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中国培训杂志

杂志介绍

中国培训杂志是由中华人民共和国人力资源和社会保障部主管,中国职工教育和职业培训协会主办的一本部级期刊。

中国培训杂志创刊于1992,发行周期为月刊,杂志类别为教育类。

中国培训杂志

部级期刊

  • 主管单位:中华人民共和国人力资源和社会保障部

  • 主办单位:中国职工教育和职业培训协会

  • 国际刊号:1004-3713

  • 国内刊号:11-2905/G4

  • 发行周期:月刊

  • 全年订价:¥298.00

  • 人社部启动2013年全国民营企业招聘周为求职者实现就业梦想——人社部副部长信长星出席启动仪式并讲话

    关键词: 企业招聘  人才就业  副部长  民营  仪式  求职者  社会保障部  梦想  

    2013年5月21日,人力资源和社会保障部、教育部、全国总工会、全国工商联联合开展的“2013年全国民营企业招聘周”活动在上海理工大学正式启动。招聘周以“帮人才就业,促民企发展”为主题,服务对象以高校毕业生为主,兼顾农民工、退役军人以及下岗失业人员、残疾人和零就业家庭等就业困难人员。人力资源和社会保障部副部长信长星出席启动仪式...

  • 2013年国家级高技能人才培训基地建设项目在全国实施

    关键词: 高技能人才培训  基地建设项目  国家级  高技能人才队伍建设  中长期规划  振兴计划  

    人社部为贯彻落实《高技能人才队伍建设中长期规划(2010—2020年)》和《国家高技能人才振兴计划实施方案》,进一步加强对国家级高技能人才培训基地建设项目的规范管理,推动高技能人才队伍建设,启动实施了“2013年国家级高技能人才培训基地建设项目工作”,

  • 科技创新是军工企业人才培养的灵魂

    关键词: 军工企业  科技创新  人才培养  灵魂  国防工业  企业员工  才干  

    “神舟十号”成功飞天,“蛟龙”载入深潜探海。一方面展现着我国国防工业的巨大成绩,展示了我国军工企业员工的科技创新和不断进取的精神、智慧与才干。

  • 创建现代军工企业培训新体系

    关键词: 企业培训  体系  军工  现代  中国航空  产业发展趋势  航空制造企业  机制变革  

    近年来,成飞公司积极顺应世界航空产业发展趋势和中国航空工业体制机制变革,提出了“成为技术领先、管理卓越的世界一流航空制造企业”的愿景目标,确立了“航空为本,军民结合、专业引领、聚合发展”的战略方针。针对公司长期以来在计划指令下运作,产品生产比较单一,人才储备大多集中在加工制造领域,

  • 把“以人为本”落实在军工企业培训的每个细节

    关键词: 军工企业  企业培训  以人为本  人力资源规划  人才强企  科技创新  后备人才  高等院校  

    目前,军工企业不仅在国防建设方面发挥着主力军的作用,而且很多军工企业在保障民用民生的科研与生产方面,也始终保持着科技创新和人才领先的优势。在这样的大背景大环境下,备大军工企业确立了人才强企的发展战略,将引进优秀的高等院校毕业生和培养后备人才作为中长期人力资源规划的重点工作之一。

  • 雨润大学助力企业人才战略

    关键词: 企业快速发展  人才战略  大学  高素质人才  2009年  职业经理人  2010年  人才需求  

    人才是企业快速发展的最大资源和活力。技术在变,环境在变,唯一不变的是企业对高素质人才的需求。在持续不断的人才需求压力下,雨润集团于2009年斥资1000万元着手筹建“雨润学院”,开始了大规模后备干部和职业经理人的培训。经过一年半的筹备,2010年5月9日,

  • 2013年部级科技项目《高端装备制造产业技能人才培养模式研究》

    关键词: 人才培养模式  职业技能  制造产业  科技项目  装备  社会保障部  鉴定中心  人力资源  

    人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心与航天人才开发交流中心共同承担的,人力资源和社会保障部2013年部级科技项目《高端装备制造产业技能人才培养模式研究》课题,2013年7月5日在中国航天人才中心召开开题会。会议由人社部职业技能鉴定中心研发室、

  • 第八届中国管理五环峰会在京召开

    关键词: 峰会  中国  管理  全球经济危机  董事长  北大  共赢  王璞  

    第八届中国管理五环峰会于2013年6月29日在京召开,本次峰会的主题是转型.责任.共赢。北大纵横董事长王璞先生为大会致辞,他说:北大纵横十几年历经风雨,一路走来,无论是苹果的横空出世,还是微博微信的异军突起;无论是全球经济危机,还是中国4万亿的豪华盛筵;

  • 商业银行内部培训问题及对策

    关键词: 国内商业银行  培训问题  公司治理结构  人力资源管理  内部培训  银行经营管理  

    随着国内商业银行公司治理结构的改善,人力资源管理不断优化,对内部培训的需求日益突显。然而,就目前备商业银行的现状,内部培训工作还远远无法适应银行经营管理的要求。从多方面着手,将内部培训工作推向深入,抓出成效,是今后备商业银行面临的一项迫切任务。

  • 当个好班长 须做“三种人”

    关键词: 安全文化建设  发电公司  安全生产  

    我叫张鹤鸣,是河北兴泰发电公司锅炉检修分公司机动一班的班长,前不久,我班被评为“全国质量信得过班组”。截至今年四月十七日,我这个班创出连续安全生产4480天无事故记录。我作为一名基层的兵头将尾,是如何搞好班组安全文化建设呢?

  • 在转型中提升与发展自己——洛阳铁路职工培训基地教师转型工作纪实

    关键词: 职工培训基地  教师转型  洛阳  复员退伍军人  纪实  铁路  自主就业  在职职工培训  

    (一)国家出台“复退伍军人就业新规”。2011年10月,我国新《兵役法》、《退役士兵安置条例》第十八条明确提出:义务兵和服现役不满12年的士官退出现役的,由人民政府扶持自主就业。新入伍义务兵复员后不再安排就业,因此,洛阳职工培训基地(以下简称“培训基地”)将缺失复员退伍军人岗前培训业务,从事复员退伍军人培训的教师将面临“失业...

  • 强化基础完善机制为车站安全提供有效培训服务

    关键词: 安全生产  培训服务  车站  职工队伍素质  铁路干线  职工培训工作  运输任务  管理职能  

    商丘火车站位于陇海、京九两大铁路干线交会处,担负着陇海、京九两大铁路干线列车接发和客货运输任务?近年来,为了适应铁路快速发展对职工队伍素质的提升要求,我站职工培训工作在强化管理职能,激励机制等方面积极探索,激发了职工学技练功的积极性,提高了职工队伍素质,为车站安全生产提供了强有力的人才支撑。

  • 构建电力企业"因材施教"培训体系

    关键词: 因材施教  培训体系  

    结合实际现状构建科学的“因材施教”式培训体系,能有效规避传统培训l过程中多数培训目标模糊、培训需求单一、培训效果弱化、培训评估表面化等问题。

  • 满十二分驾驶人培训中的教学艺术

    关键词: 驾驶人  教学艺术  培训  交通安全  高危人群  交通肇事  再教育  

    记满12分的驾驶人虽然只占驾驶人的一小部分,但这些人是危及交通安全的高危人群,对这些人进行有效地再教育,对于减少交通肇事、创造安全的行车环境,保证交通安全具有重要作用。

  • 礼仪形象与培训师职业素养

    关键词: 礼仪形象  职业素养  培训师  国家形象  城市形象  企业形象  职业形象  从业人员  

    众所周知,我们现在面临的是一个处处讲究礼仪形象的年代,大到国家形象、城市形象、企业形象,小到从业人员的职业形象、个人整体形象。

  • "金蓝领培训"打造山东"金蓝领"高技能人才

    关键词: 培训项目  高技能人才  山东省  蓝领  人才培养模式  高级技师  职业技能  名次  

    “金蓝领培训项目”是山东省首创的高技能人才培养模式,自2004年在全省组织实施了“金蓝领”培训项目试点以来,“金蓝领”培训覆盖了全省17个市、22个行业(部门),其培养技师、高级技师近7万人,建立”金蓝领”培训基地近50个,考核鉴定的职业(工种)技师达到90个、高级技师达到20个。经过“金蓝领”培训的人员中,有的被评为省、市首席技...

  • 石化企业运行保障专业技能人才培养探析

    关键词: 石化企业  技能人才培养  运行保障  市场竞争压力  经济建设  人才队伍  操作水平  工业化  

    在我国当前加速推进工业化、现代化的经济建设过程中,石化企业面临的国内外市场竞争压力加剧。要在激烈的市场竞争中占有一席之地,则需要拥有一支技术过硬、操作水平高超的人才队伍。

  • 以综合素质教育为重点做好技能人才培养开发

    关键词: 技能人才培养  综合素质教育  开发  国际金融危机  技能型人才  2008年  城镇化建设  自主创新  

    “没有一流技工,就没有一流产品”。“技能型人才在推进企业自主创新方面具有不可替代的重要作用”。自2008年受国际金融危机影响以来,钢铁行业经济环境变得十分复杂、严峻,竞争日趋激烈,对济钢发展构成了严峻挑战。而且,随着济南城镇化建设全面提速,身处省会城市的济钢面临环境整治、产能压缩和转型发展的三大压力。

  • 提升岗位作业人员素质量夯实铁路安全生产基础

    关键词: 铁路安全  生产岗位  作业人员  设备质量  生产基础  安全生产  铁路运输  生产行业  

    安全生产是铁路永恒的主题。铁路运输是社会大生产行业之一,点多线长,一个生产过程往往横跨几个省,经过多个生产岗位连续作业才能完成。这就要求每一个铁路作业岗位的员工都要有高度的责任感,熟练的业务技能,准确无误的作业,才能确保铁路运输的安全。实践证明,人员素质、设备质量、科学管理是铁路安全生产的三大要素、是铁路安全运输生产...

  • 能征善战的管理者是如何炼成的——“下水游泳”式的培训培养解决方案

    关键词: 培训课程  游泳  何炼成  管理者  培养  课堂学习  管理技能  实践运用  

    我们知道,学习管理技能与学习游泳类似,在岸上永远学不会游泳;仅仅靠课堂学习永远无法真正掌握管理技能,学员必须到工作中实践运用才能真正掌握。目前的很多培训课程,仅仅是在岸上教大家如何游泳,很少有课程带领学员“下水游泳”。

  • "技工院校管理人员能力提升班"培训感想

    关键词: 技工院校  能力提升  管理人员  培训  管理概念  文化建设  联想企业  转型发展  

    为期一周的“技工院校管理人员能力提升班”,在《中国培训》的精心组织、细致安排下圆满结束,我们对联想企业的文化建设、管理概念等有了新的认识,对技工院校的转型发展有了清晰的概念,受益甚丰。

  • 体会、分享、动力——参加《中国培训》联想管理人员能力提升班的感悟

    关键词: 中高层管理人员  培训时间  中国职协  能力提升  联想  感悟  授课内容  技工院校  

    2013年5月28日,《中国培训》联想管理人员能力提升班在风光秀丽的无锡顺利开班。来自全国技工院校的近50名中高层管理人员和教学骨干集聚一堂,进行了为期3天的培训。、此次培训时间虽短,但授课老师阵容强大,授课内容丰富多样,与会者既有来自中国职协的副会长毕结礼等领导,也有来自联想学院王鲁院长及联想学院高级讲师王霞等从教人员。

  • 探寻职院全程化礼仪教育的特点与路径

    关键词: 礼仪教育  全程化  路径  职院  礼仪之邦  行为举止  

    中国素以“礼仪之邦”享誉世界。苟子说:“人无礼则不生,事无礼则不成,国无礼则不宁。”由此可见,一个不懂礼仪、粗俗的人,可能会因为某一行为举止不当而功亏一篑。而一个懂礼仪、

  • 在交流与分享中绽放新亮点--"企业培训体系的建设与运行"交流学习活动纪实

    关键词: 企业培训体系  学习活动  交流  运行  上海石化  纪实  职业培训  职工教育  

    在中国职工教育和职业培训协会以“企业培训体系的建设与运行”为主题的2013企业培训交流学习活动中。上汽集团、上海石化、中国北车、一汽轿车、大庆油田、燕山石化、中国煤炭、上海隧道、上海锅炉和沪东造船等10家企业发言,发言不断闪现出新的火花,绽放出新的亮点,引起与会者好评。

  • 唐山城市旅游营销的问题及对策研究

    关键词: 唐山  城市营销  旅游品牌  营销策略  

    当前城市营销越来越成为地方政府关心的话题,唐山作为转型中的创新型城市,开展城市旅游营销,有助于推动旅游业发展,服务产业转型升级,实现城市品牌营销突围。本文主要分析唐山城市营销存在的问题并提出相应的对策。

  • 职校发展亟须由外延式向内涵式发展转变

    关键词: 内涵式发展  外延式发展  职校  人才培养质量  社会经济  学生素质  主要表现  师资水平  

    当前,我国职校的发展已渐成“半壁江山”。总体而言,外延式发展已到达了目的,但职校在内函发展方面,特别在人才培养质量上远远不能适应当前社会经济快速发展的要求。职校内涵的特点,主要表现在这样几个方面:学生素质,师资水平,德才兼备,校企合作等。因此,职校的发展亟须由外延式向内涵式转变,凝精聚力,

  • 一体化教学大家谈——职业院校一体化教师培养方法初探

    关键词: 一体化教学  教师培养  职业院校  学习任务  人物设计  基于工作过程  教学效果  任务设计  

    一体化教师培养是一体化教学中的重要环节,是复杂和艰巨的任务,本期刊登“职业院校一体化教师培养方法初探”一篇与大家共同探讨。学习任务的来龙去脉及其设计,对于一体化教学而言,有着极其重要的作用,是教学效果的关键要素。为便于大家把握学习人物设计的规律和技术方法,本期刊登“基于工作过程的学习任务设计”和“学习任务的来龙去脉”...

  • 基于工作过程中学习任务设计

    关键词: 学习理论  基于工作过程  任务设计  20世纪中后期  情境认知理论  社会文化背景  行为主义  认知主义  

    20世纪中后期,学习理论从行为主义、认知主义,逐渐发展到建构主义和情境认知理论,业界更加关注学习者在学习中的主动性、学习意义和身份建构及所依托的社会文化背景,强调学习与个人生活实践间的密切关系。

  • 学习任务的“来龙去脉”

    关键词: 学习任务  一体化课程  教学价值  开发过程  积极意义  任务描述  教学者  开发者  

    学习任务就是具有教学价值的工作任务。如果进一步简化,那么,所谓学习任务,就是工作任务。一体化课程开发过程中,学习任务的认识、转化、设计、使用、评价是重点、也是难点。梳理“学习任务”的“来龙去脉”,对于课程的开发者和教学者都具有积极意义。“学习任务”的“来龙去脉”当以《学习任务描述表》为分界岭,左为“来龙”,右为“去脉...

  • 职业鉴定机构标准化质量建设的探索

    关键词: 国家职业资格证书  质量建设  鉴定机构  标准化  鉴定工作  劳动者  鉴定人  价值  

    我国现累计已有1亿多劳动者获得国家职业资格证书,仅2012年鉴定人数就达1800万人次.这些数字告诉我们,鉴定工作的价值与质量密切相天:没有量,鉴定工作价值为零。

  • “金牌师徒”评选好得很!

    关键词: 金牌  评选  高级技师  有效形式  职工培训  江苏油田  师傅  师带徒  

    陈师傅在最近的高级技师考核鉴定中顺利过关,由技师晋升为高级技师。陈师傅之所以能够顺利晋级,与他连续三届获得“金牌师徒”有着很大的关系。据了解,陈师傅所在江苏油田安徽采油厂把“导师带徒”活动作为职工培训的传统有效形式,

  • 技工院校特色校园文化建设的思考与实践

    关键词: 校园文化建设  技工院校  实践  精神环境  办学理念  办学模式  办学定位  培养对象  

    校园文化作为学校精神环境和文化气氛的载体,尽管在结构和功能上是相通的,但由于学校的类别和层次是多种多样的,因此,对每一个学校个体来说,它所涉及的每一项要素的内涵也必然是各不相同的。技工院校无论在办学理念、办学模式上,还是在办学定位、培养对象、培养目标等方面,都有自己鲜明的特点,

  • 世界技能大赛 中国喜获一银三铜

    关键词: 中国代表团  技能大赛  银牌  铜牌  世界  技术项目  印刷媒体  比赛期间  

    德国当地时间7月7日晚,第42届世界技能大赛在莱比锡闭幕。中国代表团获得一银三铜,同时取得13个项目的优胜奖。美发项目中国选手胡已雪获得一枚银牌,数控铣项目选手谢海波、制冷与空调项目选手冼星文,以及印刷媒体技术项目选手王东东获得铜牌。比赛期间,

  • 服务进校园效果好荆州市大学毕业生创业现场领执照

    关键词: 自主创业  就业服务  营业执照  荆州市  大学毕业生  现场  校园  社会保障局  

    2013年6月18日,湖北省荆州市人力资源和社会保障局联合市工商局、财政局、团市委举办“创业就业服务进校园”活动,现场为来自荆州市各高校自主创业的22名大学生颁发了工商营业执照,活动中有关部门与高校代表签订了《大学生自主创业共建注册登记绿色通道备忘录》。

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