,也是国家为了维护社会稳定、保护社会工作人员基本权利,通过国家立法、法律的强制力来实行的一种法律制度。但企业在做好劳动人事和社会保障工作实践方面存在着不同的问题,不断探索和解决所出现的问题是国家和企业一直关注并进行的工作,做好这一工作能够更好的推进经济发展,社会稳定。

中国国际财经杂志要求:

{1}请勿一稿多投,严禁抄袭、剽窃。

{2}摘要应具有独立性和自明性。论著须附中英文摘要,采用结构式,内容包括目的、方法、结果(应给出主要数据)、结论四部分,各部分冠以相应的标题,字数不超过400字。

{3}稿件另页提供以下信息:作者姓名、职务、职称、学历、工作单位(所在学校)、通讯地址、邮编、联系电话、电子邮箱。

{4}如所投稿件是作者承担的科研基金项目,请注明项目名称和项目编号。

{5}文章一般有引言部分和正文部分,正文部分用阿拉伯数字分级编号法,一般用两级。

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

中国国际财经

部级期刊
1个月内下单

关注 6人评论|0人关注
服务与支付