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中国培训杂志

杂志介绍

中国培训杂志是由中华人民共和国人力资源和社会保障部主管,中国职工教育和职业培训协会主办的一本部级期刊。

中国培训杂志创刊于1992,发行周期为月刊,杂志类别为教育类。

中国培训杂志

部级期刊

  • 主管单位:中华人民共和国人力资源和社会保障部

  • 主办单位:中国职工教育和职业培训协会

  • 国际刊号:1004-3713

  • 国内刊号:11-2905/G4

  • 发行周期:月刊

  • 全年订价:¥298.00

  • 重在借鉴先进理念与思维方式

    关键词: 学习借鉴  思维方式  先进理念  学徒培训制度  职业教育培训  经验介绍  职业培训  改革开放  

    当翻开第五期《中国培训》时,您会发现主题文稿为国外职业培训方面的经验介绍。几篇文章都有自己的亮点,特别是王晓君同志撰写的《借鉴美国注册学徒培训制度》一文更是让人耳目一新。改革开放以来,我们一直在学习借鉴国外职业教育培训方面的做法和经验。

  • 让我们的职业培训走向发达

    关键词: 职业培训  企业核心竞争能力  人力资源开发  世界市场  团队力量  技术层面  企业创新  

    我们知道,一个企业核心竞争能力的建树,在一定意义上就是入力资源团队力量的增强,就是人之精神和技术层面的升华,这也该是企业创新突破得以支持的中心元素。我们的企业已经走进了世界市场的竞争之中,这就意味着我们的人力资源开发与建设具有了世界的标准,

  • 借鉴美国注册学徒培训制度

    关键词: 学徒培训制度  美国  注册  借鉴  劳动力资源  弗吉尼亚州  课堂培训  岗位培训  

    一、美国注册学徒培训制度的内涵 学徒培训是岗位培训与课堂培训的结合,它是对劳动力资源技能水平的投资。通过学徒培训工人可以同时学习掌握高技能职业理论和实践两方面内容。德国、英国、美国等国家都存在不同模式的学徒培训。特别是美国弗吉尼亚州开展的注册学徒培训制度已有70年的历史了,因此,这样的培训制度就更具有代表性和影响力。

  • 澳大利亚职业教育的特色

    关键词: 职业教育  澳大利亚  职业院校  培训  同行  

    2011年2月,我赴澳大利亚培训、考察与交流,对澳大利亚的职业教育有了进一步的了解。为供同行参考和引发一些思考,特将澳大利亚职业教育同行的一些看法和认识作一介绍。一、“行业是职业院校的老板”澳大利亚十分明确地将职业教育的功能定位于“满足企业、个人和社区的需要”,其职业教育的核心内容是“以能力为本位”来确立培训体系。

  • 新加坡南洋理工学院的办学经验

    关键词: 新加坡南洋理工学院  办学经验  解决问题的能力  学习方法  操作技能  终身学习  案例分析  回答问题  

    本期主题 考核标准经常进行讨论和分析,一般每隔几年就要更新一次。在教学中,注重培养学生查找、分析和解决问题的能力,注重学生对学习方法、操作技能的掌握,鼓励学生积极思考、亲身实践和终身学习。在考试中,要求学生能展示学习成果,演示操作技能,进行案例分析,现场回答问题和完成工件制作。

  • 美国的「员工发展计划」

    关键词: 员工发展计划  美国  职业生涯规划  培训法规  企业培训  价值观  

    美国提出并实施了“员工发展计划”,加强与完善职业培训法规体系,制定每个员工的职业生涯规划,促进每个员工快速健康发展,已成为美国多年来企业培训的一个基本理念。一、更新培训价值观,推行“员工发展计划”自上世纪八十年以来,

  • 四川省建设西部人才高地突破人才培养五瓶颈

    关键词: 西部人才  四川省  人才培养  人才发展  配套文件  省政府  

    2011年,四川省加快了落实“十二五”人才发展规划的步伐,省委省政府先后出台了《关于加快建设西部人才高地的意见》及7个配套文件,对“十二五”期间全省加快建设西部人才高地作出部署,提出未来5年四川省建设西部人才高地的目标和路径。

  • 甘肃省“职业技能鉴定质量年”创新思路引领发展

    关键词: 职业技能鉴定工作  质量管理  甘肃省  创新思路  2010年  工作合力  

    甘肃省在省人社厅统一部署下,组织各级人社局和职业技能鉴定部门开展了“2010年-职业技能鉴定质量年”活动,进一步强化了鉴定质量管理,凝聚工作合力,理顺工作关系,加大工作力度,全省职业技能鉴定工作不仅在数量上有了大幅度增长,

  • 竞争优势与人力资源战略管理

    关键词: 人力资源战略管理  竞争优势  人力资源管理  人际关系管理  人事行政管理  行政人员  职能  企业  

    一、关于人力资源战略管理的基本认识 人力资源的战略管理是指企业为实现其战略目标所进行和采取的一系列有计划的具有战略意义的人力资源部署和管理。人力资源管理的基本职能包括人事行政管理、劳工关系管理、人际关系管理及行政人员的开发等各个基本方面。人力资源的战略管理把人力资源的管理与组织的战略计划作为一个系统整体来考虑,这就使...

  • 发展技能教育培养的三大理念

    关键词: 教育培养  发展技能  经济社会发展  高技能人才  大理  技工院校  企业  速度  

    多年来,技工院校培养了大批企业所需要的技能人才,为经济社会发展作出了积极贡献,得到了我国企业和社会的广泛认可。但是,随着经济社会迅速发展,我国企业对高技能人才的需求将以年均25%的速度增长。有关部门预测,未来三年内包括IT、汽车、船舶、电子等行业高技能人才缺口将在百万以上。

  • 实施项目带动完善培训体系 创新培训机制

    关键词: 创新培训  技师培养  高技能人才  体系  培养能力  高级技师  河南省  

    2006年以来,河南省新技师培养以每年15%的速度递增,5年培养新技师7.94万人,比“十五”期间增长3倍以上,占1989年开展技师评审试点以来评定技师总数的50%以上,高级技师占20年评定总数的70%以上。一、实施项目带动,着力提升高技能人才培养能力为提升高技能人才培养能力,

  • 打造高技能人才快速成长通道

    关键词: 高技能人才  快速成长  通道  职业技能竞赛  人力资源部门  培养  公司  企业  

    实践证明,职业技能竞赛是企业选拔和培养高技能人才非常有效的一种方式。济钢集团对职业技能竞赛工作历来高度重视,人力资源部门牵头组织积极参加各类职业技能竞赛,并取得了优异成绩,为公司争得了荣誉,并用较短的时间,为公司培养了一批高技能人才,构筑了一条高技能人才快速成长的通道。

  • 培训大学生村官 提升创先争优能力

    关键词: 大学生村官  培训班  能力  知识更新  部门负责人  新农村建设  实践课堂  基层农村  

    2011年4月,浙江省兰溪市第二期大学生村官知识更新培训班开班,148名大学生村官暂别基层农村这个实践课堂,走进兰溪市委党校接受为期两天的培训。培训班邀请了有关专家与部门负责人进行授课,培训课程包含农业、农村工作知识和如何当好—名村官、创业技巧及新农村建设等方面,内容丰富,形式多样。

  • 抓实四环节 实施企业员工有效培训

    关键词: 有效培训  企业员工  需求调研  需求信息  基本信息  深入基层  调研结果  样本量  

    一、综合分析培训需求是有效实施培训的前提条件 (一)深入调研,全面收集培训需求信息。为了获取全面客观的基本信息,必须要深入基层车间、班组进行调研,与职工亲密接触。通过问卷、座谈、访谈、观察和资料分析等形式,抓住两个关键点,一是要确保一定的样本量——充分的样本数量可以确保培训需求的普遍性、代表性和准确性:二是要带着问题...

  • 大型钢铁企业自主培养在职研究生的实践

    关键词: 大型钢铁企业  在职研究生  自主培养  高级技术人才  专业技术人员  实践  人才资源配置  人才需求  

    一、优化高级技术人才资源配置 第一、对在职的优秀专业技术人员进行广泛的调查研究,确定人才需求的空间,为制定高级技术人才覆盖计划提供数据支撑。第二、针对不同专业的位置与作用,确定高级技术人才的专业布局。第三、根据天钢人才战略的发展要求,统筹调整高级技术人才的成长结构和组成,

  • 关于技能教育“一流”问题的思考

    关键词: 技能教育  技工院校  技工教育  办学经验  技师  文章  

    为宣传我国技工教育先进院校并扩大其影响,在连续四期的视点栏目文章中,笔者先后概述了“广州工贸”、“北京工业”、“苏州技师”和“厦门技师”四所技工院校的办学经验。在培养“一流技工”的道路上,四所院校的成果丰硕,都是名副其实的“一流技工院校”。当然,我国还有其他很多优秀技工院校。那么,到底什么样的技工院校才是“一流技工院...

  • 三维贴近 文化情人

    关键词: 文化底蕴  三维  情人  技师学院  中职学校  技工院校  占地面积  建筑面积  

    创办于1958年的广州市轻工技师学院(以下简称轻院),是业内公认的广州市中职学校中规模最大、校园最美、校风最好、最具文化底蕴的万人技工院校。学院占地面积170亩,建筑面积10万多平方米,以其育人为本、人文职教的办学理念得到社会的广泛赞誉。

  • 特色和质量创造了学校生命力

    关键词: 学校办学  就业质量  生命  高级技工学校  毕业生就业  在校生人数  办学特色  办学思想  

    近5年来,昆明高级技工学校立足学校办学实际,在明确办学思想和形成办学特色等方面做了一些探索和实践,走出了一条创新发展的路子。学校的招生人数持续增长,毕业生就业供不应求,就业质量逐年提高。在校生人数也大大超过了学校的核定办学规模,学校各个方面的工作都有了新的突破,学生、家长、企业和社会各界对学校都给予了高度的评价。

  • 创新技工院校 改革发展思路

    关键词: 改革创新  技工院校  社会保障部  2010年  资金投入  能力建设  人力资源  学习体会  

    近年来,技工院校招生难、资金投入相对不足、师资能力建设滞后等方面的问题,已经成为发展的瓶颈。怎么办?改革是唯一的出路。为指导技工院校的改革创新,推动发展,2010年人力资源和社会保障部印发的《关于大力推进技工院校改革发展的意见》,核心内容是分析形势,明确技工院校改革发展的指导思想、工作方针和对策措施等。通过学习体会,我认...

  • 用心做好技工院校德育工作

    关键词: 技工院校  学生教育管理工作  德育工作  学生成长  班主任  实效性  家长  

    长期以来,技工院校的班主任和学生教育管理工作仍然存在着管理不到位、缺乏针对性、对“问题学生”关注转化不够、教育管理的实效性不强等问题。学生教育管理的状况和效果与家长的期望、企业的要求和学校的发展还有不小差距。教师的责任是多方面的,最重要的是为学生成长、成才、发展负责。要很好履行这些职责,

  • 高技能人才培养刻不容缓

    关键词: 高技能人才培养  工业化进程  热点话题  实效性  尊重  

    在2011年的人大、政协两会上,如何解决“技工荒”,如何提高高技能人才培养的针对性和实效性,如何引导全社会更加尊重技能人才仍然是代表、委员关注的热点话题。近年来,随着我国经济的快速发展,新型工业化进程也不断加快,企业对高技能人才的需求也在持续增加。

  • 创新学习《纲要》打造一流技师学院

    关键词: 技师学院  创新学习  创新人才培养模式  发展规划纲要  专业结构调整  经济结构调整  煤炭行业  

    近年来,山东工贸学院以科学发展观为指导,创新学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010~2020)》,积极推进校企合作,工学结合,为煤炭行业的发展作出了新贡献。一、创新机制,提高教育质量(一)加快专业结构调整,创新人才培养模式。学院以服务兖矿、煤炭、地方经济结构调整为宗旨,突出重点,培育优势,

  • 技工院校的「高低」与「隐显」

    关键词: 技工院校  隐显  高低  职业技能  职业素质  实训课程  技术骨干  高三  

    一、技工院校的“三高三低”近年,技工院校秉持技能就业、技能成才的理念,其发展可谓是一路高歌,然而,在快速发展的同时,也暴露出一些问题。概言之谓“三高三低”:(一)职业技能高,职业素质低。技工院校以就业为导向,为了让学生掌握一技之长,学校使出浑身解数,加大实训课程,引进企业技术骨干,

  • 加强内涵建设 夯实校企合作基础

    关键词: 内涵建设  校企合作  合作基础  技工院校  政府主导作用  优质服务  教学能力  

    目前,技工院校的校企合作,还存着院校“热”,企业“冷”的问题。所以如此,除政府主导作用不足等客观原因外,其主要原因就是技工院校内涵建设不足,无法为企业提供优质服务。只有全面加强技工院校内涵建设,提高教学能力,才能深层次推动校企合作。

  • 加大投入=教育发展?

    关键词: 教育发展  教育投入  发展教育  与时俱进  

    我们一直呼吁加大教育投入,今年的“两会”上仍是对此喊声不断。温总理说“教育的欠账是要还的”。是的,还教育的“欠账”,这是对教育的重视。发展教育的确需要投入,而且需要不断投入,因为教育是与时俱进的,其手段和设施都需要不时更新,这些都是需要花钱的。

  • 企业培训效果评估分析

    关键词: 企业培训  培训效果评估  估分  循环系统  反馈环节  培训过程  

    培训后的效果如何,是否能达到企业实施培训前的预期?作为一个封闭的信息循环系统,反馈环节必不可少,否则无法得知培训工作效果的好坏,也无法尝试更新改进,培训将流于形式,起不到应有的作用。 一、培训效果评估的重要意义 (一)培训效果评估是培训过程的重要环节。

  • 十堰市多渠道推进城乡统筹就业

    关键词: 城乡统筹就业  十堰市  多渠道  公益性岗位  就业优惠政策  就业培训  2010年  扩大就业  

    2010年以来,湖北省十堰市通过扩大就业与稳定岗位并举,全面落实就业优惠政策,全力实施创业带动就业工程,充分发挥就业培训的提升功能,大力开发公益性岗位,扎实做好援企稳岗工作,累计筹集再就业补贴8285万元,开展各类培训55985人次,

  • 模拟工厂培训的尝试

    关键词: 培训  人力资源开发  公司战略  工厂  模拟  产品结构调整  新产品开发  国内外市场  

    近几年,中国南车浦镇公司(以下简称公司)通过加速新产品开发、产品结构调整、拓展国内外市场等措施,为实现公司战略发展目标奠定了基础,然而人力资源与公司快速发展需求不匹配。“打造百亿企业,实现人才瓶颈突破”,已是人力资源开发面临的主题。中国南车铺镇公司将变革培训和精益育人有机融合,

  • 首次“中国职协2011人才强企手拉手”活动成功举行

    关键词: 中国职协  人才强企  成功  高技能人才培养  技能人才队伍建设  企业培训  相互交流  学习活动  

    3月31日至4月2日,中国职工教育和职业培训协会主办的“中国职协2011人才强企手拉手企业培训交流学习活动”在湖南株洲市成功举办。此次活动主题为高技能人才培养和企业技能人才队伍建设,旨在加强企业之间的相互交流与学习,增进友谊与交流,共享高技能人才培养培训的成果与经验。

  • 新形势下企业培训矛盾与对策

    关键词: 企业培训  矛盾分析  培训管理者  培训活动  培训主体  培训人员  参与者  组织者  

    一、当前形势下企业培训的矛盾分析 (一)培训主体方面:培训管理者与培训参与者之间存在的矛盾。人作为培训活动的主体,主要包括培训管理者与接受培训人员,或称为培训参与者。培训管理者在培训活动中除了是企业培训活动的管理与组织者外,还是培训实施的监督者、指导者、教育者,一方面代表企业或组织对培训活动的各个环节进行监督与规范,...

  • 苏州市农村劳动力培训定点机构调查评估

    关键词: 农村劳动力  检查评估  培训机构  苏州市  劳动力培训  调查  定点  培训指导  

    2010年年底,苏州市人社局培训指导中心对市区农村劳动者培训定点机构进行了检查评估,通过调查评估各农村劳动力定点培训机构的培训情况,总结取得的成绩,发现存在的问题,明确2011年苏州市培训指导中心工作的方向。 一、调查评估的实施 (一)检查评估的组织。

  • 市场引导农民职业培训

    关键词: 农民职业培训  市场引导  上海市闵行区  农村富余劳动力  城郊结合部  农村劳动力  农业劳动力  城市化进程  

    上海市闵行区紧靠市中心城区的西南,为城郊结合部,闵行区现有农村劳动力8.7万人,其中农业劳动力近两万人,74.2%为初中及初中以下文化程度。近年来,闵行区城市化进程发展很快,由于地理环境的优越,土地被大量征用、开发,很多乡(镇)、村农田已不复存在,农业比重不断减低,农民也在不断减少,大量的农村富余劳动力向非农产业和城镇转...

  • 红河州首次对困难职工子女开展就业培训

    关键词: 就业培训  职工子女  红河州  桥梁纽带作用  就业援助工作  困难职工  子女就业  就业能力  

    2011年4月7日,云南省红河州困难职工子女就业培训班在蒙自开班,来自红河州13县市的107名困难职工子女参加了培训。此次培训班是红河州首次针对困难职工子女进行的就业培训,旨在通过培训提高困难职工子女就业能力,帮助困难职工家庭走出困境。此举既是红河州总工会积极发挥桥梁纽带作用,在就业培训方面的新探索,更为工会就业援助工作开辟了...

  • “六大惠农工程”促转移就业

    关键词: 农村劳动力转移就业  工程  惠农  农村劳动力就业  职业技能培训  重大投资项目  2010年  就业工作  

    2010年以来,山东省蓬莱市大力实施“六项惠农工程”,加强了农村劳动力的职业技能培训,加快农村劳动力转移就业,成效显著。截止目前,全市共转移农村劳动力就业近万人。一、“春惠工程” 一是统筹做好农村劳动力转移就业工作。蓬莱市在安排政府投资、确定重大投资项目时,把吸纳本地农村劳动力就业作为重要内容统筹考虑,

  • 转变择业观念是发展家庭服务业的关键

    关键词: 家庭服务业  择业观  秦皇岛市  经济社会  家庭服务员  家庭教师  劳动者  钟点工  

    随着经济社会的快速发展,家庭服务业已成为当前吸纳劳动者就业的一个重要领域,仅秦皇岛市家庭服务员需求就在3万人以上。根据秦皇岛市相关部门的调查显示,在秦皇岛市仅从事保姆、钟点工、月嫂、育婴师、家庭教师、搬运工的人员达6000多人,而且还有不断扩大之势。随着社会对家庭服务业的需要越来越大,

  • 突破语文教学中的习惯思维

    关键词: 语文教学  习惯思维  创新教育  教学要求  求异思维  教学服务  语文学科  教学方法  

    语文教学要求我们突破习惯思维,进行求异思维。把创新教育如何巧妙有机地渗透到语文教学中,并为语文学科教学服务就显得至关重要。语文教学也离不开创新教育,它可以给语文教学带来新的生机与活力。 一、改进教学方法,渗透创新教育 传统的语文教法没有很好地遵循学生的认知规律,教师是注射器,学生是接收容器,

  • 在一体化教学中 修炼学生职业素养

    关键词: 职业素养  好学生  一体化教学  职业生涯规划  修炼  教育本质  就业问题  成长能力  

    获取职业生涯最优成长能力,踏上职业生涯持续发展之路,使潜能得以充分发挥,培养提升全面素质,造就健康旺盛生命之力,其之所谓教育本质所在。因而,我们应充分发挥教育特有功能的作用,设计好学生的职业生涯规划,从单纯解决学生就业问题转向给力学生职业生命的科学发展,让学生的就业、生活与发展紧密结合,创造学生更高的生命质量。

  • 高职教育课程改革的难点与对策

    关键词: 高职教育  课程改革  可持续性  本科教育  职业培训  职业能力  学校课程  教育理论  

    一、当前高职教育课程改革的三个难点 (一)够用原则的经济性与可持续性的矛盾。 高职教育既不同于本科教育,也不同于职业培训,学校课程的目标在于为学生提供步入社会的必要职业能力,可以直接定岗作业,所以高职教育理论当从“功效”、“经济”的角度重新审理,重新编排高职课程,消除课程中的一切浪费,

  • 湖南省常宁“十一五”技能人员培训成效显著

    关键词: 人员培训  实用技能  湖南省  市域经济发展  下岗失业人员  企业职工培训  人力资源  

    湖南省常宁市人力资源和社会保障局致力开发人力资源,服务市域经济发展。2006年以来,共举办各类培训班690期,共培训各类实用技能人员6.17万人。其中下岗失业人员再就业培训5711人,企业职工培训20751人,取得了较好的经济效益和社会效益。

  • 抓准切入点 提升班主任工作质量

    关键词: 班主任  工作质量  技校学生  新生入学  管理  教室  孩子  

    一、掌握学生新特点,有的放矢做工作 每年九月,技校新生入学伊始,班主任也就开始了一年的忙碌。望着教室中的新一批学生,班主任的心情可谓是既兴奋又复杂,既期盼着这批新生容易管理,又害怕出现几个顽皮的孩子不好带。随着生源的变化,技校学生的管理越来越难,

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