中国人才杂志是由人力资源和社会保障部主管,中央人才工作协调小组办公室;中国人事报刊社主办的一本部级期刊。
中国人才杂志创刊于1986,发行周期为月刊,杂志类别为社会类。
关键词: 基层 中共中央办公厅 高校毕业生 就业问题 毕业生就业 教育体制改革 高等教育事业 国务院办公厅 西部地区 人才匮乏
近年来,随着教育体制改革的不断推进,我国高等教育事业有了长足发展,毕业生人数逐年大幅增长,高校毕业生总量已由1999年的100多万。迅速增长到2005年的338万。预计2006年将达到413万人。今后几年还将以每年几十万的数量增加。党和政府一直十分关心和重视高校毕业生就业问题。近年来,中央及有关部门制定出台了一系列促进高校毕业生就业以及到...
关键词: 下基层 大学生 就业 路径 成功 经济发展水平 边远地区 高校毕业生 发达地区 信息资源
与发达地区相比,边远地区和基层经济发展水平、信息资源和其他各方面条件都相去甚远,而这里又渴望大学生束建功立业,改变发展滞后的面貌。党和政府一直重视引导和鼓励高校毕业生面向基层就业,特别是到西部和边远地区就业,并在近年相继出台了一系列优惠政策和措施,对大学生下基层提供了有利条件。
关键词: 人事部门 就业 基层 高校毕业生 西部地区 干部群众 优惠政策 学生利益 团中央
2003年6月,团中央、教育部、财政部、人事部就共同组织了“大学生志愿服务西部计划”,并开始实施。到2005年为止,该计划已选派了24929名高校生毕业生赴西部地区300多个贫困县的乡镇一级,开展每期1-2年的支教、支医、支农等志愿服务。这项计划受到了高校毕业生和当地干部群众的欢迎。一些地方也积极地出台了有关优惠政策,保障大学生利益,解...
关键词: 大学生就业 基层单位 主旋律 毕业生就业 党政机关 中小企业
“基层”的范围十分广泛,既包括到县、乡、村的党政机关和教育,医疗等单位,也包括城市的社区,中小企业等等,基层为毕业生就业提供了广阔天地,基层就业对大学生本身来讲,可以解决就业,使自己更快地成长,对于基层单位来说,可以由人才来改变落后面貌,对于社会和国家未来的发展都非常有利。
关键词: 创新人才培养 下基层 梅州市 输送 高校毕业生 边远地区 经济社会发展 人才培养基地 边远山区 政策引导
近年来,中央及有关部门出台了一系列政策引导毕业生到边远地区、到基层去就业,发挥自己的聪明才智。一些毕业生响应党和政府的号召,积极投身于边远地区和基层去建功立业。有的边远地区根据自身经济社会发展的特点,为更好地调动高校毕业生下基层进行了有益的尝试。地处粤东北山区的梅州市以“创新人才培养摸式,服务“四个梅州”为宗旨,在设...
关键词: 高校毕业生 毕业生就业 政策引导 人才流动 人事部 基层 市场服务 司长 中共中央办公厅 访谈录
2005年6月,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》。随后中央组织部,人事部、教育部联合下发了“关于贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅(关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见)的通知》。现在,一年一度的高校毕业生就业又即将进入高峰期,如何做好引导和鼓励高校毕业生面向基层就...
关键词: 人事系统 公共行政 科研 人才 八大 研究机构 科学研究院 行政学院
2006年1月11日,由中国人事科学研究院主办的首届全例人事人才与公共行政研究机构科研年会在京召开。来自全国人事系统的研究机构和部分高校,行政学院有关研究机构的负责人参加了会议。
关键词: 新职业 劳动部 劳动和社会保障部 水域环境 职业信息 职业名称 环境治理 集成电路 网络课件
近日,劳动和社会保障部第五批10个新职业信息,具体职业名称为:礼仪主持人、水域环境养护保洁员、室内环境治理员、霓虹灯制作员,印前制作员、集成电路测试员、花艺环境设计师、计算机乐谱制作师、网络课件设计师、数字视频合成师。
关键词: 第八届 广州科技交流会 岗位 会议展览中心 欧美同学会 市人民政府 留学人员 人事部 科技部
由人事部,科技部,教育部,中科院和广州市政府共同主办,北京、上海、长春、哈尔滨、杭州、武汉、济南、成都、西安、厦门、苏州市人民政府以及香港贸发局和欧美同学会协办的第八届中国留学人员广州科技交流会,于2005年12月28-30日在广州国际会议展览中心举行。
关键词: 工伤保险赔偿 民间非营利组织 事业单位 工作人员 劳动能力鉴定 社会保障部 事故伤害 国家统一 工伤范围 工伤认定
“2006年起,事业单位工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的,将有权获得国家统一规定的工伤保险赔偿,其工伤范围,工伤认定,劳动能力鉴定,待遇标准等按照《工伤保障条例》的有关规定执行。”这是劳动与社会保障部会同人事部,民政部,财政部印发的《关于切实做好事业单位,民间非营利组织工作人员参加工伤保险有关问题的通知》的核心内...
关键词: 人才交流会 审批办法 审批管理 全国性 暂行办法 出台
2006年1月1日起《全国性人才交流会审批管理办法》(以下简称《办法》)开始施行,新的审批办法出台后,原《全国性人才交流会审批暂行办法》同时废止。
关键词: 人力资源 中国 扫描 企业之间 产业
2005年,产业内强势企业之间的人才抢夺战频频发生。
关键词: 培养 感谢
2005感动中国人物洪战辉在北京某高校作报告时,该校发出邀请,招收他到该校读本科,费用全免,据随行老师透露,洪战辉对此表示感谢,但没有答应。
关键词: 理性 高校毕业生 毕业生就业 高峰期
又到了高校毕业生找工作的高峰期,眼下,关于大学毕业生就业起薪低的问题成为各媒体关注的热点,对此,我认为必须用发展的眼光,辨证地看待。
关键词: 人才队伍建设 非公经济组织 非公有制经济组织 集聚 经济发展 调查情况 人才总量 人才素质 高级职称 中级职称
近几年来,长沙市非公有制经济继续保持了良好的发展态势。据统计,2004年底,长沙市非公有制经济税收已占全地方税收总量的51%,成为全市经济发展的一支重要组成力量,从对全市非公有制经济组织人才队伍建设统计调查情况看,非公有制经济组织中人才总量不断增加,截至2004年底,共有各类人才11万余人:人才素质不断提高,其中高级职称7600余人...
关键词: 留学生创业 宁波市 留学人员创业园 海外留学归国人员 演绎 高科技产业 副省级城市 宁波保税区 经济开发区 科技园区
海外留学归国人员正成为宁波市发展高科技产业的重要力量,他们从5年前的近30名上升至现在的450多名,创办仓业约210家,总投资达6.7亿元人民币。仅2005年上半年已完成销售2.17亿元,利税3900万元。而留学人员创业同堪称其中的“载体功臣”。在全国,像宁波一样拥有三家留学生创业同的副省级城市很罕见。这三家留学人员创业园分别建在宁波保税...
关键词: 人才总量 中等发达国家水平 专业技术人才队伍 就业人口 质量指标 人才数量 两院院士 结构合理
截止2004年底,苏州市大专以上人才总量已达到40.7万人,每万名就业人口中拥有大专以上人才1358人,占13.6%,按国际可比口径基本达到中等发达国家水平,人才数量和质量指标在国内同等城市处于领先水平,形成了一支以5名两院院士,643名国家和省特贴专家为龙头的,结构合理的管理和专业技术人才队伍。这既为“十五”期间苏州发展提供了有力的人...
关键词: 中国航天科技集团公司 党管人才原则 高地 自主创新能力 运载火箭 人才队伍 生产实体 内在规律 企业发展 改革步伐
中国运载火箭研究院即中国航天科技集团公司第一研究院,简称一院,是中国最大的运载火箭研究、设计、试验和生产实体。建院48年来,一院始终坚持党管人才原则,遵循国有企业发展的内在规律,不断加大人事制度改革步伐,促进了人才队伍的成长,造就了一支能够站在世界科技前沿,具有自主创新能力的高素质人才队伍。
关键词: 创新型人才 主页 专项资金 欠发达地区 服务项目 领导原则 人事部门 成效显著 一体化 禽流感
上海:一体化人才服务项目正式启动;深圳:放宽创新型人才入户政策;广州:党政领导原则上不兼社团职务;江苏:千万资金助推“六大人才高峰”;辽宁:人事部门积极为防控禽流感贡献力量;浙江:建立欠发达地区人才专项资金;湖南:引外智成效显著;北京:17个专业急需外地生源;
关键词: 民营企业 人才优势 政府人事部门 鞍山 辽宁 专业技术人员 企业人才管理 市场经济 国民经济 支持服务
随着市场经济的不断发展。民营企业占整个国民经济的比重越来越大,聚集到民营企业的专业技术人员也越来越多,因此一政府人事部门对民营企业的人事人才支持服务水平,以及民营企业人才管理的科学程度,都会深刻地影响民营企业自身竞争力的提高。为更好地了解民营企业人才使用与管理状况,本期刊登了两个地方的调研文章。
关键词: 企业人才管理 山东菏泽 民营 硕士研究生 本科生 大专生 学历 职工 高级 中级
从调查的100家规模以上企业看,硕士研究生以上学历有1人,本科生占职工总数的1.6%,大专生占职工总数8.5%,具有高级职称的占0.5%,中级职称的占14%。
关键词: 公务员法 辞职 申诉 机关工作 不予受理 任免 本人 人民
公务员周某,2006年1月5日提出辞职申请,任免机关于1月24日批准了他的申请。其后因种种原因,周某又想回到机关工作,于2月6日以“尚有重要公务需要本人继续处理,任免机关不应批准其辞职申请”为由向有关机关提出申诉。有关机关认为,“辞职申请被批准”不是《中华人民共和围公务员法》中规定可以提出申诉的事项,因此做出不予受理的决定。周...
关键词: 聘用合同 年度考核 解除 人事争议仲裁委员会 高校教师 被申请人 仲裁申请 张某
申请人张某,系某高校教师,因不服被申请人某高校单方面解除聘用合同决定,向人事争议仲裁委员会提出仲裁申请。
关键词: 政府再造 美国 运动 政府效率 民意调查 受访者 行政体系 服务意识 研究中心 信任度
政府再造的原因在于传统的行政体系无法应对新的环境挑战,政府效率低下,服务意识淡薄,民众对政府的信心大幅下滑。美国普优研究中心于1998年2月所进行的大规模民意调查显示,有64%的受访者认为“政府无效率而且浪费”,只有34%的受访者表示认可政府的信任度。此外,1993年的民意调查显示,只有20%的受访者相信“政府执行的业务多半符合民众期...
关键词: 公务员能力建设 建设理论 政府工作人员 国家行政管理 政府职能 工作效率 国际竞争 国家战略 执行者
公务历作为政府工作人员,是政府职能的具体执行者,在国家行政管理的运行中起着决策,组织,协调、控制的重要作用。公务员的能力和水平在很大程度上决定着政府的管理水平和工作效率,直接影响政府在人民心中的地位和威信,进而影响到一个国家战略目标的实现以及在国际竞争中的实力地位。总结和分析我国公务员能力建设理论研究的现状,对于切实...
关键词: 人才工程 工程实施 非理性 控制 经济社会发展 高层次人才 营造环境 推进作用 急功近利 品牌工程
近年来,为适应经济社会发展对人才的紧迫需求,各地纷纷启动以高层次人才为核心的人才工程。总体上看,人才工程的实施对于建设载体,营造环境,集聚人才,构筑优势有积极的推进作用。然而,有些人才工程实施中也存在急功近利,照搬照套,注重形式等非理性倾向,直接影响了人才工程实施的效果。因而,实施人才工程要注重对非理性倾向的控制,使...
关键词: 反腐倡廉工作 公务员法 社会主义民主法制建设 中华人民共和国 干部人事制度 颁布实施 保证作用 发展史 新时期 工作面
今年1月1日,《中华人民共和国公务员法》正式实施了,这是我国社会主义民主法制建设史上的一件大事,在我国干部人事制度发展史上具有里程碑意义。公务员法的颁布实施,对新时期加强和改进反腐倡廉工作提出了新任务新要求。重视存推进公务员法贯彻实施中加强反腐倡廉工作,充分发挥公务员法存惩治和预防腐收中的保证作用,是当前加强反腐倡廉工...
关键词: 人才开发一体化 长三角 地域单元 效益最佳化 可持续发展 人才价值 全面发展 共同体 市场
长三角人才开发一体化,系区域人才开发一体化。区域人才开发一体化,是指在一定区域泡围内若干个人才开发的地域蕈元主体,为了实现全区域人才开发效益最佳化和人才价值实现充分化,通过形成以市场为导向的协调机制,整合成一个全区域人才开发共同体的过程,从而促进该区域诸地域单元共同的可持续发展及其人才的全面发展。
关键词: 经济学家 情怀 中国发展 中国政府 逻辑推断 高层论坛 经济学者
小平头成了林毅夫留给人们的一个“标准”印象。温和的微笑背后,林毅夫常常显出一丝羞涩,然而一旦步上演讲台却显得激情满怀。这时,他往往用异常严谨的逻辑推断,真实而深刻地分析中国发展的事实,预测中国的未来。不论是在中南海,还是在政府高层论坛,亦或在北大的课堂,最精彩的时刻就是他端出“招牌菜”——“比较优势发展战略”,演讲往...
关键词: 中国汽车 人才 行业主管部门 制造新闻 汽车行业 研究机构 产业基地 研究会 上海 产学研
上海,一个永远制造新闻的城市。2005年10月11日,一条消息从上海传出:中国汽车人才研究会落户嘉定。作为汽车行业产学研资源贯通与整合的平台,中国汽车人才研究会一成立,便以它的创新性吸引了业界和新闻界的广泛关注。人们想知道:本该建在高校、产业基地或行业主管部门的国家级汽车人才专业研究机构,为什么让上海捷足先登?
关键词: 昭君文化 永恒主题 社会和谐 民族团结 张茂林 呼和浩特 陵墓 青城
青城(呼和浩特)南郊,大黑河畔,矗垃着一座巍峨雄伟的陵墓。墓园内,松柏掩映,“黛色漾笼,若泼浓墨”;陵墓前,铜像高耸,男女并骑,栩栩如生。这,就是中外驰名的“青冢”——昭君墓。
关键词: 气象科学 国家最高科学技术奖 芝加哥大学 清华大学 博士学位 博士论文 经典理论 气象学 动力学 毕业
1月9日,一辈子都在气象学领域不停进行新的创造的叶笃正院士,成为2005年度国家最高科学技术奖获得者之一。1916年生,1940年毕业于清华大学,1948年获美国芝加哥大学博士学位的叶笃正,因在博士论文中创立“大气长波能量频散理论”而开始蜚声国际气象界。直到今天,这一理论仍是气象动力学的三大经典理论之一。
关键词: 国家最高科学技术奖 手术 肝脏 中国 中科院院士 获奖者 第一人
1月9日上午,2005年度国家最高科学技术奖颁奖的那一刻,一个相当陌生的获奖者面孔出现了——中科院院士吴孟超。这位83岁高龄的老人,是我国医学界获此殊荣的第一人。
关键词: 青年科学家 教授 复旦大学 侯赛因 联合国 袁隆平 陈章良 中国人
复旦大学34岁的封东来教授获得了联合国授予35岁以下青年科学家的最高奖励——贾乌德·侯赛因青年科学家奖。这是国际上表彰青年科学家的最高奖项。至此,封东来成为我国继著名科学家袁隆平、王选、陈章良,陈永川之后,获此殊荣的第五个中国人。
关键词: 考核结果 客观公正 公务员考核 公务员素质 平时考核 合格 激励
2006年1月1日《公务员法》开始实施,其中对公务员考核部分也有了新的规定,总的来说是在加强对公务员的激励和约束。机关考核的难点在平时考核和淘汰,多数情况是“闯红线”的好处理,大部分情况是都能合格,也没有太大影响,如果出现考核不合格,一年要降级,两年要辞退,多数单位都不愿面对这种情况,以至于部分公务员素质偏低却不能淘汰,也...
关键词: 问卷调查法 问卷调查表 做工 企事业单位 国家机关 员工 结构化 信息 岗位
在工作分析方法中,问卷调查法是一种量化的工作分析方法。该方法是工作分析者把结构化的工作分析问卷调查表发给员工,由员工来填写问卷调查表采集岗位信息而进行工作分析的一种方法。问卷调查法的主要特点是,只要将工作分析问卷调查表设计好后发给员工,在预定时间内,可得到有关工作分析的信息。所以,该种方法在企事业单位和国家机关得到广...
关键词: 人力资源管理工作 岗位说明书 岗位规范 薪酬制度 绩效制度 整体水平
工作分析,以岗位规范管理为目标,是构建“薪酬制度”、“绩效制度”的基础工作,建成果——《岗位说明书》的质量决定着一个组织“人力资源管理工作”的整体水平。
关键词: 招聘面试 应聘者 人力资源工作 实际工作 经理 公司
在现实的人力资源工作中,很多招聘经理都有这样的疑惑:有些在面试中表现得非常出色的应聘者,到了公司实际工作中,变得很被动,不能很好地处理日常的工作,感觉像变了个人儿似的,问题出在哪里呢?是员工本身的问题,还是招聘面试官判断的问题呢?
关键词: 上海市嘉定区 人事人才工作 人才强区战略 社会经济发展 人事局 剪影 人才市场建设 人事制度改革 上海嘉定区 人才开发
近年来,上海嘉定区人事局在市人事局和嘉定区委区政府的领导和支持下,紧紧围绕嘉定新一轮社会经济发展的目标,大力实施人才强区战略,积极探索“赛马场选骏马”的人才开发长效机制,全面推进机构人事制度改革和人才市场建设先后荣获上海市人事系统先进单位上海市人才工作先进集体等荣誉称号。
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